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Chargé de missions gestion du risque

France, Créteil 2206.00 - 2320.00 EUR / Mois · Offre publiée 25 mars 2026
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Description du poste

Le chargé de missions GDR est rattaché au référent des organisations coordonnées. Au sein du service Animation territoriale, nous recherchons un chargé de missions pour assurer la gestion administrative, l’accompagnement et l’évaluation des organisations d’exercice coordonnée.

Responsabilités

  • Accompagner les communautés professionnelles territoriales de santé (CPTS) qui relèveront de votre portefeuille dans le repérage, la constitution et le fonctionnement (suivi administratif et financier, évaluation des missions)
  • Accompagner les maisons de santé et centres de santé de votre portefeuille via un suivi attentionné des accords conventionnels interprofessionnels
  • Assurer la promotion et suivre la mise en œuvre par les structures et organisations coordonnés des dispositifs portés par l’Assurance maladie destinés à améliorer la répartition de l'offre de soins, l'accès aux soins, la maîtrise des dépenses, …
  • Gérer la permanence des soins ambulatoires (médecins et pharmaciens) et le service d’accès aux soins (traitement des réclamations / suivi mensuel de l’activité / réalisation de contrôles...)

Exigences

  • Bac +3 au minimum et/ou une expérience professionnelle dans le domaine de la gestion de projet, de l’économie de la santé, des statistiques
  • Compétences en gestion de projet
  • Connaissances des missions et valeurs de l’Assurance maladie, des enjeux liés à l’exercice coordonné et l’environnement des professionnels de santé
  • Compétences partenariales et sens du service rendu aux professionnels de santé
  • Qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse des données
  • Qualités relationnelles / travail en équipe / adaptation
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)

Ce que nous offrons

  • 13ème mois au prorata du temps de présence
  • Prime allocation vacances (sous condition de présence)
  • Prime d’intéressement annuelle sous conditions de présence
  • Titres-restaurant
  • Prime de crèche
  • CSE
  • Horaires variables
  • Accord d’entreprise sur le télétravail (sous conditions)
  • Prise en charge à 75 % des abonnements de transports en commun et forfait mobilités durables
  • 3 parkings (places sont soumises à conditions)
  • Octroi de RTT en fonction du temps de présence

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Chargé de missions gestion du risque

8 matching positions

Chargé de missions SIRH N2/N3 Workday HCM

Au sein de l’équipe en charge de la mise en place, de l’évolution et du suivi de...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Ouen
Salaire
Salaire:
Non fourni
inforca.mc Logo
INFORCA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise avancée de Workday (configuration des processus, des référentiels, de la sécurité…), acquise via une expérience réussie sur ce type d'outil
  • Connaissance approfondie des processus RH (recrutement, formation, gestion des talents, paie...) et de la législation sociale
  • Bonne connaissance de la gestion de la sécurité et du reporting sur Workday
  • Sensibilisation RGPD réalisée avant la prise en main de la mission
  • Pack Office (Excel - formules avancées, PPT, Word)
  • Anglais courant indispensable pour échanger avec les équipes internationales et comprendre la documentation technique
  • Expérience confirmée d’au moins 7 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans un contexte international et/ou multisites
  • Excellente aisance relationnelle et esprit d'équipe
  • Rigueur, organisation et souci du détail
  • Sens de la pédagogie et de l'accompagnement
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer des ateliers de travail et des démonstrations auprès des différents métiers de l'entreprise pour comprendre leurs besoins et attentes
  • Recueillir, analyser et challenger les besoins fonctionnels exprimés par les utilisateurs pour s'assurer de leur pertinence et de leur cohérence
  • Effectuer la configuration de Workday et réaliser les tests unitaires : processus de gestion, référentiels, reporting, sécurité, etc.
  • Proposer des solutions techniques pragmatiques, répondant au besoin du métier et cohérentes avec la configuration déjà existante et dans le cadre des règles énoncées par le Groupe
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées pour permettre le développement et le paramétrage des solutions, avec une analyse d’impact sur les autres streams, la paie et les interfaces
  • Mettre en œuvre la stratégie de recette avec la réalisation de cahiers de recette et l’exécution des tests
  • Gérer la maintenance applicative au quotidien : prise en charge des demandes d'évolution, résolution des anomalies, rédaction de la documentation utilisateur et technique
  • Assurer le support niveau 2 et 3 auprès des utilisateurs et des équipes support
  • Contribuer activement à la conduite du changement, à la formation des utilisateurs pour faciliter l'adoption des nouvelles solutions
  • Assurer une veille technologique et fonctionnelle régulière pour identifier les opportunités d'amélioration et d'évolution des solutions SIRH, notamment au travers de la Communauté Workday
  • Temps plein
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Chargé de mission Qualité et Gestion des Risques

