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Chargé de SEO / GEO

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Emplacement:
France , Saint-Aignan

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Dans le cadre du développement de sa stratégie digitale, le ZooParc de Beauval recherche son futur Chargé de SEO / GEO H/F. Votre mission, si vous l'acceptez sera de contribuer activement au développement de la visibilité du parc sur le web ainsi que sur les plateformes et usages liés à l'IA. Intégré à l'équipe Marketing Digital (3 personnes), vous piloterez l'ensemble des leviers SEO / GEO pour nos activités B2C et B2B.

Responsabilités:

  • Construire, structurer et piloter la stratégie SEO / GEO globale pour l'ensemble des sites web
  • Développer et structurer une approche GEO (Generative Engine Optimisation)
  • Définir la roadmap SEO / GEO (technique, contenu, netlinking, SEO local)
  • Coordonner la mise en oeuvre opérationnelle des optimisations SEO / GEO avec les équipes internes
  • Développer et structurer la stratégie de contenus SEO / GEO
  • Piloter et accompagner les projets de refonte ou de création de sites web sous l'angle SEO / GEO
  • Déployer et optimiser le référencement local
  • Définir les KPI SEO / GEO et suivre les performances
  • Produire des reportings réguliers et formuler des recommandations stratégiques
  • Assurer une veille permanente sur les évolutions des IA génératives, des LLM et des tendances du marketing digital
  • Contribuer à la synergie entre les leviers organiques et payants
  • Accompagner les lancements d'opérations commerciales et de nouvelles campagnes digitales
  • Participer à des projets structurants (refonte de sites, optimisation UX, tracking, ouverture à l'international)

Exigences:

  • Formation en Marketing Digital
  • Expérience de 3 ans minimum en SEO
  • Idéalement expérience en agence
  • Idéalement expérience dans le secteur du tourisme
  • Excellente maîtrise des enjeux SEO / GEO (technique, contenu, performance, SEO local)
  • Bonne compréhension des leviers d'acquisition digitale et de leur complémentarité avec le SEO
  • Bonne connaissance des outils SEO et d'analyse (GSC, GA4, SEMrush, outils de crawl, sémantique et suivi de positions)
  • Bonne maîtrise des CMS permettant d'effectuer des optimisations SEO en autonomie
  • Aisance relationnelle
  • Esprit collaboratif
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Prise d'initiatives

Souhaitable:

Passionné par le marketing digital

Ce que nous offrons:

Possibilité de télétravail (présence sur site minimum 3 jours par semaine) à l'issue de la période d'intégration

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
29 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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  • Maîtrise de l’interface Webflow (CMS, animations, components, publications)
  • Aisance avec Figma (UI design, prototypage simple)
  • Maîtrise de HTML, CSS et bonnes bases en Javascript
  • Connaissance des principes UX/UI
  • Sensibilité design, rigueur et capacité à suivre une charte graphique
  • Connaissance des fondamentaux SEO et GEO
  • Premières notions d’analyse de performance web (Google Analytics / Search Console)
  • Appétence pour les sujets HSE/RSE
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et mise à jour du site Tennaxia sur Webflow : intégration de contenus, création de nouvelles pages, optimisation du CMS
  • Amélioration continue de l'expérience utilisateur (UX) et de l'interface (UI)
  • Intégration Web : création de sections/pages en HTML, CSS, Javascript lorsqu'il est nécessaire
  • Participation aux projets d'évolution du site (refontes partielles, landing pages de campagnes marketing, optimisation SEO)
  • Collaboration avec le Brand & Content Manager pour publier les actualités, contenus, cas clients, webinars
  • Suivi et optimisation des performances techniques du site (Core Web Vitals, temps de chargement, poids des assets, SEO technique), reporting et propositions d'amélioration
  • Veille design, bonne pratique Webflow et tendances UI/UX
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires de travail flexibles
  • RTT / Jour de repos
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Assistant Chef de Projet Web

