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Chargé de Conformité - Surveillance des marchés

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Crédit Agricole

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Emplacement:
France , Montrouge

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Vous recherchez une alternance en conformité ? Alors cette offre est faite pour vous ! Global Compliance (CPL) exerce ses missions dans le cadre de la ligne métier « Conformité» du groupe Crédit Agricole S.A. Les missions sont déclinées dans chacune des entités du siège et du réseau (succursales et filiales). Elle constitue avec la Direction des Risques et Contrôle Permanent la 2ème ligne de défense du dispositif de contrôle interne de Crédit Agricole CIB. La principale mission de CPL est d'assurer la conformité des opérations de la Banque avec les dispositions législatives et réglementaires ainsi que l'ensemble des règles internes et externes applicables aux activités de Crédit Agricole CIB. A cette fin, CPL travaille en partenariat avec les Métiers pour définir. Vous rejoindrez le département Markets Regulatory Compliance Monitoring and Surveillance, qui est responsable de l'identification, de l'évaluation et du monitoring et du reporting des risques de conformité de la banque.

Responsabilités:

  • Participer à la création et à l'animation des scénarios de surveillance de détection d'abus de marché
  • Participer à la mise en place dans les délais des projets IT conformité et rédiger des expressions de besoin pour des outils de surveillance
  • Analyser et investiguer les alertes générées par les modèles de surveillance d'abus de marché
  • Participer aux travaux induits par des investigations interne ou des enquêtes réglementaires
  • Participer avec diligence au processus de déclaration réglementaire à l'autorité compétente des ordres et / ou transactions ou communication
  • Participer à des requêtes ad-hoc, des projets spéciaux ou autres examens réglementaires

Exigences:

  • Connaissance des principales activités et produits de marché
  • Connaissance des grands domaines de la réglementation : MAD / MAR, RG AMF, MiFID, DFA
  • Python, VBA
  • Maitrise du Pack Office (notamment Excel)
  • Français courant & Anglais (minimum B2)
  • Capacité à travailler dans un environnement complexe et multi-tâches
  • Excellente compétence d'analyse et de recherche et connaissance technique
  • Clarté et précision des communications écrites et orales
  • Capacité à travailler en équipe et avec d'autres fonctions, dont les Métiers, les autres fonctions Support, l'IT
  • Capacité d'écoute et de synthèse
Ce que nous offrons:
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
03 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
Partager le lien de l'offre:
PREMIUM
Plus de langues et de pays
+ Débloquez 31697 offres d'emploi cachées
Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
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Plans à partir de $2.99 / mois

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Chargé de Conformité - Surveillance des marchés

Vous recherchez une alternance en conformité ? Alors cette offre est faite pour ...
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France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Connaissance des principales activités et produits de marché
  • Connaissance des grands domaines de la réglementation : MAD / MAR, RG AMF, MiFID, DFA
  • Python, VBA
  • Maitrise du Pack Office (notamment Excel)
  • Français courant & Anglais (minimum B2)
  • Rigueur
  • Curiosité
  • Aisances relationnelle & rédactionnelle
  • Capacité d'adaptation
  • Organisation / Gestion des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la définition et la mise en place de nouveaux modèles
  • Participer à la revue et l'amélioration de modèles existants
  • Participer à la recalibration de paramètres de modèles
  • Participer à la préparation des comités de revue de modèles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Boulangerie
  • Salle de sport
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Temps plein
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Chargé(e) de Veille Stratégique et Communication Sécurité

Rejoignez le service « Sécurité des Agences et des Immeubles » de LCL, au sein d...
Emplacement
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France , Villejuif
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Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master 2 Droit Public parcours Droit et Stratégie de la Sécurité
  • Spécialisation : Sécurité
  • Maîtrise des méthodologies de veille (OSINT, réglementaire, technologique)
  • Forte appétence pour les nouvelles technologies et l'analyse statistique (l'IA est un plus)
  • Excellentes capacités rédactionnelles, d’analyse, de synthèse et de vulgarisation
  • Grande rigueur, curiosité, proactivité et discrétion absolue
  • Capacité à interagir avec des experts techniques, opérationnel
  • Microsoft office
  • Connaissance de base en IA
  • Français
Responsabilités
Responsabilités
  • VEILLE & ANTICIPATION: Piloter une veille en sources ouvertes pour détecter et analyser les menaces externes impactant nos sites
  • Produire des notes d'alerte et de contexte pour la direction
  • Veille Réglementaire & Normative: Assurer un suivi rigoureux des lois et normes et alerter le service sur les besoins de mise en conformité
  • Veille Technologique: Surveiller les innovations du marché de la sécurité pour identifier les solutions pertinentes et optimiser nos dispositifs
  • ANALYSE & PILOTAGE PAR LA DONNÉE: Analyser les données opérationnelles à l'aide d'outils modernes pour identifier tendances, signaux faibles et zones de risque
  • Concevoir des tableaux de bord mesurant la performance de nos activités et fournir des analyses chiffrées pour appuyer les décisions stratégiques
  • COMMUNICATION & VALORISATION: Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication du service pour renforcer sa visibilité et son image d'expert
  • Concevoir et standardiser l'ensemble de nos supports de communication
  • Assister les équipes dans leurs communications, rédiger les contenus clés et assurer leur diffusion efficace via les canaux internes
  • Concevoir un recueil des règles de sécurité dans les immeubles à destination des occupants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Employee Resource Groups (ERG)
  • Manifeste sur la diversité
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • RTT / Jour de repos
  • Intéressement
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de conformité - Private side

