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Chargé d'affaires Entreprises assurance collective

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APEC

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Emplacement:
France , Saint-Mandé

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

40000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Vous avez pour mission de développer et de fidéliser un portefeuille d’entreprises sur la zone géographique qui vous est confiée, et d’atteindre les objectifs commerciaux fixés.

Responsabilités:

  • Développer et fidéliser un portefeuille d’entreprises sur la zone géographique confiée
  • Atteindre les objectifs commerciaux fixés
  • Prospecter les entreprises du secteur
  • Négocier la souscription de contrats collectifs de prévoyance, de santé ou d’épargne
  • Mettre en oeuvre les actions commerciales nationales et régionales
  • Suivre le portefeuille et mener les actions nécessaires à son maintien
  • Développer le réseau de prescripteurs confié
  • Participer aux actions de communication événementielle de la région
  • Être en relation avec les acteurs internes du marché des entreprises (Direction du Développement, Direction Technique, Centre de Gestion…)

Exigences:

  • Formation commerciale supérieure (Mini Bac + 2 obligatoirement validé)
  • Expérience professionnelle proche ou équivalente
  • Savoir argumenter et négocier
  • Bonne pratique des techniques d'animation de réunions commerciales (idéalement)
  • Maîtrise des produits destinés aux entreprises: Retraite, Prévoyance, Santé, Epargne
  • Expérience minimum 2 ans

Souhaitable:

Bonne pratique des techniques d'animation de réunions commerciales

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
01 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Vous avez pour mission de développer et de fidéliser un portefeuille d'entrepris...
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France , Paris 08
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40000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale supérieure (Mini Bac + 2 obligatoirement validé)
  • Expérience professionnelle proche ou équivalente
  • Savoir argumenter et négocier
  • Bonne pratique des techniques d'animation de réunions commerciales (idéalement)
  • Maîtrise des produits destinés aux entreprises: Retraite, Prévoyance, Santé, Epargne
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises sur la zone géographique confiée
  • Atteindre les objectifs commerciaux fixés
  • Prospecter les entreprises du secteur
  • Négocier la souscription de contrats collectifs de prévoyance, de santé ou d'épargne pour leurs salariés
  • Mettre en oeuvre les actions commerciales nationales et régionales
  • Suivre le portefeuille et mener les actions nécessaires à son maintien
  • Développer le réseau de prescripteurs confié
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France , Paris 08
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Salaire:
40000.00 - 53000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale supérieure (Mini Bac + 2 obligatoirement validé)
  • Expérience professionnelle proche ou équivalente
  • Savoir argumenter et négocier
  • Bonne pratique des techniques d'animation de réunions commerciales (idéalement)
  • Maîtrise des produits destinés aux entreprises: Retraite, Prévoyance, Santé, Epargne
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises sur la zone géographique confiée
  • Atteindre les objectifs commerciaux fixés
  • Prospecter les entreprises du secteur
  • Négocier la souscription de contrats collectifs de prévoyance, de santé ou d'épargne pour leurs salariés
  • Mettre en oeuvre les actions commerciales nationales et régionales sur la zone géographique de compétence
  • Suivre le portefeuille et mener les actions nécessaires à son maintien
  • Développer le réseau de prescripteurs confié
  • Participer aux actions de communication événementielle de la région
  • Être en relation avec tous les acteurs internes du marché des entreprises (Direction du Développement, Direction Technique, Centre de Gestion…)
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Chargé d'affaires Entreprises assurance protection sociale

Vous avez pour mission de développer et de fidéliser un portefeuille d’entrepris...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
40000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale supérieure (Mini Bac + 2 obligatoirement validé)
  • Expérience professionnelle proche ou équivalente
  • Savoir argumenter et négocier
  • Bonne pratique des techniques d'animation de réunions commerciales (idéalement)
  • Maîtrise des produits destinés aux entreprises: Retraite, Prévoyance, Santé, Epargne
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et fidéliser un portefeuille d’entreprises sur la zone géographique confiée
  • Atteindre les objectifs commerciaux fixés
  • Prospecter les entreprises du secteur
  • Négocier la souscription de contrats collectifs de prévoyance, de santé ou d’épargne pour leurs salariés
  • Mettre en oeuvre les actions commerciales nationales et régionales sur la zone géographique de compétence
  • Suivre le portefeuille et mener les actions nécessaires à son maintien
  • Développer le réseau de prescripteurs confié
  • Participer aux actions de communication événementielle de la région
  • Être en relation avec tous les acteurs internes du marché des entreprises (Direction du Développement, Direction Technique, Centre de Gestion…)
  • Temps plein
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Chargé d'affaires

