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Chargé de clientèle gestion locative

1001 Vies Habitat

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Emplacement:
France , Nice

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

2150.00 EUR / Mois
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Description du poste:

Chargé de clientèle gestion locative - CDI - NICE F/H

Responsabilités:

  • Assurer la gestion économique (vacance et impayés), administrative et commerciale du patrimoine et participe à l’amélioration de la qualité du service rendu aux locataires
  • Informer et accompagne le client dans ses démarches afin de répondre au mieux à ses attentes
  • Mettez en œuvre la démarche qualité de service de l'entreprise
  • Etes le garant de la qualité des données administratives renseignées dans l'outil informatique
  • Gérer le dossier administratif du client
  • Représenter le bailleur dans des instances locales
  • Accueillir le locataire pour contractualiser l'entrée dans les lieux dans des délais maitrisés (signature du bail, informations sur le logement, règlement intérieur, règlement de copropriété et transmission de l'ensemble des documents à transmettre dans le cadre de la démarche Qualité)
  • Effectuer les démarches auprès de la CAF pour ouvrir les droits APL des nouveaux locataires
  • Se coordonner avec le service en charge du quittancement sur les éléments modifiant le quittancement et les charges. Gère les demandes d'avenant au bail
  • Gérer la relation aux clients : enregistre et assure, dans le cadre de la démarche qualité, le traitement des réclamations de nature administrative
  • Clôturer et solder le compte locataire suite à la réception de son congé et relance les dettes des locataires partis non contentieux
  • Actualiser la base locataire et traite les données locataires, après réalisation des enquêtes SLS (Supplément de Loyer de Solidarité) et OPS (Occupation du Parc Social)

Exigences:

  • Diplômé d'un Bac +2/3 BTS Professions immobilières
  • Expérience en tant que chargé(e) de clientèle ou équivalent
  • Excellent relationnel
  • Rigueur
  • Capacité rédactionnelle
  • Qualité de service
  • Maîtrise des outils informatiques dont Pack office et outil métier Immoware ou équivalent type IKOS, ULIS
Ce que nous offrons:
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • Tickets restaurant
  • CSE
  • Mutuelle
  • Remboursement titre de transport 75%
  • Intéressement
  • Prime vacances

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Bac + 2 minimum type BTS professions immobilières
  • Solide expérience dans le domaine de la gestion locative
  • Qualités managériales
  • Excellente communication à l’écrit
  • Aisance à l’oral et en matière d’animation
  • Capacité de reporting et d’alerte, prise de décisions
  • Gestion des situations difficiles, conflits avec les locataires
  • Maîtrise des évolutions réglementaires liées à la gestion locative
  • Techniques de traitement des appels
  • Maîtriser les outils bureautiques et les SI internes (IKOS, IKOS DEA, DCRM)
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et coordonner au quotidien la gestion locative et la relation locataire
  • Contribuer à l’amélioration de la qualité de service et de la satisfaction des locataires
  • Animer et manager l’équipe de chargé(e)s de gestion locative et de secrétaires d'accueil de l’agence
  • Être relai de la stratégie de Paris Habitat en matière de vie du bail, de parcours résidentiel, de suivi financier (vacances, impayés, précontentieux, …)
  • Participer à l'amélioration et à l'optimisation des processus
  • Garantir la bonne réalisation de tous les éléments de la gestion locative
  • Être interlocuteur privilégié des fonctions supports sur les éléments relatifs à la gestion locative et la relation locataire
  • Assurer les tâches de Chargé de Gestion Locative pour un périmètre de logement si applicable
  • Transmettre et mettre en œuvre la stratégie, les procédures et les plans d’actions
  • Décliner les objectifs et veiller à leur atteinte
  • Temps plein
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Alternance assistant chargé de clientèle gestion locative

