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Chargé d'affaires énergie - contrats de performances énergétiques

France, Meyreuil (proximité d'Aix-en-Provence) · Offre publiée 19 mars 2026
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Description du poste

Acteur majeur dans les secteurs de la réfrigération industrielle, commerciale et du CVC, le Groupe SYCLEF compte aujourd’hui plus de 3300 collaborateurs. Notre Pôle Énergie développe des solutions d’ingénierie et de pilotage énergétique permettant d’optimiser durablement la performance des installations frigorifiques et de traitement de l’air de nos clients finaux. Rattaché au Responsable Énergie, vous jouez un rôle clé dans l’amélioration continue de la performance énergétique des installations pilotées par nos Entités Opérationnelles. Votre mission consiste à étudier, mettre en œuvre et suivre des démarches de pilotage énergétique, incluant — mais ne se limitant pas — aux Contrats de Performance Énergétique (CPE), en assurant un accompagnement technique complet sur plusieurs années. Vous intervenez en support des équipes internes à l’échelle nationale et participez à la construction de la vision énergétique du Groupe SYCLEF dans un contexte d’expansion internationale. Des déplacements sur le territoire national et possiblement international sont à prévoir.

Responsabilités

  • Ingénierie énergétique & études techniques: réaliser des études énergétiques détaillées, notes de calcul, bilans thermiques et modélisations
  • définir les méthodologies de calcul, les référentiels de performance et les modèles de consommation
  • proposer des solutions techniques pour améliorer l'efficacité énergétique
  • Cycle de vie complet des CPE et démarches de pilotage énergétique: contribuer à la création, au dimensionnement et à la contractualisation technique des CPE
  • assurer leur suivi pluriannuel, garantir la conformité aux méthodes de mesure et vérification (IPMVP)
  • identifier les dérives, piloter des plans d'action correctifs et suivre l'atteinte des objectifs de performance
  • Instrumentation, données & pilotage énergétique: participer à l'instrumentation des installations
  • collaborer avec des fournisseurs technologiques leaders sur les sujets de comptage énergétique, de collecte de donnée et de pilotage intelligent
  • exploiter les données collectées, détecter les dérives et accompagner la mise en place d'optimisations
  • Support technique aux Entités Opérationnelles: accompagner les équipes internes dans la compréhension, la mise en œuvre et le suivi des actions d'efficacité énergétique
  • fournir un support technique en avant-vente sur les choix d'installations et les leviers d'optimisation
  • assurer une relation de proximité avec les entités opérationnelles
  • Contribution à la vision du Pôle Énergie: participer à l'élaboration de la stratégie énergétique du Groupe
  • contribuer au développement de méthodologies, d'outils et de référentiels communs
  • appuyer la montée en compétence des équipes à l'échelle nationale et internationale

Exigences

  • Formation de type ingénieur ou équivalent en énergie, génie climatique, ou domaine connexe
  • Base de connaissances des métiers du froid industriel, commercial et du CVC
  • À l'aise en gestion de projet et en suivi de performance énergétique (IPMVP)
  • Excellentes capacités de communication et d'adaptation
  • Aime relever des défis et travailler en agilité

Souhaitable

Expérience précédente dans un bureau d'étude dans le domaine de l'efficacité énergétique et/ou des systèmes frigorifiques pour les CEE et CPE

Ce que nous offrons

  • Carte ticket restaurant (11€/jour)
  • Prime annuelle selon performance individuelle
  • Mutuelle familiale

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Chargé d'affaires énergie - contrats de performances énergétiques

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Chargé d'Affaires Énergie - Contrats de Performances Énergétiques

