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Chargé de Reporting réglementaire

France, Fontenay-sous-Bois · Offre publiée 30 juin 2026
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Description du poste

Au sein de la Direction Financière et plus particulièrement du Département Reporting Réglementaire/Normes/Comptabilité, vous intégrerez le Service Reporting Règlementaire en tant que Chargé(e) de Reporting Règlementaire. À la recherche d’un stage ? Rejoignez AXA Banque et engagez-vous dans une structure à taille humaine au service de la satisfaction de ses clients et distributeurs.

Responsabilités

  • Produire et/ou contrôler les états règlementaires des entités du Groupe qui vous seront confiés, notamment : RUBA
  • COREP
  • GRANDS RISQUES
  • PROTIDE
  • CREDITHAB
  • ALMM
  • Statistiques mensuelles
  • Participer aux travaux de fiabilisation et d’automatisation des états règlementaires
  • Contribuer aux projets d’évolutions règlementaires
  • Rédiger et mettre à jour les documentations nécessaires au bon fonctionnement de la production des états règlementaires
  • Suivre les questions de l’ACPR et de la Banque de France

Exigences

De formation Bac +4/5 en finance ou comptabilité, vous avez une appétence pour la compréhension des ratios de solvabilité, liquidité et bilan d'une banque.

Ce que nous offrons

  • Horaires de travail flexibles
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Salle de jeux

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Chargé de Reporting réglementaire

8 matching positions

Chargé(e) de reporting comptable et réglementaire

La Direction Comptable et Fiscale, pour son Unité Reporting comptable et régleme...
Emplacement
Emplacement
France , Nice
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation BAC + 5 dans la filière comptable et/ou contrôle de gestion
  • Une expérience professionnelle dans un poste similaire en Banque serait un plus
  • Connaissance comptable approfondie
  • Expérience en consolidation, reporting comptables voire bancaires
  • Parfaite maitrise des outils bureautiques (Excel et Word)
  • Compréhension des outils et une vue élargie des systèmes d'information
  • Capacité à atteindre les objectifs fixés dans les délais impartis
  • Grande autonomie, organisation et rigueur
  • Capacité à planifier l'activité en intégrant les contributions d'autrui
  • Capacité à assurer une veille continue sur l'information règlementaire et ses évolutions
Responsabilités
Responsabilités
  • Produire et valider les reportings règlementaires dans le respect des délais de production: Bilan, compte de résultat et notes annexes en normes Françaises et IFRS
  • Consolidation locale
  • Reportings réglementaires RUBA FINREP, LDR…
  • Ratios règlementaires (Solvabilité, levier…)
  • Interpréter et diffuser les textes: Comprendre les changements de la réglementation amenés par les nouveaux textes comptables et réglementaires et en maîtriser l'impact pour l'établissement
  • Mettre à jour la documentation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération selon votre profil et votre expérience, à partir de 35k€ sur 13 mois
  • Des primes d'intéressement et de participation
  • Un accompagnement de carrière et à la formation individualisé
  • Une carte de titres restaurant (60% pris en charge)
  • Un accord télétravail dans les fonctions supports et les fonctions commerciales
  • Semaine de travail sur 4.5 jours
  • Une mutuelle d'entreprise individuelle ou familiale
  • Un remboursement à 70% de votre abonnement de transport en commun
  • Une « agence du personnel », avec des conseillers et conseillères dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille
  • Congés payés supplémentaires
  • Temps plein
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Chargé(e) de Reporting Réglementaires

Vous recherchez une alternance en réglementation et vous avez un intérêt pour le...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Quentin en Yvelines
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Connaissance des produits financiers
  • Connaissance des réglementations
  • Capacité à comprendre des données quantitatives et qualitatives
  • Connaissances en programmation Python et Big Data
  • Maitrise du Pack Microsoft Office
  • Français & Anglais B2
  • Bon relationnel
  • Rigueur
  • Sens de l'organisation
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer au développement de nouvelles solutions basées sur le machine learning, big data pour automatiser les indicateurs de suivi de l’activité et faciliter les investigations
  • Participer aux analyses des données réglementaires (ex : taux de pairing, taux de matching …)
  • Contribuer à l’analyse des rejets réglementaires et les faire corriger pour atteindre l’objectif fixé par la Banque
  • Contribuer à l’élaboration des plans de contrôles
  • Identifier et analyser les incidents IT rencontrés
  • Participer à la rédaction des expressions de besoins, suivre et participer à la mise en œuvre des corrections
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement international
  • Tuteur
  • Développement de réseau professionnel
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Temps plein
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Chargé de gestion et de commercialisation

