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Chargé de projet construction / maintenance

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Randstad

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Emplacement:
France , Avelin

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Sur ce poste vous serez chargé des missions suivantes: - Assurer la gestion d'affaires et la gestion des opérations de maintenance. - Procéder aux achats (Construction, maintenance) - Assurer la planification des équipes de monteurs /installateurs - Assurer la communication sur l'avancé du projet avec le client - Assurer et suivre les chantiers - Pilotage, contrôle et mise en services des installations - Valider les rapports d'exploitation

Responsabilités:

  • Assurer la gestion d'affaires et la gestion des opérations de maintenance
  • Procéder aux achats (Construction, maintenance)
  • Assurer la planification des équipes de monteurs /installateurs
  • Assurer la communication sur l'avancé du projet avec le client
  • Assurer et suivre les chantiers
  • Pilotage, contrôle et mise en services des installations
  • Valider les rapports d'exploitation

Exigences:

  • De formation technique (diplôme d'ingénieur, master, licence, DUT) avec une forte connaissance en automatisme régulation et électricité
  • expérience significative dans le milieu industriel, idéalement dans le domaine des équipements de process
  • connaissance en schématique électrique est indispensable
  • qualités relationnelles
  • autonomie
  • rigueur dans la réalisation de vos projets

Souhaitable:

expérience idéalement dans le domaine des équipements de process

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
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Emplois similaires pour Chargé de projet construction / maintenance

Surintendant de chantier

Nous sommes à la recherche d’un surintendant de chantier expérimenté et rigoureu...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
02 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum de 5-10 années d'expérience en tant que surintendant de chantier dans le secteur de la construction
  • Excellente capacité à lire et interpréter les plans et devis
  • Connaissance approfondie du Code de construction du Québec et des normes en vigueur.
  • Leadership mobilisateur et excellentes aptitudes pour la gestion d'équipe
  • Capacité à résoudre des problèmes de manière efficace et à travailler sous pression.
Responsabilités
Responsabilités
  • Planifier, organiser et diriger l’ensemble des activités quotidiennes du chantier en collaboration avec le chargé de projet.
  • Élaborer et maintenir à jour l’échéancier des travaux et assurer le respect des délais.
  • Coordonner les activités des sous-traitants, des corps de métier et des fournisseurs pour assurer une exécution fluide et efficace des travaux.
  • Anticiper les besoins en main-d'œuvre, en matériaux et en équipements.
  • Collaborer avec le coordonnateur santé sécurité au travail pour assurer le respect des normes
  • Superviser l'exécution des travaux pour s'assurer qu'ils sont conformes aux plans, aux devis et aux normes de qualité de l'entreprise.
  • Effectuer des inspections régulières du chantier pour identifier et corriger les non-conformités.
  • Garantir la propreté et l'organisation du chantier en tout temps.
  • Rédiger les rapports journaliers de chantier, documentant l'avancement des travaux, les effectifs présents et les conditions météorologiques.
  • Participer aux réunions de chantier et communiquer efficacement l'état d'avancement au chargé de projet.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaire de travail flexible
  • Mandat de 9 à 12 mois avec possibilité de permanence (autres chantiers)
  • Rémunération compétitive
  • Possibilité de bénéficier d'assurances groupe
  • Vacances construction
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur projets

