Cette liste contient uniquement les pays pour lesquels des offres d'emploi ont été publiées dans la langue sélectionnée (par exemple, dans la version française, seules les offres rédigées en français sont affichées, et dans la version anglaise, uniquement celles en anglais).
En tant que Chargé(e) des Affaires Juridiques Corporate, vous contribuez à la sécurité juridique de vos activités Corporate.
Responsabilités
Donner vie aux projets du groupe IRISOLARIS en créant des sociétés dédiées à chaque nouvelle activité
Piloter la création et la fermeture des établissements secondaires
Orchestrer les formalités juridiques liées à la vie des sociétés : transferts de siège, cessions, continuations
Contribuer aux grandes réorganisations stratégiques et participer à la rédaction des documents clés : pactes d’actionnaires, NDA, contrats de cession/acquisition, conventions financières intragroupe
Intervenir sur des opérations de M&A en étroite collaboration avec les équipes juridiques et financières
Sécuriser les opérations exceptionnelles : créations de sociétés, émissions de titres, augmentations de capital
Préparer, organiser et suivre les Assemblées Générales
Assurer le suivi juridique des filiales, en France et à l’international, en lien avec les avocats et correspondants locaux
Rédiger et déployer les conventions intragroupe, notamment les contrats de prestations de services entre holdings et filiales
Gérer le juridique annuel des sociétés : approbation des comptes, formalités de publicité légale, rédaction des PV d’AG
Rédiger les PV nécessaires à la levée des conditions suspensives dans le cadre des financements des SPV, en coordination avec les équipes financement
Tenir les registres sociaux via Axiocap
Maintenir à jour les fiches juridiques de chaque entité
Actualiser régulièrement les tableaux de bord et indicateurs clés
Assurer un reporting structuré et régulier auprès des responsables
Contribuer activement à l’amélioration continue des pratiques internes
Mettre à jour et faire évoluer les procédures internes
Exigences
Fort(e) d’au moins trois ans d’expérience sur un poste similaire
Maîtrise des fondamentaux du droit des sociétés
Connaissance des enjeux et procédures propres aux entreprises
Organisé(e) et rigoureux(se)
Capacité à gérer efficacement plusieurs projets en parallèle et à prioriser
Excellent relationnel
Capacité à comprendre les besoins des interlocuteurs et à adapter sa communication avec clarté, à l’oral comme à l’écrit
À l’aise avec les outils bureautiques (Pack Office) et les plateformes en ligne
Apprécie le travail collaboratif
Souhaitable
Allier rigueur et professionnalisme à une grande capacité d’adaptation
Autonome et réactif(ve)
Savoir prendre des initiatives tout en travaillant efficacement en équipe
Dynamisme et polyvalence
Ce que nous offrons
Intégration sur-mesure
RTT
Prime vacances
Café à volonté
Jusqu’à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun)
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