Chargé d'affaires électricité Emplois

Chargé d'affaires / Chef de projets automatisme & électricité industrielle

Poste en CDI basé sur le dunkerquois avec des déplacements possibles sur tous le...

Emplacement

France , Dunkerque

Salaire:

55000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

Formation : BTS CIRA, DUT GEII, IUP ou équivalent
Expérience : Minimum 2 ans en Chargé d'Affaires ou 5 ans en Conducteur de Travaux, dans le domaine industriel idéalement
Orienté(e) Résultat : Dynamique, autonome et doté(e) d'un excellent sens de la négociation et de l'organisation
Relationnel : Aisance relationnelle, diplomatie et capacité à établir un climat de confiance (clients et équipe)
Rigueur : Forte rigueur administrative (ERP, chiffrage) et sensibilisation aux normes de sécurité
Évolution : Esprit d'équipe et aspiration à prendre des responsabilités

Responsabilités

Développement Commercial : Gérer et développer un portefeuille clients/prospects industriels, ciblant des solutions d'Automatisation de process, de Supervision et d'Électricité Industrielle
Ingénierie d'Affaires : Étudier la faisabilité et la rentabilité, élaborer des offres techniques et commerciales pertinentes, négocier et conclure les commandes (incluant la validation des contrats et revues de commande)
Pilotage et Encadrement : Coordonner et suivre les projets en collaboration avec les Chefs de Projets
Garant(e) de la Qualité, des Coûts et des Délais (QCD) : planification, suivi budgétaire, gestion des fournisseurs et sous-traitants, organisation des tests, déploiements et formations utilisateurs

Ce que nous offrons

Package salarial attractif avec voiture de services et tickets restaurant

Temps plein

Responsable affaires électricité adjoint

En étroite collaboration avec le Responsable d'Affaires et le pôle automatisme, ...

Emplacement

France , La Chapelle sur Erdre

Salaire:

30000.00 - 40000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

De formation Bac+3
Expérience de 4 années minimum en électricité industrielle, électrotechnique ou automatisme
Première expérience réussie dans un poste similaire ou en tant que chargé d'affaires junior, conducteur de travaux, ou chef de chantier
Compétences en gestion de projet, analyse de risques et suivi de chantiers

Responsabilités

Proposition de moyens humains : évaluation des besoins en ressources pour garantir la réussite des chantiers
Analyse des risques : identification des risques techniques, humains ou environnementaux liés aux projets
Accompagnement des équipes terrain : soutien opérationnel et technique pour favoriser leur montée en compétences
Visites de prévention : réalisation de tournées régulières pour veiller au respect des règles de sécurité et de qualité
Préparation des devis : participation à l'élaboration technique et financière des propositions commerciales
Appels d'offres : contribution à la rédaction des documents techniques pour les réponses aux appels d'offres
Suivi de la sous-traitance : aide au pilotage et à la coordination des prestations externalisées
Suivi administratif et logistique : établissement des états navettes chantiers et suivi des avancements

Ce que nous offrons

Une entreprise à taille humaine où l'humain et la sécurité priment
Des projets techniques variés et stimulants
Une montée en compétences accompagnée par une équipe expérimentée
Une culture d'entreprise basée sur la confiance, l'engagement et l'innovation

Nouveau

Chargé d’affaires EIA

Le chargé d’affaires EIA prend en charge l’ensemble du lot Électricité / Automat...

Emplacement

France , Florange

Salaire:

Non fourni

PertinAnce Technologies

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

10–20 ans d’expérience en électricité industrielle & automatisme principalement
Maitrise de Schneider & Siemens (S7 / TIA), variateurs (SEW, Siemens, Schneider…)
À l’aise avec la rédaction de CCD, schémas électriques, analyses fonctionnelles
Bonne compréhension de la mécanique des lignes acier (tensions, vitesses, enfilages)
Savoir piloter les fournisseurs (études → montage → essais)
Compétence instrumentation appréciée, même basique
Autonomie élevée
Rigueur documentaire et sécurité
Capacité à structurer, anticiper, organiser
Clarté de communication avec l’usine

Responsabilités

Analyse du besoin exprimé par les exploitants (production, maintenance, sécurité)
Définition de la solution technique EIA adaptée au process (armoires, tirage câbles, instrumentation, variateurs, entraînement moteurs…)
Rédaction des spécifications techniques d’achat (CCD)
Consultation fournisseurs & alignements techniques
Participation aux réunions de chantier, validation des études
Suivi de réalisation, FAT/SAT, mise en service, PV
Respect strict des règles sécurité
Gestion technique des avenants sur dérives ou hors-scopes

Technicien Monteur CVC

Depuis plus de 45 ans, TECHNO FROID est une société reconnue pour son expertise ...