L'équipe Conflicts Management Group - Conflits d'intérêts (CMG), véritable " tou...
Emplacement
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France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Ecole de commerce, d'Ingénieurs, Universités
  • 3 - 5 ans
  • Une expérience de 3 ans minimum au sein d'une BFI et sur des fonctions en interaction constante avec le Front-Office, permettant de bonnes connaissances des activités (notamment M&A, ECM, activités de financement)
  • Appétence pour les fonctions de conseil & de contrôle
  • Formation juridique appréciée
  • Maîtrise des activités et produits de la Banque d'investissement
  • Maîtrise de la réglementation MAR, MiFID
  • Rigueur, discrétion, adaptabilité et réactivité
  • Capacité à communiquer : clarté et précision des avis rendus (écrits et oraux)
Responsabilités
Responsabilités
  • Prévenir, identifier et gérer les conflits d'intérêts et de tenir à jour le registre associé
  • Analyser et formuler les décisions sur les projets d'opérations soumis par les Métiers
  • Identifier les restrictions éventuelles résultant d'accords d'exclusivité ou d'engagement de confidentialité ayant pour conséquence de restreindre l'activité d'un ou plusieurs Métiers de la Banque
  • Analyser les problématiques liées à l'intégrité des marchés soulevées par les Métiers
  • Traiter les demandes concernant le franchissement des barrières à l'Information, la création de listes d'initiés et s'assurer de leur conformité
  • Conseiller et contrôler les opérations et mandats du personnel
  • Gérer et mettre à jour les listes de surveillance et/ou d'interdiction de la Banque
  • Superviser les publications du Département Recherche Crédit
  • Participer à la réalisation du Plan de Contrôle de 2nd niveau
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • télétravail possible après période d'intégration
  • environnement multiculturel
  • Temps plein
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Assistant Chef de produit Epargne

Stage de 6 mois au sein de la Direction Offre et Marketing de la BU AEP (Assuran...
Emplacement
Emplacement
France , Nanterre
Salaire
Salaire:
1250.00 - 2100.00 EUR / Mois
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VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Préparer un diplôme Master 2 ou équivalent (>4 ans) reconnu RNCP, en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialité en Marketing Digitale et Opérationnel
  • Niveau en anglais Intermédiaire
  • Maîtriser les outils PACK MS OFFICE MICROSOFT EXCEL, PACK MS OFFICE MICROSOFT WORD, PACK MS OFFICE MICROSOFT POWERPOINT
  • Adaptabilité et capacité à collaborer
  • Bon sens de l’organisation
  • Bonne capacité d’analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter de bout en bout les créations/ évolutions des produits avec le Commerce AEP, l’Actuariat France, la Conformité et le Juridique
  • Définir l’expression de besoins avec les partenaires
  • Rédiger les documents contractuels produits
  • Assurer la mise en marché des nouvelles gammes produits / nouveaux mandats de gestion
  • Mettre en œuvre les évolutions réglementaires ainsi que les contrôles récurrents liés au cadre réglementaire des mises en marché produits (IDD POG, Priips) et à la surveillance des listes de fonds en Unité de Compte (Value For Money)
  • Être force de proposition dans la mise en place de nouvelles opérations commerciales (offre bonus en euros ou en Unités de Compte) et prendre en charge leur implémentation opérationnelle
  • Structurer une veille concurrentielle ciblée (offre, immobilier, non coté, ESG, etc.) et être force de proposition sur des innovations produits /financières
  • Contribuer de manière pro-active, en lien avec les Commerces / Marketing des autres BU de Cardif France, aux réflexions stratégiques sur les offres Epargne de demain et au développement des innovations en matière d’offres produits, financières et commerciales
  • Piloter le renouvellement des offres financières en Unité de compte en Immobilier et Private Assets pour toutes les BU de Cardif France
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant
  • Activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise
  • Télétravail possible à organiser avec le tuteur selon les règles de l’entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Commis au courrier