Acteur majeur dans les secteurs de la réfrigération industrielle, commerciale et...
Emplacement
Emplacement
France , Meyreuil
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation de type ingénieur ou équivalent en énergie, génie climatique, ou domaine connexe
  • Expérience de 1 à 3 ans en tant qu'Ingénieur d'Études dans le domaine du Génie Climatique avec de solides connaissances en dimensionnement d'installation frigorifiques et/ou CVC
  • A l'aise en gestion de projet et en suivi de performance énergétique (IPMVP)
  • Excellentes capacités de communication et d'adaptation
  • Aimez relever des défis et travailler en agilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Etudier, mettre en œuvre et suivre des démarches de pilotage énergétique, incluant les Contrats de Performance Énergétique (CPE)
  • Assurer un accompagnement technique complet sur plusieurs années
  • Intervenir en support des équipes internes à l'échelle nationale
  • Participer à la construction de la vision énergétique du Groupe SYCLEF
  • Organisation de la collecte des données et des documents nécessaires à la constitution des dossiers
  • Participation à la réalisation d'études & notes de calcul nécessaires au montage des dossiers financés type CEE
  • Modélisation des situations de référence et des niveaux d'engagement pour les CPE et CME
  • Rédaction des annexes techniques et contractuelles des CPE et des CME
  • Suivi du raccordement aux installations via les systèmes GTB/GTC
  • Suivi et pilotage énergétique des sites via les outils / infrastructures en place
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte ticket restaurant (11€/jour)
  • Prime annuelle selon performance individuelle
  • Mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'employeur
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • Temps plein
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Chargé d'Affaires Énergie - Contrats de Performances Énergétiques

Acteur majeur dans les secteurs de la réfrigération industrielle, commerciale et...
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France , Meyreuil (proximité d'Aix-en-Provence)
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Exigences
Exigences
  • Formation de type ingénieur ou équivalent en énergie, génie climatique, ou domaine connexe
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Expérience significative dans un bureau d'étude dans le domaine de l'efficacité énergétique et/ou des systèmes frigorifiques pour les CEE et CPE
  • Bonnes connaissances des métiers du froid industriel, commercial et du CVC
  • A l'aise en gestion de projet et en suivi de performance énergétique (IPMVP)
  • Excellentes capacités de communication et d'adaptation
  • Aime relever des défis et travailler en agilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Ingénierie énergétique & études techniques: réaliser des études énergétiques détaillées, notes de calcul, bilans thermiques et modélisations
  • définir les méthodologies de calcul, les référentiels de performance et les modèles de consommation
  • proposer des solutions techniques pour améliorer l'efficacité énergétique
  • Cycle de vie complet des CPE et démarches de pilotage énergétique: contribuer à la création, au dimensionnement et à la contractualisation technique des CPE
  • assurer leur suivi pluriannuel
  • identifier les dérives, piloter des plans d'action correctifs
  • Instrumentation, données & pilotage énergétique: participer à l'instrumentation des installations
  • collaborer avec des fournisseurs technologiques
  • exploiter les données collectées, détecter les dérives
  • Support technique aux Entités Opérationnelles: accompagner les équipes internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte ticket restaurant (11€/jour)
  • Prime annuelle selon performance individuelle
  • Mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'employeur + prévoyance prise en charge à 50%
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé d'Affaires Énergie Sénior - Contrats de Performances Énergétiques

Acteur majeur dans les secteurs de la réfrigération industrielle, commerciale et...
Emplacement
Emplacement
France , Meyreuil
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Syclef
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Vous êtes issu(e) d’une formation de type ingénieur ou équivalent en énergie, génie climatique, ou domaine connexe
  • Une expérience de minimum 3 ans dans un bureau d’étude dans le domaine de l’efficacité énergétique et/ou des systèmes frigorifiques pour les CEE et CPE est un plus
  • Vous avez une base de connaissances des métiers du froid industriel, commercial et du CVC
  • Vous êtes à l’aise en gestion de projet et en suivi de performance énergétique (IPMVP)
  • Vous possédez d’excellentes capacités de communication et d’adaptation
  • Vous aimez relever des défis et travailler en agilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner les opérations quotidiennes de l'équipe de Chargés d'Affaires Énergie, arbitrer l'attribution des dossiers veiller à la flexibilité et réactivité de l'équipe face aux demandes
  • Contribuer à la production des livrables en lien avec les autres Pôles de la Direction Énergie notamment pour optimiser l'intégration des financements CEE dès la phase chiffrage, avec le Pôle Ingénierie pour solliciter des validations de modélisations complexes ou des expertises de pointe
  • Contrôler la conformité technique et énergétique des propositions de CPE et CME avant signature, notamment la viabilité des situations de référence et des indicateurs de gains
  • Déployer, structurer et superviser la Control Room du siège afin de centraliser les alertes des solutions d’Energy Management et d’Hypervision
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte ticket restaurant (11€/jour)
  • Prime annuelle selon performance individuelle
  • Mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'employeur
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • Salaire selon profil, base 39h
  • Temps plein
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Chargé d'affaires multitechniques/CVC (F/H)

