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Chargé de recrutement et rh

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Randstad

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Emplacement:
France , La Roche sur Yon

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

12.02 EUR / Heure
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Description du poste:

Stage idéalement d'avril/mai à fin août 2026. Nous recherchons pour le compte de notre Agence Inhouse chez notre client Atlantic, notre futur(e) stagiaire Chargé(e) de missions RH/Recrutement sur site industriel (F/H) pour une durée de 4 à 6 mois.

Responsabilités:

  • Réaliser les annonces de recrutements sur les différents jobboards
  • Animer les sessions de recrutement
  • Recueillir les demandes de personnel intérimaires
  • Gérer l'effectif intérimaires, répondre aux demandes du client
  • Assurer la gestion quotidienne du personnel intérimaire (anomalies de pointage, absences, renouvellements de contrats, relevés d'heures, contrôle des contrats de travail, …)
  • Établir des partenariats avec les acteurs emplois du bassin
  • Participer à la gestion administrative de l'agence (saisie de dossiers, demande de formation,...)

Exigences:

  • De formation Bac +2 à bac +5 en Ressources humaines et/ou Commercial
  • Permis B et véhicule seraient un plus

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
08 avril 2026

Expiration:
30 juin 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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APEC
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac+3 à Bac+5 en RH, école de commerce ou équivalent
  • Première expérience en recrutement, idéalement dans le secteur IT ou en ESN
  • Aisance relationnelle, dynamisme, autonomie et sens de l’écoute
  • Goût pour les environnements dynamiques, les défis humains et la chasse de talents
  • Maîtrise des outils de sourcing (LinkedIn Recruiter, ATS, jobboards…)
Responsabilités
Responsabilités
  • Recueillir les besoins en recrutement auprès des managers et responsables opérationnels
  • Rédiger et diffuser les annonces sur les canaux appropriés (job boards et réseaux sociaux)
  • Sourcer activement des profils INDUS et IT (ingénieurs, techniciens, chefs de projets, etc.) via LinkedIn, CVthèques, Salons
  • Mener les entretiens de présélection et assurer le suivi des candidatures
  • Être garant(e) de l’expérience candidat tout au long du processus
  • Participer au développement de notre marque employeur (communication RH, événements, partenariats écoles)
  • Contribuer à l'amélioration continue des process RH et recrutement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres-restaurant SWILE avec prise en charge du maximum légal (60%)
  • Mutuelle ALAN prise en charge à 100%
  • Prévoyance prise en charge à 100%
  • Titres de transport en commun pris en charge à 100%
  • Participation aux bénéfices
  • Organisation d'événements entre Qonexiens
  • Montée en compétences / accompagnement dans vos projets
  • Ambiance conviviale, Teambuilding / Afterwork
  • Temps plein
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Chargé de Recrutement

Rejoignez notre équipe Recrutement et vivez une expérience stimulante ! En tant ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
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Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en Master RH
  • Une première expérience en recrutement, idéalement dans l’IT (ESN ou cabinet)
  • Vous aimez travailler en équipe et interagir avec des interlocuteurs variés (opérationnels, commerciaux, recruteurs)
  • Curieux des environnements IT, digitaux et agiles, avec une bonne dose de bonne humeur
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir les profils recherchés et élaborer la stratégie de sourcing la plus efficace : réseaux sociaux, sites spécialisés, événements ciblés
  • Assurer le sourcing et conduire les entretiens de pré-sélection jusqu’à l’intégration des candidats
  • Contribuer activement à nos objectifs de recrutement, tant qualitatifs que quantitatifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • D’un parcours Onboarding sur mesure, et, de qualité
  • Des formations
  • D’une aventure intrapreneuriale, et épanouissante
  • Un collectif Humain qui allie sérieux et convivialité
  • Un management de proximité et horizontal où l’avis de chacun compte et vous êtes acteur de la vie du cabinet
  • l’innovation et la technologie, avec une bonne dose d’humain à la fois prônée et vécue
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Chargé de Recrutement

Rejoignez notre équipe Recrutement et vivez une expérience stimulante ! En tant ...
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en Master RH
  • Une première expérience en recrutement, idéalement dans l’IT (ESN ou cabinet)
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir les profils recherchés et élaborer la stratégie de sourcing la plus efficace : réseaux sociaux, sites spécialisés, événements ciblés
  • Assurer le sourcing et conduire les entretiens de pré-sélection jusqu’à l’intégration des candidats
  • Contribuer activement à nos objectifs de recrutement, tant qualitatifs que quantitatifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours Onboarding sur mesure
  • Des formations
  • Une aventure intrapreneuriale, et épanouissante
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Entre 3-4 jours de télétravail
  • Temps plein
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Chargé(e) de Recrutement et Communication RH – Stage