Vous cherchez plus qu'un simple poste de gestion ? Vous voulez être l'architecte...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Léonard
Salaire
Salaire:
105000.00 - 127500.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
07 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum 10 ans en gestion de projets de construction (idéalement en sous-traitance spécialisée ou entrepreneur général)
  • Compréhension des systèmes de toiture et d'enveloppe du bâtiment (un atout majeur, sinon une forte capacité technique est requise)
  • Maîtrise ou capacité très rapide à maîtriser l'ERP Maestro
  • Maîtrise de BlueBeam Revu pour la lecture de plans et les annotations
  • Niveau avancé en MS Project / Excel pour la planification
  • Connaissance de SixValgo considérée comme un atout de distinction
  • Français oral et écrit de niveau supérieur (rédaction de rapports, courriels contractuels)
  • Anglais fonctionnel pour certains clients
  • Leadership participatif (style coach)
  • Esprit de synthèse
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger, inspirer et faire grandir une équipe de 4 Chargés de projets et 2 Coordonnateurs
  • Superviser un portefeuille d'environ 10 projets majeurs actifs simultanément
  • Gérer en direct certains projets complexes (ex: Aéroport de Montréal) demandant une haute rigueur administrative
  • Assurer le respect des budgets, échéanciers et standards de qualité (ISO, sécurité)
  • Agir comme agent de changement : optimiser les processus, implanter des outils (KPIs, gabarits) et structurer les méthodes de travail
  • Conseiller la direction sur les risques et opportunités d'affaires
  • Assurer la gestion de l'équipe (4 Chargés de projets et 2 Coordonnateurs de projets), incluant l'encadrement, le développement des compétences et l'assignation des mandats
  • Orchestrer et superviser la planification, l'exécution et le suivi des projets (plus de 10 chantiers actifs) pour garantir leur succès, leur rentabilité et le respect des standards de qualité
  • Agir comme expert·e et agent·e de changement pour définir, documenter et améliorer les méthodes de gestion de projets (gabarits, suivis, outils), participant ainsi à la transformation de l'entreprise
  • Maintenir une veille et un contrôle stricts sur les budgets, les échéanciers et les marges, et identifier rapidement les dérives potentielles, en collaboration avec les autres directions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif dans l'échelle salariale de 105 000$ à 127 500$ annuel et plus, basé sur l'expérience et le profil
  • Possibilité d'avancement à moyen-long terme, alignée sur la croissance soutenue de l'entreprise
  • Participation au Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) de 2% / 2% après 1 an, pour un investissement dans votre avenir
  • Véhicule de fonction fourni, en plus d'un cellulaire et d'un ordinateur de travail
  • Vacances selon les normes de la CCQ (4 semaines), avec possibilité de négociation pour un profil senior
  • Couverture d'assurances collectives à partir de 6 mois de service (négociable à l'embauche)
  • Un environnement de travail agréable à Saint-Léonard avec terrasse sur le toit (idéal pour les BBQ d'équipe)
  • L'opportunité unique de jouer un rôle d'alignement stratégique et de transformation au sein d'une entreprise établie
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de projet résidentiel

Chargé de Projet Résidentiel - 90k+ - Région de Lévis. Domaine: Construction. Ré...
Emplacement
Emplacement
Canada , Lévis
Salaire
Salaire:
90000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
28 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • 5 ans d'expérience pertinente en gestion de projets dans la construction résidentielle (neuve ou rénovation)
  • Maîtrise d'un logiciel de dessin (tel qu'AutoCAD) et de la Suite Office
  • Connaissance du Code du bâtiment du Québec
  • Sens de l'organisation et souci du détail
  • Personnalité allumée et proactive, avec une excellente capacité à parler et interagir avec les clients et son équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de Projets: Gérer simultanément plusieurs de projets , incluant la construction neuve et la rénovation haut de gamme
  • Planification & Documentation: Assurer la lecture de plans et devis, préparer les addendas et gérer les budgets des projets
  • Client & Parties Prenantes: Mener les rencontres clients et maintenir une communication efficace
  • Approvisionnement & Sous-traitance: Gérer les choix et la négociation des sous-traitants, et coordonner la commande du matériel avec l’adjointe
  • Coordination d'Équipe: Assister la Directrice de Projets et collaborer étroitement avec l’adjointe et la directrice pour garantir la gestion des priorités
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • SALAIRE : Rémunération compétitive et flexible selon votre expérience (90k et plus)
  • VACANCES : Jusqu'à 4 à 6 semaines de vacances par an, incluant de longues fermetures payées (ex. 3 semaines à Noël)
  • FLEXIBILITÉ : Possibilité de télétravail hybride après la période d'intégration initiale
  • ENVIRONNEMENT : Ambiance de travail collaborative, conviviale et stimulante avec une équipe passionnée et stable
  • IMPACT : Participer à l'explosion du département de rénovation et gérer des projets résidentiels haut de gamme et de construction neuve
  • Temps plein
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Chargé de projet génie civil

