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Chargé de Développement Social et Urbain

France, Marseille, Vitrolles 3389.08 EUR / Mois · Offre publiée 22 février 2026
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Description du poste

Dans le cadre de la mise en œuvre du Contrat des Possibles 2025-2030 et de sa stratégie de Développement Social Urbain, nous recrutons un·e Chargé·e de Développement Social et Urbain. Vous interviendrez sur des quartiers prioritaires (QPV) et sites en renouvellement urbain (NPR/NPNRU), en lien étroit avec les collectivités, l’État, les partenaires associatifs et les équipes internes.

Responsabilités

  • Piloter la mise en œuvre du Contrat des Possibles 2025-2030 : déclinaisons par quartier, feuilles de route par site, bilans annuels, et sécurisation de l’abattement TFPB (indicateurs, traçabilité, reporting)
  • Co-construire et coordonner les programmes d’actions avec les collectivités, la Métropole et l’État, en lien avec les enjeux de la Politique de la Ville
  • Représenter le bailleur dans les instances partenariales (Préfecture, CLSPD, COPIL Politique de la Ville, ANRU…) et structurer la gouvernance interne sur les sites prioritaires
  • Concevoir, programmer et suivre les actions sociales et citoyennes (animations de quartier, projets jeunesse et seniors, actions environnementales et culturelles)
  • Piloter les prestataires et partenaires associatifs, et instruire les demandes de subventions et appels à projets
  • Assurer une veille sociale de terrain, contribuer à la tranquillité résidentielle et apporter une analyse « habitants / usages » aux projets de renouvellement urbain
  • Élaborer et suivre le budget DSU et produire les bilans et notes de synthèse associés

Exigences

  • Formation Bac +3 à Bac +5 en développement social urbain, urbanisme, politiques de la ville, sciences politiques, gestion de projets, travail social ou équivalent
  • Expérience de 3 à 5 ans minimum en Politique de la Ville, DSU ou coordination de projets territoriaux, idéalement chez un bailleur social ou une collectivité
  • Connaissance des QPV, des Contrats de Ville / Contrat des Possibles, des dispositifs NPR/NPNRU ainsi que des mécanismes de financement (subventions, appels à projets, abattement TFPB)
  • Savoir piloter des projets multi-partenariaux, animer des instances (COPIL, COTEC, CLSPD, démarches participatives) et produire des comptes rendus et bilans
  • Maîtrise de la gestion budgétaire d’actions, des outils bureautiques (Excel, PowerPoint)
  • Qualités de médiation et de diplomatie
  • Autonomie et organisation
  • Apprécier le travail de terrain et la collaboration transversale
  • Être véhiculé
  • Niveau d'études min. requis: Niveau 7 - Master, DEA, DESS, Ingénieur
  • Niveau d'expérience min. requis: 2-5 ans

Souhaitable

Expérience idéalement chez un bailleur social ou une collectivité

Ce que nous offrons

  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • Tickets restaurant
  • CSE
  • Mutuelle
  • Remboursement titre de transport à 75%
  • Intéressement
  • Prime vacances

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1001 Vies Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous préparez une licence ou un Master dans les domaines de l’urbanisme, de la politique de la ville, des sciences humaines et du social.
  • Vous êtes dynamique et vous avez le sens relationnel et du travail en équipe.
  • Idéalement vous avez des connaissances du métier de DSU et/ou de la politique de la ville.
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'interface auprès des partenaires associatifs ou locaux dans le suivi des actions qui leur sont confiées (animation de quartier, chantier jeunes, …)
  • Proposer des actions d'animation à entreprendre en accompagnement des projets de réhabilitation, résidentialisation, en lien avec les locataires et les associations présentes sur les quartiers.
  • Etre le référent auprès des partenaires institutionnels ou associations pour tous montages de projets d'animation pouvant permettre d'améliorer le lien social
  • Structurer et animer les réunions avec les habitants sur les projets à forts enjeux (QPV, politique de la Ville)
  • Assister son responsable dans la réalisation d'études socio-spatiales qui permettent de définir en amont des projets les diagnostics nécessaires à la réalisation des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • tickets restaurant
  • CSE
  • mutuelle
  • remboursement titre de transport 75%
  • intéressement
  • primes vacances
  • Temps plein
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Chargé de Développement Social et Urbain en alternance - Pantin

