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Chargé d'affaires équipements

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Emplacement:
France , Saint-Priest

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Vous vous positionnez en véritable offreur de solutions techniques de la définition du besoin jusqu’à la commande en passant par l’élaboration de l’étude technique et commercial de l’offre client. A partir des opportunités d’affaires (OA) transmises par le commercial et des priorités définies par la direction.

Responsabilités:

  • Analyser la problématique technique du client/prospect
  • Définir les spécificités fonctionnelles du besoin en développement
  • Proposer des solutions techniques
  • Rédiger une offre technique et commercial
  • Présenter l’offre au client
  • Etre l’interlocuteur privilégié du client durant la réalisation du projet
  • Faire le lien entre les différentes équipes (BE, production, …) et le client pour avoir les bonnes informations
  • Suivre la réalisation et les plannings de réalisation
  • Réaliser les FAT avec les clients
  • Suivre le projet jusqu’à la mise en production chez le client

Exigences:

  • Minimum 5 ans d'expérience
  • Diplôme d'ingénieur en mécanique
  • Minimum 3 années d'expérience en tant qu'Ingénieur chargé d'étude/ d'affaire dans un contexte technique
  • Pratique de l'Anglais indispensable
  • Rigueur
  • Organisation
  • Anticipation
  • Proactivité
  • Curiosité technique
  • Autonomie
  • Culture du résultat
  • Excellent relationnel

Souhaitable:

Troisième langue fortement appréciée (Allemand, Chinois, Italien, Espagnol…)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Chargé d'affaires expérimenté second oeuvre / Responsable Exploitation

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43000.00 - 65000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérimenté dans les activités du second œuvre ou TCE au poste de chargé d'affaires en travaux de proximité
  • Autonomie
  • Expérience avérée dans les ouvrages de SO et TCE en génie civil et/ou bâtiment
  • Implication forte à la méthode chantier et le dispaching des affaires auprès de ses équipes
  • Manager averti ou aimant les personnes
  • Validations des études de prix
  • Compréhension des enjeux financiers et humains des chantiers
  • Implication forte dans la gestion des délais, respect des cadences et de la sécurité
  • Capacités à prendre du recul et à anticiper
  • Ecoute
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrement des actuels chargés d'affaires (3)
  • Respect des délais
  • Suivi de la qualité
  • Application des règles de sécurité
  • Point organisationnel et planning agence
  • Dispaching des affaires selon la disponibilité des équipes
  • Points méthodologiques et contractuels
  • Vérification et contrôle de la bonne exécution des travaux
  • Gestion du personnel avec répartition des tâches et organisation des équipes
  • Suivi et contrôle qualité et sécurité
  • Temps plein
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Responsable d'Exploitation Entreprise d'Agencement

Agenceur et fabricant de mobilier en bois pour des projets en marchés privés et ...
Emplacement
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France , Pontvallain
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Salaire:
60000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 (Ingénieur, Architecte ou équivalent)
  • Expérience d’au moins 5 ans dans l’agencement haut de gamme / menuiserie architecturale
  • Compétences techniques (dessin technique / études de prix/production)
  • Qualités managériales
  • Solides bases en finance
  • Organisé
  • Rigoureux
Responsabilités
Responsabilités
  • Direction opérationnelle et économique de la filiale Ateliers du Loup
  • Assurer la bonne exécution des commandes d’agencement depuis la conception jusqu’à la pose
  • Coordination des affaires
  • Plan de charge atelier
  • Qualité de production
  • Respect des budgets
  • Superviser les activités études / atelier / chantiers / pose
  • Manager les équipes (chargés d’affaires / études / production)
  • Maintenir un planning de charge global (atelier / chantier / pose)
  • Piloter les revues d’affaires et arbitrer les ressources
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable bureau d'études expert

