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Chargé(e) d’applications IT

France, Cestas · Offre publiée 24 mars 2026
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Description du poste

L’IT Lectra est constituée de 70 personnes qui assurent le fonctionnement et l’évolution du système d’information de l’ensemble du Groupe Lectra et de ses filiales à travers le monde, hors infrastructure. Le système d’information est en constante évolutions, des projets majeurs sont en cours, d’autres à venir pour piloter l’ensemble de notre Back Office d’applications (SIRH, ERP, Finances, Comptabilité, Enablement, …). C’est dans ce cadre que l’IT Lectra recherche un(e) stagiaire Chargé(e) d’Applications.

Responsabilités

  • Administration technico-fonctionnelle et support: Administrer les applications du périmètre de l’équipe
  • Piloter la qualification et la priorisation des demandes d’évolutions
  • Assurer le Support niveau 2 aux utilisateurs (multisites, multi-pays) des différentes Directions Métiers dans l’utilisation et l’optimisation des solutions logicielles utilisées
  • Participation aux projets IT du périmètre: Participer aux réunions de conception avec les chefs de projet et directions métiers dans un contexte international
  • Décliner les besoins en Epic / User Stories (Feature Map) dans le cadre de projets réalisés en mode Agile
  • Définir et cartographier des processus avec les directions métiers
  • Définir les critères d’acceptations et assurer les tests des paramétrages ou développements réalisés par les équipes de développement

Exigences

  • Etudiant(e) en Master 2 Génie Logiciel
  • Anglais Niveau B2 attendu
  • Souhaitant évoluer vers le métier de manager en systèmes d'information
  • Souhaitant appréhender les transformations numériques
  • Souhaitant s’approprier le concept d’amélioration continue, prendre en compte l’infrastructure système et augmenter sa qualité de production logicielle
  • Souhaitant devenir un professionnel efficace et agile
  • Souhaitant intégrer le service IT d’une entreprise internationale et leader mondial dans son secteur
  • Souhaitant participer à toutes les phases de projets d’envergure (déploiement d’une solution CPQ/CLM, d’un système global de gestion des contrats)

Ce que nous offrons

  • Travailler dans un environnement international, multiculturel (32 nationalités) et agile
  • Des locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectares
  • Un restaurant d’entreprise
  • Un remboursement de 50% des transports en commun
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Chargé(e) d’applications IT

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Chargé(e) de clientèle IT / IT Account Manager

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Emplacement
Emplacement
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Salaire:
Non fourni
kincy.fr Logo
Kincy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme Bac+5 en gestion, marketing, data ou informatique
  • Au moins 3 ans d’expérience dans un rôle de Customer Success Manager (CSM)
  • Bonne culture des systèmes d'information (infrastructures systèmes & réseaux, applicatifs bureautiques & collaboratifs, applicatifs de gestion, etc...)
  • Très bonne élocution et maitrise de la langue française (minimum C1)
  • Sens du service client, excellent relationnel et fibre commerciale
  • Excellentes qualités de communication au téléphone et en vidéoconférence (Teams)
  • Bonne élocution et maitrise de la langue anglaise (minimum B2)
Responsabilités
Responsabilités
  • Etre l'interlocuteur privilégié du client en ayant une approche proactive et personnalisée
  • Assurer un suivi régulier du client via des réunions, points d'avancement et comité de pilotage
  • Analyser les données client disponibles et produire des rapports, synthèse et plans d'actions clairs et concrets
  • Etre la voix du client interne dans une démarche d'amélioration continue, en identifiant les points de friction et d'amélioration, et en étant moteur des améliorations au sein de nos équipes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des possibilités de participer à la création de notre agence sur Tananarive
  • Accès à des formations en ligne
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Contrôleur Financier Brands Division

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Contrôleur Financier pour intégr...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
kering.com Logo
Groupe Kering
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une ecole de commerce ou équivalent universitaire, avec une spécialisation en finance
  • Anglais courant indispensable, l’italien est un atout supplémentaire
  • 3 ans d'expérience en Finance/Contrôle de Gestion/Audit
  • Maîtrise des normes comptables IFRS/IAS
  • Réactivité, fiabilité, rigueur et confidentialité, autonomie, force de proposition, rigueur, esprit de synthèse, gestion du temps
  • Bonne maîtrise des outils de bureautique (Excel, Word, PowerPoint, Power BI)
  • Connaissance du logiciel de consolidation HFM sera un avantage
  • Déplacements occasionnels en Europe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le reporting financier de certaines marques du Groupe Kering
  • Participer à la production de reportings financiers et de benchmarks récurrents et ponctuels
  • Participer à la consolidation et aux analyses transverses produites au sein de l’équipe controlling
  • Être l’interlocuteur privilégié des Marques concernées
  • Utiliser les outils Groupe nécessaires aux analyses de la performance des marques
  • Être le garant de la qualité et la pertinence des données financières remontées
  • Veiller à la bonne application des procédures/normes Groupe
  • Permettre une bonne communication des informations entre Kering et les Marques
  • Réaliser, rédiger et communiquer les analyses attendues par la Direction Générale
  • Réaliser des analyses spécifiques ad hoc ou transversales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rejoindre une équipe dynamique
  • Participer à la production d’analyses d’un portefeuille différents de marque au sein d’un Groupe intégré et de renommé
  • Harmoniser et être le garant des best practices du secteur dans un contexte international porteur et stimulant
  • Kering s'engage en faveur de la diversité
  • Temps plein
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Charge(e) de surveillance des marches financiers