Rattaché au Responsable de Contrats, vous prenez la responsabilité globale du pi...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
38000.00 - 44000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Issu d'une formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en Génie Climatique (CVC), Électrotechnique, Énergie ou Maintenance
  • expérience confirmée d'au moins 5 ans dans la gestion de contrats de maintenance d'envergure, idéalement au sein d'un grand groupe
  • compétences en électricité, thermique et efficacité énergétique
  • Maîtrise des outils de GMAO et le suivi d'indicateurs de performance exigeants
  • leadership et rigueur de gestion
  • fédérer des équipes de terrain et piloter des budgets avec précision
  • excellent relationnel, sens du service et diplomatie
  • permis B
  • habilitations électriques à jour
Responsabilités
Responsabilités
  • coordonne la maintenance préventive et corrective des équipements du site
  • veille au respect strict des engagements contractuels (SLA et KPI) ainsi que des règles de sécurité
  • encadre au quotidien une équipe de techniciens de maintenance et pilote les prestations des sous-traitants spécialisés
  • assure le suivi budgétaire du contrat, optimise la rentabilité et est force de proposition pour la vente de travaux supplémentaires, d'amélioration ou de modernisation énergétique (P3)
  • interlocuteur privilégié du client sur le terrain, anime les réunions de suivi et présente les bilans d'activité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • véhicule
  • outils connectés
  • avantages liés au groupe
  • Temps plein
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Chargé d'affaires CVC MOE

En tant que Chargés d'Affaires Confirmés en maîtrise d'œuvre CVC et thermique, v...
Emplacement
Emplacement
France , Créteil
Salaire
Salaire:
50000.00 - 57000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en thermique, énergétique ou CVC
  • Expérience confirmée dans des missions similaires
  • Minimum de trois années d'expérience dans la performance énergétique des bâtiments
  • Organisation, rigueur et autonomie
  • Capacité à gérer les priorités et traiter des problématiques techniques complexes
  • Esprit d'analyse et de synthèse développé
  • Excellent relationnel, esprit d'équipe et sens de la diplomatie
  • Aisance à l'oral comme à l'écrit
Responsabilités
Responsabilités
  • Intervenir sur des missions complètes mêlant expertise technique, pilotage de projets, gestion financière et relation client
  • Suivi intégral des opérations depuis la réalisation des études de conception jusqu'à la supervision de l'exécution des travaux
  • Contribuer activement au développement de l'activité
  • Prendre en charge des projets de rénovation d'installations thermiques (chaufferies centrales, changements d'énergie, systèmes de ventilation et de climatisation)
  • Assurer la production des études techniques et diriger l'exécution des travaux
  • Intervenir sur des opérations de réhabilitation thermique globale de bâtiments
  • Accompagner les maîtres d'ouvrage à travers la réalisation d'études de faisabilité technico-économiques
  • Mener des audits énergétiques, diagnostiquer les dysfonctionnements des installations
  • Participer à la mise en place de contrats d'exploitation, de Contrats de Performance Énergétique ou de Marchés Globaux de Performance
  • Effectuer des visites techniques, établir des bilans de consommation et de performance énergétique
  • Temps plein
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Responsable d'activités maintenance multitechnique

