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Chargé de Développement Social et Urbain

France, Marseille, Vitrolles 3389.08 EUR / Mois · Offre publiée 22 février 2026
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Description du poste

Dans le cadre de la mise en œuvre du Contrat des Possibles 2025-2030 et de sa stratégie de Développement Social Urbain, nous recrutons un·e Chargé·e de Développement Social et Urbain. Vous interviendrez sur des quartiers prioritaires (QPV) et sites en renouvellement urbain (NPR/NPNRU), en lien étroit avec les collectivités, l’État, les partenaires associatifs et les équipes internes.

Responsabilités

  • Piloter la mise en œuvre du Contrat des Possibles 2025-2030 : déclinaisons par quartier, feuilles de route par site, bilans annuels, et sécurisation de l’abattement TFPB (indicateurs, traçabilité, reporting)
  • Co-construire et coordonner les programmes d’actions avec les collectivités, la Métropole et l’État, en lien avec les enjeux de la Politique de la Ville
  • Représenter le bailleur dans les instances partenariales (Préfecture, CLSPD, COPIL Politique de la Ville, ANRU…) et structurer la gouvernance interne sur les sites prioritaires
  • Concevoir, programmer et suivre les actions sociales et citoyennes (animations de quartier, projets jeunesse et seniors, actions environnementales et culturelles)
  • Piloter les prestataires et partenaires associatifs, et instruire les demandes de subventions et appels à projets
  • Assurer une veille sociale de terrain, contribuer à la tranquillité résidentielle et apporter une analyse « habitants / usages » aux projets de renouvellement urbain
  • Élaborer et suivre le budget DSU et produire les bilans et notes de synthèse associés

Exigences

  • Formation Bac +3 à Bac +5 en développement social urbain, urbanisme, politiques de la ville, sciences politiques, gestion de projets, travail social ou équivalent
  • Expérience de 3 à 5 ans minimum en Politique de la Ville, DSU ou coordination de projets territoriaux, idéalement chez un bailleur social ou une collectivité
  • Connaissance des QPV, des Contrats de Ville / Contrat des Possibles, des dispositifs NPR/NPNRU ainsi que des mécanismes de financement (subventions, appels à projets, abattement TFPB)
  • Savoir piloter des projets multi-partenariaux, animer des instances (COPIL, COTEC, CLSPD, démarches participatives) et produire des comptes rendus et bilans
  • Maîtrise de la gestion budgétaire d’actions, des outils bureautiques (Excel, PowerPoint)
  • Qualités de médiation et de diplomatie
  • Autonomie et organisation
  • Apprécier le travail de terrain et la collaboration transversale
  • Être véhiculé
  • Niveau d'études min. requis: Niveau 7 - Master, DEA, DESS, Ingénieur
  • Niveau d'expérience min. requis: 2-5 ans

Souhaitable

Expérience idéalement chez un bailleur social ou une collectivité

Ce que nous offrons

  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • Tickets restaurant
  • CSE
  • Mutuelle
  • Remboursement titre de transport à 75%
  • Intéressement
  • Prime vacances

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Chargé de Développement Social et Urbain en alternance - Pantin F/H

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France , Pantin
Salaire
Salaire:
Non fourni
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1001 Vies Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous préparez une licence ou un Master dans les domaines de l’urbanisme, de la politique de la ville, des sciences humaines et du social.
  • Vous êtes dynamique et vous avez le sens relationnel et du travail en équipe.
  • Idéalement vous avez des connaissances du métier de DSU et/ou de la politique de la ville.
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'interface auprès des partenaires associatifs ou locaux dans le suivi des actions qui leur sont confiées (animation de quartier, chantier jeunes, …)
  • Proposer des actions d'animation à entreprendre en accompagnement des projets de réhabilitation, résidentialisation, en lien avec les locataires et les associations présentes sur les quartiers.
  • Etre le référent auprès des partenaires institutionnels ou associations pour tous montages de projets d'animation pouvant permettre d'améliorer le lien social
  • Structurer et animer les réunions avec les habitants sur les projets à forts enjeux (QPV, politique de la Ville)
  • Assister son responsable dans la réalisation d'études socio-spatiales qui permettent de définir en amont des projets les diagnostics nécessaires à la réalisation des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • tickets restaurant
  • CSE
  • mutuelle
  • remboursement titre de transport 75%
  • intéressement
  • primes vacances
  • Temps plein
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Chargé de Développement Social et Urbain en alternance - Pantin

