Chargé de gestion administrative des contrats d'alternance Emplois

Assistant ressources humaines

L'Assistant ressources humaines (F/H) pourrait transformer les initiatives RH de...

Emplacement

France , Woippy

Salaire:

2200.00 EUR / Mois

Randstad

Date d'expiration

31 mars 2026

Exigences

Expertise prouvée dans l'application des réglementations concernant les travailleurs intérimaires et accords BTP
Maitrise de l'outil de gestion PIXID et expérience de trois ans dans un poste similaire
Capacité à former et à accompagner les nouveaux collaborateurs dans l'utilisation de PIXID
Diplôme de niveau Bac+3 en ressources humaines exigé, idéalement avec une spécialisation en gestion du personnel intérimaire et administratif

Responsabilités

Garantir la conformité des réglementations pour les travailleurs intérimaires et assurer l'administration de l'outil PIXID
Garantir la bonne application de la réglementation relative aux travailleurs intérimaires et du respect des accords BTP
Administrer l'outil de gestion associé (PIXID)
Interface avec les sociétés d'intérim sous contrat cadre et avec les référent(e)s PIXID au sein des différentes agences et chantiers
Former les nouveaux collaborateurs à la gestion de l'intérim et à l'utilisation de PIXID
Gestion administrative des missions avec les opérationnels, supervision de l'établissement des contrats, avenants et renouvellements
Élaboration de tableaux de bord sociaux pour suivre l'activité du personnel intérimaire
Prendre en charge la gestion administrative des stagiaires (100) et alternants (40), en établissant des contrats et en répondant à leurs questions
Rédiger les lettres d'affectation et préparer les données nécessaires aux réunions de suivi de la main-d'œuvre

Ce que nous offrons

13 ème mois
Tickets restaurants
Programme Fast TT
Parking gratuit

Temps plein

Chargé de recrutement et carrières

Poste et missions: En rejoignant le Département Recrutement & Parcours Professio...

Emplacement

France , Metz

Salaire:

682.00 - 1000.00 EUR / Mois

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant en Bac +3 à Bac +5
Recherche d'un stage de 4 à 6 mois dans le cadre d'une formation RH
Réelle appétence pour le domaine du recrutement
Forte autonomie
Sens de l'organisation
Travail en collectif
Force de proposition
Sens des responsabilités
Aisance orale

Responsabilités

Recrutement: identifier les besoins, rechercher des candidats, et sélectionner les meilleurs profils
Développement de la marque employeur: participer à des événements de recrutement liés à l'alternance et aux stages
Communication interne: faciliter les échanges sur l'alternance et les stages avec les différents services de l'entreprise
Gestion administrative: rédiger les contrats d'alternance et conventions de stage, réaliser toutes les formalités liées aux embauches, assurer un suivi avec nos partenaires

Ce que nous offrons

Accompagnement managérial dès votre arrivée
Suivi personnalisé par un interlocuteur RH
Confirmation de votre choix d'orientation professionnel
Carte restaurant (12,10 € dont 60% pris en charge par l'employeur)
Prise en charge des frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 50%

Temps plein

Chargé de recrutement alternant

Le groupe Randstad France recrute 90 chargés de recrutement alternant (F/H) sur ...

Emplacement

France , Thiers

Salaire:

1.00 - 2.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 mars 2026

Exigences

Issu d'une formation supérieure bac+2 obtenue
Justifier d'une expérience professionnelle d'un an ou une formation en alternance
Aisance relationnelle
Capacité d'adaptation
Goût du challenge
Gestion des priorités
Communication
Permis de conduire pourrait être indispensable en fonction de la localisation de l'agence

Responsabilités

Gérer les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins des clients
Imaginer la meilleure stratégie de sourcing
Appliquer le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, intégrations)
Analyser les besoins des clients et rechercher les meilleurs talents
Gérer le suivi administratif de A à Z (inscription candidat, suivi des contrats de mission, saisie des relevés d’heures, gestion du planning, suivi des visites médicales)
Développer un réseau de partenaires emploi
Participer à des forums de recrutement, job dating

Ce que nous offrons

Prise en charge des frais de transports et d’hébergement pour les journées de formation en présentiel
Chromebook
Tickets restaurant
CSE
Solution d’hébergement proposée pour les périodes de formation si à plus d'une heure du campus

Chargé de développement commercial

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...

