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Chargé d'appui aux projets de recherche

France, Lyon 2088.00 EUR / Mois · Offre publiée 04 juin 2026
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Description du poste

La Direction de la recherche et des études doctorales assure la mise en œuvre de la politique scientifique de l'université. C'est une interface entre les chercheurs, les unités de recherche, les école doctorales, les services centraux et le monde institutionnel, économique, social et culturel pour les question de formation à la recherche, de recherche et de valorisation. Elle est composée de 3 pôles dont le pôle projets qui apporte un appui aux chercheurs en les accompagnant notamment dans la recherche de financement et ainsi dans le montage de projets de recherche en réponse à des appels puis dans le suivi de leurs projets. La personne aura pour mission de sensibiliser, informer, former les enseignants chercheurs et les doctorants pour développer le financement de la recherche via les réponses aux appels à projets, nationaux et internationaux notamment européens et de les accompagner dans le montage et le suivi de leurs projets.

Responsabilités

  • Sensibiliser - informer les différents publics enseignants chercheurs et doctorants par l'organisation et l'animation d'actions de sensibilisations
  • Analyser les besoins de financement des chercheurs afin de proposer des actions ciblées
  • Exercer une veille concernant notamment les opportunités de financement de la recherche (appels à projets), et une veille réglementaire et documentaire sur les organismes financeurs
  • Diffuser les informations via les différents outils de communication
  • Contribuer à la réflexion sur les outils ou dispositifs d'incitation au dépôt de projets
  • Identifier les besoins des chercheurs et doctorants et les appels pertinents
  • Effectuer une lecture explicative des appels à projets
  • Accompagner les chercheurs lors du montage des dossiers, en veillant aux critères, notamment d'éligibilité, et conditions de l'appel
  • Alimenter une base de données sur le dépôt des projets pour établir des tableaux de bord d'activité
  • Instruire les conventions de financement en lien avec les services valideurs
  • Contribuer au suivi d'exécution des projets et à leur justification éventuelle
  • Alimenter une base de données sur le suivi des contrats
  • Participer aux journées ou réunions d'information régionales, nationales et européennes dans le domaine, ainsi qu'aux réseaux d'échanges des chargés de projets
  • Représenter le cas échéant, Lyon 3 dans le cadre des actions menées par les réseaux professionnels
  • Participer aux groupes de travail et prendre en charge les actions correspondantes
  • Participer autant que de besoin aux différents projets déployés dans ou par l'établissement, voire les coordonner

Exigences

  • Connaissance de l'organisation de la recherche et de l'enseignement supérieur au niveau national et international
  • Connaissance des principaux organismes financeurs de la recherche public, dont l'UE
  • Connaissances des différents types d'appels à projets relatifs au financement de la recherche et des critères d'éligibilité et d'évaluation des projets (dont les instruments de l'ANR et principaux programmes de financement européens en particulier Horizon Europe)
  • Connaissance du fonctionnement des unités de recherche et des unités mixtes de recherche
  • Connaissance de base des domaines scientifiques et techniques de l'établissement
  • Connaissance des règles de la comptabilité et de la gestion financière publique
  • Connaissance de base de la propriété intellectuelle et des techniques de contractualisation des projets de recherche
  • Maitrise de l'ingénierie de projets de recherche (régionaux, nationaux et européens)
  • Capacité à élaborer et suivre un budget
  • Maitrise des techniques de rédaction de projets de recherche (dont la rédaction des sections scientifiques, serait un plus)
  • Capacité à animer une communauté de chercheurs et des réunions
  • Capacité à dialoguer avec les porteurs de projet, répondre à leurs attentes, capacité de conviction
  • Capacité à travailler en équipe et en mode projet
  • Ecoute, rigueur et fiabilité, réactivité
  • Excellente maîtrise de la langue française (techniques rédactionnelles, aisance orale)
  • Pratique courante de l'anglais (écrit et oral)
  • Diplôme souhaité : Bac+5 à Bac+8
  • Expérience souhaitée : expérience de montage ou suivi de projets de recherche

