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Chargé des admissions et des relations entreprises

France, Rennes 30000.00 - 36000.00 EUR / Année · Offre publiée 20 mars 2026
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Description du poste

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui et de demain grâce à des formations professionnalisantes en phase avec les besoins de notre société. Poste en CDI, basé à Rennes, à pourvoir dès que possible.

Responsabilités

  • Renforcer la prospection des différents campus en prenant contact avec les futur(e)s étudiant(e)s
  • Participer au recrutement et à la sélection des candidat(e)s
  • Participer et organiser des journées portes ouvertes, sessions d’admissions et réunions d’information
  • Rencontrer les candidat(e)s, qualifier leurs appétences / aspirations professionnelles et accompagner les profils sélectionnés dans leur placement en entreprise
  • Faire des présentations dans des lycées, écoles, CFA
  • Être force de proposition pour mettre en place des démarches et approches innovantes
  • Fidéliser les entreprises partenaires
  • Soutenir et développer de nouveaux partenariats entreprises tous campus
  • Assurer une veille proactive sur les entreprises qui recrutent
  • Mener et soutenir des actions de prospection téléphonique et terrain
  • Participer aux forums, aux évènements des réseaux d'entreprises, salons professionnels
  • Identifier et qualifier les offres entrantes des entreprises
  • Rédiger et relayer les offres d’entreprises sur l’outil interne de diffusion
  • Accompagner et garantir le placement des candidats au sein des entreprises partenaires
  • Organiser et gérer les jobs dating
  • Participer aux journées portes ouvertes et salons professionnels
  • Mettre en place des tableaux de suivi commerciaux hebdomadaires et assurer le reporting régulier

Exigences

  • Formation en business management ou équivalent
  • Première expérience commerciale réussie
  • Idéalement une première expérience professionnelle dans le milieu de la formation
  • Tempérament de business developer
  • Pas peur des défis et des challenges
  • Très bon relationnel et esprit collectif
  • Autonomie
  • Polyvalence
  • Aisance relationnelle

Souhaitable

Première expérience professionnelle dans le milieu de la formation

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Emplois similaires pour

Chargé des admissions et des relations entreprises

8 matching positions

Chargé des relations entreprises

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Villeneuve d'Ascq
Salaire
Salaire:
Non fourni
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation en business management ou équivalent
  • vous justifiez idéalement d’une première expérience sur les métiers du commerce et/ou du recrutement
  • vous avez idéalement une première expérience professionnelle dans le milieu de la formation
  • vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de business developer, d'écoute et d'empathie
  • vos qualités relationnelles, votre capacité à conseiller, orienter et accompagner, ainsi que votre polyvalence vous permettront de mener à bien les missions proposées
  • vous êtes à l’écoute et faites preuve de bienveillance
  • vous avez la fibre commerciale, le goût du challenge et aimez relever des défis
Responsabilités
Responsabilités
  • Business Development de l’alternance: prospection par emailing, LinkedIn, téléphone
  • commercialisation de la formation en direct auprès des clients
  • investigation des besoins clients
  • matching entre les profils des candidat(e)s et les besoins des entreprises
  • participation à l'organisation des évènements de job dating
  • mise à jour des informations sur le CRM
  • Suivi des étudiants: participation au suivi des étudiants durant leur alternance et conseil/accompagnement
  • suivi des alternants auprès des tuteurs d'entreprise par des bilans réguliers
  • mise à jour des logiciels sur la partie entreprise
  • Participation au recrutement des étudiant(e)s et de leur coaching: promotion des formations auprès des candidat(e)s lors d'évènements
  • Temps plein
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Chargé des admissions

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
31000.00 - 33000.00 EUR / Année
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Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation en business management ou équivalent
  • Justifie d’une première expérience sur les métiers du commerce et/ou du recrutement
  • Idéalement une première expérience professionnelle dans le milieu de la formation
  • Reconnu(e) pour vos qualités de « business developer »
  • Autonomie
  • Polyvalence
  • Aisance relationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller et faire la promotion de l’école aux candidats par téléphone et mail
  • Prospecter (campagne d'appels et d'emailing) pour recruter nos futurs étudiants
  • Participer à l’organisation des concours : gérer les convocations, les relances et la logistique de l’évènement (un concours toutes les 2 semaines environ)
  • Participer à la sélection des candidats : entretiens de recrutement, entretiens de groupe et correction des concours
  • Rédiger, optimiser et faire la mise en ligne des annonces d’offres d’emploi en alternance
  • Aider à l’organisation d’évènements : job dating, coaching…
  • Participer aux évènements de promotion de l’école : salons étudiants, interventions commerciales dans des lycées, écoles...
  • Répondre aux questions des étudiants sélectionnés
  • Conseiller et faire le coaching des étudiants notamment sur leurs CV, leurs techniques de recherche d’emploi et leurs entretiens
  • Faire les convocations et la relance des étudiants pour les journées de coaching, jobdating, suivi des mises à jour des CV…
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de Développement, Admission et Alternance

