Cette liste contient uniquement les pays pour lesquels des offres d'emploi ont été publiées dans la langue sélectionnée (par exemple, dans la version française, seules les offres rédigées en français sont affichées, et dans la version anglaise, uniquement celles en anglais).
Nous recherchons un(e) chargé(e) de mission pour rejoindre, au sein de la Direction des Assurances de Personnes, notre département ''Statistiques & Actuariat Transverse''.
Responsabilités
Participation aux travaux statistiques et/ou actuariels sur les risques épargne, retraite, prévoyance santé individuel et collectif
Exploitation de données via des outils de type SAS ou équivalent
Calcul de provisions et comptes de participations aux résultats
Analyse des résultats et des marges par famille de produits
Contribution aux états annuels en norme française et Solvabilité 2
Modélisation
Réalisation d'études et analyses techniques complémentaires
Backtesting et études de sensibilités aux données et aux hypothèses de provisionnement en environnement S1 et S2
Mesure d’impact dans le cadre d’évolution réglementaire ou contractuelle
Exigences
De formation Bac+5 (école d'ingénieur, actuaire ou mastère spécialisé)
vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 années en assurances
maîtrise des outils bureautiques et les langages informatiques (Excel, VBA, SAS)
autonomie
rigueur
curiosité
esprit d'équipe constructif
aisance à travailler avec de multiples interlocuteurs et dans un dispositif de gestion de projets
Souhaitable
Pratique de l’actuariat en prévoyance santé et/ou en épargne
Solvabilité 2
réglementation assurance
connaissance de Matlab et/ou de PM Expert
Ce que nous offrons
Rémunération fixe et un variable attractif
Prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
Avantages CSE
Titres-restaurants d'un montant attractif
Politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne
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