CrawlJobs Logo

Chargé de renfort

https://www.randstad.com Logo

Randstad

Location Icon

Emplacement:
France , Paris 15

Category Icon
Catégorie:

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

Salary Icon

Salaire:

23400.00 EUR / Année
Enregistrer l'offre
Save Icon
Postuler

Description du poste:

Vous accueillez, vous informer et vous orientez l'ensemble des clients et des visiteurs entrant dans l'Agence, et vous favorisez la prise de rendez-vous. Vous réalisez des opérations bancaires courantes auprès des clients.

Responsabilités:

  • Accueillir, informer et orienter l'ensemble des clients et des visiteurs entrant dans l'Agence
  • Favoriser la prise de rendez-vous
  • Réaliser des opérations bancaires courantes auprès des clients

Exigences:

  • Formation Bac à Bac + 3 dans la relation client et/ou en banque assurance souhaitée
  • Expérience de 6 mois en agence bancaire souhaitée
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Disponibilité du mardi au samedi

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
15 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
Partager le lien de l'offre:

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Briefcase Icon

Emplois similaires pour Chargé de renfort

Cariste

Prêt(e) à relever un nouveau défi ? Intégrez les équipes de chez Materne et deve...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Floreffe
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
15 avril 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • expert de la conduite : vous maîtrisez parfaitement les chariots frontaux et rétracts (brevets à jour)
  • expérimenté et précis : grâce à une expérience d’au moins un an, vous manipulez avec agilité et délicatesse des palettes de bocaux en verre
  • mobile : vous êtes totalement autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur site
  • flexible : vous êtes prêt(e) à démarrer l'aventure via des contrats journaliers (votre porte d'entrée pour un projet long terme)
  • rigoureux : pour vous, la sécurité et l’hygiène ne sont pas des options, mais une priorité de chaque instant
Responsabilités
Responsabilités
  • charger et décharger les camions
  • conduire des engins de levage dans un espace de production
  • gérer le stockage des palettes dans nos racks drive-in
  • assurer la manutention de charges lourdes et intervenir en renfort sur la production dès que nécessaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • environnement de travail stimulant
  • salaire compétitif
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chargé de relation client

En tant que Chargé(e) de Relation Client & Support au Développement Local, vous ...
Emplacement
Emplacement
France , Le Kremlin-Bicêtre
Salaire
Salaire:
Non fourni
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac +2
  • Première expérience réussie en relation client, support commercial ou service administratif
  • Sens du relationnel, écoute et empathie
  • Capacité à organiser les priorités et gérer plusieurs demandes simultanément
  • Aisance à l'écrit comme à l'oral
  • Maîtrise des outils digitaux (CRM, chat en ligne, outils de suivi)
  • Sensibilité aux secteurs de l'éducation, de l'innovation et des nouvelles technologies
  • Mobilité et prêt(e) à se déplacer régulièrement partout en France, y compris certains week-ends
Responsabilités
Responsabilités
  • Répondre aux questions issues du site internet via la chatbox
  • Traiter avec écoute, réactivité et professionnalisme les leads entrants
  • Connaître l'offre de formation Epitech et orienter efficacement prospects, familles et étudiants
  • Assurer le suivi des demandes adressées au national et leur bonne résolution
  • Contribuer à l'orientation des étudiants et familles vers les bons interlocuteurs
  • Intervenir en renfort ou en remplacement ponctuel des chargés de développement locaux sur tout le territoire
  • Participer ou représenter Epitech lors d'actions et d'événements (salons, journées portes ouvertes, meetings, opérations admissions, etc.)
  • Faire remonter les informations pertinentes des campus aux équipes nationales
  • Réaliser les actions de phoning demandées par le responsable
  • Mettre à jour le CRM et créer les nouveaux prospects entrants
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Opérateur de production