Nous recherchons, pour l’Epitech, un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
26000.00 - 30000.00 EUR / Année
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale, vous disposez d'une expérience professionnelle dans l'enseignement supérieur ou dans le recrutement.
  • A l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous disposez d'une fibre commerciale avérée, vous maîtrisez la prospection autant que la fidélisation.
  • Côté valeurs : agilité, initiative, disponibilité, sens du travail sont des atouts importants pour réussir à ce poste.
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter activement et fidéliser en participant aux opérations commerciales et de promotion sur votre zone (salons étudiants, phoning, présentations, visites d’établissements, Journées Portes Ouvertes, forums, CIO, bibliothèques…), en fonction de la saisonnalité et de la répartition de la charge de travail dans l’équipe : Bac à Bac+5
  • Participer à la gestion complète du processus de candidature et admission : de prospect jusqu’à la transformation en inscrit (sur nos formations Parcoursup et Hors Parcoursup)
  • Réaliser et coordonner les entretiens et tests d’admission, assurer le suivi des inscriptions
  • Atteindre les objectifs de recrutement qui vous sont fixés annuellement
  • Assurer un reporting fiable et régulier de votre activité auprès de votre hiérarchie
  • Mettre en place une veille concurrentielle pour piloter votre activité et informer et/ou alerter la direction concernant toute information relative au marché et/ou à la concurrence pouvant impacter la bonne marche de l’activité
  • Profil Growth Hacker, cherchant à dépasser ses objectifs
  • Respecter les process et les attendus de la certification Qualiopi en vigueur.
  • Favoriser le développement de projets et évènement pour la mise en relation entreprises étudiants comme les Career Meeting, debrief avec les entreprises compris pour favoriser la recherche d’alternance et le placement des étudiants
  • Aider à la relecture et la mise en forme de CV lors du recrutement pour favoriser le matching dans les métiers de l’informatique et de la tech
  • Temps plein
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Chargé de relation entreprise et recrutement en alternance

Alternant(e) en Mastère Management du Marketing et de la Relation Client pour dé...
Emplacement
Emplacement
France , Chambéry
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Groupe Alternance Beauvais
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Préparer un Mastère Management du Marketing et de la Relation Client
  • Être titulaire d’un diplôme ou titre de niveau 6 (Bac+3 ou équivalent)
  • Ou être titulaire d’un diplôme de niveau 5 (Bac+2) avec au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans les domaines du commerce ou du marketing à des postes de middle management
  • Dépôt d’un dossier de candidature
  • Entretien de motivation
  • Réalisation de tests d’admission
  • Avoir un esprit stratégique et analytique
  • Être autonome, rigoureux(se) et force de proposition
  • Avoir une appétence pour le marketing, la data et la relation client
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer une stratégie marketing centrée sur les attentes clients
  • Piloter des actions commerciales omnicanales
  • Développer une culture client au sein des équipes
  • Exploiter la data et les outils de marketing digital pour optimiser la performance
  • Manager des projets et coordonner les ressources (humaines, budgétaires, organisationnelles)
  • Développer les ventes et renforcer l’image de marque de l’entreprise
  • Contribuer à la création de valeur et à la croissance de l’entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Inscription et scolarité gratuites
  • Formation en alternance 100 % prise en charge
  • Diplôme reconnu
  • Accompagnement personnalisé
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Chargé de Développement, Admission et Alternance

