Chargé de projets commercial Emplois | Les toitures Hogue inc (Blainville)

Chargé(e) de développement commercial, responsable de la communication et de la vie associative

Rattaché à la direction du campus de l’ESME Lille et en lien avec les services c...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

30000.00 - 34000.00 EUR / Année

IONIS Education Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d'une formation Bac 4/5 en communication
2 à 3 ans d’expérience en communication
Maitrise des réseaux sociaux, des outils de création digitaux (image, vidéos, IA...)
Autonomie, proactivité, capacité d’organisation et sens relationnel développé

Responsabilités

Déploiement de la stratégie communication de l’école sur le campus de l’ESME Lille
Définition avec les directions campus et communication du planning évènementiel du campus et mise en œuvre de celui-ci
Production de contenus digitaux pour mettre en valeur le campus sur le web et les réseaux sociaux
Mise en place des outils de communication campus vers les prospects, les élèves et le personnel
Veille active de la concurrence régionale
Participation active au développement commercial du campus
Coopération avec le service des admissions pour définir le plan d’actions lycées
Participation aux salons et autres activités de promotion des formations sur la région Hauts-de-France
Co-organisation des journées portes ouvertes, journées d’immersion et autres évènements à destination des lycéens et des étudiants
Coordination de la vie étudiante de l’école

Temps plein

Chargé de Projets Support Commercial

Vous intégrerez une équipe au cœur de l'accompagnement des forces commerciales F...

Emplacement

France , Nanterre

Salaire:

Non fourni

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+4 / Bac+5 au sein d’une école de commerce ou d’un master en marketing, gestion de projet ou développement commercial
Très bonne maîtrise d’Excel et des outils Office
Solides compétences en gestion de projet
Excellentes capacités d’analyse et de communication
Qualités relationnelles et sens du service
Écoute et capacité d’adaptation
Organisation, rigueur et proactivité
Esprit d’équipe et fiabilité

Responsabilités

Accompagnement et montée en compétences des équipes commerciales France : Créer et mettre à jour les modules de formation en lien avec la Direction de la Formation
Participer à l’organisation des modules au sein du parcours de formation des collectives
Recueillir et analyser le feedback des stagiaires pour améliorer l’offre
Suivre l’atteinte des objectifs formation en collaboration avec les managers
Assurer le reporting régulier des actions menées de suivi des formations
Contribuer à l’élaboration du plan de formation annuel
Participer au parcours d’intégration des nouveaux entrants
Promouvoir la formation auprès des collaborateurs l’inspection via la newsletter hebdomadaire de la Direction Commerciale Collectives
Maintien et évolution de l’offre de formation courtiers : Identifier les besoins de formation en collaboration avec les commerciaux l’inspection
Enrichir le catalogue de formation existant

Ce que nous offrons

Horaires de travail flexibles
Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
Salle de jeux

Temps plein

Chargé de mission - Financements de projets Power

Energy & Real Assets (ERA) constitue un des pôles leaders de Crédit Agricole CIB...

Emplacement

France , Montrouge

Salaire:

Non fourni

Crédit Agricole

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation : Université, Ecole de commerce ou d'ingénieurs
Spécialisation : Finance
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3
Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans
Une 1ère expérience en finance serait appréciée
Hard Skills : Analyse des données
Bonne Compréhension des principes comptables
Excellente maitrise du Pack Office
Français & Anglais courants
Soft Skills : Rigueur

Responsabilités

Définir la stratégie Commerciale & Risque
Gérer le portefeuille et la décision de Crédit
Animer un réseau d’experts Power & Utilities multi métiers et multi géographie
Collecter et consolider l’information auprès des équipes à l’international et communiquer en interne et externe
Déployer des plans d’action pour optimiser les processus/les flux d’information et fluidifier l’activité du secteur
Étudier des sujets ponctuels (par exemple une technologie ou un marché en particulier) selon les tendances du secteur

Ce que nous offrons

Évoluer dans un environnement international
Accompagnement par un tuteur
Développement de réseau professionnel
Communauté importante de jeunes
Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
Entreprise engagée en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap
Poste éligible au télétravail après période d’intégration
Environnement multiculturel, dynamique et stimulant

Chargé(e) de suivi des projets de l’ESS

Chez France Active, nous croyons tous que les entrepreneurs engagés ont le pouvo...

