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Amgen · Finance

Chargé(e) de missions en Contrôle de Gestion

France, Paris · Offre publiée 23 avril 2026

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Description du poste

Vous participerez activement aux prévisions et suivis des dépenses/ventes de la filiale notamment via les clôtures trimestrielles et l'élaboration des prévisions et des budgets dont vous assurerez le suivi.

Responsabilités

Préparation du forecast/budget, clôtures trimestrielles, suivi des budgets par projets, analyse des variances et explications
points de suivi des dépenses réguliers avec les opérationnels
participation à divers projets d'amélioration des processus Finance + analyses adhoc
diffusion d'informations financières fiables aux opérationnels
préparation du forecast/budget, clôtures mensuelles et suivi de la performance ventes internes et externes

Exigences

Bac+4/5 en école de commerce ou cursus universitaire équivalent, avec une spécialisation en Contrôle de Gestion
familier(e) avec l'utilisation du pack office et à l'aise avec excel
capable de lire et de vous exprimer un minimum en anglais
sens du détail
dynamisme
rigueur
proactivité

Ce que nous offrons

Accompagnement quotidien et bienveillant du responsable
nombreuses possibilités d'apprentissage et d'évolution au sein d'une organisation mondiale
communauté d'appartenance diversifiée et inclusive
plan généreux de rémunération globale comprenant des avantages en matière de flexibilité, de couverture santé, d'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et d'opportunités de développement de carrière

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France , Villeurbanne

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d'une formation RH et idéalement de niveau Bac+3/4
Impliqué(e), rigoureux(se), enthousiaste et autonome
première expérience similaire dans la gestion des Ressources Humaines

Responsabilités

Responsabilités

Assurer la gestion des dossiers intérim : recrutement, saisie des contrats dans nos outils, relevé d’heures, reporting, contrôle factures
Assurer le suivi des dossiers administratifs de stagiaires
Assurer l’administration du personnel : dossiers d’embauche, rédaction des contrats de travail / courriers RH / attestations diverses
Aide au quotidien sur divers sujets RH

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

salaire sur 13 mois
variable
participation
mutuelle
prévoyance
parcours d’intégration construit sur mesure
opportunités d’évolutions internes en France et à l’international
environnement dynamique, innovant et digitalisé

Temps plein

Apprenti(e) Chargé(e) de Missions Ressources Humaines

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel q...

Emplacement

France , Marignane

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Master’s degree in Human Resources
Collaborative Mindset
Digital Savvy & Tech Curiosity
Proactive Problem-Solving
Adaptability
Project Management Skills
Analytical Rigor & Organization
English advanced

Responsabilités

Responsabilités

Collaboration HRBP: Support opérationnel quotidien et déploiement des initiatives RH
Gestion Opérationnelle: Exécution des activités RH en conformité avec les réglementations
Optimisation & Performance: Amélioration des méthodes et outils RH pour l'organisation
Pilotage Administratif: Suivi des flux liés aux campagnes RH et projets transverses
Administration SIRH: Contrôle de la qualité et mise à jour des données du système
Analyse Data & KPIs: Création de tableaux de bord et reportings pour la direction
Facilitation de Gouvernance: Coordination de la mobilité interne et préparation des réunions de direction

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Competitive remuneration
Comprehensive healthcare regimes
Various possibilities for growth and professional development

Temps plein

Apprenti(e) Chargé(e) de Missions RH

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel q...

