CrawlJobs Logo

Chargé de recrutement Junior

groupe-alternance.com Logo

Groupe Alternance Beauvais

Location Icon

Emplacement:
France , Lattes

Category Icon
Catégorie:
Ressources Humaines

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

Salary Icon

Salaire:

492.22 - 1823.03 EUR / Mois
Enregistrer l'offre
Save Icon
Postuler

Description du poste:

Dans le cadre d’un Bachelor européen en Ressources humaines, notre entreprise partenaire spécialisée dans l’intérim et le placement est à la recherche de son futur collaborateur en alternance à Lattes (Hérault – 34) : Chargé(e) de recrutement Junior.

Responsabilités:

  • Gérer les commandes clients et participer au recrutement des intérimaires
  • Assurer le suivi administratif et légal des missions
  • Accueillir et accompagner les candidats
  • Gérer et fidéliser le vivier d’intérimaires
  • Participer à l’organisation de l’agence et à la circulation de l’information
  • Contribuer au développement commercial et aux placements clients

Exigences:

  • Autonome, organisé(e) et appréciant le travail en équipe
  • Bonnes capacités de communication orale
  • Intérêt pour la gestion administrative et le secrétariat
  • Sérieux(se), polyvalent(e) et doté(e) d’un bon relationnel

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 février 2026

Icon
Groupe Alternance Beauvais - Toutes les offres d'emploi
Partager le lien de l'offre:
Copy Link Icon
Facebook Icon Twitter Icon LinkedIn Icon
PREMIUM
Plus de langues et de pays
+ Débloquez 31694 offres d'emploi cachées
Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
Voir les plans
Plans à partir de $2.99 / mois

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Briefcase Icon

Emplois similaires pour Chargé de recrutement Junior

Chargé de recrutement IT expérimenté

Accompagné/e par Marine, notre Responsable Recrutement, vous intégrez l'équipe r...
Emplacement
Emplacement
France , Cesson-Sévigné
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Master 2 RH/Commerce ou équivalente
  • Expérience minimum de 5 ans dans le domaine du recrutement, en ESN ou cabinet de recrutement
  • Connaissance des métiers IT (un plus)
  • Qualités relationnelles et position de business partner
  • Capacité d'adaptation à un nouvel environnement
  • Apprécie travailler dans un contexte challengeant
  • Anticipation, réactivité et ténacité
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyse des besoins recrutement CDI de profils informatiques
  • Identification des compétences techniques/soft-skills avec les Directeurs d'Agence
  • Élaboration d'une stratégie de recherche des candidats cibles
  • Pilotage des processus de recrutement de A à Z
  • Reporting régulier de l'activité dans l'ATS
  • Conduite de missions transverses inhérentes au recrutement
  • Veille active sur les méthodes et outils liés au métier
  • Participation à la montée en compétence et l'encadrement de chargé(e)s de recrutement juniors
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d’intéressement
  • Primes vacances et cooptation
  • Opportunités de carrières multiples
  • Centaines de formations
  • Plateformes de formations en autonomie
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Consultant junior / confirmé stratégie it & transformation des si

