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Chargé de développement des actions associatives

France, Saintes · Offre publiée 06 février 2026

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Description du poste

Chargé.e de développement des actions associatives pour l'animation et la coordination d'un Groupe d'Entraide Mutuelle à destination de personnes atteintes de cérébrolésion acquise situé à Saintes.

Responsabilités

  • Coordonne le fonctionnement et l'organisation du GEM en lien étroit avec la directrice territoriale, le coordinateur des GEM du périmètre 17-79 et les différentes parties prenantes
  • Contribue à la stratégie de développement du GEM
  • Met en place et développe des projets inclusifs, transversaux, en lien avec les partenaires locaux
  • Met en œuvre des actions de communication visant le développement et la promotion du GEM et les évalue
  • Contribue à la mise en place et au développement d'outils, de pratiques facilitant le fonctionnement, l'organisation et le développement du GEM dans son environnement conformément à son cahier des charges
  • Favorise l'implication des participants.tes du GEM, des bénévoles et suscite la participation de tous les acteurs associatifs
  • Oriente les activités dans un souci de sensibilisation à la vie associative, d'implication et de prise de responsabilité des participents.tes et bénévoles
  • Crée les conditions de la mise en place de l'association GEM conformément au cahier des charges, en assure l'accompagnement, le soutien et le suivi au long court en lien étroit avec l’association gestionnaire et l'association marraine
  • Accueille, coordonne, accompagne les bénévoles dans leurs missions en cohérence avec la politique du bénévolat porté par APF France handicap
  • Anime certaines des activités, groupes de travail, ateliers, réunions portés par le GEM en collaboration avec les participants.tes, bénévoles, intervenants, selon les nécessités
  • Initie, met en place, coordonne et pilote des projets inclusifs, transversaux de proximité, en lien avec les besoins des participants.tes du GEM, des personnes en situation de handicap atteintes de cérébrolésion acquise et leurs proches, des problématiques locales du territoire
  • Assure la recherche de financement des projets et activités, leur suivi et évaluation, en cohérence avec la politique ressources d'APF France handicap
  • Travaille en réseau, dans le cadre de l'ouverture des participants.tes du GEM vers la cité et le tissu local de proximité
  • Elabore et présente un rapport annuel d'activités du GEM
  • Participe aux diagnostics locaux du périmètre du GEM et propose des actions correspondant aux besoins des personnes (ex. Contrat local de santé mentale/ Commissions locales…)
  • Réalise des tâches de reporting et de suivi des activités, partenariats auprès de la direction de l'association gestionnaire et des différentes parties prenantes

Exigences

  • Diplôme exigé : BTS/Licence pro/moniteur.trice-éducateur.trice
  • Expérience exigée : 3 ans
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Chargé de développement des actions associatives

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Chargé de développement des actions associatives

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au...
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France , Épinal
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Salaire:
Non fourni
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APF France handicap
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Exigences
Exigences
  • Diplôme exigé : Bac+2 (développement local, animation,...)
  • Expérience souhaitée : 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Animation du réseau local
  • Accueil
  • Gestion de projets
  • Partenariats et soutien aux bénévoles
  • Travail en équipe et participation à la vie associative
  • Temps plein
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Chargé de développement des actions associatives

Au sein d'une équipe de salariés, de bénévoles et d'élus, dynamique, bienveillan...
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France , Bayonne
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Salaire:
Non fourni
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APF France handicap
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Exigences
  • Diplôme exigé : BAC + 3
  • Expérience exigée : 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer le réseau local d'adhérents et de bénévoles
  • Participer à l'accueil et aux renseignements des personnes et/ou adhérents s'adressant à APF France handicap
  • Développer les partenariats locaux, les adhésions et le bénévolat
  • Coordonner et accompagner la mise en place d'activités locales
  • Contribuer à la bonne réalisation des actions de développement des ressources
  • Animer des sensibilisations aux handicaps
  • Participer à la vie associative, de rendre compte et d'assurer un suivi des activités
  • Temps plein
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Chargé de développement des actions associatives