Le Groupe Lhoist est un actionnariat familial avec une croissance continue au ni...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Gaultier
Salaire
Salaire:
Non fourni
lhoist.com Logo
Lhoist
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Connaissance des produits fabriqués et marchés
  • Connaissance des processus industriels
  • CACES Chariot élévateur
  • CACES Chargeuse
  • CACES Manuscopique
  • Habilitations électriques
  • Maitrise des outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le réglage des installations de production
  • Réaliser des rondes suivant le planning établi et assurer le suivi de qualité
  • Réaliser la maintenance de premier niveau et participer aux interventions de maintenance des installations
  • Assurer les lancements de programmes pour répondre aux besoins et aux commandes
  • Maitriser le chargement des camions en respectant les consignes
  • Se positionner en tant que renfort pour les autres postes de production en cas de besoin de chargements, ensachage, hydratation, ou autres
  • Assurer des missions du laborantin en son absence
  • Informer toutes informations, disfonctionnement ou anomalie à son N+1
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Coordinateur de sites sécurité SSIAP 2

Pour travailler où ? Paris 16e / La Défense 92 (le bureau du coordinateur sera s...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
goron.fr Logo
Goron
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum 2 ans d’expérience en tant que chef de site, responsable sécurité, responsable d’exploitation ou responsable d’agence
  • Diplôme ou qualification de type licence professionnelle sécurité, bac pro sécurité, certificat technique malveillance/incendie, ou équivalent
  • SSIAP 2 minimum requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer activement au recrutement des nouveaux agents
  • Assurer la planification du personnel en respectant les directives GORON (heures défauts et supplémentaires)
  • Valider les formations des nouveaux agents
  • Garantir la formation continue des équipes (maintien des acquis, validité des qualifications et carte professionnelle)
  • Veiller au bon respect du cahier des charges durant la totalité du contrat
  • Superviser la bonne mise en œuvre des prestations de renfort
  • Analyser les risques auxquels le client pourrait être confronté et proposer des solutions visant à les supprimer ou les réduire
  • Assurer le suivi du rapport d’activité et des plans d’actions engagés lors des comités
  • Rédiger, mettre en place et faire appliquer les procédures selon les instructions du client
  • Participer à la gestion de crise en apportant un soutien opérationnel
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chef-fe de l'appui à la communication du ministre (ACOM)

Mission consistant à organiser l'appui à la communication des ministres, secréta...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Connaître l’environnement professionnel niveau expert requis
  • Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau maîtrise requis
  • Avoir des compétences juridiques niveau expert requis
  • Savoir manager niveau maîtrise requis
  • Savoir gérer un projet niveau expert requis
  • Savoir travailler en équipe niveau expert requis
  • avoir le sens des relations humaines niveau expert requis
  • savoir communiquer niveau maîtrise requis
  • savoir s’adapter niveau expert requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser l'appui à la communication des ministres, secrétaires d'État ou ministre délégué et manager l'équipe en charge de cette mission
  • Organiser les plannings (astreinte, congés, télétravail)
  • Piloter l'ensemble des moyens de communication techniques (sonorisation, éclairage, photo, vidéo, fond bleu, pupitre, agencement de la salle...) et la gestion de la presse pour assurer les interventions du ministre de l'Intérieur
  • Participer à la préparation des déplacements officiels
  • Prendre contact avec les correspondants locaux (préfectures, commissariats, gendarmeries, mairies, sdis)
  • Procéder à des visites de reconnaissances de site
  • Coordonner la mise en œuvre des services de la DICOM
  • Accueillir, encadrer et donner des consignes de travail aux journalistes présents
  • Assurer le suivi administratif en utilisant le logiciel CHORUS DT
  • Assurer le renfort de l'agent d'astreinte lorsque la mission le nécessite
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Educateur.rice de jeunes enfants

