Chargé(e) de développement commercial Emplois

Chargé(e) de développement commercial

Après une formation assurée par l'entreprise sur notre savoir-faire et nos métho...

Emplacement

France , Auch

Salaire:

30000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience dans la prospection et la vente de solutions sur mesure en BtoB
Talent de développeur d'affaires
Nature tenace et persuasive
Intégration rapide
Expérience avérée dans la prospection commerciale et/ou diplôme en commerce de type BTS NDRC ou BTS MCO (MUC)
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de CRM
Connaissance du secteur de l'emballage ou du carton (un plus)

Responsabilités

Mettre en place un plan d'action commercial axé sur la conquête de nouveaux clients
Effectuer des démarches de prospection à partir d’une liste de prospects identifiés et/ou potentiels
Suivre les opportunités commerciales et mettre en place des actions pour conclure des ventes via les outils de prospection
Développer, négocier et renforcer les relations auprès des clients
Assurer un suivi régulier des clients existants pour garantir leur satisfaction et fidélisation
Organiser et planifier vos tournées commerciales (via CRM)
Travailler en étroite collaboration avec l’assistante commerciale sédentaire

Ce que nous offrons

Parcours d’intégration / Formation complet
Package de rémunération comprenant des primes sur objectif qualitatifs et quantitatifs
Prime de 13ème mois
Véhicule de fonction
Contrat au forfait 216 jours par an avec des RTT
Mutuelle-prévoyance entreprise

Temps plein

Chargé(e) de développement commercial

Stage dynamique et formateur stimulant de 6 mois, avec possibilité d’embauche à ...

Emplacement

France , Le Havre

Salaire:

Non fourni

ROAV7

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+3/5 en école de commerce ou équivalent
Une première expérience en développement commercial est un plus
À l’aise à l’oral, capacité à travailler en équipe
Autonomie, force de proposition et esprit d’initiative
Dynamisme et capacité d’adaptation
Anglais courant (écrit et oral)
Google Suite, Slack, Pipedrive (CRM)

Responsabilités

Préparation et participation aux événements externes (salons (visiteur et exposant), conférences)
Prospection téléphonique, organisation de rendez-vous clients et de tournées commerciales
Préparation et participation (aux côtés des commerciaux) aux rendez-vous, en visioconférence ou en physique, avec pour objectif la définition des besoins clients
Participation à la rédaction d’offres techniques et commerciales

Chargé(e) de développement commercial, responsable de la communication et de la vie associative

Rattaché à la direction du campus de l’ESME Lille et en lien avec les services c...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

30000.00 - 34000.00 EUR / Année

IONIS Education Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d'une formation Bac 4/5 en communication
2 à 3 ans d’expérience en communication
Maitrise des réseaux sociaux, des outils de création digitaux (image, vidéos, IA...)
Autonomie, proactivité, capacité d’organisation et sens relationnel développé

Responsabilités

Déploiement de la stratégie communication de l’école sur le campus de l’ESME Lille
Définition avec les directions campus et communication du planning évènementiel du campus et mise en œuvre de celui-ci
Production de contenus digitaux pour mettre en valeur le campus sur le web et les réseaux sociaux
Mise en place des outils de communication campus vers les prospects, les élèves et le personnel
Veille active de la concurrence régionale
Participation active au développement commercial du campus
Coopération avec le service des admissions pour définir le plan d’actions lycées
Participation aux salons et autres activités de promotion des formations sur la région Hauts-de-France
Co-organisation des journées portes ouvertes, journées d’immersion et autres évènements à destination des lycéens et des étudiants
Coordination de la vie étudiante de l’école

Temps plein

Stage – Chargé(e) de Développement Commercial & Relation Client

Rejoignez Pitchy, une entreprise tech innovante en pleine croissance, en tant qu...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

La Solive

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Organisation et rigueur : vous savez gérer plusieurs missions simultanément et assurer un suivi précis.
Relationnel et adaptabilité : vous êtes à l’aise avec des interlocuteurs variés et savez répondre efficacement à leurs attentes.
Esprit d’équipe : vous appréciez travailler en collaboration avec différentes équipes.
Bonnes capacités d’analyse et de synthèse pour comprendre les données client et les enjeux commerciaux.
Aisance à l’écrit et à l’oral, avec un bon rédactionnel en français ET anglais (indispensable)
Une première expérience avec un CRM (Salesforce est un plus) est appréciée.

Responsabilités

Participer à l’onboarding des nouveaux clients et accompagner les clients dans l’utilisation de la plateforme.
Travailler avec les Account Managers sur le suivi d’un portefeuille clients et identifier les opportunités de renouvellement.
Mettre à jour les données clients et opportunités dans notre CRM, et participer à l’amélioration des process.
Accompagner les clients dans l’utilisation de la plateforme et répondre à leurs questions (mail & téléphone)
Contribuer aux actions de suivi pour garantir une expérience client fluide, claire et qualitative
Identifier les opportunités de renouvellement et anticiper les besoins clients
Proposer des actions de fidélisation, d’up-sell et de cross-sell
Préparer les rendez-vous clients grâce à l’analyse des usages et performances
Participer à l’amélioration des process et des reportings relation client.