CPL a pour mission de contribuer au respect de la conformite des activites et de...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation : Ecole de commerce, Ecole d'ingenieur/Informatique, Universite
  • Connaissance des principales activites et produits de marche
  • Connaissance des grands domaines de la reglementation : MAD / MAR, RG AMF, MiFID, DFA
  • Appetence pour l'utilisation des outils informatique en environnement marche et financier
  • Maitrise de l'outil informatique (Microsoft Office) et VBA
  • Maitrise du Pack Microsoft Office
  • Francais et Anglais courants
  • Capacite a travailler dans un environnement complexe et multi-taches
  • Bonne communications ecrites et orales
  • Esprit d'equipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer a la creation et a l'animation des scenarios de surveillance de detection d'abus de marche via des transactions financieres
  • Participer a la mise en place dans les delais des projets IT compliance et rediger des expressions de besoin pour des outils de surveillance
  • Analyser et investiguer les alertes generees par les modeles de surveillance d'abus de marche. Appliquer rigoureusement le protocole d'escalation. En particulier, escalader sans delais les situations potentielles d'abus de marche, de fraude, de collusion ou de misconduct
  • Participer aux travaux induits par des investigations interne ou des enquetes reglementaires. Repondre aux demandes des regulateurs (principalement AMF, etc.)
  • Participer avec diligence au processus de declaration reglementaire a l'autorite competente des ordres et / ou transactions ou communication , y compris toute annulation ou modification les concernant, qui pourraient constituer des operations d'inities, des manipulations de marche ou des tentatives d'operation d'initie ou de manipulation de marche (processus STOR)
  • Participer a des requetes ad-hoc, des projets speciaux ou autres examens reglementaires
  • Participation aux projets de remediation suite a differents audits
  • Evaluer les risques de conformite
  • Identifier les risques emergent afin d'ajuster le dispositif de controle de conformite pour prevenir et detecter les ecarts aux regles de bonne conduite, d'organisation ou de gouvernance des instruments financiers
  • Realiser et documentation de controles et / ou de revues thematiques ou de desks
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communaute importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinee d'accueil, suivi regulier, etc.)
  • Opportunites en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Temps plein
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Chef De Projet It

Intégrez à la direction des systèmes d'information, au sein du pôle intégration,...
Emplacement
Emplacement
France , Crolles
Salaire
Salaire:
50000.00 - 65000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+3 ou plus
  • vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en gestion de projets IT
  • vous maîtrisez des environnements d'intégration (ETL/EAI
  • Talend, Magic XPI...)
  • vous avez une bonne connaissance des bases de données et outils de développement
  • connaissance SAP (modules SD, MM...) des notions ABAP, utilisation BAPI, idoc, API
  • vous avez un anglais professionnel (lu, écrit, parlé)
  • vous avez le sens du travail d'équipe
  • vous aimez les challenges
Responsabilités
Responsabilités
  • piloter des projets IT à dimension internationale en binôme avec un chef de projet métier
  • contribuer au déploiement de nouvelles briques du système d'information autour de l'ERP SAP, des solutions e-commerces et des partenaires logistiques (3PL)
  • assurer la fiabilité, la performance et la maintenance des flux de données entre les différentes applications du SI
  • analyser les besoins métiers (supply chain, sales)
  • accompagner les équipes dans la rédaction des besoins fonctionnels
  • arbitrer et prioriser les demandes
  • définir les budgets, plannings, et indicateurs de suivi
  • identifier les risques et piloter les actions de mitigation
  • assurer le reporting projet
  • gérer la conception et l'intégration
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre
  • forfait jour
  • 16 RTT
  • CET
  • participation intéressement
  • PEE
  • primes
  • un jour de télétravail
  • Temps plein
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Chargé De Support