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  • BAC+2
  • Notions avancées en gestion locative et logement social
  • Rigueur et organisation
  • Apprécie le travail en équipe
  • Permis B requis pour déplacements réguliers (56 et 29)
  • Intègre une formation de niveau BAC+3 en professions immobilières
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer la relation locataire
  • Assurer l’accueil physique et téléphonique des locataires
  • Prospecter et analyser les dossiers des demandeurs (recherche des demandeurs, étude téléphonique, constitution du dossier, inscription en CAL)
  • Assister au Commission d'Attribution des Logements (CAL)
  • Participer aux mises en service et attributions de logement
  • Proposer et faire visiter les logements aux demandeurs
  • Réaliser les états des lieux d’entrée
  • Prendre en charge les sollicitations techniques de 1er niveau
  • Contribuer au règlement des troubles du voisinage et traiter les relances des impayés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe sur 13.5 mois
  • Accord intéressement
  • Ticket restaurant (valeur faciale 10€)
  • Prime mobilité douce
  • Mutuelle
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • BAC+2
  • Formation de niveau BAC+3 en professions immobilières
  • Notions avancées en gestion locative et logement social
  • Rigueur et organisation
  • Apprécie le travail en équipe
  • Permis B requis (déplacements réguliers à prévoir avec véhicule de service)
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer la relation locataire
  • Assurer l'accueil physique et téléphonique des locataires
  • Prospecter et analyser les dossiers des demandeurs
  • Assister au Commission d'Attribution des Logements (CAL)
  • Participer aux mises en service et attributions de logement
  • Proposer et faire visiter les logements aux demandeurs
  • Réaliser les états des lieux d'entrée
  • Prendre en charge les sollicitations techniques de 1er niveau
  • Contribuer au règlement des troubles du voisinage et traiter les relances des impayés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe sur 13.5 mois
  • Accord intéressement
  • Ticket restaurant (valeur faciale 10€)
  • Prime mobilité douce
  • Mutuelle
  • Temps plein
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  • Bac + 2 minimum type BTS professions immobilières
  • Solide expérience dans le domaine de la gestion locative (3 à 5 ans)
  • Qualités managériales
  • Excellente communication à l’écrit
  • Aisance à l’oral et en matière d’animation
  • Capacité de reporting et d’alerte, prise de décisions
  • Gestion des situations difficiles, conflits avec les locataires
  • Maîtrise des évolutions réglementaires liées à la gestion locative
  • Techniques de traitement des appels
  • Maîtriser les outils bureautiques et les SI internes (IKOS, IKOS DEA, DCRM)
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et coordonner au quotidien la gestion locative et la relation locataire
  • Contribuer à l’amélioration de la qualité de service et de la satisfaction des locataires
  • Animer et manager l’équipe de chargé(e)s de gestion locative et de secrétaires d'accueil
  • Transmettre et mettre en œuvre la stratégie, les procédures et les plans d’actions
  • Décliner les objectifs et veiller à leur atteinte
  • Animer son équipe, conduire les réunions de pilotage, répartir les missions
  • Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants
  • Évaluer la performance et les compétences des collaborateurs
  • Veiller à la santé et à la sécurité des collaborateurs
  • Assurer un rôle d’interface et de relais entre son équipe, l’agence et les services supports
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Chargé d'accueil gestion locative

Dans le cadre d'une création de poste, ARMORIQUE HABITAT recherche un(e) chargé(...
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Balzac Paris
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Exigences
Exigences
  • Bac+2/3 en professions immobilières ou assimilée
  • Expérience d’au moins 3 ans dans le logement social
  • Connaissance et maîtrise de la gestion locative, en particulier du logement social
  • Pratique usuelle des outils bureautiques
  • Aisance relationnelle
  • Facilité d’adaptation
  • Rigueur et capacité d’organisation
  • Autonomie affirmée
  • Sens de la relation client
  • Dynamisme commercial
Responsabilités
Responsabilités
  • Réceptionner les appels téléphoniques
  • Assurer diverses missions de secrétariat (Contrôle permanent de la gestion locative, mise à jour de tableaux de bord, contrôle de cohérence, rédaction de projets de courriers)
  • Administrer les congés de locataires
  • Accueillir, informer et orienter les visiteurs en entretenant un haut niveau de qualité de service
  • Préparer administrativement les commissions d’attribution de logements et participer à la prospection des demandeurs de logement
  • Accuser réception les sollicitations clientèle, les filtrer et assurer pour le compte de l’agence l’émission de bon de travaux en back office des chargés de clientèle en cas de besoin
  • Relancer les débiteurs dans le cadre des impayés de loyers en appui des chargés de clientèle pour prévenir l’aggravation de la dette et appuyer administrativement le Directeur d’Agence sur la préparation des actes de procédures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Aménagement possible du poste de travail
  • Temps plein
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Alternance assistant chargé de clientèle gestion locative