Ce que nous offrons

Entre 1-2 jours de télétravail
Salle de jeux
Team building

Temps plein

Chargé(e) de recrutement & développement commercial

Notre campus développe des formations professionnalisantes en alternance, avec u...

Emplacement

France , Clichy

Salaire:

Non fourni

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

À l’aise à l’oral, avec un excellent sens du contact
Orienté(e) résultats, avec une vraie culture de l’objectif
Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle
Intérêt marqué pour la formation, l’alternance et les métiers de la santé
La connaissance des techniques de vente et du secteur de la formation est un atout
Une formation de type BTS MCO constituerait un véritable plus.

Responsabilités

Recrutement & relation candidats: Contacter les personnes intéressées par le BTS MCO Santé
Qualifier les profils
Présenter la formation, ses débouchés et son positionnement santé
Accompagner les candidats jusqu’à l’inscription
Participer au JPO, Webinaire
Développement & performance commerciale: Atteindre les objectifs de rendez-vous et d’inscriptions
Alimenter et mettre à jour les outils de suivi (CRM, tableaux de bord)
Participer à l’amélioration des scripts, argumentaires et process commerciaux
Être force de proposition pour optimiser les actions de recrutement
Organisation & coordination: Gérer votre activité de manière autonome, structurée et orientée résultats

Ce que nous offrons

Une expérience concrète et responsabilisante sur un projet en forte croissance
Un environnement dynamique, au cœur des enjeux emploi–formation–santé
Une montée en compétences rapide sur le recrutement, le commercial et l’alternance
Des perspectives d’évolution selon l’implication et les résultats

Temps plein

Nouveau

Chargé(e) De Marketing Et Développement Commercial

Le Groupe Alternance Gap, école spécialisée dans les formations en alternance du...

Emplacement

France , Gap

Salaire:

Non fourni

Groupe Alternance Beauvais

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous êtes titulaire d'un BTS, d'un Bac+2 ou d'un diplôme équivalent
Vous souhaitez intégrer un Bachelor Responsable Marketing et Stratégie Commerciale en alternance
Vous avez un intérêt marqué pour le marketing, la communication et le développement commercial
Vous êtes créatif(ve), organisé(e) et force de proposition
Vous maîtrisez les outils numériques et les réseaux sociaux
Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse
Vous appréciez le travail en équipe et les projets transverses

Responsabilités

Participer à l'animation et au développement des réseaux sociaux de l'entreprise
Assurer la mise à jour régulière des contenus du site internet
Contribuer à l'organisation et à la promotion des opérations commerciales
Apporter un soutien administratif dans le suivi de la facturation
Analyser les indicateurs commerciaux et suivre les performances des actions menées
Participer à l'élaboration et à l'optimisation de la stratégie marketing
Concevoir des supports de communication adaptés aux besoins de l'entreprise
Collaborer avec les différents services afin d'accroître la visibilité et l'attractivité de la structure

Temps plein

Chargé(e) de développement

Au sein d'une équipe d'une vingtaine de salariés, la ou le chargé.e de développe...

Emplacement

France , Saint Martin de Crau

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Compétences numériques exigées (traitement de texte, tableur, internet, messagerie, réseaux sociaux mais aussi si possible création de support de communication numérique… )
Connaissance du fonctionnement de la formation et de la réglementation applicable
Maitrise des techniques commerciales et capacité à négocier
Compétences relationnelles et organisationnelles
Rigueur dans le suivi de l'action
Pugnacité, autonomie et force de proposition
Capacités d'adaptation et de travail en équipe requises

Responsabilités

Contribuer à accompagner les jeunes dans leur recherche d'entreprises d'accueil pour la formation lors des contrats d'apprentissage et des stages
Contribuer à faire vivre le cadre éducatif
Réaliser des opérations de prospection ciblée
Organiser des événements
Développer et enrichir l'offre de formation de la MFR en adéquation avec les orientations stratégiques fixées par le CA, et les besoins du territoire
Entretenir et développer un réseau de partenaires
Analyser les besoins du territoire, identifier l'écosystème et proposer une démarche de développement
Promouvoir l'offre de formation et développer la notoriété de la MFR en concevant une communication adaptée aux priorités de développement de la MFR en cohérence avec la stratégie de communication du réseau MFR
Réaliser une veille de l'environnement économique et social des besoins de formation sur le territoire et des appels d'offres
Maitriser, organiser et alimenter le système d'information

Ce que nous offrons

Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
Promotion de la prise de responsabilités
Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps plein

Chargé(e) de développement B to B et vente

Groupe Alternance – le campus de Grenoble, école supérieure de l’alternance, rec...

Emplacement

France , Grenoble

Salaire:

Non fourni

Groupe Alternance Beauvais

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Rigoureux
Esprit d'équipe
Aisance à l'oral
Appétence commerciale

Responsabilités

Constitution offre BTOB
Prospection
Vente
Préparation

Temps plein

Sélectionner un pays

Chargé(e) de développement commercial

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Souhaitable

Ce que nous offrons

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