Au sein de notre cabinet de conseil, Sopra Steria NEXT, vous rejoindrez le pôle ...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un BAC+5, d'une grande école de commerce, école d'ingénieur ou université
  • Première expérience significative d'au moins 3 ans auprès d'un acteur majeur du conseil
  • Intérêt pour la transformation digitale, l'innovation, le management agile et les questions liées à l'organisation des produits et services IT
  • Bon esprit d'analyse et de synthèse avec une communication écrite et orale adaptée
  • Maîtrise des différents outils de gestion de projet et travail selon la méthodologie Agile
  • Sens du relationnel et reconnu pour le travail d'équipe
  • Maîtrise de la langue française
  • Bon niveau en Anglais
  • Savoir-faire distinctif avec une volonté affirmée de travailler dans le digital
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer des stratégies IT
  • Explorer les enjeux technologiques en boostant l'innovation (IA, IoT, RPA ...)
  • Accompagner la mise en place de solutions innovantes : cadrage, conception, déploiement et conduite du changement, Architecture, Mise en place de Design Authority...
  • Développer des compétences au rôle de CIO Advisory, et consolider la posture conseil par le développement commercial, rédaction d'offres, travail en équipe et relation client
  • Participer à nos actions de notoriété : publications (blogs, études, parution presse, animation Yammer), salons professionnels
  • Contribuer au recrutement, aux relations écoles, aux forums étudiants
  • Intégrer l'équipe en charge de la préparation de nos événements internes : Team Building, petit déjeuner mensuel, retour d'expérience sur mission, événements sportifs, culturels et associatifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Nouveaux locaux inspirants et un environnement de travail agréable certifié Great Place To work à la Défense et dans plusieurs grandes villes de France
  • Package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez
  • Opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
  • Parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes dans l’entreprise tous les niveaux
  • Possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Consultant d'agence junior

Envie de briller dans une mission commerciale et humaine ? Fais battre le cœur d...
Emplacement
Emplacement
France , Moulins
Salaire
Salaire:
24400.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • BAC+3 ou plus
  • première expérience professionnelle réussie
  • curiosité
  • agilité
  • capacité à relever des défis
  • goût du challenge et du développement commercial
  • attiré(e) par les relations humaines
  • permis B
  • niveau d'orthographe au top
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, négociation et relationnel
  • conquérir de nouveaux clients et animer un portefeuille dynamique
  • réaliser le matching parfait entre les meilleurs profils et les besoins des clients
  • veiller au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents
  • prendre en charge la gestion du back-office (établissement des contrats, saisie des éléments de paie)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des outils digitaux INnovants
  • période d'intégration personnalisée de 6 mois
  • salaire fixe de 24.400€ brut/an hors primes
  • variable mensuel et trimestriel déplafonnés
  • 23 jours de RTT
  • véhicule de service fourni
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Recruteur bilingue (français/anglais)

Êtes-vous un recruteur bilingue expérimenté ayant de l'expérience dans l'acquisi...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mississauga
Salaire
Salaire:
33.00 CAD / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
09 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Parfaitement bilingue en français et en anglais - à l'écrit et à l'oral
  • Au moins un an d'expérience en recrutement
  • Capacité éprouvée à recruter en Ontario et au Québec
  • Prendre des initiatives, travailler de façon autonome et s'adapter rapidement.
Responsabilités
Responsabilités
  • Il dirige le processus de recrutement sur l'ensemble du cycle en comprenant les besoins de l'entreprise et des talents afin de respecter les délais d'embauche
  • Il gère le sourcing, la sélection, les entretiens et les offres pour les postes de Home Office, Field et Loss Prevention, en veillant au respect des accords de niveau de service (SLA)
  • Vous êtes en charge de la mise en place de l'organisation et de la gestion de l'ensemble des activités de l'entreprise, de la mise en place de l'organisation et de la gestion de l'ensemble des activités de l'entreprise
  • Il analyse les indicateurs de recrutement, fait part de ses conclusions et fournit des informations à la direction. Il identifie les opportunités d'amélioration des processus et encadre les membres de l'équipe junior
  • Se tient informé des tendances du secteur et soutient les projets qui lui sont confiés.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Il s'agit d'un poste à distance, mais vous devez être situé au Canada
  • Horaire du lundi au vendredi
  • Une opportunité de contribuer à une équipe performante et de soutenir les initiatives de recrutement qui s'alignent sur les objectifs de l'entreprise et les font progresser.
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable Système d'information : Static & Market Data Referential and Collateralization