Emplacement

France , Dijon ou Besançon

Salaire:

Non fourni

France Active

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issue d’une formation supérieure en finance, commerce ou gestion d’entreprise
Des qualités d’analyses et de rigueur pour analyser et les dossiers de financement de nos entrepreneurs
Une connaissance de l’univers bancaire et de l’appétence pour les relations commerciales, la négociation et le développement d’activité
Avec l’envie de mettre son savoir-faire technique au service d’un projet social, sociétal et environnemental

Responsabilités

Participer à l’organisation des campagnes de suivi des entreprises
Collecter les informations utiles au suivi
Assurer le suivi des structures financées : rencontres physiques ou téléphoniques, analyse documentaire, expertise financière, formulation de préconisations et d’orientation, gestion des recouvrements et des demandes de rééchelonnements
Rédiger les fiches de suivi
Réaliser un reporting interne et une analyse statistique
Appui à l’animation de matinales, webinaires et d’ateliers au profit des entreprises en suivi
Participation aux entretiens des porteurs relatifs aux questions de transition écologique
Produire un bilan et une synthèse de la campagne de suivi
Apporter un appui ponctuel à l’instruction des dossiers de financement en fonction des avancées des missions prioritaires citées ci-dessus

Temps plein

Chargé de projets Energies & Carbone

Présent dans 40 pays avec 44 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essen...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

Non fourni

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

4ème ou 5ème année d’école d’ingénieur ou Master universitaire avec une spécialisation dans les domaines de l’énergie, de l’environnement, de l’aménagement durable ou de la transition écologique
Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel
Appétence pour l’analyse et le traitement de données
Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse
Sensibilité forte aux enjeux environnementaux, énergétiques et urbains
Aisance relationnelle et goût du travail en équipe

Responsabilités

Appui de consultants expérimentés sur des projets d’efficacité énergétique dans le cadre du décret tertiaire ou de projets d’aménagement, d’identification des potentiels en énergies renouvelables, ou encore d’impact carbone de projets urbains ou bâtimentaires
Approfondir les enjeux énergie et carbone introduits par les derniers seuils de la réglementation environnementale afin d’alimenter les prescriptions visant à la transition des projets
Appuyer l’équipe sur d’autres missions liées à la transition des villes : analyse des aléas et des risques liés au changement climatique, modélisation des îlots de chaleur urbains, élaboration de référentiels et d’indicateurs environnementaux, étude de densité urbaine, etc.
Intervenir ponctuellement sur la réalisation d’offres et de propositions commerciales pour le pôle Aménagement et Bâtiment Durables
Participer à la vie de l’équipe à travers les réunions et les formations en interne

Ce que nous offrons

Titres-restaurants pris en charge à 60 %
Prise en charge à 50 % de l’abonnement de transport
Accès au CSE

Temps plein

Stagiaire Chargé de projets communication

Emplacement

France , Quiberon

Salaire:

Non fourni

La Belle Iloise

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant(e) en école de commerce ou de communication (2ème ou 3ème année)
Connaissance des métiers de la communication
Connaissances informatique, web, graphique (Suite Adobe, Google Analytics, Excel, montage vidéo…)
Qualités rédactionnelles et capacités à créer des supports attractifs
Capacité d’analyse et de suivi des KPIs
Qualités de communication et d’animation, disponible et à l’écoute
Organisé(e), rigoureux.se et réactif.ve
Force de proposition
Sensibilité créative, « marketing », culinaire – intérêt pour les marques « lifestyle »