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France , Pantin
Salaire
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Non fourni
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1001 Vies Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous préparez une licence ou un Master dans les domaines de l'urbanisme, de la politique de la ville, des sciences humaines et du social.
  • Vous êtes dynamique et vous avez le sens relationnel et du travail en équipe.
  • Idéalement vous avez des connaissances du métier de DSU et/ou de la politique de la ville.
  • Niveau d'études min. requis: Niveau 5 - DEUG, BTS, DUT, DEUST
  • Niveau d'expérience min. requis: Inférieur à 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'interface auprès des partenaires associatifs ou locaux dans le suivi des actions qui leur sont confiées
  • Proposer des actions d'animation à entreprendre en accompagnement des projets de réhabilitation, résidentialisation
  • Etre le référent auprès des partenaires institutionnels ou associations pour tous montages de projets d'animation
  • Structurer et animer les réunions avec les habitants sur les projets à forts enjeux
  • Assiste son responsable dans la réalisation d'études socio-spatiales qui permettent de définir en amont des projets les diagnostics nécessaires à la réalisation des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • tickets restaurant
  • CSE
  • mutuelle
  • remboursement titre de transport 75%
  • intéressement
  • primes vacances
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionnaire automobile h/f

Au sein de la structure, vous intervenez sous la responsabilité du responsable a...
Emplacement
Emplacement
France , Vélizy-Villacoublay
Salaire
Salaire:
30000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac
  • Au moins 1 année d'expérience dans le domaine de la réception automobile
  • Connaissances dans le domaine automobile (notamment la mécanique et aussi la carrosserie)
  • Maîtrise des outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil de la clientèle, organisation et planification des interventions
  • Rédaction d'ordres de réparation, validation client
  • Vente additionnelle de produits et services
  • Fidélisation de la clientèle
  • Réalisation des devis
  • Restitution du véhicule au client dans les délais annoncés
  • Temps plein
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Nouveau

Mécanicien auto

Comment votre passion pour la mécanique auto enrichira-t-elle ce poste de Mécani...
Emplacement
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France , Rivery
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Au moins 5 ans d'expérience en grosse mécanique
  • Maîtrise des techniques de grosse mécanique automobile indispensable
  • Expérience prouvée en diagnostic et résolution de problèmes complexes
  • Compétences en dépannage ou volonté de s'y former dans un avenir proche
  • Diplôme de CAP Mécanique Auto ou équivalent requis
  • Capacité à travailler efficacement en équipe et à communiquer clairement avec les clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer des diagnostics précis des pannes mécaniques
  • Réparer et remplacer les pièces défectueuses sur toutes marques de véhicules
  • Réaliser des opérations de grosse mécanique, y compris moteurs et transmissions
  • Assurer le contrôle de qualité après chaque intervention pour un fonctionnement optimal
  • Collaborer avec l'équipe pour améliorer continuellement le service et la satisfaction des clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Bien-être du personnel
  • Évolution envisageable vers le dépannage
  • Temps plein
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Adjointe Executive

Entreprise dans le domaine de la mode, compagnie bien établie ! Ce rôle de haute...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
75000.00 - 85000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
27 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans le soutien à la haute direction
  • Bilinguisme anglais très fort car beaucoup de communication à l'extérieur du Canada avec des partenaires aux Etats-Unis. La majorité du travail se fait 70 % en anglais.
  • Connaissance des logiciels Word, Excel , PowerPoint
  • Sens exceptionnel de l'organisation, gestion des priorités et rigueur absolue.
  • Très grande discrétion, débrouillardise, calme sous la pression et capacité à passer rapidement d'un contexte à un autre.
  • Permis de conduire valide requis (pour les courses occasionnelles).
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer les calendriers complexes, les réunions et les priorités des deux dirigeants.
  • Préparer les documents de réunion, effectuer le suivi rigoureux des dossiers et veiller au respect des échéances.
  • Coordonner les voyages d'affaires complets et la logistique s'y rattachant.
  • Soutenir les projets interfonctionnels et la communication interne de l'entreprise.
  • Manipuler et protéger les informations commerciales confidentielles avec une discrétion absolue.
  • Coordonner la logistique des voyages personnels (vols, hôtels, transports) pour les dirigeants et leur famille.
  • Gérer et intégrer le calendrier familial aux engagements professionnels.
  • Prendre les rendez-vous personnels (médicaux, professionnels, obligations récurrentes).
  • Gérer la logistique domestique (coordination des fournisseurs à la maison, livraisons, projets personnels).
  • Assurer la gestion des cadeaux, des invitations (RSVP), des célébrations familiales et effectuer des courses urgentes au besoin.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste Permanent
  • Ville Saint-Laurent
  • Salaire : 75,000 $ à 85,000$ selon l'expérience.
  • Flexibilité : Formule hybride (1 jour de télétravail par semaine)
  • Horaire de 40h flexible.
  • Congés payés : 3 semaines de vacances + la semaine complète de Noël + 5 jours de congés personnels (Personal days)
  • Horaire d'été : Terminez à 15h00 tous les vendredis, de la fête de la Reine (Victoria Day) à la fête du Travail (Labor Day).
  • Avantages sociaux : Assurances collectives payées à 50/50 après 3 mois.
  • Avantage mode : Accès à tous les vêtements de nos collections offerts au prix coûtant (at cost).
  • Stationnement disponible
  • Temps plein
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Nouveau