Souhaitable

Maitrise des techniques de rédaction de projets de recherche (dont la rédaction des sections scientifiques, serait un plus)

Ce que nous offrons

  • 51 jours ouvrés de congés par an
  • Télétravail jusqu'à 2,5 jours par semaine en fonction des nécessités de service possible après 6 mois d'ancienneté (avec indemnités à hauteur de 2,88 euros par jour télétravaillés, plafonné à 220 euros par an)
  • Organisation possible de la semaine (37h05) sur 5 jours ou 4,5 jours
  • Un accompagnement personnalisé des parcours professionnels : formation, préparation concours et évolution professionnelle
  • Restauration sur place avec participation financière de l'établissement
  • Participation de l'établissement aux abonnements de transport en commun
  • Participation de l'établissement à la complémentaire santé
  • Nombreuses activités sportives et culturelles organisées sur place pour le personnel (Sports : participation pour accéder à toutes les activités 36€ par an)
  • Avantages sociaux : aide périscolaire, chèques vacances, et CESU
  • prime de fin d'année

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Chargé d'appui aux projets de recherche

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Chargé d'affaires Europe

Le Pôle Europe de l’Université Paris-Saclay est dédié au montage et à l’écriture...
Emplacement
Emplacement
France , Gif-sur-Yvette
Salaire
Salaire:
32000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bonne connaissance de la programmation européenne en formation et en recherche, ainsi que des dispositifs de financement associés
  • Connaissance de l’organisation de l’Enseignement supérieur et de la Recherche (ESR) et de ses enjeux
  • Maîtrise des pratiques de gestion administrative, budgétaire et financière d’un établissement public
  • Maîtrise des méthodes de conduite de projet (rétroplanning, livrables, suivi des étapes)
  • Capacité de synthèse et d’analyse
  • Aptitude à la négociation et à la gestion des priorités
  • Sens de l’initiative, du contact et de la coopération
  • Capacité à travailler en équipe et à alerter si nécessaire
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Rigueur, organisation, autonomie et sens des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Veille stratégique interne et externe à l’Université: Assurer une veille stratégique sur l’environnement académique, scientifique et sur les opportunités de financements (nationaux, européens, internationaux)
  • Identifier et promouvoir les appels à projets pertinents auprès des laboratoires et composantes
  • Accompagner l’émergence de projets en lien avec les chercheurs et enseignants-chercheurs
  • Analyser les évolutions des programmes de financement et réaliser des benchmarks et revues stratégiques
  • Contribuer au développement des ressources propres de l’Université
  • Participer aux réseaux professionnels (UPSaclay, nationaux, internationaux) pour renforcer le positionnement de l’Université
  • Accompagnement au montage de projets européens et internationaux: Accompagner le porteur dans toutes les étapes du montage de projet : compréhension de la thématique, cadrage et définition de la stratégie
  • Assister à la rédaction de la candidature : livrables, parties techniques, aspects recherche, formation et financiers
  • Préparer et proposer des éléments annexes (documents contractuels, pièces administratives)
  • Appuyer la construction du consortium et l’organisation de l’équipe projet (internes et externes)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • De nombreuses activités culturelles et sportives sont proposées et accessibles facilement pour tout collaborateur dans le cadre de la politique de bien-être au travail développée à l’Université Paris-Saclay
  • Des possibilités de restauration proches des lieux de travail
  • Un accompagnement des agents pour leur développement professionnel et la préparation aux concours de la fonction publique
  • Deux jours hebdomadaires de télétravail possibles sous certaines conditions
  • Temps plein
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Chargé de projet Climat/Mobilité