Responsabilités

Évènementiel : évènement RP et influence, participation à des manifestations culturelles, support des équipes commerciales si besoin
RP : suivi des demandes entrantes, participation aux échanges avec l’agence et soutien des initiatives et activations
Influence : veille et identification des profils pertinents pour les marchés France, Belgique et Allemagne
Newsletters : création du contenu dans Salesforce et reporting des performances
Partenariats : en support des activations avec les Offices de Tourisme, gestion des dotations
Media : accompagner l’équipe dans l’identification et la structuration des opportunités
Photothèque : organisation et mise à jour des dossiers, gestion des droits
Administratif : accompagnement des démarches
Veille : assurer une veille et un reporting régulier à l’équipe communication sur l’évolution de la présence digitale de la marque et de sa concurrence

Ce que nous offrons

Intégrer une entreprise à taille humaine en plein développement
Participer à des projets concrets et valorisants

Temps plein

Chargé de projets chantier

Emplacement

Canada , Squamish

Salaire:

Non fourni

Propane G.R.G. Inc.

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BAC ou DEC en génie civil ou mécanique. Toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente
Connaissance des domaines de l’hydroélectricité et/ou des alumineries et/ou de la mécanique industrielle et/ou de la fabrication mécanosoudée
Connaissance des logiciels de planification de projet
Sens des responsabilités
Intégrité et conformité
Esprit d’équipe
Bonne gestion du stress et des conflits
Capacité à travailler sous pression
Gestion de projet
Capacité d’adaptation à des situations changeantes

Responsabilités

Assumer la responsabilité complète de projets d’envergure (santé-sécurité, qualité, coûts, échéanciers, risques et satisfaction client)
Promouvoir la culture santé sécurité de Canmec
Planifier, organiser, diriger et contrôler l’ensemble des activités du projet, de l’ingénierie à la mise en service
Être le point de contact principal du client tout au long du projet
S’assurer de la conformité contractuelle (portée, exclusions, changements, pénalités, livrables)
Maintenir un échéancier détaillé et en faire le suivi, en coordination avec l’ingénierie, la fabrication, les achats, la qualité et les chantiers
Mettre en place les outils de suivi requis (tableaux de bord, indicateurs, rapports d’avancement)
Fournir les intrants permettant de soutenir les KPI de projet
Identifier les écarts, analyser les causes et proposer des mesures correctives
Collaborer étroitement avec le contrôle de coûts et la facturation

Temps partiel

Chargé de projets transverses et secteurs

Vous recherchez un stage en banque de financement et d'investissement et vous av...

Emplacement

France , Montrouge

Salaire:

Non fourni

Crédit Agricole

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Intérêt pour les différents secteurs industriels (Agroalimentaire, Mines & Métaux, Automobile, Luxe, Aerospace & Defense)
Maitrise du Pack Office
Français & Anglais courants
Capacité d'analyse et de synthèse
Sens de l'organisation
Gestion des priorités et respect des deadlines
Rigueur
Autonomie
Capacité à travailler en équipe et à interagir en mode transversal

Responsabilités

Contribuer au développement et à l'animation commerciale des secteurs, en étroite collaboration avec les Responsables Sectoriels, le réseau international de coverage et les lignes métiers
Préparer différents supports commerciaux afin d'appuyer les responsables de secteurs dans leur plan d'action, leur stratégie, leur RDV client (pitch) etc.
Être un support de l'animation sectorielle en interne via la réalisation de supports de performance et rentabilité sur le secteur (à l'appui d'outils de CRM), de résumés des opérations marquantes, d'analyses sur les résultats, la performance, de compte-rendu de call sectoriel, de mise en avant de leviers de croissance... en coordination avec le responsable sectoriel et les lignes métiers
Une contribution sur des projets transverses de nature commerciale en lien avec les Secteurs ou à la demande de la Direction Générale/du management du département

Ce que nous offrons

Communauté importante de jeunes
Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
Télétravail éligible dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie

Temps plein

Sélectionner un pays

Chargé de projets commercial

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Souhaitable

Ce que nous offrons

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