Chargé de recherche en recrutement Emplois

Chargé de recrutement

Dans un contexte d’accroissement de nos activités sur notre site Lyonnais de 280...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

2300.00 - 2500.00 EUR / Mois

JST Transformateurs

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure en Ressources Humaines / Psychologie du travail
Expérience d’au moins 3 ans sur des postes de Chargé de Recherche en cabinet ou de Talent Acquisition / Chargé de Recrutement en entreprise
Expérience en milieu industriel et bonne compréhension des métiers (profils production, techniques, commerce, fonctions supports…)
Maîtrise des outils de sourcing et ATS
Maîtrise des outils informatiques (Excel)
Familiarité avec le mode de fonctionnement d’une ETI nécessitant réactivité et adaptation
Rigueur et souplesse d’adaptation
Communications écrites argumentées et synthétiques
Aisance relationnelle permettant d’échanger avec des niveaux d’interlocuteurs différents
Orienté client avec le souci de se positionner comme facilitateur

Responsabilités

Recueillir les besoins en personnel auprès des managers concernés (notamment sur le secteur production)
Rédiger, diffuser les annonces dans notre ATS (We Recuit) et assurer le suivi des candidatures
Mener des actions de sourcing
Réaliser les présélections candidats au regard du cahier des charges du besoin
Gérer la planification et mener les entretiens avec les candidats identifiés, en binôme avec le manager
Être en appui à la prise de décision dans le choix du candidat final en mettant en évidence points forts et axes de vigilance identifiés
Assurer la passation des tests et mises en situations techniques pour les profils en production
Assurer le suivi des heures des candidats recrutés auprès des agences intérim

Ce que nous offrons

PEE à partir de 3 mois d’ancienneté
Activités et services proposés par le CSE à partir de 6 mois d’ancienneté
Espace restauration avec frigo, micro-ondes à disposition et frigo connecté (plats livrés par un prestataire – participation employeur 3,50€)
Site avec parking (auto, moto, vélo) et/ou accessible en transport en commun (Tram, Bus)
12 jours RTT

Temps plein

Chargé de recrutement bilingue anglais

Comment exceller en tant que Chargé de recrutement bilingue anglais (F/H) dans u...

Emplacement

France , Haguenau

Salaire:

38000.00 - 45000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

Parfaite maîtrise de l'anglais oral et écrit
Maîtrise des processus de recrutement et expertise en coordination avec les responsables d'embauche pour atteindre les objectifs organisationnels
Compétences avérées en gestion du cycle de recrutement complet, incluant recherche, présélection et entretiens, via Workday
Diplôme de niveau Bachelor en ressources humaines ou certification en gestion des talents fortement souhaité
Capacité à promouvoir les valeurs de l'entreprise et à offrir une expérience candidat exemplaire en français et anglais

Responsabilités

Superviser et diriger les processus de recrutement pour les postes de niveaux intermédiaire et senior au sein d'un domaine fonctionnel spécifique
Collaborer étroitement avec les responsables pour identifier les compétences clés, élaborer des stratégies de recrutement diversifiées alignées sur les objectifs organisationnels
Gérer l'intégralité du cycle de recrutement, incluant recherche, présélection, entretiens, sélection et négociation des offres pour offrir une expérience candidate exceptionnelle

Ce que nous offrons

Télétravail partiel

Temps plein

Chargé de recrutement

Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !! Identifier, attirer et sélectionner des tal...

Emplacement

France , Vitré

Salaire:

12.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

En recherche d'un stage de fin d'études
Déjà effectué des stages en ressources humaines
Curiosité
Sens de l'organisation
Ténacité
Aisance relationnelle
Envie de satisfaire les clients
Connaissance du mot “booléen” (bonus)

Responsabilités

Identifier, attirer et sélectionner des talents
Être formé sur le sourcing et le recrutement de profils ciblés sur un secteur géographique dédié
Développer et optimiser le planning des intérimaires en fonction des besoins clients
Assurer la gestion administrative du quotidien de l'agence

Ce que nous offrons

Outils digitaux innovants
Agence en plein développement
Opportunités de formation (en présentiel et distanciel via plateforme d'e-learning)
Opportunités d'évolution
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Temps plein

Nouveau

Chargé(e) de recrutement

Au sein du service développement RH, l’équipe recrutement composée de 6 personne...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Recherche un stage de fin d'étude pour votre M2
Excellent relationnel et capacité à s'adapter à différents interlocuteurs
Intéressé par le milieu de l'informatique
Rigueur et bon sens de l'organisation

Responsabilités

Réaliser la campagne de recrutement des stagiaires et des alternants de l’année 2026
Définir les profils souhaités avec les managers concernés
Réaliser le sourcing de candidats sur différents supports
Rédiger et diffuser les annonces
Faire le tri des candidatures
Réaliser les entretiens de recrutement
Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers administratifs

Ce que nous offrons

Horaires de travail flexibles
RTT / Jour de repos
Entre 1-2 jours de télétravail
Prime de cooptation
Remboursement au delà des 50%
Forfait mobilité durable

Temps plein

Chargé de recrutement et carrières

Poste et missions: En rejoignant le Département Recrutement & Parcours Professio...

