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Chargé d'affaires et chargé de relations étudiants

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Emplacement:
France , Nanterre

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Catégorie:
Éducation

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

30000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Le/La Chargé(e) d’Affaires – Relations Étudiants & Entreprises est un acteur clé du développement et du suivi des partenariats entre l’établissement et les entreprises. Il/elle assure à la fois une mission commerciale, relationnelle et d’accompagnement des étudiants dans leur insertion professionnelle.

Responsabilités:

  • Développement commercial & partenariats: Prospecter et développer un portefeuille d’entreprises partenaires
  • Négocier et conclure des conventions de partenariat
  • Fidéliser les entreprises (suivi régulier, satisfaction)
  • Accompagnement des étudiants: Suivre les étudiants dans leur recherche (CV, préparation entretiens)
  • Mettre en relation étudiants et entreprises
  • Assurer le suivi des placements
  • Participer à l’insertion professionnelle des diplômés
  • Relation école / entreprise: Organiser des événements (job dating, forums, ateliers)
  • Assurer le lien entre les équipes pédagogiques et les entreprises
  • Suivre les contrats
  • Gérer les éventuels litiges ou situations complexes
  • Suivi & reporting: Mettre à jour les bases de données (CRM)
  • Suivre les indicateurs de performance (placements, partenariats, CA)
  • Réaliser des reportings réguliers

Exigences:

  • Excellent relationnel et sens du service
  • Compétences commerciales et de négociation
  • Organisation et gestion des priorités
  • Capacité d’écoute et d’accompagnement
  • Maîtrise des outils bureautiques / CRM
  • Bac +2 à Bac +5 (commerce, RH, gestion, école de commerce…)
  • Expérience souhaitée en relation entreprise, formation ou commercial
  • Minimum 2 ans d'expérience

Souhaitable:

Une connaissance de l’alternance est un plus

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
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  • Étudiant Bac +4/5 en université ou école de commerce avec une spécialisation en Banque / Finance
  • Réactif
  • Rigoureux
  • Aisance relationnelle
  • Bon esprit de synthèse
  • Maîtrise du Pack Office
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Autonomie
  • Qualités relationnelles
  • Formation à dominante Commerciale ou Finance
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à des entretiens avec des clients, à la prospection
  • Aider les chargés d’affaires à rédiger des compte rendus, des dossiers de notations et de demande de financement
  • Contribuer à l’animation de la thématique RSE
  • Contribuer à l’animation de la thématique Satisfaction Client
  • Découvrir la clientèle Entreprises et comprendre les orientations stratégiques de la Banque
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jours de télétravail (pour tout stage de longue durée et selon le rythme du service)
  • Prise en charge de 50% du titre de transport
  • Billetterie à prix réduits du Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…)
  • Intéressement
  • Participation
  • Congés payés supplémentaires
  • Plan de développement professionnel
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Temps plein
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Assistant Chargé d'Affaires

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) stagiaire Assistant...
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en Bac +5 (génie énergétique, thermique, climatique, ou équivalent)
  • Curiosité technique et envie d'apprendre
  • Rigueur et organisation
  • Esprit d'équipe, autonomie et sens du service client
  • Goût pour le terrain et la polyvalence
Responsabilités
Responsabilités
  • Chiffrage et recherche de solutions techniques en rapport avec les besoins du client et la règlementation dans le cadre des activités Travaux et Service
  • Pré-exécution (études, dimensionnement réseaux et équipements, dossier d’exécution)
  • Coordonner et animer en mettant en œuvre les moyens humains et techniques nécessaires à la réalisation des projets
  • Suivre et maîtriser la rentabilité des affaires en veillant au respect des délais, des conditions contractuelles et des impératifs de sécurité, selon le cadre défini par la politique HSE, et de qualité
  • Respect des critères de faisabilité, de solvabilité à court terme, de la trésorerie et des conditions de paiement
  • Gérer les relations avec nos clients et contribuer au développement de l’activité commerciale
  • Négociation commerciale avec des sous-traitants et des fournisseurs
  • Être garant de la maitrise des non-conformités, de leur traitement et de la gestion des modifications
  • Veiller à la bonne image de SMEF AZUR, du groupe et aux bonnes pratiques liées à la culture d’entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de cooptation
  • Team building
  • Temps plein
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Gestionnaire Relation Client

