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Chargé de projet communication et marketing Santé

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Emplacement:
France , Nanterre

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

La Direction Technique Notoriété, Innovation et Transformation d’AXA France vous ouvre ses portes au sein d’une équipe dynamique de 8 personnes. Cette équipe a pour mission de renforcer la visibilité d’AXA sur les marchés de la Santé & Prévoyance Collectives, ainsi que Santé individuelle, auprès des réseaux de distribution et partenaires. Dans un contexte de développement et de promotion d’offres innovantes, vous contribuerez à la conquête de nouveaux clients et apporteurs, en activant une stratégie de communication offensive et en participant à la valorisation de l’image d’AXA France.

Responsabilités:

  • Rédiger et mettre en ligne des articles et actualités sur des thématiques variées à destination des réseaux de distribution AXA et partenaires
  • Concevoir et publier des contenus (articles, podcasts, posts, carrousels, vidéos) sur le site AXA Santé & Collectives et les réseaux sociaux
  • Appliquer les bonnes pratiques en matière de SEO afin d’optimiser le positionnement des contenus sur les moteurs de recherche
  • Créer posts adaptés à chaque réseau social pour accroître l’engagement et la visibilité (carrousels, vidéos, textes d’accompagnement)
  • Contribuer à la compréhension des produits et services AXA par des communications pédagogiques et percutantes
  • Suivre la performance des articles et publications via l’analyse des KPIs (trafic, taux de clics, engagement)
  • Participer à la conduite et à l’animation de réunions de projet
  • Planifier l'activité et gérer simultanément plusieurs projets en priorisant les tâches

Exigences:

  • Diplôme de niveau Master 2 avec spécialisation en communication, marketing ou digital
  • Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Maîtrise de la suite Adobe (Illustrator, InDesign)
  • Appétence pour le digital
  • Aisance rédactionnelle
  • Rigueur et qualité rédactionnelle
  • Force de proposition et proactivité
  • Créativité
  • Autonomie
  • Sens de l’analyse
  • Capacité d’adaptation et de priorisation
  • Gestion du temps et des priorités
Ce que nous offrons:
  • Horaires de travail flexibles
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Salle de jeux

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Exigences
Exigences
  • Étudiant.e en Master communication, marketing ou équivalent
  • Une première expérience en stage dans un service communication
  • Créatif.ve, curieux.se, avec un attrait pour l’IA et l’univers de l’événementiel
  • Bonne maîtrise des formats vidéo et un goût prononcé pour l’image (vidéo + photo)
  • Excellente orthographe en français et très bon niveau d’anglais (écrit & oral)
  • Organisé.e, rigoureux.se, capable de prioriser et de suivre plusieurs projets en parallèle
  • Autonome, dynamique, force de proposition, avec un excellent relationnel
  • À l’affût des tendances en communication digitale et social media
  • Maîtrise des outils de création visuelle : Canva indispensable, Photoshop un plus
  • Outils de montage vidéo : CapCut, Premiere Rush, ou équivalent
Responsabilités
Responsabilités
  • Création de contenus
  • Réalisation de visuels sur Canva
  • Création de courtes vidéos dynamiques pour les réseaux sociaux (formats reels, stories, teasers, etc.)
  • Rédaction de posts pour les speakers, les partenaires et les écosystèmes (sur nos différentes verticales: finance, santé, sport, etc.)
  • Community Management
  • Programmation et modération des publications sur nos réseaux sociaux (LinkedIn: 7 comptes)
  • Veille et participation à l’animation des communautés
  • Partenariats & diffusion
  • Suivi des échanges des contreparties partenaires
  • Création et envoi de mailings marketing aux différents écosystèmes (finance, health, sport, tech…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • RTT / Jour de repos
  • Participation
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche...
  • Parking à vélo
  • Temps plein
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Chargé.e de Communication Corporate