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au...
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France , Angoulême
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Exigences
Exigences
  • Diplôme exigé : Bac +3 dans le développement local - développement associatif ou BPJEPS
  • Expérience exigée : 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de projets : proposer, développer et participer aux projets initiés par la direction territoriale
  • contribuer au développement des partenariats dans des domaines d’actions variés
  • Développement d’actions ressources et recherche de financements
  • Travail en équipe et participation à la vie associative
  • Communication
  • Coordination et accompagnement de groupes
  • Temps plein
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Chargé(e) de développement commercial, responsable de la communication et de la vie associative

Rattaché à la direction du campus de l’ESME Lille et en lien avec les services c...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
30000.00 - 34000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation Bac 4/5 en communication
  • 2 à 3 ans d’expérience en communication
  • Maitrise des réseaux sociaux, des outils de création digitaux (image, vidéos, IA...)
  • Autonomie, proactivité, capacité d’organisation et sens relationnel développé
Responsabilités
Responsabilités
  • Déploiement de la stratégie communication de l’école sur le campus de l’ESME Lille
  • Définition avec les directions campus et communication du planning évènementiel du campus et mise en œuvre de celui-ci
  • Production de contenus digitaux pour mettre en valeur le campus sur le web et les réseaux sociaux
  • Mise en place des outils de communication campus vers les prospects, les élèves et le personnel
  • Veille active de la concurrence régionale
  • Participation active au développement commercial du campus
  • Coopération avec le service des admissions pour définir le plan d’actions lycées
  • Participation aux salons et autres activités de promotion des formations sur la région Hauts-de-France
  • Co-organisation des journées portes ouvertes, journées d’immersion et autres évènements à destination des lycéens et des étudiants
  • Coordination de la vie étudiante de l’école
  • Temps plein
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Chargé de Développement Social et Urbain en alternance - Pantin F/H

Le service du Développement Social et Urbain propose, structure et conduit la po...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
Non fourni
1001vieshabitat.fr Logo
1001 Vies Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous préparez une licence ou un Master dans les domaines de l’urbanisme, de la politique de la ville, des sciences humaines et du social.
  • Vous êtes dynamique et vous avez le sens relationnel et du travail en équipe.
  • Idéalement vous avez des connaissances du métier de DSU et/ou de la politique de la ville.
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'interface auprès des partenaires associatifs ou locaux dans le suivi des actions qui leur sont confiées (animation de quartier, chantier jeunes, …)
  • Proposer des actions d'animation à entreprendre en accompagnement des projets de réhabilitation, résidentialisation, en lien avec les locataires et les associations présentes sur les quartiers.
  • Etre le référent auprès des partenaires institutionnels ou associations pour tous montages de projets d'animation pouvant permettre d'améliorer le lien social
  • Structurer et animer les réunions avec les habitants sur les projets à forts enjeux (QPV, politique de la Ville)
  • Assister son responsable dans la réalisation d'études socio-spatiales qui permettent de définir en amont des projets les diagnostics nécessaires à la réalisation des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • tickets restaurant
  • CSE
  • mutuelle
  • remboursement titre de transport 75%
  • intéressement
  • primes vacances
  • Temps plein
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Chargé de Développement Social et Urbain en alternance - Pantin

Le service du Développement Social et Urbain propose, structure et conduit la po...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
Non fourni
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1001 Vies Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous préparez une licence ou un Master dans les domaines de l'urbanisme, de la politique de la ville, des sciences humaines et du social.
  • Vous êtes dynamique et vous avez le sens relationnel et du travail en équipe.
  • Idéalement vous avez des connaissances du métier de DSU et/ou de la politique de la ville.
  • Niveau d'études min. requis: Niveau 5 - DEUG, BTS, DUT, DEUST
  • Niveau d'expérience min. requis: Inférieur à 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'interface auprès des partenaires associatifs ou locaux dans le suivi des actions qui leur sont confiées
  • Proposer des actions d'animation à entreprendre en accompagnement des projets de réhabilitation, résidentialisation
  • Etre le référent auprès des partenaires institutionnels ou associations pour tous montages de projets d'animation
  • Structurer et animer les réunions avec les habitants sur les projets à forts enjeux
  • Assiste son responsable dans la réalisation d'études socio-spatiales qui permettent de définir en amont des projets les diagnostics nécessaires à la réalisation des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • tickets restaurant
  • CSE
  • mutuelle
  • remboursement titre de transport 75%
  • intéressement
  • primes vacances
  • Temps plein
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Chargé de développement commercial