Soyons honnêtes : gérer un projet de construction, c'est un peu comme essayer de...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
85000.00 - 130000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
01 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat en génie civil, en génie de la construction ou Diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'architecture ou génie civil
  • Minimum de 5 à 10 ans d'expérience pertinente en gestion de projets de construction (expérience en entrepreneur général est un atout majeur)
  • Connaissance approfondie du Code du bâtiment, des lois de la construction au Québec et des normes de santé et sécurité
  • Membre de l'OIQ (Ordre des ingénieurs du Québec) est un atout, mais n'est pas obligatoire si l'expérience est probante
  • Permis de conduire valide et disponibilité pour se déplacer sur les chantiers dans la région de Montréal
  • Excellente maîtrise des logiciels de gestion de projet (MS Project, Excel avancé) et aisance avec les outils informatiques de construction (ex: Maestro, AutoCAD, ou similaires)
  • Fortes aptitudes en négociation et capacité à influencer les parties prenantes avec tact et diplomatie
  • Esprit d'analyse aiguisé pour la gestion budgétaire et la lecture de plans et devis techniques complexes
  • Leadership mobilisateur : capacité à inspirer les équipes internes et externes et à maintenir un climat de travail collaboratif
  • Grande rigueur administrative, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément sous pression
Responsabilités
Responsabilités
  • Planifier, organiser et diriger toutes les étapes des projets de construction, de l'étude de faisabilité jusqu'à la livraison finale et le service après-vente
  • Élaborer et gérer rigoureusement les échéanciers (MS Project) et les budgets, en assurant un suivi proactif des coûts de projet ("Cost to Complete") et de la rentabilité
  • Coordonner les appels d'offres, analyser les soumissions, négocier et attribuer les contrats aux sous-traitants et fournisseurs afin de garantir le meilleur rapport qualité-prix
  • Agir comme point de contact principal auprès des clients, professionnels (architectes, ingénieurs) et autorités municipales, en assurant une communication transparente et efficace
  • Collaborer étroitement avec les surintendants de chantier pour s'assurer du respect des plans, devis, normes de qualité et règles de santé et sécurité (CNESST)
  • Gérer l'administration du projet : approbation des dessins d'atelier, gestion des avis de changement, décomptes progressifs et facturation
  • Animer les réunions de chantier et de coordination, identifier les risques potentiels (techniques ou opérationnels) et mettre en œuvre des solutions correctives rapides
  • Participer à l'amélioration continue des processus internes de gestion de projet au sein du département Ingénierie et conception
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme complet d'assurances collectives (vie, invalidité, dentaire, vision, et maladie complémentaire) incluant un service de télémédecine pour vous et votre famille
  • Régime de retraite ou REER avec participation de l'employeur pour sécuriser votre avenir
  • 4 semaines de vacances dès l'embauche (négociable selon séniorité) pour un équilibre travail-vie personnelle optimal
  • Horaire flexible et possibilité de mode hybride (selon les phases du projet) avec des heures d'arrivée et de départ adaptables
  • Environnement de travail jeune, dynamique et humain, favorisant le travail d'équipe et les activités sociales
  • Opportunités de formation continue et de développement de carrière au sein d'une entreprise en pleine expansion
  • Temps plein
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Responsable assistance informatique

Le progiciel de gestion et de facturation, vous serez en charge de l'ensemble de...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
45000.00 - 50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+3/5 en informatique
  • Expérience de 5 années minimum en tant que responsable d'un service informatique ou chef de projet sénior
  • Bonne connaissance des ERP et idéalement des processus de facturation
  • Connaissances en gestion de projet (méthodologies classiques et/ou agiles)
  • Capacité à analyser des dysfonctionnements et à piloter des plans correctif
  • Encadrer 5 à 10 personnes sur deux métiers différents
  • Gestion des priorités, arbitrage et organisation
  • Sens du service client et de la satisfaction utilisateur
  • Le manager est l'interface entre la direction, les clients et l'équipe.
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et maintenir motivée et productive une équipe de chefs de projets et conseiller clientèle
  • Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, en favorisant la montée en compétence et le partage des bonnes pratiques
  • Assurer la montée en compétences des équipes au travers d'un plan de formations continues
  • Créer une dynamique d'équipe positive et motrice
  • Piloter et coordonner les projets clients, en assurant respect des engagements, délais et méthodologie
  • Organiser et suivre la charge de travail (projets, commandes, demandes clients) avec une planification efficace
  • Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance (activité, qualité, délais) et mettre en place des actions correctives
  • Prendre en charge directement certains projets ou dossiers clients stratégiques
  • S'assurer que la facturation est correctement effectuée et que les encours clients sont maitrisés
  • Superviser l'assistance client : suivi des tickets, résolution des réclamations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • tickets restaurants
  • prime fin d'année
  • Temps plein
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Responsable assistance informatique