Responsable d'activités maintenance multitechnique H/F - Devenez Responsable d'a...
Emplacement
Emplacement
France , Mérignac
Salaire
Salaire:
56000.00 - 66000.00 EUR / Année
snef.fr Logo
SNEF
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation technique vous justifiez d'au moins 5 ans à un poste dans la gestion d'un centre de profit en maintenance Multitechnique.
  • Vous êtes doté de qualités managériales et relationnelles reconnues à travers vos diverses expériences.
  • Dynamisme et autonomie sont essentiels pour ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Sécurité et prévention des risques: Vous êtes moteur et un acteur clé de la culture sécurité du centre de maintenance de Toulouse en pilotant et animant les sujets Santé - Sécurité et Prévention des Risques auprès des équipes et des clients.
  • Garant de la mise en œuvre des procédures et des bonnes pratiques en matière de santé, sécurité et conditions de travail.
  • Pilotage stratégique et financier: Assurer le suivi et l'analyse des tableaux de bord de gestion (marge, rentabilité, KPIs, suivi des coûts, etc.) en appui de vos Chargés d'Affaires.
  • Superviser l'élaboration et le suivi des bilans financiers et prévisionnels des affaires traitées, ainsi que les bilans annuels.
  • Garantir l'atteinte des objectifs de performance et de rentabilité de votre périmètre.
  • Gestion opérationnelle et organisationnelle: Superviser une équipe de Chargés d'Affaires pluridisciplinaires et une centaine de collaborateurs sur l'ensemble des métiers de la maintenance Multitechnique.
  • Coordonner l'organisation, la planification et le suivi des contrats, en fixant des objectifs clairs et mesurables à vos équipes.
  • Assurer la gestion des moyens humains et matériels nécessaires à l'exécution des prestations dans le respect des engagements contractuels.
  • Développement commercial et appels d'offres: Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales auprès des clients existants.
  • Entretenir et renforcer la relation client, en étant l'interlocuteur privilégié pour assurer satisfaction et fidélisation.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte restaurant ou indemnité repas
  • Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
  • Prévoyance santé
  • Véhicule: de service ou de fonction (selon profil)
  • Prime vacances: 30 % de l'indemnité de congés payés
  • CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
  • Plan d’épargne groupe
  • Cooptation de 500 € (sous conditions)
  • 13ème mois
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste de nuit/Night Auditor

Notre hôtel : Ibis budget Villemomble, 78 chambres. Votre mission : Accueillir n...
Emplacement
Emplacement
France , Villemomble
Salaire
Salaire:
2080.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience
  • Langues
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit
  • réaliser les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes
  • l'encaissement et la facturation, ainsi que les opérations de clôture de la journée
  • le ramassage des fiches PDJ, mettre en place le petit-déjeuner pour une nouvelle journée qui démarre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts
  • des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • une prime de complet
  • Temps plein
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Nouveau

Senior HR Business Partner

Chez Aviapartner, nous nous consacrons à l'industrie aéronautique par l'excellen...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
aviapartner.aero Logo
Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de bachelor requis
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction RH similaire, idéalement en environnement logistique, opérationnel ou industriel
  • Solide expertise en relations sociales : concertation et négociation avec les organisations syndicales, gestion de CPPT et de Conseil d'Entreprise
  • Expérience avérée en coaching de managers et mise en place de gouvernance RH
  • Connaissance approfondie de la législation sociale belge
  • Capacité à travailler en autonomie et à assumer des responsabilités à forts enjeux
  • Leadership humain, fondé sur la confiance, le respect et l'équité
  • Rigueur opérationnelle : souci du détail combiné à une vision globale et stratégique
  • Anglais fonctionnel/conversationnel — requis pour les échanges avec la direction internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et coordonner une équipe composée de : 1 Payroll Officer, 1 HR Admin, 1 Planner, 1 Key Trainer
  • Collaborer avec l'agence d'intérim inhouse
  • Challenger & coacher l'équipe de management
  • Assurer de manière autonome et proactive l'ensemble des relations sociales : concertation syndicale, négociations, contacts formels et informels
  • Définir et déployer une politique RH locale cohérente avec la vision du management
  • Être le point de contact principal pour toutes les questions RH — management et collaborateurs
  • Être présent(e) activement et visiblement sur le terrain
  • Garantir le respect strict de la législation sociale et assurer une veille réglementaire continue
  • Superviser le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
  • Assurer la planification du personnel et le suivi des coûts salariaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de société avec carte de recharge
  • assurance groupe
  • assurance hospitalisation
  • chèques-repas
  • Temps plein
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