Stage de 6 mois au sein de la Direction Marketing et Digitale France, dans le pô...
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Exigences
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  • Préparer un Master ou équivalent (>4 ans) reconnu RNCP, actuellement en école de Commerce ou équivalent universitaire avec une spécialité en Marketing / Digital
  • Niveau en Français Courant
  • Niveau en Anglais Avancé
  • Maîtrise des outils PACK MS OFFICE MICROSOFT EXCEL, PACK MS OFFICE MICROSOFT WORD, PACK MS OFFICE MICROSOFT POWERPOINT
  • Adaptabilité et capacité à collaborer
  • Bon sens de l’organisation
  • Bonne capacité d’analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Améliorer des parcours sur nos cibles Retail, Moyenne Durée et corporate
  • Organiser des comités Animations et My Arval
  • Gestion des Moment Forts et Deals avec les équipes en charge
  • Collaborer avec l’équipe marketing et l’agence SEO afin d’améliorer le référencement de nos sites web tant le référencement SEO que le référencement GEO (dans ChatGPT, Perplexity etc.)
  • Gestion de projet : animer des comités digitaux
  • Mise en place d’un plan de tracking pour les campagnes media
  • Suivre des nouveaux tableaux de reporting
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant
  • Activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise
  • Temps plein
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Chargé(e) de communication digitale et création de contenus

Sous la responsabilité de la Responsable communication, vous êtes en charge de l...
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  • Diplômé(e) d’un Bac+5 en communication digitale / Création de contenus
  • 3 à 4 ans d’expérience minimum sur un poste similaire, dédié à la création de contenus, RP digitales ou à la gestion de projets de communication digitale
  • Capacité à gérer plusieurs projets en simultané et à coordonner des interlocuteurs différents
  • Sens de l’organisation et du travail en équipe
  • Force de proposition, esprit créatif, sens de l’esthétique
  • Qualités rédactionnelles +++, maîtrise des techniques de rédaction pour SEO/GEO
  • Connaissance des enjeux liés à l’IA Overview
  • Création graphique : Canva, suite Adobe
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Responsabilités
  • Identifier les formats et contenus à privilégier en fonction de nos canaux digitaux : site internet, newsletter, réseaux sociaux, webinaire / Podcast vidéo…
  • Définir et piloter le calendrier éditorial sur les différents canaux
  • Rédiger des contenus à valeur ajouté et optimisés pour SEO & GEO (articles, interviews, contenus institutionnels)
  • Assurer la production et la prise des contenus photos, vidéos avec les experts métiers
  • Rédiger et modérer nos publications sur les réseaux sociaux
  • Concevoir et diffuser les newsletters
  • Développer nos RP digital : mise en place de partenariats, linking externe, publi-communiqués
  • Analyser et mesurer la performance des actions
  • Effectuer une veille régulière des tendances et bonnes pratiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Congés payés supplémentaires
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Team building
  • Parking à vélo
  • Temps plein
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Chargé de Communication Digitale

Poste et missions: Rattaché(e) à la Direction Adjointe Communication, vous contr...
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  • Étudiant(e) en Master 1 Communication, Marketing ou Digital
  • Excellentes capacités rédactionnelles
  • Bon esprit de synthèse
  • Vraie curiosité pour les sujets digitaux
  • À l'aise dans le travail en équipe
  • Bon relationnel
  • Maîtrise du Pack Office
  • À l'aise avec les outils digitaux
  • Très bonne connaissance des réseaux sociaux, de leurs usages et de leurs formats
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner l'animation et la modernisation de l'écosystème digital (environ 20 sites internes et externes) et contribuer à l'amélioration des contenus
  • Appuyer le pilotage de projets de communication digitale avec les différents métiers (Marque Employeur, Mécénat/Partenariats, RSE, Transformation digitale, QVCT…)
  • Participer au déploiement de la stratégie réseaux sociaux : aider à l'adaptation de la ligne éditoriale, contribuer à la programmation des publications et soutenir la coordination avec l'agence
  • Contribuer à la création et à la mise en ligne de contenus (articles, posts, visuels, vidéos) pour l'intranet et les sites institutionnels ou de recrutement
  • Aider à optimiser la visibilité des sites (SEO, SEA, GEO) et réaliser une veille sur les tendances digitales et l'e‑réputation
  • Participer au suivi des performances (KPI, reporting) et proposer des pistes d'amélioration
  • Soutenir les projets transverses (événements internes/externes, campagnes RH/institutionnelles) et contribuer à la sensibilisation des collaborateurs aux bonnes pratiques sur les réseaux sociaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de développement professionnel
  • Financement des certifications
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Congés payés supplémentaires
  • Temps plein
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Alternant Chargé de Marketing Digital