Rejoignez l’équipe Corporate Communication de Doctolib et participez à la constr...
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Exigences
Exigences
  • Être étudiant·e en Master (Sciences Po, Écoles de commerce ou de communication, CELSA, IEP, Universités)
  • Maîtriser parfaitement le français et l'anglais (indispensable pour ce poste à portée internationale)
  • Faire preuve d'un esprit positif et d'un état d'esprit collaboratif
  • Démontrer de la curiosité et une capacité d'apprentissage
  • Avoir une approche orientée résultats et savoir faire preuve d'audace dans ses propositions
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la mise à jour et l’optimisation des assets corporate (site web, réseaux sociaux institutionnels)
  • Contribuer à la stratégie de communication (rapports annuels, communiqués, campagnes internationales)
  • Suivre la performance et proposer des actions d’amélioration basées sur des données concrètes
  • Participer à la création de contenus variés : articles, newsletters, vidéos, présentations internes et externes
  • Soutenir des projets clés : refonte du site corporate, stratégie social media, coordination global/local, lancements produits
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un programme d’onboarding complet, avec la Doctolib Academy et de nombreuses sessions de formation au sein de votre équipe (langues, soft skills, compétences techniques)
  • Une carte Swile et de nombreuses offres de restauration au sein de nos locaux
  • Une offre de sport : un abonnement Urban Sports Club, des cours de sport gratuits dans les bureaux ou à distance
  • Le remboursement des titres de transport à 50%
  • De nombreux bureaux offrant des espaces de collaboration et de bien-être
  • Une politique de travail flexible avec un mode hybride
  • Mutuelle santé prise en charge à 100%
  • RTT / Jour de repos
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • Temps plein
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Chargé(e) de Community Management

Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) Charg...
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Coloplast
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  • Issu(e) d’une formation supérieure Bac+4/5 en marketing, communication ou digital
  • Enthousiasme, créativité et envie d’apprendre
  • Intérêt particulier pour le secteur de la santé
  • Organisation, rigueur et capacité à mener plusieurs projets simultanément
  • Curiosité, autonomie et proactivité
  • Anglais courant, indispensable pour interagir dans un contexte international
  • Bases solides en community management et aisance sur les réseaux sociaux
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et animer nos communautés sur les réseaux sociaux en élaborant des stratégies de communication innovantes, créatives et adaptées à nos différentes audiences
  • Piloter vos indicateurs de performance, analyser les résultats et formuler des recommandations pour optimiser nos actions et soutenir la stratégie globale de l’entreprise
  • Assurer la communication autour de vos projets, en partageant l’avancée des actions menées et en produisant des synthèses claires, structurées et pertinentes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des projets stimulants, variés et alignés avec la stratégie globale de l’organisation
  • Une opportunité de développer vos compétences et de contribuer activement à une dynamique positive, dans l’esprit de nos engagements (efficacité, professionnalisme, respect, bienveillance)
  • Une mission encadrée mais laissant place à la créativité et à la prise d’initiative
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Chargé d'études actuarielles - tarification Multi Risques Habitation (MRH) et /ou Santé Individuelle

Intégrer BPCE Assurances IARD, c’est rejoindre une entreprise qui fait partie du...
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BPCE IT Solutions
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation spécialisée en actuariat (ou en data science)
  • Première expérience d’au minimum 5 années au sein d’une compagnie d’assurances, en tarification MRH et/ou Santé individuelle
  • Excellente maîtrise des produits MRH et/ou Santé individuelle
  • Maîtrise totale de la programmation SAS et/ou Python
  • Excellente maîtrise des modèles GLM
  • Expertise complète dans la mise en place de zoniers, et des indicateurs permettant d’en assurer la solidité
  • Bonne compréhension des modèles comportementaux et de leur utilisation opérationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Participation à la campagne tarifaire : Production et maintenance des tarifs affaires nouvelles et termes
  • Modélisation GLM : création et fiabilisation de la base de données permettant les modélisations, à réaliser sous RADAR, justifications des changements de segmentation s’il y en a, propositions et justifications d’ajustements commerciaux sur le tarif technique, analyse des impacts des changements de modélisation
  • Développements de nouveaux modèles participant à l’amélioration de la rentabilité : zoniers à la maille commune et adresse du risque, modèle comportementaux, optimisation du modèle de tarification à l’échéance pour favoriser la fidélisation des bons profils etc.
  • Prendre en compte les différents enjeux : réglementaires, risques climatiques, en réalisant de nouveaux modèles / nouvelles propositions de taris permettant d’intégrer ces éléments
  • Participations aux benchmarks tarifaires avec l’équipe marketing
  • Partages des analyses en comité de validation interne avec toutes les parties prenantes pouvant aller jusqu’au comité de direction
  • Présentations aux distributeurs (banques / caisses) à la demande
  • Participer aux travaux d’analyse de la rentabilité du portefeuille
  • Réaliser des recettes des tarifs en coordination avec les équipes MOA / MOE : définition et tarification des cas à tester, aide au debug des cas avec la MOA via une analyse des écarts observés
  • Participer à des projets ad hoc autour de la création de nouvelles garanties / nouveaux produits
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Opportunités professionnelles au sein de l’ensemble du groupe BPCE
  • Possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning)
  • Modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d’initiatives
  • Politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail
  • Aménagements nécessaires pour les collaborateurs concernés par le handicap
  • Temps plein
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Vendeur conseil