Stage s’inscrivant dans une dynamique de renforcement des travaux liés à l’intég...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en 4e ou 5e année d’école d’ingénieur ou en Master en lien avec les thématiques du stage (aménagement, environnement, énergie, mobilité, climat…)
  • Bonne maîtrise de la suite Office, notamment Excel
  • Bon esprit d’analyse et de synthèse
  • Goût pour le travail en équipe et bon sens du relationnel
  • Curiosité, motivation et intérêt marqué pour les thématiques environnementales et de transition écologique
Responsabilités
Responsabilités
  • Intégration des enjeux climat, carbone et énergie dans des projets d’aménagement et de mobilité urbaine (pôles d’échanges multimodaux, plans de mobilité, projets de transports collectifs, etc.)
  • Réalisation d’études de potentiel en énergies renouvelables
  • Contribution à des bilans carbone à l’échelle de quartiers
  • Participation à des études de mobilité urbaine et de transport
  • Appui aux démarches de R & D sur les enjeux carbone dans l’aménagement et l’évaluation environnementale des projets de mobilité
  • Recherche bibliographique, analyse de données et contribution au développement ou à l’amélioration d’outils et de méthodologies internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres-restaurants pris en charge à 60 %
  • Prise en charge à 50 % de l’abonnement de transport
  • Accès au CSE
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Formation sur les biais inconscients
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • RTT / Jour de repos
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Chargé de projet internationaux

Acteur du service action international, vous travaillerez en collaboration avec ...
Emplacement
Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
2257.00 EUR / Mois
forumrefugies.org Logo
Forum réfugiés
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 minimum, diplôme sciences politiques, sciences humaines et sociales, coopération internationale, développement local souhaité
  • Expérience d’au moins 5 ans en gestion de projets internationaux et connaissance des procédures des bailleurs de fonds de l’aide publique au développement
  • Expérience en conception et animation de formation
  • Connaissance des questions migratoires
  • Connaissance et/ou expérience en matière d’accompagnement à l’insertion sociale et professionnelle des jeunes
  • Compétences en communication et maîtrise des réseaux sociaux
  • Maîtrise des outils informatiques et particulièrement Excel, Power BI, KoboToolbox
  • Appétences pour la gestion de données numériques et système d’information géographique
  • Niveau d'anglais courant
  • Déplacement à l'étranger ponctuel
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la coordination générale et la représentation du projet : le suivi de la bonne mise en œuvre des activités
  • les relations avec le partenaire guinéen et la volontaire de solidarité internationale
  • la gestion budgétaire
  • Contribuer à la communication externe du projet
  • Elaborer et mettre à jour l’ensemble des outils de suivi du projet : tableaux de bord et bilans qualitatifs, dont un dispositif de suivi – évaluation
  • Contribuer à la recherche de financement : identification de bailleurs potentiels, rédaction de propositions
  • Rédiger les rapports techniques et financiers
  • veiller au respect des procédures et des échéances fixées par les conventions de partenariat et de financement
  • Animer ou co-animer un groupe de travail pluri acteurs composé de collectivités territoriales et associations sur la prise en charge des jeunes migrants guinéens
  • Réaliser des recherches documentaires sur l’émigration des jeunes Guinéens et contribuer à la conception de documents d’information et d’analyse
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • prime métier de 238 €
  • prime semestrielle
  • Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue
  • Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge)
  • Abonnements transports en communs remboursés à 50%
  • Carte restaurant
  • bons cadeaux via le CSE
  • Horaires fixes ou variables selon vos préférences
  • Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine
  • 11 jours RTT + congés légaux
  • Temps plein
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Responsable projet mécaniques nucléaire

