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Chargé de recrutement placement

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Randstad

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Emplacement:
France, Alençon

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Catégorie:
Ressources Humaines

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

24440.00 - 26840.00 EUR / Année
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Description du poste:

Connecter les talents et les opportunités, c’est ton truc ? Fais battre le cœur du recrutement ! Imagine la stratégie de sourcing la plus ingénieuse pour repérer des talents prometteurs. Publie des annonces percutantes, évalue les compétences des candidats et apprécie leurs soft skills. Présente avec agilité les candidatures pour créer la rencontre clients-talents et réussir le bon matching. Assure un suivi harmonieux entre clients et candidats pour des collaborations réussies. Accompagne les talents dans leur intégration. Injecte une dose de dynamisme commercial au service de la santé. Prospecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciaux. Propose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soins. Fidélise un réseau de clients et de talents en créant des relations durables basées sur la confiance. Construit des partenariats solides et participe aux forums, salons et évènements liés au recrutement mais aussi au secteur de la santé. Développe la marque employeur sur les réseaux sociaux pour gagner en visibilité.

Responsabilités:

  • Connecter les talents et les opportunités
  • imaginer la stratégie de sourcing
  • publier des annonces percutantes
  • évaluer les compétences des candidats
  • présenter les candidatures
  • assurer un suivi harmonieux
  • accompagner les talents dans leur intégration
  • prospecter avec énergie
  • proposer des placements proactifs
  • fidéliser un réseau de clients et de talents
  • construire des partenariats solides
  • développer la marque employeur sur les réseaux sociaux

Exigences:

  • Bac+2 minimum
  • première expérience réussie en recrutement (alternance aussi)
  • curiosité
  • agilité
  • capacité à relever des défis
  • aisance relationnelle et rédactionnelle
  • sensibilité commerciale
  • envie de satisfaire les clients
Ce que nous offrons:
  • Outils digitaux innovants
  • période d’intégration personnalisée de 3 mois
  • package attractif avec un salaire fixe et un variable déplafonné
  • amplitude horaire: 8h30-12h30 et 13h30-18h30 du lundi au vendredi
  • équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
23 mai 2025

Expiration:
31 juillet 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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