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Exigences
  • En recherche d’une alternance pour votre formation de niveau Bac+4 / Bac+5 en Ecole de commerce ou en spécialisation marketing & digital
  • Vous justifiez de premières expériences professionnelles ou de compétences approuvées sur des missions similaires
  • Vous êtes à l’aise avec l’utilisation et la prise en main de divers outils marketing : META Business Suite, Google Ads, Google Search Console, Zapier, SemRush, Tiktok Ads, Notion, Claude, Gemini, Wordpress, Elementor…
  • Vous comprenez et parlez le langage technique : tracking, nurturing, notions de code (html, CSS…) stack marketing, GTM, LLM, SQL, CPL, ROAS…
  • Vous avez une forte appétence pour la data, l’analyse et les chiffres
  • Vous êtes rigoureux avec le sens du détail technique et de la précision de la donnée
  • Vous aimez comprendre comment les choses fonctionnent et pourquoi ça ne fonctionne pas !
  • Curieux, débrouillard vous cherchez la nouveauté, adoptez la méthode test&learn et avez déjà testé plusieurs solutions d’intelligence artificielle et même créé votre agent IA !
  • Vous avez l’envie d’apprendre et d’évoluer aux côtés de profils variés et expérimentés, tout en faisant preuve d’autonomie dans vos tâches
  • Vous êtes attirés par un environnement agile
Responsabilités
Responsabilités
  • Mise en œuvre et suivi des campagnes d’acquisition marketing SEA et SMA : Google, Bing, Youtube, Meta, Tiktok, Snapchat en coordination avec une agence externe
  • Suivi de la mise en place des différents tags de tracking et test de leur bon fonctionnement. Identifier les problèmes éventuels
  • Brief et suivi de création des assets publicitaires avec le stagiaire de création de contenus (photos, vidéos, visuels, lead magnets…)
  • Développement et mise à jour des jobboards et annuaires de référencements
  • Optimisation des workflows automatiques dans notre CRM Hubspot
  • Participation au déploiement du nurturing, création de newsletters dédiées
  • Optimisation UX, de la conversion et création de Landing Page optimisées sur le site web
  • Optimisation continue du SEO et GEO
  • Soutien au développement fonctionnel du site avec l’agence web
  • Analyse des campagnes et reporting à l’aide des différents dashboard
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail : 1 jour par semaine possible après 2 mois d'intégration dans l'entreprise
  • Localisation : 11 passage Panama, 69002 Lyon. Au sein du nouveau Quartier Confluence, proches des commerces et des quais de Saône !
  • Accessibilité : Proche arrêt de Tram T1 T2 Hôtel Région Montrochet, parking vélo sécurisé
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Chauffeur Grappin Qualifié

