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Chargé de projets

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Randstad

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Emplacement:
France , Levallois Perret

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Au sein d'une équipe de 3 Chargés de projets, vous pilotez des projets transverses variés (IT, métiers, communication, réglementaires). Vous agissez comme le relais opérationnel quotidien du Responsable du pôle.

Responsabilités:

  • Cadrer et Documenter (Le "Savoir-Écrire") Vous produisez tous les livrables essentiels à la bonne tenue du projet : Recueil et expression des besoins
  • Cadrage du projet et définition du périmètre
  • Création des supports de présentation et des plannings de déploiement
  • Rédaction des comptes rendus
  • Animer et Coordonner (Le "Savoir-Fédérer") Vous êtes le chef d'orchestre des différents acteurs : Organisation et animation des réunions et groupes de travail
  • Accompagnement des équipes impactées par le projet
  • Gestion fluide des relations entre les interlocuteurs internes et externes
  • Piloter et Reporter (Le "Savoir-Contrôler") Vous êtes garant du respect des délais (Time-to-market) : Suivi rigoureux du calendrier et de l'avancement
  • Reporting régulier auprès des instances de décision

Exigences:

  • Bac +3 minimum (orienté Projet) OU une expérience terrain équivalente dans les secteurs de l'Assurance, du Commerce ou de la Logistique
  • Au moins 2 années complètes en gestion de projet (les stages et alternances ne comptent pas ici)
  • Capacité à concevoir, lancer et suivre un plan d'action de A à Z
  • Maîtrise indispensable du Pack Office et des logiciels de gestion (Monday, Trello, MS Project...)
  • Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
  • Rigueur, autonomie et capacité d'analyse
  • Proactivité, polyvalence et sens du service client
  • Esprit d'équipe et communication fluide
Ce que nous offrons:
  • 2 jours de télétravail par semaine après validation de la période d'essai
  • Prime annuelle sur objectifs ( 10% de la rémunération annuelle brute)
  • 0,75 RTT par mois
  • Plan d'épargne Entreprise et Plan d'Epargne retraite (sous condition d'ancienneté)
  • Ticket restaurant de 11€ par jours travaillé pris en charge à 60%
  • Transports pris en charge à 75 %
  • Mutuelle avec d'excellentes garanties prise en charge à 75 %
  • Cadre de travail moderne, convivial et agréable proche de la gare Clichy-Levallois

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Exigences
Exigences
  • Une première expérience réussie de chef de projet au sein d'un intégrateur ou d'un éditeur est souhaitée
  • Une forte maîtrise de la solution Dynamics 365 Business Central / NAV est indispensable
  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet comme la méthode Agile
  • Excellente capacité d’analyse et de synthèse
  • Aisance relationnelle et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés
  • Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions en situation critique
  • Sens de l’organisation et rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le projet : organisation de l'équipe projet, réalisation de la recette utilisateur, déploiement du projet...
  • Suivre la conception du projet (besoins client, spécifications fonctionnelles, livrables, critères de réception…)
  • Piloter le projet en constituant, coordonnant et en animant l’équipe projet selon le cahier des charges (demandes du client, budget, délais…)
  • Définir et suivre le planning du projet
  • Suivre et contrôler le budget du projet afin d'en assurer la rentabilité
  • Assurer les comités de projet et de pilotage (avec le directeur de projet) et le suivi client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une mutuelle prise en charge à 90%
  • Une carte Ticket Restaurant Swile
  • Un CSE avec de nombreux avantages
  • Certifications Microsoft et Sécurité financées à 100%
  • Télétravail partiel possible
  • RTT
  • Des bureaux modernes et des équipements ergonomiques
  • Des team building, séminaires Bootcamp etc…
  • Un bureau des sports et un bureau des associations pour vous permettre de partager vos passions
  • Temps plein
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Exigences
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  • Une première expérience réussie de chef de projet au sein d'un intégrateur ou d'un éditeur est souhaitée
  • Une forte maîtrise de la solution Dynamics 365 Business Central / NAV est indispensable
  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet comme la méthode Agile
  • Excellente capacité d’analyse et de synthèse
  • Aisance relationnelle et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés
  • Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions en situation critique
  • Sens de l’organisation et rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le projet : organisation de l'équipe projet, réalisation de la recette utilisateur, déploiement du projet...
  • Suivre la conception du projet (besoins client, spécifications fonctionnelles, livrables, critères de réception…)
  • Piloter le projet en constituant, coordonnant et en animant l’équipe projet selon le cahier des charges (demandes du client, budget, délais…)
  • Définir et suivre le planning du projet
  • Suivre et contrôler le budget du projet afin d'en assurer la rentabilité
  • Assurer les comités de projet et de pilotage (avec le directeur de projet) et le suivi client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une mutuelle prise en charge à 90%
  • Une carte Ticket Restaurant Swile
  • Un CSE avec de nombreux avantages
  • Certifications Microsoft et Sécurité financées à 100%
  • Télétravail partiel possible
  • RTT
  • Des bureaux modernes et des équipements ergonomiques
  • Des team building, séminaires Bootcamp etc…
  • Un bureau des sports et un bureau des associations pour vous permettre de partager vos passions
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Chef de Projet Dynamics 365 Business Central