Emplacement

France , Marignane

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Master’s degree in Human Resources
Collaborative Mindset
Digital Savvy & Tech Curiosity
Proactive Problem-Solving
Adaptability
Project Management Skills
Analytical Rigor & Organization
English advanced

Responsabilités

Responsabilités

Collaboration RH: Support opérationnel aux HRBP et déploiement des initiatives RH sur le site
Gestion des Opérations: Exécution des activités quotidiennes en conformité avec les réglementations
Optimisation de la Performance: Amélioration des méthodes et outils RH pour l'organisation
Pilotage Administratif: Suivi des flux liés aux campagnes RH et aux projets transverses
Administration SIRH: Contrôle de la qualité et mise à jour des données du personnel
Analyse de Données (KPIs): Production de tableaux de bord et de rapports pour la direction
Facilitation de la Gouvernance: Coordination de la mobilité interne et préparation des réunions de direction

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Competitive remuneration
comprehensive healthcare schemes
various opportunities for growth and professional development

Temps plein

Chargé(e) de Missions Exploitation F/H

Poste: Pilotage de l'activité gérance - Responsable Patrimoine. Intitulé du post...

Emplacement

Salaire

50000.00 - 60000.00 EUR / Année

1001 Vies Habitat

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bonne connaissance du secteur du logement social
A occupé différentes fonctions chez un bailleur social, donnant à voir un large spectre de l'activité
Niveau 7 - Master, DEA, DESS, Ingénieur
Niveau d'expérience min. requis: 2-5 ans

Responsabilités

Responsabilités

Prend en charge la réponse aux enquêtes métiers et le suivi des plans d’actions d’amélioration de l’activité
Centralise les données relatives aux enquêtes locales et métier, et y répond
Est l’interlocuteur privilégié pour répondre à toutes les demandes de données, que ce soit sur le champ de l’exploitation ou de la maîtrise d’ouvrage
Centralise l’ensemble des plans d’actions produits par la Direction de l’Audit Interne, assure un suivi et contrôle la mise en œuvre des actions
Assure la structuration et l’homogénéité des pratiques opérationnelles sur le champ de l’exploitation
Participe aux différentes filières métiers, et propose son appui à l’élaboration de procédures métiers
Repère les sujets devant faire l’objet de création ou de modification de procédures et pratiques, et formalise les procédures manquantes, en lien avec les pilotes de processus
Est en mesure de réaliser des études métiers, et de proposer des arbitrages pour acter l’évolution de pratiques
Est le référent concernant l’optimisation financière des sujets relatifs aux ressources humaines
Analyse et challenge les fichiers de suivi de la récupérabilité

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

6 semaines de congés
RTT
Tickets restaurant
CSE
Mutuelle
Remboursement titre de transport 75%
Intéressement
Prime vacances

Temps plein

Chargé(e) Process et Gestion de Paie

Nous recherchons pour un client, Entreprise, un(e) CHARGÉ(E) PROCESS ET GESTION ...

Emplacement

Salaire

45000.00 - 50000.00 EUR / Année

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience réussie d'au moins 4 ans sur un poste similaire
Rigueur
Autonomie
Excellent esprit d'analyse et de synthèse
Bon relationnel et rédactionnel

Responsabilités

Responsabilités

Optimiser les règles et formaliser les process GTA et GAP pour les différents pôles et métiers
Gérer les dossiers prévoyance en lien avec les DRH de pôle
Veille et garantie de l'intégration des évolution législatives et conventionnelles
Gérer les requêtes mensuelles relatives au suivi de l'activité paie (GTA et GAP) pour les partenaires internes
Être en soutien de l'équipe paie sur les missions paie: ADP, saisie de variable, contrôle, DSN, acomptes etc.
Suppléance de l'équipe lors des absences, y compris de la Responsable Paie

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

RIE
CSE
épargne salariale
télétravail 2j / semaine

Temps plein

Chargé.e d’accueil et de mise en place

Chez France Active, nous croyons que les entrepreneur·eures engagé·es ont le pou...