Le progiciel de gestion et de facturation, vous serez en charge de l'ensemble de...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
45000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+3/5 en informatique
  • Expérience de 5 années minimum en tant que responsable d'un service informatique ou chef de projet sénior
  • Bonne connaissance des ERP et idéalement des processus de facturation
  • Connaissances en gestion de projet (méthodologies classiques et/ou agiles)
  • Capacité à analyser des dysfonctionnements et à piloter des plans correctif
  • Encadrer 5 à 10 personnes sur deux métiers différents
  • Gestion des priorités, arbitrage et organisation
  • Sens du service client et de la satisfaction utilisateur
  • Le manager est l'interface entre la direction, les clients et l'équipe.
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et maintenir motivée et productive une équipe de chefs de projets et conseiller clientèle
  • Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, en favorisant la montée en compétence et le partage des bonnes pratiques
  • Assurer la montée en compétences des équipes au travers d'un plan de formations continues
  • Créer une dynamique d'équipe positive et motrice
  • Piloter et coordonner les projets clients, en assurant respect des engagements, délais et méthodologie
  • Organiser et suivre la charge de travail (projets, commandes, demandes clients) avec une planification efficace
  • Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance (activité, qualité, délais) et mettre en place des actions correctives
  • Prendre en charge directement certains projets ou dossiers clients stratégiques
  • S'assurer que la facturation est correctement effectuée et que les encours clients sont maitrisés
  • Superviser l'assistance client : suivi des tickets, résolution des réclamations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • tickets restaurants
  • prime fin d'année
  • Temps plein
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Chargé d’opérations

Établissement de santé privé d’intérêt collectif situé à Bordeaux, l’Institut Be...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
39000.00 EUR / Année
unicancer.fr Logo
Unicancer
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’ingénieur en bâtiment ou DUT ou BTS en génie civil/bâtiment
  • Expérience professionnelle préalable de minimum 5 ans dans une entreprise de BTP ou en maîtrise d’oeuvre avec suivi de chantier
  • Maîtrise des règles techniques nécessaires : réglementations techniques ERP, marchés publics, loi MOP, règles de sécurité
  • Utilisation de logiciel de dessin type Autocad pour la lecture et la mise à jour des plans
  • Savoir travailler en équipe
  • Conduite de projet
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer les opérations de travaux neufs ou de restructuration du patrimoine bâti sur le plan technique, administratif et financier
  • Prendre en charge des projets de construction, d’extension, de démolition et de restructurations en sites occupés sur des infrastructures techniques hospitalières
  • Assurer le suivi qualitatif et financier de l’exécution des travaux : visites de chantier, rédaction de comptes rendus et rapports
  • Assurer la communication avec les services impactés
  • Assurer le suivi des opérations des travaux tous corps d’état et la coordination des entreprises
  • Préparer le service maintenance à l’exploitation des nouvelles installations en fin de chantier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle
  • Restauration collective sur place à tarif préférentiel
  • Forfait mobilité durable
  • Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%
  • CSE
  • Chèques vacances
  • 22 jours de RTT par an en plus de 25 jours de congés payés
  • Temps plein
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Chef de projet ascenseurs -escalier mécanique

Le poste est rattaché au pôle maintenance et méthodes dont la mission est de déf...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
45000.00 - 50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure BAC+2/3 minimum dans le domaine de l'électrotechnique/ électromécanique/ maintenance industrielle
  • Expérience professionnelle d'au moins 5 ans en tant que chargé d'affaire maintenance/travaux ou d'une expérience au sein d'un bureau d'étude technique
  • Maîtrise des spécificités techniques et règlementaires des dispositifs verticaux (ascenseurs et escaliers mécaniques)
  • Capacité à suivre la maintenance des équipements de CVC, désenfumage, détection incendie, barrières et bornes d'accès
  • Connaissances générales dans le domaine de l'électricité, réseaux (informatique, interphonie, GTC)
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les marchés de réalisation de la maintenance préventive et corrective sur les équipements de votre périmètre et assurer la disponibilité des équipements
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie d'investissement sur le périmètre dont vous avez la charge
  • Assurer la maîtrise d'ouvrage des projets : respect des coûts, délais, qualité, et anticipation des moyens nécessaires
  • Améliorer les plans de maintenance des équipements (ascenseurs, accèsmotorisés, etc.) et assurer la veille règlementaire
  • Coordonner les chantiers avec les autres projets en cours
  • Apporter un avis technique lors de la conception d'aménagements d'espaces publics, en lien avec l'exploitation future
  • Garantir la sécurité et le respect des règles lors des opérations de maintenance et de travaux
  • Mettre en place des outils de reporting, analyser les résultats et proposer des axes d'amélioration
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • RTT
  • Compte épargne temps
  • Nombreux avantages
  • Temps plein
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