Commis à l'inventaire et à la logistique

Vous êtes une personne dynamique, à l’aise avec l’informatique et vous possédez ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Lachine
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
27 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience en entrepôt ou en gestion d'inventaire
  • Compétences informatiques : maîtrise de la suite Microsoft, d'applications web et idéalement du logiciel Truck Mate
  • Bilinguisme : maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)
  • Au moins 1 an d'expérience dans un rôle administratif ou de service à la clientèle, idéalement dans le domaine du transport ou des opérations
  • Capacité à respecter des délais serrés dans un environnement à haut volume, sens de la gestion des priorités et résolution de conflits
Responsabilités
Responsabilités
  • Commencer la journée en faisant l'inventaire directement dans les camions et la cour (à l'extérieur, beau temps, mauvais temps)
  • Surveiller et enregistrer en continu les mouvements des remorques (entrées/sorties, arrivées/départs)
  • Inspecter régulièrement les remorques pour détecter les dommages ou les besoins d'entretien
  • Préparer les livraisons et faire le suivi des commandes sur l'ordinateur
  • Mettre à jour le statut des remorques dans le système en temps réel
  • Enregistrer les demandes d'entretien et documenter la fréquence d'utilisation ou les temps d'arrêt des équipements
  • Communiquer avec les équipes de logistique, de maintenance et de chargement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Paie versée chaque semaine
  • Stabilité : Poste à long terme à temps plein (40h/semaine)
  • Horaire de jour et de semaine : Lundi au vendredi, de 7 h 00 à 15 h 30
  • Localisation idéale : Parfait pour les résidents de Lachine, LaSalle ou Dorval
  • Prestige : Travaillez pour l'une des plus grandes entreprises de transport au Canada dans un environnement stimulant
  • Temps plein
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Nouveau

Chaudronnier h/f

Intégrez une équipe dynamique où vous contribuerez à la fabrication de haute qua...
Emplacement
Emplacement
France , Chalon sur Saône
Salaire
Salaire:
35000.00 - 42000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum de 5 ans d'expérience en chaudronnerie requis
  • Maîtrise des techniques de découpe, soudage et redressage de pièces
  • Capacité à respecter les gammes de travail et règles de sécurité
  • Diplôme de CAP Réalisation en chaudronnerie industrielle apprécié
  • Polyvalence pour soutenir diverses étapes de fabrication selon les besoins
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparez des pièces chaudronnées pour le soudage, incluant découpe et réalisation de chanfreins
  • Effectuez l'accostage par soudage des pièces préparées
  • Redressez et calibrez les pièces avec précision
  • Appliquez les gammes de travail en respectant les règles de sécurité et exigences de qualité, coûts et délais
  • Participez activement aux autres étapes de fabrication selon les besoins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Frais de transport en commun
  • Primes et intéressements
  • Tickets restaurants
  • Temps plein
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Mécanicien engins lourds

Vous possédez une expertise solide en mécanique et vous avez envie de mettre vot...
Emplacement
Emplacement
Canada , Senneville
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
21 août 2026
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Exigences
Exigences
  • DEP en mécanique obligatoire
  • Cartes CCQ et ASP en pleine conformité obligatoires
  • Entre trois et cinq années d'expérience pertinente dans la maintenance d'équipements mécaniques roulants lourds
  • Capacité éprouvée à travailler de manière autonome
  • Excellent esprit d'équipe
  • Minutie, rigueur et souci constant pour la qualité
  • Gérer efficacement plusieurs tâches simultanément
  • Respecter des délais de livraison serrés
  • Grande proactivité dans la détection et la résolution de problèmes mécaniques complexes sur le terrain
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le bon fonctionnement et la fiabilité de l'équipement de chantier par des rondes d'inspection rigoureuses et quotidiennes
  • Réaliser l'entretien routinier incluant le nettoyage, la lubrification et la maintenance préventive complète des machines
  • Diagnostiquer avec précision les défaillances mécaniques sur une vaste flotte d'équipements lourds et légers
  • Effectuer les réparations nécessaires en respectant les budgets alloués et les standards de sécurité les plus élevés
  • Gérer l'inventaire des pièces et documenter vos interventions dans des rapports techniques clairs pour le suivi du matériel
  • Collaborer avec les responsables d'atelier pour identifier les risques d'exécution et maintenir une aire de travail ordonnée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Régime d'assurances collectives
  • Programme de REER collectif avec contribution de l'employeur
  • Remboursement des frais d'adhésion pour ordre professionnel
  • Bonne encadrement et soutien d'équipe
  • Évènements d'entreprise
  • Environnement de travail sécuritaire
  • Breuvages chauds gratuits
  • Stationnement gratuit sur place
  • Gym sur place
  • Temps plein
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