Dans le cadre du développement de nos formations, nous recrutons un(e) chargé(e)...
Emplacement
Emplacement
France , Villejuif
Salaire
Salaire:
28000.00 - 32000.00 EUR / Année
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Beamy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un Bac+3, idéalement en commerce, relation client ou équivalent
  • 2 à 5 ans d’expérience en développement commercial, prospection ou vente de services
  • Connaissance de l’enseignement supérieur ou de la formation (atout)
  • Maîtrise des techniques de prospection multicanale
  • Maîtrise de la qualification des besoins et de l'accompagnement des interlocuteurs jusqu'à la concrétisation
  • Maîtrise du suivi structuré de l'activité dans un CRM
  • Tempérament commercial affirmé
  • Goût du challenge et de la réussite
  • Tenacité et persévérance
  • Force de propositions
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier, engager et accompagner les prospects jusqu’à leur intégration
  • Prospection multicanale (appels téléphoniques, emails personnalisés, social selling)
  • Promotion de l’Efrei sur le territoire via des actions de démarchage ciblées
  • Représentation de l’école lors des événements associés (forums, carrefours des métiers, présentations)
  • Développement, fidélisation et animation d’un réseau solide de prescripteurs
  • Réalisation de cold calls auprès de leads
  • Animation et participation à des événements de promotion (salons, webinaires, journées portes ouvertes)
  • Qualification et suivi des leads entrants
  • Gestion et suivi d’un portefeuille de leads sur le CRM
  • Suivi en temps réel du CRM (saisie, mise à jour, pilotage, reporting)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Temps plein
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Chargé de développement du Mécénat

Intégré(e) à la Direction de la Communication et de la Philanthropie, vous assur...
Emplacement
Emplacement
France , Villejuif
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau BAC+3 minimum en école de commerce, IEP ou université, avec idéalement un cursus spécialisé dans le mécénat, ou l'économie sociale et solidaire
  • Une première expérience professionnelle dans le domaine du mécénat d'entreprises ou la collecte de fonds
  • Excellent rédactionnel et relationnel, vous êtes à l'aise à l'oral et réactif pour répondre aux différentes demandes, convaincre vos interlocuteurs et gérer vos dossiers
  • Doté(e) d'un grand sens de l'organisation et grande capacité à prioriser et gérer un grand nombre de sujets et d'acteurs en simultané
  • Compétences marketing et CRM, communication, relations publiques
  • Connaissance des acteurs du mécénat individuel et d'entreprise, des mécanismes juridiques et des nouvelles formes d'engagement solidaires
  • Vous faites preuve de détermination et d'autonomie, vous êtes force de proposition, capable d'identifier des opportunités, dans le cadre des orientations préalablement validées avec votre responsable
  • Très bonnes capacités orales et rédactionnelles
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre méthodologie dans le suivi de vos dossiers et dans votre capacité à mener à bien un projet de A à Z
  • On apprécie votre humilité, votre sens du service et du travail en équipe pour développer des projets
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le développement et le suivi de la collecte de fonds auprès des entreprises, associations, fondations et fonds de dotation
  • Déployer la stratégie de collecte, fidéliser et réactiver un portefeuille de mécènes
  • Mettre en oeuvre un plan de reconnaissance avec des actions de communication adaptées
  • Garantir le suivi administratif et financier des partenariats (conventions, exécution des engagements)
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (relations donateurs, juridique, finance, recherche et soins) ainsi qu'avec des prestataires externes
  • Temps plein
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