Le Responsable Bureau d'Etudes expert, en parfaite autonomie, développe ses comp...
Emplacement
Emplacement
France , Cannes
Salaire
Salaire:
45000.00 - 52000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Sait intervenir dans plusieurs des domaines du spatial, de l'aéronautique ou industriel
  • Peut également intervenir dans des domaines techniques proches tels que le naval, le nucléaire et le ferroviaire
  • Maîtrise l'utilisation des instruments de mesures et des logiciels spécifiques et nécessaires pour la réalisation de ses objectifs
  • Sait lire des plans, des schémas
  • Maîtrise utiliser l'outil informatique nécessaire à son activité
  • Connaît les procédés spéciaux et référentiels tels que AIPI, IPC 610/620, PA pour le domaine concerné
  • 2 année(s) d'expérience
  • Qualifications: Responsable de bureaux d'études (F/H)
  • Education: BAC+2
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadre et gère les équipes du bureau d'étude, les chefs de projets et techniciens BE entre autres
  • Analyse les demandes envoyées par le client ou le chargé d'affaires
  • Définit la rentabilité d'un projet avec l'aide de ses équipes
  • Répartit le travail selon les compétences et la charge de travail de chacun
  • Réalise le chiffrage des affaires en autonomie ou avec le chargé d'affaires
  • Suit, gère et pilote en parfaite autonomie les projets (offres, ARC, demandes d'achats, mises en productions, contrôles, livraisons, facturations, bilans affaires)
  • Réalise avec son équipe les études de conception
  • Réalise puis valide avec son équipe les dossiers de fabrication, dossiers de production, les nomenclatures
  • Avec son équipe maintient les données de l'ERP
  • Peut prendre part à l'évaluation, à la négociation et au pilotage des sous-traitants
  • Temps plein
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Responsable affaires CVC

Vous aurez à gérer et suivre des chantiers tertiaires et industriels.
Emplacement
Emplacement
France , Orléans
Salaire
Salaire:
43000.00 - 50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 5 ans d'expérience
  • Expérience similaire réussie
  • Animation d'équipes
  • Gestion de chantier
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la relation client
  • Gérer le contrat (suivi des délais contractuels, traçabilités des évènements)
  • Manager les équipes et gérer vos affaires
  • Assurer la gestion de vos affaires
  • Garantir la sécurité et la qualité
  • Temps plein
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Chargé d'affaires - Transfert industriel

En tant que Chargé d’Affaires spécialisé en transfert industriel, vous êtes le p...
Emplacement
Emplacement
France , Méru
Salaire
Salaire:
Non fourni
transports-courcelle.fr Logo
Transports Courcelle
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Connaissance solide des équipements de manutention industrielle et/ou de levage
  • Maitrise des règles de sécurité liées aux charges lourdes, équipements motorisés, et travaux en hauteur
  • Capacité à lire des plans, schémas et documents techniques
  • Une expérience réussie en gestion d’affaires, maintenance, installation d’équipements ou levage industriel est un réel atout
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion commerciale et relation client
  • Développer et fidéliser un portefeuille clients industriels
  • Réaliser les visites techniques et analyser les besoins sur site
  • Rédiger les offres commerciales et négocier les propositions
  • Assurer un suivi régulier et garantir la satisfaction client
  • Pilotage des projets
  • Étudier la faisabilité technique des demandes (manutention, levage, modifications ou intégration d’équipements)
  • Définir les moyens humains et matériels nécessaires (chariots, palans, ponts roulants, grues, outils spécifiques…)
  • Coordonner les équipes internes et sous-traitants
  • Planifier, suivre l’avancement et garantir le respect des délais et du budget
  • Temps plein
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Directeur d’Agence – Transfert Industriel & Services