Stage de 6 mois au sein du CAR (Centre d’Affaires Régional) Grand Rhône. Vous tr...
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Exigences
Exigences
  • Étudiant MASTER 1 ou 2 en université ou école de commerce
  • Spécialisation en Banque/Finance ou en Juridique
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer au processus d’entrée en relation (collecte, contrôle des pièces, etc….)
  • Gérer les comptes à terme, les conditions tarifaires, les contrats et avenants “monétique et digital”
  • Collecter et saisir les pouvoirs des clients et interlocuteurs
  • Mise à jour KYC
  • Aide à la rédaction des crédits avec ou sans garantie
  • Création de MODOP afin d’optimiser la gestion des dossiers client
  • Gestion des moyens de paiements
  • Rédaction des contrats télématiques et monétiques avec le support du GRC
  • Etre en lien avec les Chargés d’Affaires
  • Dans le respect des réglementations, prendre en charge et traiter les demandes de crédit et les événements de crédit relevant de sa responsabilité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement
  • Participation
  • Congés payés supplémentaires
  • Plan de développement professionnel
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
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Chargé d'affaires - Transfert industriel

En tant que Chargé d’Affaires spécialisé en transfert industriel, vous êtes le p...
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Transports Courcelle
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  • Connaissance solide des équipements de manutention industrielle et/ou de levage
  • Maitrise des règles de sécurité liées aux charges lourdes, équipements motorisés, et travaux en hauteur
  • Capacité à lire des plans, schémas et documents techniques
  • Une expérience réussie en gestion d’affaires, maintenance, installation d’équipements ou levage industriel est un réel atout
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion commerciale et relation client
  • Développer et fidéliser un portefeuille clients industriels
  • Réaliser les visites techniques et analyser les besoins sur site
  • Rédiger les offres commerciales et négocier les propositions
  • Assurer un suivi régulier et garantir la satisfaction client
  • Pilotage des projets
  • Étudier la faisabilité technique des demandes (manutention, levage, modifications ou intégration d’équipements)
  • Définir les moyens humains et matériels nécessaires (chariots, palans, ponts roulants, grues, outils spécifiques…)
  • Coordonner les équipes internes et sous-traitants
  • Planifier, suivre l’avancement et garantir le respect des délais et du budget
  • Temps plein
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Chargé d'affaires Télécom / IT

Le/la chargé/chargée d’affaires Télécom / IT analyse les besoins des clients (co...
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau Bac +2/3: DUT/BTS management des unités commerciales, négociation et relation client, management commercial opérationnel, commerce international, techniques de commercialisation
  • Licence de commerce option commercialisation des biens et services interentreprises
  • Formation de niveau Bac +5: Master professionnel commerce, gestion ou management
  • Diplôme d’école d’ingénieurs
  • Diplôme d’école de commerce
  • Une première expérience de cinq ans minimum est exigée
  • Compétences: Accompagnement du client
  • Analyse des besoins clientèle
  • Savoir-être: Proactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion du portefeuille clients et développement commercial
  • Développer les liens avec les clients, les fidéliser et en démarcher de nouveaux sur un secteur régional, national ou international
  • Représenter l’entreprise auprès des clients, des prospects, des partenaires, des fournisseurs et des sous-traitants
  • Anticiper, analyser et diagnostiquer les besoins des clients, et prescrire des solutions
  • Étudier la faisabilité des solutions et négocier les conditions de réalisations avec les clients (délais, prix…)
  • Proposer aux clients des produits ou des services en veillant à la viabilité et à la rentabilité commerciale
  • Rédiger les offres commerciales et les contrats
  • Définir les indicateurs de suivi (bilan technico-économique)
  • Réaliser un reporting des activités, analyser les résultats et proposer des pistes d’optimisation
  • Gestion et suivi opérationnel des projets
  • Temps plein
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Chargé d'affaires CVC junior