Sous l'autorité de la Responsable Qualité et Gestion des Risques, vous participe...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fondationcos.org Logo
Pôle gérontologique COS Saint-Maur
Date d'expiration
18 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation BAC+4/5 en qualité / gestion des risques
  • Une expérience de 3 ou 5 ans dans le secteur sanitaire et /ou médico-social sera un plus
  • Vous maîtrisez l'outil informatique
  • Vous êtes autonome, rigoureux, volontaire, pédagogue et avez une bonne capacité d'adaptation et d'analyse et vous êtes force de propositions
  • Vous êtes doté de bonnes aptitudes rédactionnelles et relationnelles et faites preuve de discrétion
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les établissements dans leur démarche d'amélioration continue : démarche qualité / gestion des risques / développement durable : suivi du plan d'action continu, signalement interne et externe des EI, analyse des EI, suivi de la démarche d'évaluation et des inspections
  • Vérifier la conformité et la sécurisation des process dans les établissements
  • Participer à la gestion documentaire et à la création d'outils à destination des établissements et du Siège
  • Assister au projet de déploiement d'un système d'information Qualité et Gestion des Risques au sein des établissements de la Fondation
  • Participer à la veille réglementaire et technique dans les champs de la qualité, de la gestion des risques et du développement durable
  • Réalisation d'évaluations de pratiques et audits de soins dans les établissements
  • Optimisation du parcours de la personne accompagnée à travers la maitrise des différents circuits (flux, médicaments, productions et transmissions de données)
  • Suivi des indicateurs qualité et gestion des risques, synthèse et reporting
  • Temps plein
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Chargé de mission - Financements de projets Power

Energy & Real Assets (ERA) constitue un des pôles leaders de Crédit Agricole CIB...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation : Université, Ecole de commerce ou d'ingénieurs
  • Spécialisation : Finance
  • Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3
  • Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans
  • Une 1ère expérience en finance serait appréciée
  • Hard Skills : Analyse des données
  • Bonne Compréhension des principes comptables
  • Excellente maitrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants
  • Soft Skills : Rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la stratégie Commerciale & Risque
  • Gérer le portefeuille et la décision de Crédit
  • Animer un réseau d’experts Power & Utilities multi métiers et multi géographie
  • Collecter et consolider l’information auprès des équipes à l’international et communiquer en interne et externe
  • Déployer des plans d’action pour optimiser les processus/les flux d’information et fluidifier l’activité du secteur
  • Étudier des sujets ponctuels (par exemple une technologie ou un marché en particulier) selon les tendances du secteur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Évoluer dans un environnement international
  • Accompagnement par un tuteur
  • Développement de réseau professionnel
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Entreprise engagée en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap
  • Poste éligible au télétravail après période d’intégration
  • Environnement multiculturel, dynamique et stimulant
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Chargé de mission pilotage

BPCE Vie est une compagnie du pôle Assurances du Groupe BPCE. Nous concevons des...
Emplacement
Emplacement
France , Lezennes
Salaire
Salaire:
Non fourni
groupebpce.com Logo
BPCE IT Solutions
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans le pilotage de sous-traitants. Bonne connaissance des outils de pilotage et de gestion de projet
  • Capacité à travailler en transversalité et à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés
  • Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'analyse
  • Maîtrise des enjeux juridiques et contractuels liés à la sous-traitance
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et mettre en place des outils de suivi et de pilotage des sous-traitants
  • Assurer le suivi des indicateurs de performance et la gestion des risques liés aux sous-traitants
  • Coordonner les relations avec les sous-traitants, en veillant à la bonne compréhension des attentes et des exigences
  • Participer à la sélection et à l'évaluation des sous-traitants, en lien avec les équipes achats et juridiques
  • Contribuer à l'optimisation des processus et des procédures liés à la sous-traitance
  • Prendre en charge des chantiers d'amélioration continue en mode projet agile, en collaboration avec les équipes internes et les sous-traitants
  • Rendre compte régulièrement de l'avancement des projets sous-traités et des chantiers d'amélioration continue à la direction et aux parties prenantes internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement et participation pouvant représenter jusqu'à 2 à 3 mois du salaire brut
  • Épargne salariale avec jusqu'à 3 700 € d'abondement annuel
  • Jusqu'à 28 jours de congés payés
  • 17 à 24 jours de RTT
  • Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois
  • Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur
  • Prise en charge des transports jusqu'à 75%
  • Participation aux frais de garde et complément familial
  • Avantages CSE (sport, voyages, culture)
  • Temps plein
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Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur

Nous recherchons un cadre de santé débutant ou expérimenté, maitrisant les organ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 12
Salaire
Salaire:
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aphp.fr Logo
Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Communication: écrite et orale
  • Synthèse
  • Analyse et prise de décisions
  • Organisation
  • Gestion de crise
  • Veille documentaire et règlementaire
  • Collaboration / Interdisciplinarité
  • Accompagnement du changement
  • Prise d'initiative
  • Force de propositions
Responsabilités
Responsabilités
  • Management individuel, accompagner le développement de compétences
  • Réaliser des entretiens d'évaluation et de suivi, fixer des objectifs, proposer un plan de formation
  • Organiser les entretiens de recrutement en local et participer à des actions centrales
  • Management collectif et coordination des moyens
  • Organiser l'activité de soins, programmer et contrôler la réalisation des soins
  • Etablir les plannings selon les règles institutionnelles afin d'assurer la continuité des soins
  • Animer les réunions institutionnelles
  • Assurer la qualité de soins
  • Etablir les actions de préventions des risques professionnels
  • Développer la culture qualité, signalements et gestion des risques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU
  • Prime de tutorat 160€ brut par mois
  • Prime d'encadrement 145€ brut par mois
  • Prime d'engagement collectif
  • Possibilité d'assurer des permanences d'encadrement le week-end
  • Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
  • Temps plein
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Chargé de mission actuariat

Nous recherchons un(e) chargé(e) de mission pour rejoindre, au sein de la Direct...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
smabtp.fr Logo
SMABTP
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+5 (école d'ingénieur, actuaire ou mastère spécialisé)
  • vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 années en assurances
  • maîtrise des outils bureautiques et les langages informatiques (Excel, VBA, SAS)
  • autonomie
  • rigueur
  • curiosité
  • esprit d'équipe constructif
  • aisance à travailler avec de multiples interlocuteurs et dans un dispositif de gestion de projets
Responsabilités
Responsabilités
  • Participation aux travaux statistiques et/ou actuariels sur les risques épargne, retraite, prévoyance santé individuel et collectif
  • Exploitation de données via des outils de type SAS ou équivalent
  • Calcul de provisions et comptes de participations aux résultats
  • Analyse des résultats et des marges par famille de produits
  • Contribution aux états annuels en norme française et Solvabilité 2
  • Modélisation
  • Réalisation d'études et analyses techniques complémentaires
  • Backtesting et études de sensibilités aux données et aux hypothèses de provisionnement en environnement S1 et S2
  • Mesure d’impact dans le cadre d’évolution réglementaire ou contractuelle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe et un variable attractif
  • Prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
  • Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • Avantages CSE
  • Titres-restaurants d'un montant attractif
  • Politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
  • Equilibre vie professionnelle / personnelle
  • Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
  • Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne
  • Temps plein
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Chargé de réclamations clients IARD

Etre là quand on a besoin de nous ! Au sein de la Direction Clients, nous interv...
Emplacement
Emplacement
France , Pessac
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Sensible à la satisfaction Client
  • efficace
  • engagé(e)
  • soucieux(se) d’apporter des réponses claires
  • faire preuve d’empathie et d’écoute pour créer un climat de confiance
  • capacité de présenter et argumenter des réponses aux clients conformément aux dispositions légales et contractuelles
  • se positionner naturellement comme un médiateur interne et aimer fédérer autour de ses problématiques
  • maîtriser la gestion d'une situation conflictuelle
  • capacité de négociation
  • connaissance de la gestion des produits d’assurance de biens sur tout le cycle de vie (souscription, gestion, sinistre, résiliation)
Responsabilités
Responsabilités
  • Documenter et préparer le traitement de la réclamation : prendre connaissance de l’historique du dossier, recueillir les éléments nécessaires
  • analyser, consolider et exploiter l’information recueillie
  • vérifier l’application des règles de déontologie
  • évaluer le risque juridique, technique, commercial et médiatique de la réclamation
  • Traiter la réclamation : décider de la stratégie de réponse
  • informer régulièrement les parties prenantes
  • intégrer les différents risques et enjeux pour définir sa position et arbitrer
  • sélectionner, suivre, relancer les éventuels contributeurs
  • construire et rédiger une réponse argumentée
  • convaincre ses différents interlocuteurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires de travail flexibles
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Salle de jeux
  • Temps plein
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Assistant Chargé de Relations Bancaires

Stage de 6 mois basé dans le quartier de La Défense à compter de juin/juillet 20...
Emplacement
Emplacement
France , La Défense
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etudiant en Master 1 ou 2, avec une spécialisation en Banque, Finance, ou équivalent
  • Connaissance des bases comptables et financières d’une entreprise
  • Appétence pour la conformité et sensibilité aux risques opérationnels
  • Connaissances des outils informatiques (Excel, PwP, Word)
  • Curiosité
  • Sens aigu du service client et de la qualité
  • Organisation dans le suivi des demandes
  • Esprit d’équipe
  • Autonomie et prise d’initiative
  • Rigueur et esprit d’analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Ouvertures, fermetures et vie des comptes
  • Mise en conformité des dossiers (KYC, COMPLIANCE)
  • Participation aux différents chantiers de remédiation (revues KYC, pouvoirs, etc)
  • Circularisations
  • Montage dans les outils des dossiers de crédits et de notation des contreparties
  • Gestion des demandes liées au cash management
  • Fiabilisation des cahiers de conditions
  • Participation aux missions transversales ponctuelles qui lui seront attribuées
  • Participation aux réunions d’équipes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement
  • Participation
  • Congés payés supplémentaires
  • Plan de développement professionnel
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Temps plein
Lire la suite
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