Emplacement

France , Metz

Salaire:

682.00 - 1000.00 EUR / Mois

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant en Bac +3 à Bac +5
Recherche d'un stage de 4 à 6 mois dans le cadre d'une formation RH
Réelle appétence pour le domaine du recrutement
Forte autonomie
Sens de l'organisation
Travail en collectif
Force de proposition
Sens des responsabilités
Aisance orale

Responsabilités

Recrutement: identifier les besoins, rechercher des candidats, et sélectionner les meilleurs profils
Développement de la marque employeur: participer à des événements de recrutement liés à l'alternance et aux stages
Communication interne: faciliter les échanges sur l'alternance et les stages avec les différents services de l'entreprise
Gestion administrative: rédiger les contrats d'alternance et conventions de stage, réaliser toutes les formalités liées aux embauches, assurer un suivi avec nos partenaires

Ce que nous offrons

Accompagnement managérial dès votre arrivée
Suivi personnalisé par un interlocuteur RH
Confirmation de votre choix d'orientation professionnel
Carte restaurant (12,10 € dont 60% pris en charge par l'employeur)
Prise en charge des frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 50%

Temps plein

Consultant en recrutement

En étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formatio...

Emplacement

France , Cergy

Salaire:

26000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

3 ans d'expérience professionnelle réussie dans la vente de prestations de services à forte valeur ajoutée
Première expérience dans un cabinet de recrutement (stage / alternance)
BAC+3

Responsabilités

Prise en charge de la création, du développement et du suivi d'un portefeuille de prospects/clients sur votre secteur d'activité
Assurer l'intégralité des processus de recrutement des clients (de la détection du besoin à l'intégration des collaborateurs)
Prise en charge du sourcing, de la sélection et du recrutement des candidats répondant aux profils recherchés par les clients
Fidélisation des candidats à travers un vivier de candidats dans une démarche à long terme

Ce que nous offrons

Rémunération variable déplafonnée
Tickets Restaurant
RTT
Plan Epargne Entreprise
Perspective d'évolution professionnelle au sein du cabinet et du groupe

Temps plein

Chargé de recrutement IT

Comment saisiriez-vous l'opportunité de devenir Chargé(e) de recrutement (F/H) e...

Emplacement

France , Blagnac

Salaire:

40000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

Expérience avérée de 5 ans minimum en tant que chargé(e) de recrutement IT
Maîtrise de l'anglais
Maîtrise des outils d'ATS pour un reporting efficace
Capacité à élaborer des stratégies de recherche innovantes
Diplôme en Ressources Humaines ou équivalent recommandé

Responsabilités

Contribuer activement à la gestion des processus de recrutement tout en accompagnant nos Directeurs d'Agence
Participer activement à l'analyse et à la définition des besoins avec les Directeurs d'Agence, identifiant précisément les compétences techniques et les soft-skills attendues
Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de sourcing complète et percutante : de la rédaction d'annonces optimisées à l'utilisation experte des jobboards, réseaux sociaux et de l'approche directe (chasse)
Piloter les processus de recrutement de A à Z : pré-qualification téléphonique, entretiens RH (physiques ou à distance), suivi des entretiens opérationnels
Gérer la phase de contractualisation : négociation des éléments contractuels puis formalisation de la proposition
Assurer un reporting régulier et précis de votre activité dans l'ATS, vous positionnant comme l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des décideurs internes
Mener des missions transverses essentielles au développement de la structure, notamment sur des chantiers nationaux (relations écoles, actions Marque Employeur, cooptation)

Ce que nous offrons

Garantie de salaire
Avantages sociaux
Opportunités de formation
Parking gratuit

Temps plein

Assistant recrutement

Stage de 5 mois minimum basé à Clichy (Métro St Ouen – ligne 14).

Emplacement

France , Clichy

Salaire:

Non fourni

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant.e, en Master 2 en spécialisation RH
Recherche un stage en RH axée principalement sur le recrutement
Première expérience en recrutement, idéalement en Cabinet de recrutement ou en Intérim
Excellent sens relationnel
Personne ouverte et enthousiaste
Qualités d’organisation et persévérance pour gérer plusieurs projets simultanément

Responsabilités

Prendre en charge des besoins en recrutement sur les différents restaurants
Diffuser des annonces
Sourcer des profils sur les cvthèques
Présélectionner des candidats par entretien téléphonique, vidéo ou jobdating
Transmettre une ShortList de candidats aux opérationnels
Organiser de sessions de recrutement et convoquer des candidats
Participer et tenir des entretiens collectifs et individuels
Gérer le vivier
Participer aux salons de recrutement
Aider au développement des outils de recrutement

Ce que nous offrons

Des réductions chez Burger King et les restaurants du groupe Bertrand Franchise
Un environnement agréable, une ambiance fun et des évènements festifs
Prise en charge des frais de transport (60%) et un parking gratuit
À deux pas de la station Saint-Ouen (ligne 14)
11,80€ de carte restaurant (Swile) par jour dont 60% pris en charge
Du télétravail 2 jours par semaine
Des potentielles opportunités d’évolutions
Des supers locaux avec un extérieur

Temps plein

Chargé de recherche en recrutement

VO2 Group

Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 janvier 2026

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VO2 Group

Emplacement:France , Paris

Catégorie:Ressources Humaines

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:26 janvier 2026

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Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
26 janvier 2026