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Non fourni
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous préparez une licence ou un Master dans les domaines de l'urbanisme, de la politique de la ville, des sciences humaines et du social.
  • Vous êtes dynamique et vous avez le sens relationnel et du travail en équipe.
  • Idéalement vous avez des connaissances du métier de DSU et/ou de la politique de la ville.
  • Niveau d'études min. requis: Niveau 5 - DEUG, BTS, DUT, DEUST
  • Niveau d'expérience min. requis: Inférieur à 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'interface auprès des partenaires associatifs ou locaux dans le suivi des actions qui leur sont confiées
  • Proposer des actions d'animation à entreprendre en accompagnement des projets de réhabilitation, résidentialisation
  • Etre le référent auprès des partenaires institutionnels ou associations pour tous montages de projets d'animation
  • Structurer et animer les réunions avec les habitants sur les projets à forts enjeux
  • Assiste son responsable dans la réalisation d'études socio-spatiales qui permettent de définir en amont des projets les diagnostics nécessaires à la réalisation des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • tickets restaurant
  • CSE
  • mutuelle
  • remboursement titre de transport 75%
  • intéressement
  • primes vacances
  • Temps plein
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Team Leader

Si tu as envie de prendre des responsabilités, d'encadrer une équipe et d'assure...
Emplacement
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Belgium , La Louvière
Salaire
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Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Possèdes déjà une expérience en management ou en encadrement d'équipe
  • Le secteur pharmaceutique n'a plus de secrets pour toi
  • Maitrises l'anglais (niveau B1 minimum)
  • Sens de l'organisation, rigueur et capacité à motiver
  • A l'aise avec l'outil informatique
  • Possèdes un CESS
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des flux : de la réception au stockage des articles de conditionnement, en passant par le picking et les mouvements physiques et informatiques (ERP) vers les salles d'étiquetage
  • Production et qualité : tu supervises et participes activement à l'impression, à l'étiquetage, au conditionnement secondaire de produits pharmaceutiques et à l'assemblage de dispositifs médicaux
  • Encadrement et formation : tu joues un rôle de coach auprès de l'équipe d'opérateurs, en les encadrant, en assurant la double vérification des tâches, en les formant et en veillant à la bonne application des règles
  • Organisation et priorisation : tu attribues les tâches en fonction des priorités, motives l'équipe et transmets les informations essentielles
  • Finalisation et suivi : tu réalises les clôtures des ordres de production et effectues les checks documentaires, l'encodage des prestations et le suivi des performances
  • Orientation client et collaboration : tu t'assures d'atteindre le niveau de service attendu par les clients en combinant rapidité et excellence, tout en offrant ton support aux autres équipes si besoin
  • Temps plein
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Fraiseur

Emplacement
Emplacement
Belgium , Morlanwelz-Mariemont
Salaire
Salaire:
17.31 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
06 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Tu possèdes une solide maîtrise ou une formation qualifiante en usinage et réglage sur machines-outils CNC.
  • Tu comprends le langage de programmation Heidenhain et tu sais concevoir des programmes élémentaires.
  • Tu détiens obligatoirement le permis pont au sol pour la manutention sécurisée des pièces de grande longueur.
  • Tu sais interpréter des dossiers techniques, lire des plans industriels et appliquer les cotes de tolérances.
  • Tu te distingues par ton autonomie, ton soin, ta polyvalence et ton respect absolu des règles de sécurité.
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer le montage, le bridage et le centrage précis des pièces brutes sur la machine-outil.
  • Régler les paramètres d'usinage, lancer la production et assurer le changement des outils de coupe.
  • Réaliser des programmes simples et des modifications en langage Heidenhain directement sur la console.
  • Manipuler des pièces et des produits longs (rails pouvant atteindre 18 mètres) en toute sécurité à l'aide du pont au sol.
  • Contrôler la conformité dimensionnelle des pièces produites (pied à coulisse, calibres) et compléter les rapports de suivi.
  • Temps plein
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Technicien Régulation HVAC