descriptif du poste; Votre Mission Principale; Vous pilotez le cycle de vente co...
Emplacement
Emplacement
France , Rouen
Salaire
Salaire:
36000.00 - 48000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Compétences : Maîtrise des techniques de vente B2B
  • une connaissance du secteur BTP/Toitures professionnelles est souhaitée.
  • Savoir-être : Fortes capacités d'organisation, rigueur professionnelle et sens de l'accompagnement client.
  • Culture SSE : Adhésion indispensable à la culture Sécurité de l'entreprise, notamment dans le cadre de la certification MASE
  • experience 3 année(s)
  • qualifications Chargé d'affaires (F/H)
  • education BAC+3
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement Commercial : Développer et fidéliser un portefeuille de clients existants (collectivités, industries, entreprises tertiaires, gestionnaires de patrimoine) et identifier de nouvelles opportunités.
  • Gestion d'Affaires : Réaliser les études et devis, assurer la rentabilité des affaires, et garantir un accompagnement client de A à Z.
  • Coordination : Travailler en étroite collaboration avec le Conducteur de Travaux pour définir les moyens nécessaires, valider le planning et garantir la conformité QHSE (certification MASE) des interventions.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • primes
  • véhicule de société
  • carte professionnelle
  • téléphone et ordinateur portable
  • panier repas
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé d'affaires entreprises

En tant que Chargé(e d'Affaires Entreprises, vous pilotez l'intégralité du cycle...
Emplacement
Emplacement
France , Reims
Salaire
Salaire:
38000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en vente B2B (Assurance, Mutuelle, Banque)
  • Exceller dans la gestion de dossiers complexes et cycles longs
  • Gestion de clients collectifs ou grands comptes
  • Maîtrise parfaite des réglementations en Protection Sociale (Prévoyance, Santé)
  • Sens du service client inné
  • Organisation sans faille
  • Force de conviction
  • Grande capacité d'écoute et d'adaptation
  • Enthousiasme
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement & Fidélisation: Élargir activement votre portefeuille tout en bâtissant des relations durables avec les clients existants
  • Conseil Expert: Identifier les besoins précis de vos interlocuteurs (DRH, Directions Générales) et proposer des solutions sur-mesure et compétitives
  • Négociation Complexe: Conduire les négociations contractuelles en jonglant avec les dimensions techniques, juridiques et économiques des dossiers collectifs
  • Animation de Réseau: Développer votre écosystème de prescripteurs et partenaires locaux pour démultiplier les opportunités
  • Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises (20 à 999 salariés) sur un secteur à fort potentiel (Marne, focus Reims, et Ardennes)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive comprenant salaire fixe, variable, nombreux avantages et un véhicule de fonction
  • Temps plein
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Expert Epargne et Retraite Collectives

Le poste : Vous rejoignez la Direction Régionale Pays de la Loire en tant qu’Exp...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
50000.00 - 57000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 5 ans d'expérience
  • Expérience commerciale réussie de minimum 3 ans dans la vente de solutions d'épargne et retraite auprès d'entreprises
  • Maîtrise des produits d'épargne salariale et de retraite collective, ainsi que les enjeux juridiques, fiscaux et réglementaires
  • Expérience d'accompagnement ou d'animation d'équipes (idéalement)
  • Excellente aisance relationnelle
  • Capacité à fédérer
  • Goût du challenge
  • Sens du service client
  • Pédagogie
  • Orientation résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller, accompagner et développer le portefeuille clients en co-production avec les chargés d'affaires
  • Promouvoir et animer la gamme Épargne et Retraite auprès des chargés d'affaires
  • Assurer une veille commerciale et contribuer au développement de l'offre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime variable sur les objectifs commerciaux
  • Accord d'intéressement
  • Véhicule de fonction
  • Horaires flexibles
  • 22,5 jours de RTT par an
  • Véhicule de service
  • Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur)
  • Avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
  • Contrat collectif santé et prévoyance
  • Plan d'épargne entreprise
  • Temps plein
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Chargé d'affaires entreprises

En postulant à cette offre, vous rejoindrez l’un des acteurs majeurs de la prote...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont-Ferrand
Salaire
Salaire:
36000.00 - 40000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau Bac+3 (idéalement licence pro assurance ou protection sociale)
  • Expérience commerciale B2B réussie, impérativement dans le secteur de la protection sociale
  • Tempérament de chasseur allié à un sens aigu du conseil et de l'accompagnement long terme
  • Ténacité, organisation et goût du challenge
  • Minimum 3 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter activement des entreprises (PME de 20 salariés et plus) via les sources mises à disposition pour générer des rendez-vous qualifiés
  • Promouvoir et vendre l'intégralité de la gamme de produits collectifs : santé, prévoyance et épargne retraite
  • Assurer le suivi, la fidélisation et la défense de votre portefeuille client
  • Garantir l'équilibre technique des contrats en cours
  • Développer et animer un réseau de prescripteurs locaux
  • Assurer un reporting régulier de votre activité commerciale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction
  • Carte carburant
  • Téléphone portable
  • Titres-restaurant
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Retraite supplémentaire
  • Participation
  • Intéressement
  • Temps plein
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Senior AEM Business Analyst