En tant que Responsable de projets, vous prenez en charge le pilotage complet du...
Emplacement
Emplacement
France , Castanet Tolosan
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac+5 en ingénierie mécanique ou électromécanique
  • Expérience de 5 années minimum dans un environnement nucléaire
  • Connaissance des donneurs d'ordres et des clients du secteur nucléaire pour les applications de recherche en France
  • Connaissance des exigences des marchés publics français
  • Compétences organisationnelles et relationnelles
  • Goût pour les challenges
  • Autonomie
  • Forte capacité d'adaptation
  • Rigueur
  • Ouverture d'esprit
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage complet du développement et de la production des nouveaux produits
  • Interface technique, contractuelle et projet auprès des donneurs d'ordre du secteur nucléaire
  • Appui aux chargés d'affaires pour la gestion contractuelle
  • Coordination de la conception en fédérant l'ensemble des intervenants internes
  • Suivi opérationnel des actions
  • Rédaction de l'intégralité de la documentation livrable indispensable au produit
  • Temps plein
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Gestionnaire ressources humaines confirmé

Rattaché à la Responsable Appui et Ressources, le gestionnaire ressources humain...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
fhf.fr Logo
Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
01 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtriser les ressources humaines et la paie
  • Connaître la réglementation en vigueur (fonction publique hospitalière) et en assurer l'application et une veille juridique
  • Savoir hiérarchiser les tâches et organiser son activité en tenant compte des contraintes, des échéances et des priorités définies par la Responsable appui et ressources
  • Savoir conseiller et expliquer la réglementation aux agents
  • Savoir rendre compte de l'état d'avancement des dossiers à sa hiérarchie
  • Savoir rédiger des documents administratifs et contractuels en respectant l'orthographe, la syntaxe et la forme
  • Maîtriser les outils bureautiques, notamment Word et Excel
  • Analyser, organiser et classer les données, informations et documents de diverses natures
  • Expérience confirmée de 10 ans minimum en ressources humaines dont 5 ans minimum en paie
  • Connaissance du secteur de la santé / Fonction publique hospitalière
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion administrative individuelle et collective et des agents
  • Conseil, orientation et information des agents
  • Onboarding et offboarding : parcours d'intégration, tutorat, GPEC, campagnes d'évaluation, mouvements de personnel, détachements, etc
  • Paie et charges : variables, contrôle des bulletins et états de charges, interface dans le logiciel comptable, déclarations sociales, etc
  • Gestion des dossiers de maladie et des IJSS
  • Rapports de données / enquêtes / analyse de données sociales : DUERP, RSU, masse salariale, etc
  • Prévention : accompagnement de la Responsable appui et ressources et de la Responsable qualité et management des risques dans le déploiement du plan d'action DUERP, analyse de l'accidentologie, mise en place d'actions de sensibilisation, démarche QVCT
  • Formation : participation au déploiement des actions de formation, de la recherche du prestataire, au chiffrage, la planification des formations, leur suivi et l'analyse des plans annuels
  • Veille règlementaire (contractuelle, sociale et paie) et mise en application de la réglementation de la fonction publique hospitalière et des règles applicables
  • Contrôle interne : garant du calendrier des échéances du service (paie, déclarations sociales, périodes d'essai, fins de contrat, fins de dossiers statutaires, détachements, ) et formalisation des contrôles appliqués (recrutement, entrées / sorties, paie, etc)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur
  • abonnements aux transports collectifs pris en charge à 100% dans la limite du plafond règlementaire
  • télétravail partiel à l'issue de la période d'essai
  • plan de formation annuel
  • 19 jours supplémentaires de repos au titre de la réduction du temps de travail, en sus des 25 jours de congés payés annuels
  • Temps plein
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Ingénieur bureau d'études électricité industrielle