Chef de Projet Dynamics 365 Business Central pour accompagner les clients PME da...
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France , Vannes
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Exigences
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  • Une première expérience réussie de chef de projet au sein d'un intégrateur ou d'un éditeur est souhaitée
  • Une forte maîtrise de la solution Dynamics 365 Business Central / NAV est indispensable
  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet comme la méthode Agile
  • Excellente capacité d’analyse et de synthèse
  • Aisance relationnelle et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés
  • Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions en situation critique
  • Sens de l’organisation et rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le projet : organisation de l'équipe projet, réalisation de la recette utilisateur, déploiement du projet...
  • Suivre la conception du projet (besoins client, spécifications fonctionnelles, livrables, critères de réception…)
  • Piloter le projet en constituant, coordonnant et en animant l’équipe projet selon le cahier des charges (demandes du client, budget, délais…)
  • Définir et suivre le planning du projet
  • Suivre et contrôler le budget du projet afin d'en assurer la rentabilité
  • Assurer les comités de projet et de pilotage (avec le directeur de projet) et le suivi client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une mutuelle prise en charge à 90%
  • Une carte Ticket Restaurant Swile
  • Un CSE avec de nombreux avantages
  • Certifications Microsoft et Sécurité financées à 100%
  • Télétravail partiel possible
  • RTT
  • Des bureaux modernes et des équipements ergonomiques
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Exigences
Exigences
  • Une première expérience réussie de chef de projet au sein d'un intégrateur ou d'un éditeur est souhaitée
  • Une forte maîtrise de la solution Dynamics 365 Business Central / NAV est indispensable
  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet comme la méthode Agile
  • Excellente capacité d’analyse et de synthèse
  • Aisance relationnelle et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés
  • Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions en situation critique
  • Sens de l’organisation et rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le projet : organisation de l'équipe projet, réalisation de la recette utilisateur, déploiement du projet...
  • Suivre la conception du projet (besoins client, spécifications fonctionnelles, livrables, critères de réception…)
  • Piloter le projet en constituant, coordonnant et en animant l’équipe projet selon le cahier des charges (demandes du client, budget, délais…)
  • Définir et suivre le planning du projet
  • Suivre et contrôler le budget du projet afin d'en assurer la rentabilité
  • Assurer les comités de projet et de pilotage (avec le directeur de projet) et le suivi client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une mutuelle prise en charge à 90%
  • Une carte Ticket Restaurant Swile
  • Un CSE avec de nombreux avantages
  • Certifications Microsoft et Sécurité financées à 100%
  • Télétravail partiel possible
  • RTT
  • Des bureaux modernes et des équipements ergonomiques
  • Des team building, séminaires Bootcamp etc…
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Estimateur en construction résidentielle