Rejoignez Randstad Digital Grand Est ! Une équipe dynamique qui partage les vale...
Emplacement
Emplacement
France , Strasbourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
randstaddigital.fr Logo
Randstad Digital France
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation dans le domaine
  • Expérience de 2 ans minimum
  • Passionné(e) par le milieu de l'infrastructure
  • Expérience dans des activités de support
  • Linux
  • Windows
  • Active directory
  • Oracle
  • SQL
  • Ansible
Responsabilités
Responsabilités
  • Résolution incidents et problèmes de niveau 2 et 3
  • Utilisation des outils de gestions d'incidents
  • Travailler avec des outils de gestion d’incidents en accord avec les processus définis
  • Développer, rédiger, tester, livrer et appliquer des procédures opérationnelles (avec l’équipe)
  • Support sur site des opérations durant les horaires de travail et aussi en dehors des horaires de travail sous forme d’astreintes régulières
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Licence Udemy
  • Partenariat de formation
  • CSE
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle
  • Télétravail
  • Temps plein
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Chargé de mission rh

Rattaché(e) aux Responsables Ressources Humaines locaux, vous intégrez une struc...
Emplacement
Emplacement
France , Kunheim
Salaire
Salaire:
2600.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines
  • première expérience concluante (3 à 5 ans) sur un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement industriel ou international
  • Maîtrise technique : Une excellente aisance avec les outils digitaux et les systèmes d'information RH (la connaissance de Workday et la maîtrise d'Excel sont des atouts majeurs)
  • Compétences linguistiques : Un bon niveau d'anglais est requis pour évoluer sereinement dans ce contexte international
  • Aptitudes relationnelles : Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d'un sens de l'écoute développé pour répondre aux besoins des opérationnels
  • Rigueur et professionnalisme : Doté(e) d'un fort sens de l'anticipation, vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion absolue et votre organisation exemplaire dans la gestion de vos dossiers
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement des talents : Vous participez activement aux processus de Learning & Development, incluant le suivi des revues de performance, la gestion des potentiels et le support aux managers dans leur posture de coach
  • Culture d'entreprise et recrutement : Vous assistez les RRH dans la promotion des valeurs du groupe, tout en intervenant sur les processus de sélection et le parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs
  • Relations sociales et conformité : Vous apportez un soutien quotidien dans la préparation des réunions avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP) et contribuez à la gestion des dossiers individuels, tout en veillant à la stricte application des standards de l'organisation
  • Projets et transformation : Vous accompagnez les projets d'excellence RH, notamment l'optimisation des outils IT et la digitalisation des processus internes
  • Temps plein
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Ingénieur Cybersécurité Technique

Dans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons un Ingénieur Cybersécuri...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
50000.00 - 60000.00 EUR / Année
fokus-it.fr Logo
FOKUS
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une formation en informatique de niveau Bac +4/+5
  • 3 ans expérience réussie en tant qu'Ingénieur Cybersécurité
  • Autonome
  • Pro-actif
  • Moteur concernant les sujets qui vous incombe
  • Maîtrise des sujets techniques sur la partie Systèmes et Réseaux
  • Savoir gérer du RUN
  • Volonté à travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Conception et déploiement des architectures de sécurité robustes : pare-feu, AD, VPN, applications, etc.
  • Participation à l'intégration, configuration et MCO de solutions de cybersécurité : XDR, WAF, SIEM, PAM, etc.
  • Assurer la prise en charge Niveau 2 et Niveau 3 des incidents de cybersécurité
  • Proposition et implémentation des nouveaux processus et procédures de sécurité, ainsi qu'à l'amélioration et le maintien à jour les procédures existantes
  • Participation à la conception et la mise en œuvre de plan de sensibilisation aux enjeux de cybersécurité : formations, campagnes de simulation de phishing, newsletter, etc.
  • Conception en mise en œuvre des plans d'actions suite aux audits ou tests d'intrusion, notamment en accompagnant les équipes IT sur les actions
  • Temps plein
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Apprentié Chargé de projet junior - SI.RH

Apprenti(e) Chargé(e) de projet junior - SI.RH - Air France-KLM est un acteur ma...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy Charles de Gaulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master ou Diplôme d'ingénieur dans le digital
  • Attiré(e) par les sujets IT concrets
  • envie d'intervenir sur des problématiques au cœur des RH
  • Curieux(se) et rigoureux(se)
  • aimer comprendre le fonctionnement des systèmes en profondeur
  • savoir structurer et synthétiser l'information à travers des supports clairs
  • communiquer avec aisance
  • premières connaissances en gestion de projet et/ou en architecture des systèmes d'information
  • à l'aise dans des environnements orientés data et flux
  • intérêt particulier aux enjeux de sécurité et de conformité (RGPD)
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister les chefs de projet
  • Cartographier le SI actuel et les solutions cibles en collaboration avec l'architecte de domaine
  • Participer aux études de benchmark des solutions
  • Contribuer à la mise en œuvre et à l'intégration des nouveaux outils
  • Suivre le projet de migration vers le cloud du parc applicatif
  • Temps plein
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