Tu es passionné par l'électricité industrielle et la technique t'anime au quotid...
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Belgium , Herstal
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
19 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme à orientation technique (Électricité, Électromécanique ou Automation) ou expérience équivalente
  • Première expérience réussie en électricité industrielle, idéalement avec de bonnes notions en régulation HVAC
  • Lire un schéma électrique
  • Autonome, débrouillard, sens des responsabilités, travail d'équipe
  • Permis B
  • Certification VCA (ou prêt à la passer)
Responsabilités
Responsabilités
  • Installer et raccorder les équipements électriques industriels et les systèmes de régulation HVAC (chauffage, ventilation, climatisation)
  • Poser les chemins de câbles, tirer les câbles et réaliser le câblage de tableaux électriques complexes
  • Assurer la mise en service technique des installations en collaboration avec les équipes de programmation
  • Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages électriques sur les sites clients (secteur industriel et grand tertiaire)
  • Garantir la sécurité et la qualité des interventions en respectant les normes en vigueur
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Électromécanicien

En tant qu'électromécanicien de maintenance, tu intègres une usine sidérurgique ...
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Belgique , Châtelet
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
06 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau A2 technique ou expérience de terrain équivalente et démontrée en mécanique
  • bases solides en mécanique industrielle ainsi qu'en électricité
  • maîtrise ou notions de base en soudure
  • rigueur, réactivité face aux imprévus, autonomie et respect absolu des règles de sécurité en atelier
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance mécanique préventive et curative sur les équipements et les segments de l'atelier
  • Effectuer des travaux de soudure courants adaptés aux besoins des pièces à réparer, afin de prolonger la durée de vie de l'outil de production
  • Rédiger un reporting journalier précis et structuré du travail effectué pour assurer un suivi optimal entre les équipes
  • Appliquer et faire respecter scrupuleusement les consignes et les procédures opérationnelles de sécurité
  • Temps plein
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Boucher

Vous recherchez un poste de boucher dans la région d'Engis en 38h par semaine av...
Emplacement
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Salaire
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Randstad
Date d'expiration
22 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Vous possédez une excellente maîtrise des techniques de découpe pour tout type de viande
  • Vous savez utiliser la trancheuse ainsi que les autres ustensiles de boucherie professionnels en toute sécurité
  • Vous êtes capable de réaliser des préparations artisanales comme les saucisses et les boulettes
  • Vous appréciez commencer votre journée tôt le matin pour garantir la fraîcheur des étals
  • Vous disposez d'une facilité de déplacement vers la commune de Engis
  • Upper secondary education
  • Medior
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la découpe et le désossage précis de tout type de viande avec professionnalisme
  • Manipuler quotidiennement la trancheuse et veiller au bon entretien des ustensiles de boucherie
  • Confectionner les préparations
  • Réceptionner les marchandises et veiller au respect strict des règles d'hygiène de l'atelier
  • Préparer le comptoir dès les premières heures de la matinée pour accueillir les clients
  • Temps plein
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Chargé De Recrutement (F/H)

UNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !) Pour savoir gérer des talents,...
Emplacement
Emplacement
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Salaire
Salaire:
24000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en RH
  • expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager
  • permis B
  • esprit d'équipe et d'entraide
  • sens du relationnel
  • dynamisme
  • curiosité
  • envie d'apprendre
  • empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
  • accueillir les nouveaux talents et s'assurer qu'ils soient bien équipés
  • gérer la planification, la formation et la montée en compétence des talents
  • organiser des événements
  • gérer l'aspect RH et administratif de l'agence
  • tisser des liens avec le client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 RTT
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • Comité Social et Economique
  • rétribution selon la performance collective avec un variable
  • mise à disposition d'un véhicule
  • opportunités de formation en présentiel et distanciel via plateforme e-learning
  • process d'intégration personnalisé avec parcours de formation
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