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Chargé de recrutement industrie

France, Schiltigheim · Offre publiée 25 mars 2026
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Description du poste

Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d’un groupe à taille humaine au service de grands projets ! Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients. Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie. Pourquoi choisir AMEG GROUP ? Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute. Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé. Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences. Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence ! Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement Industrie, doté(e) d’un excellent sens de l’analyse, d’un bon relationnel et d’une forte énergie pour attirer les meilleurs talents techniques. Vous souhaitez rejoindre un groupe agile et ambitieux, où l’humain, la proximité et la performance collective sont au cœur des priorités ? Ce poste est fait pour vous.

Responsabilités

  • Identifier et attirer des profils techniques (ingénieurs, techniciens) via sourcing et approche directe
  • Conduire les entretiens et évaluer les compétences
  • Accompagner les candidats tout au long du process
  • Collaborer étroitement avec les équipes internes pour répondre aux besoins projets
  • Développer et animer un vivier de talents

Exigences

  • Première expérience impérative en recrutement, idéalement en environnement technique
  • À l’aise avec le sourcing et les échanges candidats
  • Dynamique, rigoureux(se), orienté(e) résultats
  • Esprit d’équipe et proactivité

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Salaire:
30000.00 - 32000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • 4 an(s) d'expérience réussie en recrutement (en cabinet ou en entreprise)
  • BAC+4
Responsabilités
Responsabilités
  • Recrutements de l'Agence Ouest
  • Définition du besoin avec les managers
  • Diffusion et suivi des offres
  • Mener les entretiens téléphoniques et physiques
  • Gérer l'administratif lié au recrutement et à l'embauche
  • Intervenir sur la gestion de l'alternance et des stages
  • Entretenir les relations avec les partenaires de l'emploi et les écoles
  • Participer à des événements autour des sujets de l'emploi
  • Animer des parcours d'onboarding
  • Temps plein
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Senior Specialist Talent Management / Chargé De Recrutement Et Rh Sur Site Industriel

UNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !) Pour savoir gérer des talents,...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-André-sur-Orne
Salaire
Salaire:
2167.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • permis B
  • esprit d'équipe et d'entraide
  • sens du relationnel
  • dynamisme
  • curiosité
  • envie d'apprendre
  • empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité
  • gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • rester à l'écoute et organiser des événements
  • gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies)
  • tisser des liens avec le client pour établir une relation de confiance et de proximité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • rétribution selon la performance collective avec un variable
  • opportunités de formation (en présentiel et distanciel via plateforme e-learning)
  • Temps plein
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Senior Specialist Talent Management / Chargé De Recrutement Et Rh

Gérer des talents au quotidien, C'est ce qui nous fait vibrer, et vous? Si votre...
Emplacement
Emplacement
France , Grièges
Salaire
Salaire:
2167.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • permis B
  • esprit d'équipe et d'entraide
  • sens du relationnel
  • dynamisme
  • curiosité
  • envie d'apprendre
  • empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • Accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité
  • Gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • Rester à l'écoute et laisser place à l'imagination pour organiser de beaux événements
  • Gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies)
  • Tisser des liens avec le client pour établir une relation de confiance et de proximité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • rétribution selon la performance collective avec un variable
  • opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning)
  • process d'intégration personnalisé
  • Temps plein
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Chargé de recrutement

Mais concrètement, quelles seront mes missions ? Tu gères de l'entrée à la sorti...
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France , St Aignan Grandlieu
Salaire
Salaire:
2100.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation minimum Bac+2 en RH, industrie ou logistique
  • Expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l'entrée à la sortie du personnel
  • Sourcing et recrutement (partenariats, diffusion d'offres, pré-sélection, session de recrutement collective, tests et entretiens individuels)
  • Intégration des talents (sensibilisation à la sécurité, dotations vestimentaires et suivi de l'intégration directement sur le terrain)
  • Planification (gestion des plannings de travail, montée en compétence des talents, formations)
  • Administration du personnel (dossiers du personnel, DPAE, contrats de travail, saisie des éléments variables de paie, visites médicales)
  • Fidélisation (présence terrain, actions de communication, organisation d'événements)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire fixe versé sur 12 mois
  • Variable
  • Véhicule de fonction
  • 23 jours de RTT en plus des 5 semaines de congés
  • Accès libre à de très nombreuses formations en ligne ou en présentiel
  • Mutuelle
  • Tickets restaurants
  • Avantages du Comité Social et Economique
  • Temps plein
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Chargé De Recrutement

Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !! Identifier, attirer et sélectionner des tal...
Emplacement
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France , St Chamond
Salaire
Salaire:
24440.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • BAC+2 ou équivalent
  • première expérience dans le sourcing digital (stage ou première expérience) ou dans la relation client (call-center, assistanat commercial)
  • savoir jongler avec des volumes de recrutement/d'appels importants
  • curiosité
  • sens de l'organisation
  • ténacité
  • aisance relationnelle
  • envie de satisfaire ses clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Diffuser, chercher et préqualifier des profils cibles (agent de production agroalimentaire, agent de fabrication automobile ou préparateur de commandes) pour les clients internes (agences Randstad ou agences Inhouse implantées chez nos clients industrie ou logistique)
  • créer les dossiers des futurs intérimaires et les envoyer aux clients internes pour répondre rapidement aux prévisions en recrutement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Période d'intégration personnalisée de 3 mois
  • package attractif avec un salaire fixe de 24 440€ et un variable mensuel sur objectifs
  • 23 jours de RTT
  • télétravail dès la validation de la période d'essai
  • Temps plein
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Senior Specialist Talent Management / Chargé De Recrutement Et Rh

Gérer des talents au quotidien, c'est ce qui nous fait vibrer, et vous ? Si votr...
Emplacement
Emplacement
France , Chartres
Salaire
Salaire:
2167.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • permis B
  • esprit d'équipe et d'entraide
  • sens du relationnel
  • dynamisme
  • curiosité
  • envie d'apprendre
  • empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité
  • gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • rester à l'écoute et organiser des événements
  • gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies)
  • tisser des liens avec le client pour établir une relation de confiance et de proximité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • rétribution selon la performance collective avec un variable
  • opportunités de formation (en présentiel et distanciel)
  • process d'intégration personnalisé avec parcours de formation
  • Temps plein
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Chargé de recrutement

Au sein d'une équipe RH opérationnelle, vous assurez la gestion administrative d...
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Emplacement
France , Tremblay en France
Salaire
Salaire:
26000.00 - 32000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative en gestion RH, idéalement acquise dans un environnement opérationnel exigeant (logistique, transport, aéroportuaire ou industrie)
  • Expertise confirmée en recrutement (aptitude à gérer des volumes importants)
  • Excellentes capacités rédactionnelles et rigueur administrative
  • Capacité à travailler dans l'urgence et à prioriser les tâches
  • Excellent relationnel et sens du service
  • Autonomie et force de proposition
  • BAC+2
  • 3 année(s) d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer activement au processus de recrutement de bout en bout
  • Gérer un gros volume de recrutements prévus sur les prochains mois
  • Sourcer, qualifier et intégrer les nouveaux collaborateurs pour répondre aux besoins du site
  • Rédaction et gestion des contrats de travail et des avenants
  • Mise à jour et suivi rigoureux des dossiers du personnel
  • Suivi des indicateurs RH (tableaux de bord sur les effectifs, recrutements, absentéisme)
  • Support administratif RH aux équipes
  • Temps plein
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Senior Specialist, Talent Management / Chargé de Recrutement et Rh Sur Site Industriel

Gérer des talents au quotidien. Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe cert...
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Emplacement
France , Évry-Courcouronnes
Salaire
Salaire:
2167.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • permis B
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés
  • gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies)
  • tisser des liens avec le client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • rétribution selon la performance collective avec un variable
  • opportunités de formation en présentiel et distanciel via plateforme e-learning
  • Temps plein
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