L’analyste d’affaires principal agit à titre d’intermédiaire entre les équipes d...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
valtech.com Logo
Valtech
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 4 à 6 ans d’expérience de travail avec des équipes techniques et dans la gestion et la résolution des exigences
  • Approche assurée pour la collecte des exigences d’affaires et techniques, incluant l’animation d’ateliers
  • Capacité à diriger et encadrer l’élaboration des parcours utilisateurs (user flows) et à les présenter aux équipes
  • Expérience dans des implantations à grande échelle sur Adobe Experience Manager, incluant des projets DAM d’entreprise (Enterprise DAM) avec AEM Assets
  • Connaissance de l’utilisation d’un DAM d’entreprise AEM Assets, notamment par le biais d’intégrations pour la distribution et l’ingestion d’actifs numériques
  • Expérience en gestion des métadonnées et des taxonomies, incluant la migration de contenu pour des actifs numériques dans AEM
  • Expérience avec Adobe Dynamic Media et ses fonctionnalités avancées telles que Smart Crop
  • Maîtrise des processus d’opérations de contenu, incluant la gouvernance, la migration et les modèles de gestion des permissions
  • La maîtrise de l'anglais est requise
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifie, définit et analyse les exigences techniques (et potentiellement fonctionnelles)
  • Doit être en mesure d’exprimer clairement les exigences tant du point de vue technique que de celui des utilisateurs d’affaires
  • Communique efficacement avec l’équipe de développement ainsi qu’avec les responsables/gestionnaires de produit afin d’analyser les besoins liés aux exigences techniques
  • Analyse et évalue les exigences afin d’identifier les systèmes en amont et en aval ainsi que les impacts sur les processus, et communique de façon proactive les impacts, les risques et les solutions à toutes les équipes interfonctionnelles
  • Gère la traçabilité des exigences et assure le suivi de leur statut tout au long du projet et des sprints
  • Rédige les guides d’utilisation associés aux applications et offre la formation aux utilisateurs au besoin
  • Collabore avec l’équipe de solutions (équipe technique) afin de comprendre la faisabilité des exigences et leur mode de fonctionnement
  • Propose des approches de solution fondées sur les meilleures pratiques pour répondre aux exigences d’affaires, en s’appuyant sur les capacités d’Adobe Experience Manager
  • Analyse les fonctionnalités intégrées destinées aux utilisateurs finaux et les traduit en exigences liées à la gestion de contenu et aux fournisseurs de données externes
  • Soutient la priorisation du carnet de produit (backlog) en comprenant les dépendances entre les exigences et les épopées (epics)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un régime d’assurance complet, avec la possibilité de choisir le module qui répond le mieux à vos besoins — Or, Argent ou Bronze. Selon le module sélectionné, l’employeur peut contribuer jusqu’à 80 % de votre couverture. Ce régime comprend des assurances invalidité de courte et de longue durée
  • Dialogue via Sun Life vous donne accès à des services de soins de santé virtuels, vous permettant de consulter un professionnel de la santé pour des urgences, des renouvellements d’ordonnance, et plus encore. Vous avez également accès au Programme d’aide aux employés et à leur famille, ainsi qu’à un programme complet de soutien en santé mentale
  • Un Compte de dépenses personnel de $500, pouvant être utilisé pour des remboursements de soins de santé, des abonnements au gym, des passes de transport en commun, des fournitures de bureau ou des contributions à votre REER par l’intermédiaire de Valtech
  • Un régime de retraite dans lequel Valtech égalera 100% de vos contributions à votre REER par l’entremise d’un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB), jusqu’à un maximum de 4 %. Vous pouvez commencer à cotiser à votre REER immédiatement, et au RPDB après 3 mois. L’acquisition des droits du RPDB est complétée après 24 mois de service
  • L’accès à un programme de vacances flexibles selon la politique de Valtech pour soutenir votre équilibre travail-vie personnelle, comprenant 5 jours disponibles pendant votre période de probation et un montant au prorata pour le reste de l’année
  • Un remboursement de technologie personnelle — $30/mois offert à chaque employé dès le premier jour
  • Nous fermons durant les vacances d’hiver et offrons des horaires flexibles tout au long de l’année, afin que vous puissiez profiter des après-midi ensoleillées du vendredi — pourvu que vos heures hebdomadaires soient complétées
  • Temps plein
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