Nous recherchons, pour l’Epitech, un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et...
Emplacement
Emplacement
France , Rennes
Salaire
Salaire:
Non fourni
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IONIS Education Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience professionnelle d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans l'enseignement supérieur
  • Fibre commerciale avérée
  • Maîtrise de la prospection et de la fidélisation
  • Agilité
  • Initiative
  • Sens du travail en transversal
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, Admission et Fidélisation: participer aux opérations commerciales et de promotion (salons étudiants, phoning, présentations, visites d'établissements, Journées Portes Ouvertes, forums, CIO, bibliothèques…)
  • Gestion complète du processus de candidature et admission
  • Réaliser et coordonner les entretiens et tests d'admission
  • Atteindre les objectifs de recrutement fixés annuellement
  • Assurer un reporting fiable et régulier
  • Mettre en place une veille concurrentielle
  • Alternance: favoriser le développement de projets et évènements pour la mise en relation entreprises-étudiants
  • Aider à la relecture et la mise en forme de CV
  • Développer le réseau entreprises partenaires
  • Partenariat: générer et développer le réseau prescripteurs, organiser des évènements et animations
  • Temps plein
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Chargé de Développement, Admission et Alternance

Nous recherchons, pour l’Epitech, un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
26000.00 - 30000.00 EUR / Année
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IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale
  • Expérience professionnelle dans l'enseignement supérieur ou dans le recrutement
  • A l'aise à l'oral comme à l'écrit
  • Fibre commerciale avérée
  • Maîtrise de la prospection et de la fidélisation
  • Agilité
  • Initiative
  • Disponibilité
  • Sens du travail
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, Admission et Fidélisation: participer aux opérations commerciales et de promotion (salons étudiants, phoning, présentations, visites d'établissements, Journées Portes Ouvertes, forums, CIO, bibliothèques…)
  • Gestion complète du processus de candidature et admission: de prospect jusqu'à la transformation en inscrit
  • Réaliser et coordonner les entretiens et tests d'admission, assurer le suivi des inscriptions
  • Atteindre les objectifs de recrutement fixés annuellement
  • Assurer un reporting fiable et régulier de l'activité
  • Mettre en place une veille concurrentielle
  • Respecter les process et les attendus de la certification Qualiopi
  • Alternance: Favoriser le développement de projets et évènements pour la mise en relation entreprises étudiants (Career Meeting, debrief)
  • Aider à la relecture et la mise en forme de CV
  • Développer le réseau entreprises partenaires du campus
  • Temps plein
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Chargé de développement, admission et alternance

Nous recherchons, pour l’Epitech, un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
26000.00 - 30000.00 EUR / Année
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IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale
  • Expérience professionnelle dans l'enseignement supérieur ou dans le recrutement
  • A l'aise à l'oral comme à l'écrit
  • Fibre commerciale avérée
  • Maîtrise de la prospection et de la fidélisation
  • Agilité
  • Initiative
  • Disponibilité
  • Sens du travail
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, Admission et Fidélisation: Prospecter activement et fidéliser en participant aux opérations commerciales et de promotion sur votre zone
  • Participer à la gestion complète du processus de candidature et admission
  • Réaliser et coordonner les entretiens et tests d'admission, assurer le suivi des inscriptions
  • Atteindre les objectifs de recrutement fixés annuellement
  • Assurer un reporting fiable et régulier de votre activité
  • Mettre en place une veille concurrentielle
  • Respecter les process et les attendus de la certification Qualiopi
  • Alternance: Favoriser le développement de projets et évènements pour la mise en relation entreprises étudiants
  • Aider à la relecture et la mise en forme de CV
  • Développer le réseau entreprises partenaires du campus
  • Temps plein
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Chargé de développement, admission et alternance

Nous recherchons, pour l’Epitech, un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
26000.00 - 30000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience professionnelle d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans l'enseignement supérieur
  • Fibre commerciale avérée
  • Maîtrise de la prospection et de la fidélisation
  • Agilité
  • Initiative
  • Sens du travail en transversal
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, admission et fidélisation: participer aux opérations commerciales et de promotion
  • Gestion complète du processus de candidature et admission
  • Réaliser et coordonner les entretiens et tests d'admission
  • Atteindre les objectifs de recrutement annuels
  • Reporting de l'activité
  • Veille concurrentielle
  • Respecter les process de la certification Qualiopi
  • Alternance: développer projets et événements pour mise en relation entreprises-étudiants
  • Aider à la relecture et mise en forme de CV
  • Développer le réseau entreprises partenaires
  • Temps plein
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