Delestrez, entreprise du groupe Gueudet, spécialisée dans le commerce Pièces de ...
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France , Amiens
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Gueudet
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Exigences
Exigences
  • Connaissance en mécanique automobile
  • Rigueur
  • Organisation
  • Réactivité
  • Sens du service au client
  • Disponibilité
  • Apprécier le travail d'équipe
  • Dispositions pour la vente au comptoir à des clients professionnels et particuliers
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients au téléphone et au comptoir pour les renseigner sur les références et documenter les commandes
  • Proposer des solutions
  • Assurer le suivi et l'encaissement
  • Répondre aux demandes d'informations des clients comptoir ou au téléphone
  • Résoudre les litiges techniques avec, si besoin, l'intervention du technicien
  • Soutien technique auprès des commerciaux du groupe
  • Temps plein
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Mécanicien Moissonneuse Batteuse

La concession CLAAS de Gueudet 1880 à Athies-sous-Laon propose de rejoindre son ...
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Emplacement
France , Athies-sous-Laon
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Salaire:
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Gueudet
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Exigences
Exigences
  • Formation en mécanique agricole et/ou mécanique générale
  • Expérience sur un poste similaire idéalement
  • Titulaire du Permis B
  • Minutie et méticulosité
  • Aptitude au travail d'équipe et à l'entraide
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'entretien méticuleux des moissonneuses batteuses
  • Effectuer le diagnostic des pannes et réaliser les réparations nécessaires et l'entretien courant
  • Intervenir chez les clients
  • Intervenir sur des réparations mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques
  • Assurer les réglages, mises au point et essais
  • Respecter strictement les normes et procédures en vigueur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formations pour développer vos compétences
  • Opportunités d'évolution professionnelle
  • Culture d'entreprise ancrée dans des valeurs fortes
  • Équipe bienveillante et ambiance de travail agréable
  • Travail d'équipe et collaboration valorisés
  • Astreintes rémunérées
  • Temps plein
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Nouveau

Vendeur Automobile

La concession Volkswagen de St Maur des Fossés recrute son futur Vendeur Automob...
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Emplacement
France , ST MAUR DES FOSSES
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Salaire:
Non fourni
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Gueudet
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Issu d’un poste dans le commerce auprès de particuliers
  • Expérience en concessions
  • Tempérament commercial et accrocheur
  • Sens du résultat et de la négociation
  • Passionné et impliqué
  • Envie de performer
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner et satisfaire nos clients dans leur projet d’acquisition
  • Compléter l’équipe commerciale
  • Se positionner en apporteur de solutions personnalisées pour l'achat de véhicules neufs
  • Offrir une expérience client unique
  • Développer un portefeuille clients par prospection et fidélisation
  • Vendre des produits périphériques (financements, gravage, accessoires…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration comprenant un parcours personnalisé et complet
  • Quotidien varié
  • Challenges et objectifs clairs et précis
  • Cohésion d’équipe et ambiance de travail positive et stimulante
  • Variable déplafonné (commissions à la hauteur de votre ambition)
  • Accompagnement pour la prise de poste et tout au long de la carrière
  • Temps plein
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Vendeur Véhicules d'Occasions

La concession Volkswagen de Champigny recrute son futur Vendeur Véhicules d'Occa...
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Emplacement
France , Champigny
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Salaire:
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Gueudet
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Exigences
Exigences
  • Issu d’un poste dans le commerce auprès de particuliers, vous souhaitez découvrir la vente automobile ?
  • Vous avez une expérience en concessions et vous souhaitez rejoindre un groupe de renommée
  • D’un tempérament commercial et accrocheur, vous avez le sens du résultat et de la négociation
  • Passionné et impliqué, vous avez une réelle envie de performer dans ce métier
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner et satisfaire nos clients dans leur projet d’acquisition
  • Offrir une expérience client unique à chaque personne qui passe les portes de la concession
  • Développer votre portefeuille clients grâce à vos actions de prospection et de fidélisation
  • Être responsable de la vente des produits périphériques : financements, gravage, accessoires…
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rejoignez l’un des leaders automobile actuel
  • Intégrez une équipe performante qui a le goût du challenge
  • Une intégration comprenant un parcours personnalisé et complet
  • Un quotidien varié
  • Des challenges et des objectifs clairs et précis
  • Une cohésion d’équipe et une ambiance de travail positive et stimulante
  • Un variable déplafonné : des commissions à la hauteur de votre ambition
  • Gueudet 1880 vous accompagne pour votre prise de poste et tout au long de votre carrière
  • Temps plein
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