Tu es un Chauffeur Grappin qualifié et tu recherches un poste dans une entrepris...
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  • Permis C ou CE
  • Expérience en conduite de grappin et dans le transport et la manipulation de matériaux, notamment pour des travaux de voirie ou de démolition
  • Précision et maîtrise technique
  • Autonomie
  • Connaissance et respect des normes de sécurité
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduite du camion-grappin : Transporter et manipuler des matériaux tels que des gravats ou d'autres matériaux sur les chantiers en utilisant le grappin
  • Manipulation de matériaux : Charger, décharger et déplacer les matériaux sur le chantier en toute sécurité et avec précision
  • Maintenance et entretien : Veiller à l'entretien quotidien du camion et du grappin (vérification de l’état, nettoyage, maintenance préventive)
  • Respect des consignes de sécurité : Appliquer les procédures de sécurité rigoureuses sur le chantier, notamment en matière de manipulation des charges lourdes et de conduite sur des terrains variés
  • Collaboration avec l’équipe : Travailler de concert avec les autres ouvriers et responsables de chantier pour assurer une bonne gestion des travaux
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Vendeur conseil

Nous recrutons un(e) vendeur(se) conseil pour intégrer notre équipe du magasin d...
Emplacement
Emplacement
France , Arcachon
Salaire
Salaire:
13.13 EUR / Heure
labelleiloise.fr Logo
La Belle Iloise
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérimenté(e), ou non !, vos qualités relationnelles, votre sens du service et de la relation client, votre dynamique de travail positive et votre goût du challenge
  • Vous savez faire preuve d’agilité et de réactivité
  • Vous êtes organisé(e), savez travailler en autonomie, et cultivez aussi un esprit d’équipe
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous assurez l'accueil, le conseil et la fidélisation des clients
  • Vous partagez l’histoire et le savoir-faire de l’entreprise, valorisez les techniques de fabrication de nos produits
  • Vous animez la surface de vente et garantissez la mise en valeur des produits
  • Vous assurez la gestion quotidienne du point de vente
  • Vous assurez la réception des livraisons et le dispach des cartons.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire brut de base : taux horaire 13.13€
  • Primes variables selon objectifs (mensuel/quadrimestriel/annuel)
  • Prime de participation aux bénéfices
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%
  • Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
  • Après un mois d’ancienneté : Titres restaurant, Forfait mobilités durables (vélo, covoiturage), participation mensuelle aux frais de trajet carburant ou aux bornes publiques de recharge électrique, remise achats produits La belle iloise en boutique
  • Temps partiel
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Nouveau

Vendeur conseil

Nous recrutons un(e) vendeur(se) conseil pour intégrer notre équipe du magasin d...
Emplacement
Emplacement
France , Pornic
Salaire
Salaire:
13.13 EUR / Heure
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La Belle Iloise
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérimenté(e), ou non !, vos qualités relationnelles, votre sens du service et de la relation client, votre dynamique de travail positive et votre goût du challenge seront les clés de votre réussite pour mener à bien votre mission de vendeur(se) conseil et atteindre vos objectifs de satisfaction client et de développement de l'activité du magasin
  • Vous savez faire preuve d'agilité et de réactivité pour assurer la gestion du magasin et vous adapter aux variations d'activité et de flux de la clientèle
  • Vous êtes organisé(e), savez travailler à la fois en équipe et aussi en autonomie (vous serez amené(e) à être seul(e) en magasin sur certaines journées ou plages horaires)
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous assurez l'accueil, le conseil et la fidélisation des clients dans le respect des codes de relation et de satisfaction client de l'entreprise
  • Vous partagez l'histoire et le savoir-faire de l'entreprise, et renseignez les clients sur les grandes familles de produits et les recettes incontournables de la belle iloise
  • Vous participer à la gestion quotidienne du point de vente : encaissement client, réapprovisionnement et mise en rayon, nettoyage et rangement de la surface de vente et de l'espace réserve, préparation de la dégustation, ouverture/fermeture du magasin, gestion de la caisse, réception des livraisons (manipulation de charges)
  • Vous pourrez être amené(e) à travailler 1 dimanche sur 2 et les jours fériés selon un planning tournant au sein de l'équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes variables selon objectifs (mensuel/quadrimestriel/annuel)
  • Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%
  • Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
  • Temps partiel
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