Les stagiaires et alternant(e)s jouent un rôle clé dans notre dynamique, notre i...
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Exigences
  • Étudiant(e) en Master RH / Ecole de commerce spécialité RH
  • Excellente communication écrite et orale
  • Organisé(e), rigoureux
  • Capable de gérer plusieurs sujets en parallèle
  • À l’aise avec les outils digitaux
  • Envie d’évoluer dans un environnement dynamique, international et exigeant
  • Anglais courant
Responsabilités
Responsabilités
  • Rédaction et diffusion des offres de stages et d’alternance
  • Tri des candidatures, préqualifications, organisation et conduite des entretiens
  • Coordination avec les managers
  • Constitution et suivi des dossiers (conventions de stage, contrats d’alternance, prolongations éventuelles)
  • Suivi des absences autorisées
  • Interface avec l’équipe paie et les écoles
  • Organisation de l’arrivée et du départ de l’entreprise
  • Mise à jour des outils RH et des reportings
  • Être le point de contact RH de référence pour ces talents
  • Création et animation d’une vraie “promo”
  • Temps plein
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Responsable de compte / Chargé de recrutement et RH

CDD 6 mois à temps plein chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée d...
Emplacement
Emplacement
France , St Laurent Blangy
Salaire
Salaire:
2167.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • Expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • Permis B
  • Esprit d'équipe et d'entraide
  • Sens du relationnel
  • Dynamisme
  • Curiosité
  • Envie d'apprendre
  • Empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • Accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité
  • Gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • Gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...)
  • Tisser des liens avec le client pour établir une relation de confiance et de proximité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • Mutuelle
  • Tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • Rétribution selon la performance collective avec un variable
  • Mise à disposition d'un véhicule (sous un délai de 4 à 6 mois et selon la durée du contrat)
  • Opportunités de formation (en présentiel et distanciel via plateforme d'e-learning)
  • Process d'intégration personnalisé
  • Parcours de formation
  • Accompagnement au quotidien
  • Temps plein
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Responsable de compte / Chargé de recrutement et RH

Rejoindre Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d'emploi ...
Emplacement
Emplacement
France , Sorigny
Salaire
Salaire:
2167.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • Expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • Permis B
  • Esprit d'équipe et d'entraide
  • Sens du relationnel
  • Dynamisme
  • Curiosité
  • Envie d'apprendre
  • Empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • Accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité
  • Gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • Gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...)
  • Tisser des liens avec le client pour établir une relation de confiance et de proximité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • Mutuelle
  • Tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • Rétribution selon la performance collective avec un variable
  • Mise à disposition d'un véhicule (sous un délai de 4 à 6 mois et selon la durée du contrat)
  • Opportunités de formation (en présentiel et distanciel via plateforme d'e-learning)
  • Process d'intégration personnalisé
  • Parcours de formation
  • Accompagnement au quotidien
  • Temps plein
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Responsable de compte / Chargé de recrutement et RH

Rejoindre Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d'emploi ...
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Emplacement
France , Henin Beaumont
Salaire
Salaire:
2167.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • Expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • Permis B
  • Esprit d'équipe et d'entraide
  • Sens du relationnel
  • Dynamisme
  • Curiosité
  • Envie d'apprendre
  • Empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • Accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité
  • Gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • Gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...)
  • Tisser des liens avec le client pour établir une relation de confiance et de proximité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • Mutuelle
  • Tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • Rétribution selon la performance collective avec un variable
  • Mise à disposition d'un véhicule (sous un délai de 4 à 6 mois et selon la durée du contrat)
  • Opportunités de formation (en présentiel et distanciel via plateforme d'e-learning)
  • Process d'intégration personnalisé
  • Parcours de formation
  • Accompagnement au quotidien
  • Temps plein
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Responsable de compte / Chargé de recrutement et rh

Poste en CDI à temps plein chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée...
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Salaire:
2167.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • Expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • Permis B
  • Esprit d'équipe et d'entraide
  • Sens du relationnel
  • Dynamisme
  • Curiosité
  • Envie d'apprendre
  • Empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • Accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité
  • Gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • Gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...)
  • Tisser des liens avec le client pour établir une relation de confiance et de proximité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • Mutuelle
  • Tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • Rétribution selon la performance collective avec un variable
  • Mise à disposition d'un véhicule (sous un délai de 4 à 6 mois et selon la durée du contrat)
  • Opportunités de formation (en présentiel et distanciel via plateforme d'e-learning)
  • Process d'intégration personnalisé avec parcours de formation et accompagnement au quotidien
  • Temps plein
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