Emplacement

France , Saint Etienne

Salaire

24000.00 EUR / Année

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure (min. Bac +2) en gestion, administratif ou assistanat commercial
1ère expérience significative sur des missions similaires
Accueillir / identifier et traiter une demande
Établir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs
Mettre en œuvre des processus et des modes opératoires
Contrôler la conformité des données ou des documents
Réaliser un suivi des opérations de gestion
Travailler en équipe
Être à l’écoute, comprendre, dialoguer
Faire preuve de rigueur et de précision

Responsabilités

Responsabilités

Gestion du standard téléphonique, de la boite mail de contacts et des accueils physiques
Identifications des besoins et préqualification
Information sur l’offre de service de France Active Loire
Orientation en interne (rdv) ou externe (partenaire)
Reporting et suivi des accueils
Planification et organisation des comités sur St Etienne & Roanne
Préparation de chaque comité : invitation et suivi des présences, envoie des dossiers, préparation des PV et feuille d’émargement
Saisie des décisions des comités d’engagement et d’appui dans les systèmes d’information
Mise en place et suivi des outils financiers : saisie des opérations dans le système d’information, notification de garantie et édition de contrat de prêts, suivi administratif des opérations jusqu’à leur finalisation
Contractualisation et suivi administratif des ingénieries DLA

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Mutuelle Employeur (prise en charge à 80%) et prévoyance (prise en charge 100%)
Abonnement transport en commun pris en charge à 75%
Ticket restaurant de 9 € (prise en charge à 60%)

Chargé(e) de projet

L’Uzyne est une agence indépendante spécialisée dans les activations de marque p...

Emplacement

France , Oullins-Pierre-Bénite

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation de niveau Bac +4/5 en école de commerce, de communication ou de marketing
Une première expérience en agence (un vrai plus), à défaut une expérience dans le domaine de l’évènementiel est demandée
Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office, en particulier PowerPoint et Excel
Solides compétences en organisation et en communication (orale et écrite – parfaite maitrise de l’orthographe) aisance dans le travail en équipe, proactivité
Autonomie, rigueur, curiosité et créativité

Responsabilités

Responsabilités

Participer aux réunions clients et préparer les ordres du jour et comptes-rendus
Assister la Cheffe de projet dans la gestion des projets et la coordination des équipes internes (briefing création, suivi de production)
Contacter les prestataires, réaliser les demandes de devis, le contrôle des prestations et le volet administratif des dossiers (création des fiches fournisseurs et des bons de commandes)
Participer à l’élaboration des documents techniques des projets (rétroplanning, recommandations, devis)
Participer au recrutement, à la formation et au suivi des équipes terrain (gestion du prestataire, préparation du roadbook des missions)
Élaborer les reportings et bilans d’opération (reporting régisseur, feedback animateurs, préparation des bilans clients)

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Entre 1-2 jours de télétravail
Team building

Temps plein

Chargé(e) de consolidation financière et reporting

Le Centre National d’Etudes Spatiales (CNES) recrute un alternant au poste de Ch...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire

CNES - Centre National d'Etudes Spatiales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Actuellement en formation de niveau BAC+4 ou 5 (école de commerce ou université) avec une spécialisation en Contrôle de gestion
Vous recherchez un contrat en alternance de 1 ou 2 ans à compter de la rentrée scolaire 2026
Idéalement une première expérience dans ce domaine
Savoir-être: rigueur, autonomie, bonnes capacités d’analyse et de synthèse, forte capacité d’adaptation
Savoir faire preuve d’initiative et de dynamisme
Compétences techniques: Maîtrise d'Excel
Qualités rédactionnelles requises

Responsabilités

Responsabilités

Établir le reporting financier mensuel des programmes en cours en lien avec les structures contributrices
Assurer le suivi général des projets en cours (avec l'appui des contrôleurs de gestion)
Assurer le suivi des paiements et de la trésorerie (avec l'appui des services comptables)
Élaborer les appels de fonds en lien avec les interlocuteurs internes et externes
Participer aux instances de gouvernances des programmes en interne (réunions de coordination) et en externe (réunions de pilotage)
Élaborer des synthèses ad hoc (synthèses internes, présentation à la Direction, etc.)
Contribuer aux processus internes (élaboration des états budgétaires)
Contribuer aux sollicitations externes (questions parlementaires, enquêtes, audits, etc.)
Mission transverse d’élaboration et de mise en œuvre d'une méthode de centralisation des communications internes et externes

Temps plein