Directeur/Directrice d’Agence – Transfert Industriel & Services (CDI – Gron 8910...
Emplacement
Emplacement
France , Gron
Salaire
Salaire:
40000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative (minimum 5 ans) en direction d’agence ou de centre de profit dans la prestation de services aux industries, avec maîtrise des appels d’offres et de la gestion de P&L
  • Expertise technique dans l’ingénierie de services aux industries, idéalement dans le transfert industriel ou la maintenance industrielle
  • Solide expérience managériale et aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires
  • Compétences avérées en négociation et gestion de projets complexes, sens des affaires et orientation client
  • Anglais professionnel pour évoluer dans un contexte international
  • Leadership, réactivité et prise de décision rapides dans des contextes complexes
  • excellentes capacités de communication et de persuasion
  • Mobilité et habilitable sur des sites industriels sensibles
  • droit de travailler en France requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et déployer la stratégie commerciale de l’agence sur un portefeuille clients, entretenir des relations étroites avec les partenaires et mener des négociations complexes
  • Identifier de nouvelles opportunités de services et réaliser une veille active du marché et de la concurrence
  • Piloter la performance stratégique et financière : construire le budget annuel, analyser les résultats vs objectifs, ajuster les plans d’action, valider les livrables techniques et assurer la pérennité financière des projets
  • Manager les équipes (environ 40 personnes : chargés d’affaires, conducteurs de travaux, chefs d’équipe, techniciens) en participant au recrutement, à l’intégration et au développement professionnel (entretiens annuels, plans de formation, gestion des carrières)
  • Assurer la qualité, la sécurité et la conformité des services délivrés, veiller au respect des normes HSE et animer le dialogue social
  • Coordonner la transition de l’agence : vous débuterez comme Directeur adjoint en doublon avec le directeur actuel, avant de prendre progressivement l’autonomie totale sur la gestion de l’agence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • mutuelle d’entreprise
  • participation
  • tickets‑restaurant
  • véhicule de fonction
  • smartphone selon profil
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable grands comptes

Rattaché à la Direction Commerciale régionale, votre rôle principal est de dével...
Emplacement
Emplacement
France , Nancy
Salaire
Salaire:
55000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+3 à Bac+5 en Commerce
  • Expérience solide en vente B2B
  • Expérience en management d'équipe
  • Expérience managériale
  • Maîtrise des techniques de prospection et de négociation d'accords-cadres complexes
  • Expérience confirmée dans la réponse aux appels d'offres, publics ou privés
  • Connaissance sectorielle dans l'industrie, l'énergie ou les services
  • Combativité commerciale
  • Esprit d'analyse
  • Force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer le chiffre d'affaires du périmètre
  • Gérer un portefeuille de clients stratégiques (grands comptes, comptes clés, majors) dans le secteur du Grand Est
  • Développement commercial: prospection, négociation et signature des contrats avec les clients majeurs
  • Management d'équipe: diriger, motiver et encadrer une équipe de chargés d'affaires
  • Recrutement, suivi des performances et animation de l'activité de l'équipe
  • Pilotage de la croissance: identifier et développer des marchés porteurs dans des secteurs cibles (Industrie, Énergie, Services, BTP)
  • Gestion des appels d'offres: superviser les réponses aux appels d'offres publics et privés de la région
  • Veiller au respect des délais et au suivi des accords
  • Animation du réseau d'agences: coordonner la politique des grands comptes au sein des agences régionales
  • Mettre en place des opérations commerciales pour maximiser la croissance
  • Temps plein
Lire la suite
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Chargé d'affaires CVC

Nous recherchons donc un candidat qui participera à la construction et au dévelo...
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France , St Nazaire
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Salaire:
45000.00 - 52000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation technique supérieure en génie climatique
  • Expérience validée en tant que chargé d'affaires
  • 4 années d'expérience
  • BAC+2
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la construction et au développement d'un service à enjeu pour l'entreprise
  • Prendre en charge, avec l'aide du bureau d'études, les réponses à consultations et appels d'offres
  • Piloter les études et planifier les interventions des équipes
  • Être responsable de la qualité technique des interventions et de la rentabilité des affaires
  • Temps plein
Lire la suite
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