Le commis à la salle de courrier est un membre essentiel de l'équipe des opérati...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
24.00 CAD / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
22 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'études secondaires (DES) ou équivalence
  • De 1 à 2 ans d'expérience dans une salle de courrier, en services de bureau, dans le commerce de détail ou l'hôtellerie (atout)
  • Maîtrise de base de la suite Microsoft Office (Outlook pour les courriels, Excel pour le suivi de base) et aisance avec les compteurs de franchissement numériques ou les logiciels de suivi de colis
  • Aptitude à rester debout et à marcher pendant de longues périodes, ainsi qu'à soulever ou déplacer des colis et du mobilier
  • Capacité à effectuer l'entretien de base des équipements (ex. : nettoyage des machines à café, remplacement du toner)
  • Connaissance des règles de base de sécurité au travail et de l'ergonomie lors de la manipulation de courrier ou d'objets lourds
  • Excellentes habiletés de communication orale et écrite pour interagir avec les clients et signaler les retards à la direction
  • Grand souci du détail pour assurer le tri exact du courrier et le réapprovisionnement des fournitures avant rupture de stock
  • Capacité à « demander des précisions » et à « prendre en charge » les tâches jusqu'à leur entière résolution
  • Flexibilité nécessaire pour passer du tri de courrier à la décoration d'événements ou à la préparation d'archives selon l'évolution des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter l'ensemble du courrier et des colis entrants et sortants selon les horaires établis
  • Trier, distribuer et assurer le suivi précis des livraisons pour garantir leur arrivée à temps
  • Maintenir un haut standard d'organisation et de propreté dans les zones de travail de la salle de courrier
  • Effectuer le nettoyage quotidien et l'entretien de base des machines à café du bureau
  • Surveiller le matériel commun et les fournitures de bureau, et informer le responsable de la salle de courrier lorsque l'approvisionnement ou une réparation est nécessaire
  • Gérer et vider les bacs de recyclage de capsules Vuse conformément au calendrier de collecte
  • Aider à l'entretien général de la zone d'archivage et participer à la préparation des archives
  • Soutenir la préparation des événements, incluant l'installation légère (hors installation technique) et la décoration
  • Assurer la disponibilité des salles de réunion en nettoyant les tableaux blancs, en organisant la disposition des chaises et en aidant à l'aménagement de base
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prestation d'assurance hebdomadaire de 10 $
  • Accès à une cafétéria située directement dans les bureaux
  • Salle de sport sur place mise à la disposition des employés
  • Accès à une clinique médicale sur les lieux de travail
  • Deux semaines de vacances ainsi que 5 jours de maladie rémunérés supplémentaires
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant des ventes - Systèmes de sécurité

Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Léonard
Salaire
Salaire:
100000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
12 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience solide en vente B2B ou en gestion de projet technique
  • Formation ou expérience pertinente dans l'industrie de la sécurité
  • Détention d'une Carte BSP valide (ou processus d'obtention en cours)
  • Capacité à lire des plans et familiarité avec les systèmes de sécurité
  • Bilinguisme, autant à l'oral qu'à l'écrit
Responsabilités
Responsabilités
  • Générer des ventes en convertissant des prospects fournis
  • Se déplacer sur les sites clients pour effectuer des relevés techniques et identifier les vulnérabilités pour concevoir des systèmes personnalisés (caméras, surveillance 24/7)
  • Établir des devis précis en respectant les spécifications techniques et les normes réglementaires
  • Bâtir une relation de confiance à long terme pour assurer la satisfaction après-vente et la rétention
  • Maintenir une connaissance pointue des produits de sécurité et des technologies concurrentes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de base entre à partir de 60 000$, selon votre expérience
  • Plan de commissions avantageux
  • Allocation mensuelle ainsi qu'une carte d'essence
  • Assurances complètes
  • 3 semaines de vacances
  • Possibilité de cotiser à un REER, après un an
  • Cellulaire et ordinateur portable fournis
  • Plan d'intégration complet et adapté
  • Formation continue
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste

Poste : Réceptionniste Horaire : 6H45 du lundi au vendredi - 37,5h/semaine Salai...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Hyacinthe
Salaire
Salaire:
25.00 CAD / Heure
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Randstad
Date d'expiration
06 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience comme réceptionniste un atout
  • Profil pré-retraité ou retraité
  • Anglais fonctionnel
  • Communiquer avec des clients/partenaires/employés anglophones situés hors du Québec sur une base quotidienne/régulière
  • Connaissances : Suite Office requise
  • Nous recherchons une personne souriante , énergique et proactive
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil des visiteurs et fournisseurs
  • Gestion des appels
  • Surveillance des caméras de sécurité
  • Gestion et préparation des cartes d'accès
  • Accueil des nouveaux employés (préparation casques et casiers)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire : 25 $/h
  • Durée: 1 mois renouvelable
  • Horaire : 6H45 du lundi au vendredi - 37,5h/semaine
  • Programme d'assurances
  • Couverture des frais de médicaments sur ordonnance
  • Couverture des frais dentaires
  • Assurance-vie temporaire
  • Assurance contre les maladies graves
  • Temps plein
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Nouveau

Gestionnaire des études cliniques internationales

Nous sommes à la recherche d’un(e) gestionnaire des études cliniques possédant u...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
abcellera.com Logo
AbCellera Biologics
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous possédez une maîtrise dans un domaine pertinent et possédez au moins 6 ans d’expérience de travail confirmée à titre de gestionnaire de projets cliniques régionaux ou de gestionnaire d’études cliniques. Les candidats détenant un baccalauréat et cumulant plus de 8 ans d’expérience pertinente seront également considérés
  • Vous possédez de solides connaissances pratiques sur les bonnes pratiques cliniques (BPC), les exigences réglementaires et la gestion des études cliniques
  • Vous avez une expérience antérieure en tant qu’associé de recherche clinique ou avez travaillé dans un centre de recherche (atout)
  • Vous possédez d'excellentes capacités d'organisation et de gestion de projets, ainsi qu'une aptitude démontrée à établir les priorités et à respecter des échéances multiples et serrées
  • Vous êtes bilingue, possédez d’excellentes aptitudes de communication écrite et verbale, et savez collaborer de façon efficace avec des équipes internes, des fournisseurs externes et des chercheurs cliniques
  • Vous savez utiliser des systèmes de gestion des études cliniques, des systèmes de saisie des données électroniques et d’autres logiciels pertinents
  • Vous possédez une certification en recherche clinique, tel que “ACRP” et “SOCRA” (atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser tous les aspects de la stratégie globale des études cliniques, notamment la planification des études, leur réalisation, leur surveillance et leur clôture
  • Veiller à ce que les études cliniques soient menées conformément au protocole approuvé, aux bonnes pratiques cliniques (BPC) et aux règlements applicables
  • Agir en tant que point de contact principal du Promoteur pour les Directeurs de Projet Internationaux des organismes de recherche sous contrat et les responsables fonctionnels mondiaux
  • Collaborer avec les gestionnaires de projets cliniques pour traduire les objectifs de recrutement mondiaux en plans d'exécution propres au pays
  • Rédiger et réviser les plans et les protocoles des études ainsi que les documents qui s’y rattachent, tout en supervisant le choix des centres de recherche, les évaluations de faisabilité et l’élaboration du matériel d’étude
  • Veiller à ce que les études respectent les exigences réglementaires et les normes d’éthique, prendre en charge les inspections réglementaires et les audits, puis mettre en place des mesures correctives, le cas échéant
  • Élaborer et gérer des échéanciers de projet, des étapes clés et des budgets, et veiller à la réalisation des livrables dans le respect du budget et des délais convenus
  • Repérer les risques possibles pour les études, élaborer des stratégies de réduction des risques et résoudre les problèmes de façon proactive
  • Superviser la collecte des données dans le cadre des études cliniques, leur analyse et leur présentation, en veillant à l’intégrité et à la qualité des données, à leur manipulation appropriée et au respect des règlements sur la protection des données
  • Veiller au bien-être et à la sécurité des participants aux études cliniques par l’application des lignes directrices sur la déclaration des effets indésirables et par une réponse rapide à toute préoccupation liée à l’innocuité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • actions
  • prime annuelle selon le rendement de l’équipe et de l’entreprise
  • cotisation de 6 % à un REER (sans cotisations complémentaires)
  • allocation annuelle de 1500 $ CA pour un mode de vie actif
  • vacances annuelles
  • possibilité d’horaires flexibles
  • occasions de perfectionnement professionnel
  • régime de soins de santé complet
  • mentorat scientifique et technique
  • Temps plein
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