La crèche « La Marelle » de l’hôpital Européen Georges Pompidou accueille les en...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
aphp.fr Logo
Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Educateur (trice) de jeunes enfants diplômé d'état
  • Expérience en crèche souhaitée
  • Expérience d'encadrement d'équipe souhaitée
Responsabilités
Responsabilités
  • Favoriser l’accueil des enfants et de leur famille au quotidien
  • Assurer une présence auprès des équipes en ajustant et coordonnant les actions éducatives des professionnelles
  • Participer au bon fonctionnement ainsi qu’à la gestion globale de l’établissement
  • Garantir l’application du règlement de fonctionnement ainsi que le projet institutionnel d’établissement
  • Organiser, encadrer, accompagner et dynamiser les équipes en fédérant autour des projets de la crèche
  • Transmettre des connaissances éducatives en menant des actions pédagogiques adaptées auprès des équipes
  • Favoriser l’accompagnement des familles (soutient à la parentalité)
  • Garantir le respect des différents protocoles ou procédures d’hygiènes et de sécurité et s’assurer de leur pérennité grâce aux outils mis en place
  • Soutenir les équipes lorsqu’il convient de réaménager un environnement sécurisé et adapté aux besoins des enfants
  • Favoriser le développement psychomoteur et psycho-affectif des enfants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé…)
  • Places en crèche, sous réserve de l’avis de la « commission crèche »
  • Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
  • Remboursement à 75% du titre de transport
  • Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
  • Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilate, boxe…), salle de repos en libre accès…
  • Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GH. L’encadrement est à l’écoute de vos souhaits de carrière
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Assistant administratif RH gestion

Dans le cadre du renforcement de notre pôle administratif (3 personnes), et ratt...
Emplacement
Emplacement
France , Le Pré-Saint-Gervais
Salaire
Salaire:
34000.00 - 38000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • De formation Bac +2 minimum en assistanat de direction et/ou RH
  • Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire idéalement acquise en agence d'architecture ou secteur proche
  • Maîtrise du Pack Office
  • Notions de la suite Adobe (un +)
  • Personne organisée, rigoureuse et dotée d'un bon relationnel
  • Réactivité et aptitude à travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Secrétariat courant: Accueil physique et téléphonique des clients, partenaires et fournisseurs
  • Gestion du courrier entrant et sortant (postal et électronique)
  • Classement et archivage des documents administratifs et techniques
  • Préparation, rédaction et mise en forme de documents
  • Intendance agence (gestion des commandes, suivi tarifs et factures fournisseurs, suivi contrat de maintenance, etc.)
  • Support IT (suivi parc informatique, gestion contrats prestataires agence, comparatif prestataire, etc.)
  • Gestion des déplacements (Réservation déplacements)
  • RH: Préparation et suivi des dossiers du personnel (contrats, avenants, attestations…)
  • Suivi des présences, absences et congés
  • Suivi bilan d'heures et feuille de présence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Assistant administratif RH gestion

Dans le cadre du renforcement de notre pôle administratif (3 personnes), et ratt...
Emplacement
Emplacement
France , Le Pré-Saint-Gervais
Salaire
Salaire:
34000.00 - 38000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac +2 minimum en assistanat de direction et/ou RH
  • Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire idéalement acquise en agence d'architecture ou secteur proche
  • Maîtrise du Pack Office
  • Notions de la suite Adobe (un +)
  • Personne organisée, rigoureuse et dotée d'un bon relationnel
  • Réactivité et aptitude à travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Secrétariat courant: Accueil physique et téléphonique des clients, partenaires et fournisseurs
  • Gestion du courrier entrant et sortant (postal et électronique)
  • Classement et archivage des documents administratifs et techniques
  • Préparation, rédaction et mise en forme de documents
  • Intendance agence (gestion des commandes, suivi tarifs et factures fournisseurs, suivi contrat de maintenance, etc.)
  • Support IT (suivi parc informatique, gestion contrats prestataires agence, comparatif prestataire, etc.)
  • Gestion des déplacements (Réservation déplacements)
  • RH: Préparation et suivi des dossiers du personnel (contrats, avenants, attestations…)
  • Suivi des présences, absences et congés
  • Suivi bilan d’heures et feuille de présence
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right