Au sein d'un pôle structuré et dans un cadre de travail très agréable en termes ...
Emplacement
Emplacement
France , Schiltigheim
Salaire
Salaire:
40000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur en génie électrique / électrotechnique avec une expérience similaire d'au moins 2 ans acquise partiellement ou totalement en environnement industriel ou technicien confirmé
  • Bonnes connaissances en HT / BT
  • Maîtrise des outils métier tels que AutoCAD, See Electrical et Caneco BT
  • Bonnes aptitudes relationnelles
  • Esprit d'analyse et de synthèse éclairé
  • Réelle ouverture d'esprit
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer au chiffrage des projets avec les responsables d'affaires
  • Rechercher et préconiser les meilleures solutions techniques
  • Réaliser les études d'exécution conformément au cahier des charges
  • Concevoir les plans et schémas électriques
  • Participer aux réunions techniques
  • Appuyer de manière opérationnelle les équipes chantiers et les projeteurs du service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive et négociable
  • Prime de fin d'année
  • Prime de congé supplémentaire
  • Intéressement
  • Participation
  • Plan d'épargne entreprise
  • Statut cadre
  • RTT
  • Possibilités de télétravail
  • Nombreux avantages du comité d'entreprise
  • Temps plein
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Chargé.e de Communication junior

Au sein de la Fondation Randstad, vous jouerez un rôle clé pour faire rayonner n...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Denis
Salaire
Salaire:
Non fourni
la-solive.com Logo
La Solive
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • En cours de validation d’un Master 2 en Communication (École de communication, CELSA, IAE, École de commerce avec spécialisation communication)
  • Une première expérience (stage ou alternance) en communication corporate ou associative est vivement souhaitée
  • Français (courant) et Anglais (courant)
  • Bonnes capacités rédactionnelles, sens de l’analyse, diplomatie
  • Maîtrise des outils de création (Canva, Suite Adobe est un plus) et aisance avec les outils digitaux (Suite Google, outils de newsletter)
  • Capacité à piloter un calendrier éditorial et à respecter des deadlines
  • Sens de l’organisation, notamment dans la gestion de votre planning et de vos priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivi du plan de communication de la Fondation Randstad
  • Création de contenus multi-supports
  • Animation éditoriale
  • Valorisation de l’impact
  • Événementiel & Animation de Communauté
  • Organisation et promotion de webinaires, de journées de solidarité ou d’ateliers de sensibilisation
  • Participation à la gestion de projets dans l’organisation d’évènements
  • Soutenir l’animation du réseau de collaborateurs engagés
  • Appui aux Projets & Partenariats
  • Accompagnement des partenaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Selon barème légal + avantages Groupe
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Jours de bénévolat offerts
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Temps plein
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Contrôleur de gestion

Le Contrôleur de Gestion intervient sous la responsabilité du Directeur Administ...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
43000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un Bac +3 minimum
  • Formation contrôle de gestion, comptabilité, finance, audit
  • Maîtrise avancée de l’outil informatique et notamment d’Excel
  • Capacités rédactionnelles
  • Capacités relationnelles et de négociation
  • Maîtrise technique de la comptabilité et du contrôle de gestion
  • Capacité et qualité d’analyse et de synthèse
  • Rigueur, méthode et autonomie dans la gestion des dossiers
  • Conscience professionnelle
  • Esprit d’analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Elaboration et suivi budgétaire: Réaliser la collecte, la consolidation, l'analyse et la validation des données financières en vue de produire le budget et les prévisions
  • Elaborer le reporting budgétaire périodique et pour cela, optimiser les outils de suivi
  • Contrôler les dépenses et échanges avec les managers
  • Analyser les écarts budgétaires et proposer les mesures correctives
  • Contribuer à la mise à jour des perspectives financières à moyen et à long terme
  • Analyse et optimisation des dépenses: Contrôler la cohérence des données issues de la comptabilité analytique et fait corriger les éventuelles anomalies
  • Analyser des postes de dépenses, en s’appuyant sur la comptabilité analytique, procéder au benchmark interne mais également externe
  • Identifier les voies d’optimisation des charges
  • Après validation par la Direction des voies d’optimisation, s’assurer de la mise en œuvre et contrôler leurs impacts (renégociation de prestations, mise en concurrence, groupement d’achats, …) en lien avec les services impactés
  • Optimisation des indicateurs financiers: Analyser et fiabiliser les indicateurs nécessaires au pilotage des activités
  • Temps plein
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