Avec l’accompagnement de votre tuteur/tutrice, vos principales missions seront d...
Emplacement
Emplacement
France , Vannes
Salaire
Salaire:
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Arkéa Asset Management
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Exigences
Exigences
  • BAC+2 level of education
  • Currently enrolled in a BAC+3 level real estate professions program
  • Advanced knowledge in property management and social housing
  • Rigorous and organized
  • Team player
  • Valid category B driver's license (for regular travel in departments 56 and 29)
Responsabilités
Responsabilités
  • Manage tenant relations
  • Provide in-person and telephone reception for tenants
  • Prospect and analyze applicant files (search for applicants, telephone screening, file preparation, registration for CAL)
  • Assist with the Housing Allocation Committee (CAL)
  • Participate in property handovers and housing allocations
  • Show apartments to applicants
  • Conduct initial property inspections
  • Handle first-level technical requests
  • Contribute to resolving neighborhood disputes and handle rent arrears follow-up
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fixed salary paid over 13.5 months
  • Profit-sharing agreement
  • Meal vouchers (face value €10)
  • Soft mobility allowance
  • Health insurance
  • Temps plein
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Gestionnaire de baux commerciaux

Au sein de l'agence commerces, rattaché à la Direction des politiques locatives,...
Emplacement
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France , Paris
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Salaire:
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Paris Habitat
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Exigences
Exigences
  • Bac + 4 à 5 dans les domaines de la gestion immobilière, du juridique ou niveau acquis par expérience
  • 5 ans d’expérience souhaitée dans une fonction similaire
  • Connaître la législation et la réglementation applicables à son domaine d’activité (gestion locative, baux commerciaux)
  • Maîtriser l’outil informatique (Ikos, Word, ..)
  • Proposer, mettre en œuvre et suivre des actions commerciales
  • Tenir à jour les dossiers clients (facturation du loyer et des charges, révisions, …)
  • Aptitude rédactionnelle (syntaxe, orthographe)
  • Aisance relationnelle : qualité d’écoute, adaptabilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Réalise les étapes de commercialisations définies en lien avec le GIE Paris Commerces (commandes des diagnostiques, fournitures des annexes en vue de la rédaction du bail, état des lieux, …)
  • Assure le suivi administratif et la gestion courante, de la signature du bail à sa rupture et s’assure du respect des clauses du bail
  • Gère les évènements du bail dans le système d’information : entrée, sortie du locataire, facturation du loyer et charges, renouvellements, révisions, cessions, …
  • Assure le suivi des indicateurs de résultats et d’activité sur son secteur
  • Assure le suivi des impayés et précontentieux, en lien avec les services centraux
  • Temps plein
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Chargé de clientèle immobilière

Au sein du pôle clientèle composé de 4 collaborateurs, vous interviendrez en app...
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Emplacement
France , Besançon
Salaire
Salaire:
25000.00 - 28000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation dans l'immobilier
  • Idéalement des connaissances en logement social
  • Esprit d'équipe
  • Capacité à gérer les priorités
  • Excellent relationnel
  • 2 années d'expérience
  • BAC+2
Responsabilités
Responsabilités
  • Commercialisation des logements (prospection, visites, etc.)
  • Instruction et suivi des dossiers en commission d'attribution
  • Gestion des contrats de location (signature des baux, etc.)
  • Coordination avec les autres services internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13 jours de RTT
  • 30 jours de congés payés
  • Tickets restaurant
  • 13eme mois
  • Avantages CSE (cinéma, vacances...)
  • Mutuelle et prévoyance
  • Temps plein
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