Emplacement

France , Habsheim

Salaire:

Non fourni

Syclef

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'une formation spécialisée en génie climatique
Au moins 3 ans d'expérience à un poste équivalent
Être rigoureux et avoir le sens du service

Responsabilités

Connaissance des travaux à effectuer sur dossier (transmis par le chargé d'affaires)
Identifier les phases d’intervention d’un chantier
Assister à une réunion de chantier dans le domaine professionnel avec tous les autres corps d’état et Maître d’œuvre
Positionner les supports muraux ou sol, les équipements de climatisation extérieurs et intérieurs, de pompes à chaleur, ballon tampon, circulateur, disconnecteur, vannes, tableau électrique, disjoncteur…
Installer et raccorder frigorifiquement, hydrauliquement, électriquement tous les éléments cités ci-dessus à l’aide des tuyauteries et câbles prévus à cet effet
Vérifier la conformité de l’installation via les documentations techniques des fabricants
Contrôler l’étanchéité et déterminer la charge de fluide frigorigène, tirer au vide l’installation et charger le circuit
Démarrer l’installation, ajuster les réglages (paramètres de fonctionnement, de régulation, de températures, pressions…
Détecter, gérer et corriger un dysfonctionnement
Savoir rédiger un Procès-verbal de mise en service et de réception de chantier

Ce que nous offrons

Paniers repas – 15 € net/j
Mutuelle familiale
Prime d’assiduité
Véhicule de service avec le matériel nécessaire pour les interventions
Téléphone professionnel
Régime de congés alsacien
Prime annuelle
Des formations techniques (CO2 régulation, maintenance…)

Temps plein

Projeteur electricité cfo / cfa

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) professionnel(l...

Emplacement

France , Vaulx en Velin

Salaire:

35000.00 - 45000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

Titulaire d'un diplôme d'État en dessin industriel ou électricité
Minimum 5 ans d'expérience en bureau d'études électricité
Maîtrise des logiciels de dessin 2D, 3D ou BIM
Excellentes aptitudes en communication et travail en équipe
Capacité à gérer plusieurs projets avec organisation et rigueur

Responsabilités

Élaborer les rendus graphiques des projets à l'aide des logiciels de dessin fournis
Réaliser partiellement les études de conception selon les directives du Chef de Pôle ou de l'ingénieur en électricité CFO/CFA
Participer de manière autonome aux réunions avec les chargés d'affaires et les partenaires extérieurs
Contribuer à la rentabilité économique des projets en maîtrisant les heures allouées et en anticipant les écarts éventuels
S'impliquer dans les tâches connexes au pôle telles que la qualité, la recherche et développement, ainsi que les groupes de travail divers

Ce que nous offrons

Indemnité kilométrique
Prévoyance santé
Primes et intéressements
Team buildings
Tickets restaurants

Temps plein

Nouveau

Chargé d’affaires mécanique

Le chargé d’affaires mécanique pilote des projets mécaniques lourds : installati...

Emplacement

France , Florange

Salaire:

Non fourni

PertinAnce Technologies

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

10–20 ans d’expérience en mécanique industrielle / moyens de levage / manutention
Bonne lecture de plans mécaniques (charpente, galets, ensembles mécaniques)
Connaissance matériels de levage lourds (même si pas expert “ponts roulants”)
Capacité à piloter les fournisseurs, contrôler les plans, les choix techniques
Compréhension des interfaces GC / EIA
Très grande rigueur (sécurité critique)
Autonomie opérationnelle
Capacité à décider, escalader, prioriser
Esprit d’équipe avec le chef de projet

Responsabilités

Analyse besoin technique usine (capacité, charges, environnement)
Revue des contraintes (structure, génie civil, interfaces électriques)
Rédaction des spécifications techniques pour ponts roulants ou équipements
Consultation fournisseurs, analyse des offres
Suivi études / fabrication / contrôles (charpente, galets, rails)
Suivi montage, levage, essais en charge, PV
Vérification conformité (dimensionnement, matériaux, dureté galets…)
Gestion des aspects sécurité (travail en hauteur, manutention lourde)
Possibles interventions en expertise maintenance (diagnostic fissures)