Emplacement

France , Nantes

Salaire:

26000.00 EUR / Année

Eureka Education

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation commerciale (Bac+2) minimum
Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
Maîtrise du Pack Office
Aisance avec l'utilisation d'un CRM
Compétences en business development
Sens relationnel et écoute
Grande autonomie
Excellent sens de l'organisation
Esprit collaboratif

Responsabilités

Développement commercial (BtoB): démarche, suivi et fidélisation des entreprises
Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement
Assistance dans la signature des contrats
Entretien de relations de confiance durables avec les employeurs
Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations
Réponse aux demandes des candidat(e)s et de leurs familles
Participation à des actions de promotion
Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s
Accompagnement dans la recherche d'alternance et la réussite de la formation
Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales

Ce que nous offrons

Rémunération variable sur objectifs
Titres restaurant

Temps plein

Chargé d'études RH

Mission temporaire à partir du 3 novembre, en remplacement de congé maternité, j...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

35000.00 - 38000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

Formation type Master RH
Expérience pertinente en lien avec le poste (alternance comprise)
Maîtrise de l'anglais au quotidien (oral et écrit) indispensable

Responsabilités

Créer des publipostages
Envoyer des courriers d'information dans les coffres-forts électroniques des collaborateurs et enregistrer des documents contractuels dans les dossiers électroniques
Mettre à la signature électronique des avenants au contrat de travail et suivre les signatures
Assurer la gestion administrative des dossiers
Analyse et reporting
Traitement quotidien de la gestion opérationnelle des demandes des collaborateurs du groupe

Ce que nous offrons

Indemnités de fin de contrat liées à la mission d'intérim
RTT au delà de 35H

Temps plein

Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...

Emplacement

France , Nancy

Salaire:

2166.00 EUR / Mois ▼

Eureka Education

Date d'expiration

30 septembre 2026

Exigences

Formation commerciale
Première expérience dans le secteur du commerce et/ou de la formation
Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
Maîtrise du Pack Office
Aisance avec l'utilisation d'un CRM
Compétences en business development
Sens relationnel et écoute
Grande autonomie
Excellent sens de l'organisation
Esprit collaboratif et sens du travail en équipe

Responsabilités

Développement commercial (BtoB): démarchage, suivi et fidélisation des entreprises
Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
Entretien de relations de confiance durables avec les employeurs
Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l'école
Réponse aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles
Participation à des actions de promotion pour attirer des candidats
Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales
Reporting rigoureux des actions, prospects et clients
Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s

Ce que nous offrons

Titres restaurant

Temps plein

Nouveau

Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...

Emplacement

France , Béziers

Salaire:

26000.00 EUR / Année

Eureka Education

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation commerciale (Bac+2) minimum
Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
Maîtrise du Pack Office
Aisance avec l'utilisation d'un CRM
Compétences en business development
Sens relationnel et écoute
Grande autonomie
Excellent sens de l'organisation
Esprit collaboratif

Responsabilités

Développement commercial (BtoB): démarche, suivi et fidélisation des entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
Entretien des relations de confiance durables avec les employeurs
Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l'école du niveau CAP au niveau master
Réponse aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et rendez-vous
Participation à des actions de promotion pour attirer des candidats
Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
Reporting rigoureux des actions, prospects et clients
Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s

Ce que nous offrons

Rémunération variable sur objectifs
Titres restaurant

Temps plein

Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

26000.00 EUR / Année

Eureka Education

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation commerciale (Bac+2) minimum
Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
Maîtrise du Pack Office
Aisance avec l'utilisation d'un CRM
Compétences en business development
Sens relationnel et écoute
Grande autonomie
Excellent sens de l'organisation
Esprit collaboratif

Responsabilités

Développement commercial (BtoB): démarchage, suivi et fidélisation des entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
Entretien des relations de confiance durables avec les employeurs
Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l'école du niveau CAP au niveau master
Réponse aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et rendez-vous
Participation à des actions de promotion pour attirer des candidats
Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
Reporting rigoureux des actions, prospects et clients
Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s

Ce que nous offrons

Rémunération variable sur objectifs
Titres restaurant

Temps plein

Chargé de gestion administrative des contrats d'alternance

Eureka Education

Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
Administration de bureau

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 janvier 2026

Expiration:
30 juin 2026

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Chargé de gestion administrative des contrats d'alternance

Eureka Education

Emplacement:France , Paris

Catégorie:Administration de bureau

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:05 janvier 2026

Expiration:30 juin 2026

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Chargé de développement

Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
Administration de bureau

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
05 janvier 2026

Expiration:
30 juin 2026