Chargé de livraison applicatif

• Identifier et solliciter les différents collaborateurs TI externes à l’équipe et s’assurer de leur alignement sur la stratégie de réalisation
• Réaliser la planification des livrables de l’axe applicatif et technologique. Coordonner l’estimation des coûts en tenant compte des enjeux, de la complexité, des intervenants et des arrimages avec les autres initiatives
• Effectuer la supervision fonctionnelle et la coordination des contributeurs impliqués dans la livraison du volet ‘gestion de la fraude’ du projet. Assurer la performance de l’équipe, le contrôle de la qualité du travail, l’identification des normes, des méthodes et des procédures à appliquer dans le cadre du projet
• Coordonner l’ensemble des livrables afin de répondre aux objectifs et priorités d’affaires dans le respect des ententes convenues, des coûts et des échéanciers
• Gérer les changements demandés, l’exécution des travaux et la stratégie d’implantation relevant de l’axe applicatif et technologique du volet ‘gestion de la fraude’ du projet
• Identifier et participer à la résolution des enjeux de niveau de complexité variables et parfois stratégiques
• Élaborer l’analyse des risques, les impacts et les stratégies afférentes afin de gérer le niveau de risque du projet
• Rédiger le statut d’avancement et partager les risques et enjeux en collaboration avec le chef de projet responsable

• Baccalauréat dans une discipline appropriée
• 6 années d’expérience pertinente
• Expérience de collaboration dans des projets de grande envergure impliquant un environnement multidisciplinaire et un contexte agile
• Expérience de l’environnement Desjardins (atout)
• Susciter l’engagement des personnes
• Être orienté vers l’action
• Apprendre avec agilité
• Maîtriser les relations interpersonnelles
• Prendre des décisions de qualité
• Planifier et coordonner
• Esprit analytique et orienté solutions
• Collaboration et travail en équipe
• Autonomie et rigueur dans la gestion des priorités

Expérience de l’environnement Desjardins

• Plan CARE sur mesure pour nos employés
• Activités sociales (5@7, team buildings)
• Charte diversité & inclusion