Estimateur en Construction Résidentielle - 65-70k - Lévis. Domaine: Construction...
Emplacement
Emplacement
Canada , Lévis
Salaire
Salaire:
65000.00 - 70000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
16 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • 5 ans en estimation de projets résidentiels (construction neuve ou rénovation)
  • Maîtrise de la lecture de plan et devis
  • Maîtrise de la Suite Office
  • Esprit d'équipe, souci du détail, sens de l'organisation
  • Personnalité allumée et proactive
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyse de Projets : Recevoir l'information détaillée des Chargés de Projet
  • Calcul des Coûts : Effectuer l'estimation précise des coûts du projet (matériaux, main d'œuvre et sous-traitance)
  • Appels d'Offres : Préparer les soumissions et participer aux appels d'offres
  • Veille des Prix : Mettre à jour la banque de prix si nécessaire
  • Achats et Négociation : Support occasionnel pour commander le matériel et négocier avec les fournisseurs
  • Support d'Équipe : Collaborer étroitement avec les Chargés de Projet et bénéficier du soutien du propriétaire pour l'estimation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif : Rémunération selon l'expérience et le marché
  • Flexibilité sur les Congés : 4 à 6 semaines de vacances par an
  • Environnement Humain : Intégrez une petite équipe de bureau (5 employés) très stable, reconnue pour son approche humaine et collaborative
  • Projets Stimulants : Participation à des projets résidentiels (neuf et rénovation haute gamme) et commerciaux variés
  • Mode de travail hybride : Possibilité de télétravail hybride après la période initiale d'intégration
  • Croissance : Rejoindre un département ouvert à l'explosion des activités (nouvelle division de rénovation)
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur projets

Vous cherchez plus qu'un simple poste de gestion ? Vous voulez être l'architecte...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Léonard
Salaire
Salaire:
105000.00 - 127500.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
07 avril 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum 10 ans en gestion de projets de construction (idéalement en sous-traitance spécialisée ou entrepreneur général)
  • Compréhension des systèmes de toiture et d'enveloppe du bâtiment (un atout majeur, sinon une forte capacité technique est requise)
  • Maîtrise ou capacité très rapide à maîtriser l'ERP Maestro
  • Maîtrise de BlueBeam Revu pour la lecture de plans et les annotations
  • Niveau avancé en MS Project / Excel pour la planification
  • Connaissance de SixValgo considérée comme un atout de distinction
  • Français oral et écrit de niveau supérieur (rédaction de rapports, courriels contractuels)
  • Anglais fonctionnel pour certains clients
  • Leadership participatif (style coach)
  • Esprit de synthèse
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger, inspirer et faire grandir une équipe de 4 Chargés de projets et 2 Coordonnateurs
  • Superviser un portefeuille d'environ 10 projets majeurs actifs simultanément
  • Gérer en direct certains projets complexes (ex: Aéroport de Montréal) demandant une haute rigueur administrative
  • Assurer le respect des budgets, échéanciers et standards de qualité (ISO, sécurité)
  • Agir comme agent de changement : optimiser les processus, implanter des outils (KPIs, gabarits) et structurer les méthodes de travail
  • Conseiller la direction sur les risques et opportunités d'affaires
  • Assurer la gestion de l'équipe (4 Chargés de projets et 2 Coordonnateurs de projets), incluant l'encadrement, le développement des compétences et l'assignation des mandats
  • Orchestrer et superviser la planification, l'exécution et le suivi des projets (plus de 10 chantiers actifs) pour garantir leur succès, leur rentabilité et le respect des standards de qualité
  • Agir comme expert·e et agent·e de changement pour définir, documenter et améliorer les méthodes de gestion de projets (gabarits, suivis, outils), participant ainsi à la transformation de l'entreprise
  • Maintenir une veille et un contrôle stricts sur les budgets, les échéanciers et les marges, et identifier rapidement les dérives potentielles, en collaboration avec les autres directions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif dans l'échelle salariale de 105 000$ à 127 500$ annuel et plus, basé sur l'expérience et le profil
  • Possibilité d'avancement à moyen-long terme, alignée sur la croissance soutenue de l'entreprise
  • Participation au Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) de 2% / 2% après 1 an, pour un investissement dans votre avenir
  • Véhicule de fonction fourni, en plus d'un cellulaire et d'un ordinateur de travail
  • Vacances selon les normes de la CCQ (4 semaines), avec possibilité de négociation pour un profil senior
  • Couverture d'assurances collectives à partir de 6 mois de service (négociable à l'embauche)
  • Un environnement de travail agréable à Saint-Léonard avec terrasse sur le toit (idéal pour les BBQ d'équipe)
  • L'opportunité unique de jouer un rôle d'alignement stratégique et de transformation au sein d'une entreprise établie
  • Temps plein
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Chargé de projets développement rh