CDI au sein d'une entreprise d'étude et exécution de travaux en CVC (génie clima...
Emplacement
Emplacement
France , Rouen
Salaire
Salaire:
34000.00 - 42000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'ingénieur (accessible à partir de BAC+2 en génie climatique) ayant réalisé un minimum de notes de calcul dans le cadre d'études, stages ou expériences professionnelles
  • Technicien avec minimum 5 ans d'expérience possible
  • Riche d'au minimum 5 ans d'expérience au sein d'un bureau d'étude ou d'une entreprise générale d'exécution
  • Poste convient parfaitement à un ingénieur diplômé débutant ou sortant tout juste d'alternance, à la recherche d'un premier emploi
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer diverses missions de maîtrise d'œuvre auprès des entreprises, promoteurs publics mais également privés
  • Réaliser les études thermiques réglementaires nécessaires à l'avancement optimal des projets
  • Établir et vérifier les notes de synthèse et d'exécution
  • Étudier les simulations thermiques dynamiques
  • Établir les différents plans
  • Effectuer les calculs ainsi que les CCTP
  • Participer aux différentes réunions avec les acteurs de l'entreprise
  • Prendre part à divers projets variés (structures hospitalières, tertiaires type écoles, bibliothèque, ouvrages publics, environnements culturels, logements privés ou publics)
  • Entretenir de bonnes relations avec les différents interlocuteurs du projet (archis, MOE, économiste)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes collectives
  • Participation aux bénéfices
  • Prise en charge de la mutuelle et prévoyance en totalité
  • PEE (Plan d'Épargne Entreprise)
  • Parcours d'accompagnement et de progression mis en place
  • Parking gratuit
  • Bureau facilement accessible en transport en commun
  • Rémunération sur 13 à 13.6 mois (primes individuelles et collectives)
  • Temps plein
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Responsable commercial

Le Responsable Commercial contribue activement au développement du chiffre d'aff...
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Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+3
  • Au moins 4 années d'expérience
  • Prise d'initiatives / Responsabilité
  • Sens du contact et de la relation clients
  • Maîtrise du Pack Office et des techniques de communication (publipostage, présentation clients...)
  • Dynamisme / Détermination
  • Ecoute / Ouverture d'esprit / Curiosité
  • Autonomie / Organisation / Diplomatie
  • Sens du discernement et respect de la confidentialité
  • Adaptabilité et travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer activement au développement du chiffre d'affaires et à la structuration de la démarche commerciale de l'entreprise
  • Agir comme exécutant opérationnel performant, en appliquant la stratégie définie avec le PDG
  • Être le point de contact commercial clé entre les clients et l'entreprise
  • Qualifier les prospects et identifier les opportunités
  • Prospecter de nouveaux clients (secteurs cibles définis avec la Direction)
  • Construire et présenter les offres commerciales
  • Étudier la faisabilité des affaires en lien avec les équipes techniques
  • Établir les propositions commerciales (planning, coûts, conditions)
  • Assurer les relances et le suivi jusqu'à la transformation en commande
  • Négocier les conditions commerciales
  • Temps plein
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Alternant chargé(e) de communication

Alternant chargé(e) de communication au sein du service Communication et Affaire...
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Emplacement
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Exigences
Exigences
  • Master spécialisé en communication et/ou en affaires publiques
  • Curiosité et motivation
  • Qualités relationnelles
  • Capacité d'organisation dans un environnement stimulant
  • Créativité et polyvalence
  • Style rédactionnel adaptable pour produire des messages et contenus clairs et engageants
  • Autonomie et rigueur démontrées lors d'une expérience précédente (stage, job étudiant, projet étudiant, etc.)
  • Bonne maîtrise du Pack Office (Power Point, Excel, etc.) et des outils Microsoft 365
  • Maîtrise des outils de création comme la Suite Adobe (Photoshop et Indesign), Canva ou PlayPlay
  • Bon niveau d'anglais (B2) requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Communication interne (60% du temps): Concevoir et rédiger les communications internes sur différents canaux
  • Assurer les publications et mises à jour d'informations sur l'intranet
  • Former et accompagner les éditeurs et utilisateurs
  • Animer une session de présentation régulière de notre intranet
  • Être un business partner pour accompagner la communication interne
  • Participer à la gestion des évènements internes
  • Communication externe (30% du temps): Être garant du respect de la charte graphique et de l'identité de marque
  • Participer à la création, révision et validation des supports et outils de l'entreprise
  • Rédiger des actualités et participer à la localisation de contenus du Groupe sur notre site corporate
  • Participer à la gestion et modération des réseaux sociaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de télétravailler à partir du 4e mois, jusqu'à 2 jours/semaine
  • Tickets restaurant et indemnités kilométriques
  • Un programme d'onboarding complet (intégration)
  • Un cadre de travail agréable (open space), avec des équipements adaptés
  • Temps plein
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