UNICIL, acteur majeur de l'immobilier et premier producteur de logement social e...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
2087.40 EUR / Mois
UNICIL
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +2/3
  • 2 ans en gestion administrative/commerciale
  • maîtrise des outils bureautiques de Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams)
  • très bonnes compétences en gestion administrative
  • excellentes qualités relationnelles
  • écoute et diplomatie
  • discrétion et respect absolu de confidentialité
  • sens aigu de l'organisation, du respect des délais et des priorités
  • flexibilité
  • réactivité et autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accueil notamment téléphonique des candidats
  • Mettre à jour la demande sur le système d'information
  • Identifier et prospecter, pour les logements libres de droit, les candidats potentiels
  • Organiser et prioriser selon la situation du demandeur et la politique d'attribution (publics prioritaires…)
  • Identifier la meilleure solution de logement possible pour chacune des personnes candidates dans le respect du cadre réglementaire
  • Informer les candidats sur les processus d'attribution et la recevabilité de leur candidature
  • S'assurer de la complétude du dossier des candidats et faire les relances nécessaires le cas échéant
  • Traiter des désignations
  • Veiller aux équilibres de peuplement
  • Constituer les dossiers de candidatures en vue de leur présentation en CALEOL par le service référent
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime 13ème mois + Prime vacances (soit une rémunération annuelle sur 13,6 mois)
  • Prime d'intéressement et Plan Epargne Entreprise
  • Prime sur objectifs
  • Prise en charge des transports en commun à 50%
  • Mutuelle familiale et prévoyance
  • Titres restaurant
  • Horaires de travail flexibles + Compte Epargne temps
  • 15 jours de RTT /an
  • CSE
  • 2 jours/semaine de Télétravail
  • Temps plein
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Chargé de la politique de dégrèvement

Dans le cadre d’une création, un poste de chargé-e de la politique dégrèvement e...
Emplacement
Emplacement
France , Avignon
Salaire
Salaire:
30000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en immobilier et/ou expérience dans la gestion et le suivi administratif des dispositifs de dégrèvement et d’exonération, idéalement acquise dans le secteur de l’immobilier, du logement social ou dans un environnement institutionnel
  • Bonne connaissance des conditions d’éligibilité et des modalités de mise en œuvre
  • Connaissance de la gestion de la proximité et patrimoniale appréciée
  • Maîtrise du cadre réglementaire et fiscal relatif aux dispositifs d'exonération et de dégrèvement
  • Capacité d’analyse et d’interprétation des données chiffrées
  • Aisance rédactionnelle
  • Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion (ikos)
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la méthodologie de sécurisation et d’adaptation de dispositifs innovants et/ou en vigueur afin d’identifier et de valoriser les travaux éligibles à la politique de dégrèvement
  • Formaliser la méthodologie d’identification des travaux éligibles à la politique de dégrèvement
  • Assurer la mise à jour et l’adaptation des dispositifs existants en intégrant les évolutions réglementaires et techniques
  • Proposer des solutions innovantes pour optimiser les taux et volumes de dégrèvements
  • Identifier les travaux répondant aux critères d’éligibilité au dégrèvement et exonération (PMR, économies d’énergie …), et mettre en place les dispositifs pour faciliter la production des demandes par le pôle fiscalité
  • Promouvoir les dispositifs de dégrèvement auprès des parties prenantes internes et externes en lien avec le pôle Communication (actions de sensibilisation et d’information)
  • Accompagner les équipes opérationnelles dans l’interprétation et veiller à l’application des règles relatives aux dégrèvements
  • Assurer un suivi et un reporting des actions menées
  • Optimiser et fiabiliser les outils de gestion en coordination avec les agences territoriales et les autres pôles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Prime de vacances
  • Intéressement
  • Prime ancienneté
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle prise en charge en partie par l'employeur
  • CET
  • Plan d’épargne entreprise et retraite
  • CSE
  • Prime carburant
  • Temps plein
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Chargé de modélisation et simulation financière

Le service Simulations recherche un(e) nouveau(elle) collaborateur(rice) qui rej...
Emplacement
Emplacement
France , Brest
Salaire
Salaire:
Non fourni
arkea-am.com Logo
Arkéa Asset Management
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience professionnelle dans un domaine de modélisation de risque (crédit, assurances) ou de finance
  • Appréhende aussi bien la recherche de données d'activité ou financière et de modèle performant sur des données tabulaires
  • Maîtrise d'Excel et d'au moins un langage informatique (R, SQL, SAS, Java ou python)
  • Diplôme BAC+5 en actuariat, en ingénierie économique ou financière, en économétrie, en statistiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la maintenance, aux évolutions, développements, optimisations de l'outil de simulations OSIRIS et notamment sur le périmètre RH, CDGCOMPTA, conso et archivage
  • Contribuer à la production des indicateurs ALM ainsi qu'aux différentes productions de reportings réglementaires prospectifs du service (STE/ICAAP...)
  • Réaliser le backtest des conventions de gestion de bilan et proposer des modifications de conventions selon le résultat des backtests, assurer la bonne implémentation des conventions dans FR et traiter les recommandations éventuelles
  • Assurer l'évaluation des provisions engagements sociaux, ainsi que les reprévisions budgétaires sur ce périmètre
  • Maintenir à jour les modèles et outils et assurer leurs évolutions au regard des besoins soulevés par les parties prenantes
  • Coordonner ces modélisations avec le volet de modélisation liés au frais de personnel, notamment dans l'outil de simulation OSIRIS
  • Temps plein
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Chargé de conformité marchés - Trading FI et Global Repo & Indexing - Post Trade Cross Asset

Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Ecole de commerce, d'ingénieurs ou cursus universitaire / Finance de marchés, Conformité marchés, Droit
  • 3 - 5 ans
  • Expérience souhaitée sur les sujets marchés et infrastructure de marchés, protection des investisseurs client de MiFID 2, réglementation abus de marché et reporting réglementaires
  • Connaissances des activités et produits de la Banque d'investissement
  • Maitrise de la réglementation, des lois et codes des marchés financiers européens et français tels que MIFID 2, MFIR, MAR, EMIR
  • Capacité à travailler en équipe, au sein de GMRC, CPL et avec les différentes fonctions de support et de contrôles y compris à l'échelle internationale
  • Curiosité, capacité de synthèse et prise de recul pour analyser des opérations et activités complexes, identifier les problématiques de conformité, poser des exigences précises ou des solutions à mettre en oeuvre
  • Force de proposition, prise d'initiative et capacité à rendre compte
  • Qualités de communication écrite et orale
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller les collaborateurs FO sur les problématiques de conformité résultant de leurs activités quotidiennes ou lors du lancement de nouvelles activités ainsi que ceux de CMO pour les aspects post-trade
  • Contribuer activement à l'analyse des évolutions réglementaires et à leur déclinaison sur les activités concernées
  • Promouvoir la culture de conformité et les meilleures pratiques
  • Maintenir un dialogue régulier / une relation de proximité avec les opérateurs et les responsables de desk
  • Développer et délivrer des formations liées aux problématiques de conformité règlementaire marché
  • Contribuer aux les comités liés aux activités de trading des métiers et aux instances post trade en charge des sujets de reporting réglementaire, collatéral, compensation, règlement livraison
  • Identifier, et évaluer les risques de non-conformité liés aux activités de marché, suivre et contribuer à leur remédiation
  • Reporter rapidement et clairement les risques de conformité aux fonctions et aux instances concernées
  • Développer, mettre en œuvre et maintenir des politiques et procédures efficaces visant à prévenir et / ou limiter le risque de non de conformité aux réglementations, lois et codes applicables
  • Recevoir les expressions de besoin en matière de reporting sous un angle réglementaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie
  • Temps plein
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Chargé de Clientèle ADV et Logistique (H/F)

Rattaché(e) à l'équipe commerciale et logistique, vous serez le point de contact...
Emplacement
Emplacement
France , Noyelles Godault
Salaire
Salaire:
26000.00 - 32000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+2 (type BTS ou DUT) en Gestion, Commerce ou Logistique
  • première expérience réussie en assistanat commercial et/ou en logistique
  • maîtrise du Pack Office (notamment Excel pour les reportings)
  • bon niveau d'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'interface et la relation quotidienne entre les clients et les fournisseurs
  • prendre les rendez-vous et piloter rigoureusement les plannings de livraison
  • gérer et résoudre les litiges éventuels avec réactivité
  • coordonner et organiser les collectes et enlèvements de marchandises avec les transporteurs
  • piloter l'état des stocks
  • gérer la partie réglementaire : mise à jour des bordereaux de suivi des déchets (BSD)
  • créer, analyser et suivre les reportings d'activité (KPIs)
  • prendre en charge la facturation du compte
  • participer au sourcing et à la recherche de nouveaux fournisseurs
  • Temps plein
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Chargé de mission Qualité et Gestion des Risques

Sous l'autorité de la Responsable Qualité et Gestion des Risques, vous participe...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fondationcos.org Logo
Pôle gérontologique COS Saint-Maur
Date d'expiration
18 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation BAC+4/5 en qualité / gestion des risques
  • Une expérience de 3 ou 5 ans dans le secteur sanitaire et /ou médico-social sera un plus
  • Vous maîtrisez l'outil informatique
  • Vous êtes autonome, rigoureux, volontaire, pédagogue et avez une bonne capacité d'adaptation et d'analyse et vous êtes force de propositions
  • Vous êtes doté de bonnes aptitudes rédactionnelles et relationnelles et faites preuve de discrétion
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les établissements dans leur démarche d'amélioration continue : démarche qualité / gestion des risques / développement durable : suivi du plan d'action continu, signalement interne et externe des EI, analyse des EI, suivi de la démarche d'évaluation et des inspections
  • Vérifier la conformité et la sécurisation des process dans les établissements
  • Participer à la gestion documentaire et à la création d'outils à destination des établissements et du Siège
  • Assister au projet de déploiement d'un système d'information Qualité et Gestion des Risques au sein des établissements de la Fondation
  • Participer à la veille réglementaire et technique dans les champs de la qualité, de la gestion des risques et du développement durable
  • Réalisation d'évaluations de pratiques et audits de soins dans les établissements
  • Optimisation du parcours de la personne accompagnée à travers la maitrise des différents circuits (flux, médicaments, productions et transmissions de données)
  • Suivi des indicateurs qualité et gestion des risques, synthèse et reporting
  • Temps plein
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