Vous intégrerez une Direction des Ressources Humaines en mutation, nécessitant u...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 15
Salaire
Salaire:
50000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure (Master 2) en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent
  • 5 ans minimum d’expérience professionnelle dans le Développement RH (Gestion des Compétences, Politique de Rémunération/C&B, Projets Sociaux, Inclusion)
  • Esprit d’équipe, bon relationnel, excellentes capacités d’analyse et de synthèse
  • Forte curiosité et appétence pour la gestion de projet
Responsabilités
Responsabilités
  • Rémunération et Classification : Participer activement à la formalisation et à la mise en œuvre d'une politique de rémunération équitable, y compris la construction d'une grille salariale associée
  • Gestion des Carrières : Contribuer aux travaux de refonte des fiches de fonctions et du référentiel de compétences de l'Agence
  • Pilotage Social (Reporting) : Faciliter et automatiser la production d'indicateurs RH clés (tableaux de bord, rapports) destinés aux instances dirigeantes (CoDir, CSE, Conseil d'Administration, etc.)
  • Culture Managériale et Sociale : Contribuer au déploiement d'une culture du feedback, et animer la communauté managériale
  • Projets Transverses : Prendre en charge des projets spécifiques liés à la politique sociale de l'Agence (Qualité de Vie au Travail – QVT, inclusion, etc.) et participer à d'autres projets RH selon les besoins
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Chargé de projet en ébénisterie

L'ébénisterie haut de gamme et la gestion de projets sur mesure vous animent? Vo...
Emplacement
Emplacement
Canada , Drummondville
Salaire
Salaire:
70000.00 - 90000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
27 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Posséder une formation technique pertinente (DEC en architecture, DEP en ébénisterie, technique en génie industriel ou en gestion de projets)
  • Avoir une expérience significative dans le domaine du mobilier sur mesure ou de l'ébénisterie architecturale
  • Démontrer une excellente capacité à lire et interpréter des plans techniques
  • Faire preuve d'un bon leadership et d'une grande autonomie dans la gestion de dossiers multiples
  • Maîtriser les outils informatiques usuels (Suite Office) et avoir une aisance avec les logiciels de dessin (un atout important)
  • Avoir à cœur le service client et la qualité du produit fini dans son rôle de chargé de projet en ébénisterie
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le dossier complet dès la signature du contrat jusqu'à l'installation finale
  • Analyser les plans architecturaux et les devis pour bien saisir les spécificités techniques du mobilier
  • Effectuer ou coordonner la prise de mesures précises sur les chantiers
  • Établir l'échéancier des travaux et s'assurer du respect des délais de livraison
  • Coordonner les activités avec les différents départements internes (dessin, production, finition)
  • Agir comme point de contact principal auprès des clients et des fournisseurs pour répondre aux questions techniques
  • Participer aux réunions de chantier lorsque nécessaire pour assurer le bon déroulement de l'installation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif : Une rémunération annuelle située entre 70 000 $ et 90 000$ selon votre expérience
  • Vacances généreuses : De 3 à 4 semaines, voire plus selon votre expérience
  • Assurances collectives
  • Cellulaire fourni et accès à un véhicule de compagnie lors des déplacements professionnels
  • Semaine de travail de quarante heures
  • Travail majoritairement sur place au bureau principal (90%), avec environ 10% de déplacements chez les clients
  • télétravail occasionnel
  • Localisation idéale située directement sur le bord de l'autoroute 20 à Drummondville
  • Temps plein
!
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