Rejoignez la Direction IOS / Global IT (GIT) de CA-CIB, responsable de la concep...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Ecole d'ingénieur, université
  • Spécialisation : Systèmes d'information
  • Expérience d’au moins 8 ans dans une BFI au sein d’une entité « marchés de capitaux »
  • Expérience de gestion opérationnelle d’équipe
  • Compréhension des marchés financiers et produits associés.
  • Connaissance des métiers référentiels et de collecte de données de marchés.
  • Connaissance d'un référentiel de bonnes pratiques de gestion de services IT (ITIL)
  • Connaissance de la méthodologie Agile
  • Leadership et capacité de prise de décision
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et accompagner l'équipe dans l'atteinte de ses objectifs sur les projets et la production
  • Créer un environnement de confiance favorisant la communication ouverte, l’innovation, le droit à l’erreur afin de renforcer la cohésion d’équipe
  • Motiver et inspirer l’équipe en développant le leader-serviteur / rôle modèle
  • Encourage la créativité, la prise de risques et l’amélioration continue
  • Développer les talents et accompagner tous les collaborateurs dans leurs missions
  • Gérer les compétences et évolutions des équipes
  • Gérer et anticiper de manière proactive les conflits.
  • Mise en place d’un cadre favorisant l’autonomie, la créativité, la prise de risques et l’amélioration continue
  • Suivre des indicateurs de performances de l’équipe (vélocité, qualité, motivation)
  • Reconnaître les réalisations et les performances exceptionnelles des équipes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Aide soignant (F/H) en unité de soin de longue durée

Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide-soignant(e) au sein de notre hôpi...
Emplacement
Emplacement
France , Vitré
Salaire
Salaire:
16.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • 2 ans d'expérience minimum
  • Forte capacité d'empathie et sens des responsabilités
  • Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-soignant(e)
  • Grande capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique
  • Maîtrise des techniques de soins de base et monitoring des patients
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurez-vous du confort et du bien-être des patients en répondant à leurs besoins quotidiens
  • Travaillez en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour soutenir l'administration des soins
  • Contribuez activement à maintenir l'hygiène et la sécurité des espaces de soins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Avantages exclusifs en rejoignant l'équipe intérimaire
  • Parking géant
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Aide soignant

Serez-vous l'Aide soignant (F/H) passionné par des soins de qualité dans notre h...
Emplacement
Emplacement
France , Loudéac
Salaire
Salaire:
17.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat d'Aide soignant(e) exigé
  • Minimum de 2 ans d'expérience en milieu hospitalier
  • Excellentes compétences relationnelles et empathie pour les patients
  • Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement au changement
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les soins d'hygiène et de confort aux patients, en respectant les protocoles établis
  • Participer à l'accompagnement des patients dans les actes de la vie quotidienne
  • Contribuer au maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux de soins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Prévoyance santé
  • Primes et intéressements
  • Fast TT
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Vendeur Conseil

Nous recrutons un(e) vendeur(se) conseil pour intégrer notre équipe du magasin d...
Emplacement
Emplacement
France , Beaune
Salaire
Salaire:
13.13 EUR / Heure
labelleiloise.fr Logo
La Belle Iloise
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérimenté(e), ou non !
  • vos qualités relationnelles
  • votre sens du service et de la relation client
  • votre dynamique de travail positive
  • votre goût du challenge
  • vous savez faire preuve d’agilité et de réactivité
  • vous êtes organisé(e)
  • savez travailler à la fois en équipe et aussi en autonomie
  • vous êtes à l’aise avec les outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous assurez l'accueil, le conseil et la fidélisation des clients
  • Vous partagez l’histoire et le savoir-faire de l’entreprise et renseignez les clients sur les grandes familles de produits et les recettes
  • Vous participer à la gestion quotidienne du point de vente : encaissement client, réapprovisionnement et mise en rayon, nettoyage et rangement, préparation de la dégustation, ouverture/fermeture du magasin, gestion de la caisse, réception des livraisons
  • Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer dans d'autres magasins du réseau
  • Vous pourrez être amené(e) à travailler le dimanche: 1 dimanche sur 2 et les jours fériés selon un planning tournant
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes variables selon objectifs (mensuel/quadrimestriel/annuel)
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%
  • Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
  • Temps partiel
Lire la suite
Arrow Right