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Chargé d'accueil et de services hôteliers

France, Aix-en-Provence · Offre publiée 05 mai 2026
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Description du poste

La maison des bons moments est faite pour vous : rejoignez Campanile ! Chez Campanile, notre plus grande force, c’est notre équipe. Ici, nous travaillons ensemble, dans une ambiance chaleureuse et conviviale, où chacun est valorisé pour son savoir-être et reconnu pour son savoir-faire. Campanile est la marque midscale historique de Louvre Hotels Group, acteur majeur de l'hôtellerie mondiale, et compte plus de 400 hôtels.

Responsabilités

  • Accueillir les clients à leur arrivée et effectue les tâches liées à la réception
  • Mettre en avant les offres commerciales et participer à la bonne application des standards de la marque en vue de la satisfaction client
  • Réaliser les opérations liées à la gestion de la caisse
  • Participer la propreté des locaux, des chambres et des parties communes selon les normes d'hygiène et de sécurité
  • Contribuer à la mise en place des petits-déjeuners et du service en salle
  • Assurer la gestion des stocks et du réapprovisionnement
  • Connaître et appliquer les procédures en vigueur pour garantir la sécurité des personnes et des locaux

Exigences

  • Sens de l'accueil et aisance relationnelle
  • Capacité d'adaptation et polyvalence
  • Organisation
  • Travail en équipe
  • Notions d'anglais
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Chargé d'accueil et de services hôteliers

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Chargé d'accueil et de services hôteliers

En tant que chargé d'accueil et de services hôteliers, vous veillez à ce que le ...
Emplacement
Emplacement
France , Cholet
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Salaire:
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Exigences
Exigences
  • Sens de l'accueil et aisance relationnelle
  • Capacité d'adaptation et polyvalence
  • Organisation
  • Travail en équipe
  • Notions d'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients à leur arrivée et effectue les tâches liées à la réception
  • Mettre en avant les offres commerciales et participer à la bonne application des standards de la marque en vue de la satisfaction client
  • Réaliser les opérations liées à la gestion de la caisse
  • Participer la propreté des locaux, des chambres et des parties communes selon les normes d'hygiène et de sécurité
  • Contribuer à la mise en place des petits-déjeuners et du service en salle
  • Assurer la gestion des stocks et du réapprovisionnement
  • Connaître et appliquer les procédures en vigueur pour garantir la sécurité des personnes et des locaux
  • Temps plein
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Chargé d'accueil et de services hôteliers

En tant que chargé d'accueil et de services hôteliers, vous veillez à ce que le ...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
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Exigences
Exigences
  • Sens de l'accueil et aisance relationnelle
  • Capacité d'adaptation et polyvalence
  • Organisation
  • Travail en équipe
  • Notions d'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients à leur arrivée et effectue les tâches liées à la réception
  • Mettre en avant les offres commerciales et participer à la bonne application des standards de la marque en vue de la satisfaction client
  • Réaliser les opérations liées à la gestion de la caisse
  • Participer la propreté des locaux, des chambres et des parties communes selon les normes d'hygiène et de sécurité
  • Contribuer à la mise en place des petits-déjeuners et du service en salle
  • Assurer la gestion des stocks et du réapprovisionnement
  • Connaître et appliquer les procédures en vigueur pour garantir la sécurité des personnes et des locaux
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Chargé d'accueil et de services hôteliers

En tant que chargé d'accueil et de services hôteliers, vous veillez à ce que le ...
Emplacement
Emplacement
France , La Madeleine
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Exigences
Exigences
  • Sens de l'accueil et aisance relationnelle
  • Capacité d'adaptation et polyvalence
  • Organisation
  • Travail en équipe
  • Notions d'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les tâches liées à la réception
  • Mettre en avant les offres commerciales et participer à la bonne application des standards de la marque en vue de la satisfaction client
  • Réaliser les opérations liées à la gestion de la caisse
  • Participer à la propreté des locaux, des chambres et des parties communes selon les normes d'hygiène et de sécurité
  • Contribuer à la mise en place des petits-déjeuners et du service en salle
  • Assurer la gestion des stocks et du réapprovisionnement
  • Connaître et appliquer les procédures en vigueur pour garantir la sécurité des personnes et des locaux
  • Temps plein
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Chargé d'accueil et de services hôteliers

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Emplacement
France , Plaisir
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Exigences
  • Sens de l'accueil et aisance relationnelle
  • Capacité d'adaptation et polyvalence
  • Organisation
  • Travail en équipe
  • Notions d’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients à leur arrivée et effectue les tâches liées à la réception
  • Mettre en avant les offres commerciales et participer à la bonne application des standards de la marque en vue de la satisfaction client
  • Réaliser les opérations liées à la gestion de la caisse
  • Participer la propreté des locaux, des chambres et des parties communes selon les normes d'hygiène et de sécurité
  • Contribuer à la mise en place des petits-déjeuners et du service en salle
  • Assurer la gestion des stocks et du réapprovisionnement
  • Connaître et appliquer les procédures en vigueur pour garantir la sécurité des personnes et des locaux
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Chargé d'accueil et de services hôteliers

En tant que chargé d'accueil et de services hôteliers, vous veillez à ce que le ...
Emplacement
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France , Lille
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Exigences
Exigences
  • Sens de l'accueil et aisance relationnelle
  • Capacité d'adaptation et polyvalence
  • Organisation
  • Travail en équipe
  • Notions d’anglais
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  • Accueillir les clients à leur arrivée et effectue les tâches liées à la réception
  • Mettre en avant les offres commerciales et participer à la bonne application des standards de la marque en vue de la satisfaction client
  • Réaliser les opérations liées à la gestion de la caisse
  • Participer la propreté des locaux, des chambres et des parties communes selon les normes d'hygiène et de sécurité
  • Contribuer à la mise en place des petits-déjeuners et du service en salle
  • Assurer la gestion des stocks et du réapprovisionnement
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Chargé d'accueil et de services hôteliers

En tant que chargé d'accueil et de services hôteliers, vous veillez à ce que le ...
Emplacement
Emplacement
France , Nanterre
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Exigences
Exigences
  • Sens de l'accueil et aisance relationnelle
  • Capacité d'adaptation et polyvalence
  • Organisation
  • Travail en équipe
  • Notions d’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients à leur arrivée et effectue les tâches liées à la réception
  • Mettre en avant les offres commerciales et participer à la bonne application des standards de la marque en vue de la satisfaction client
  • Réaliser les opérations liées à la gestion de la caisse
  • Participer la propreté des locaux, des chambres et des parties communes selon les normes d'hygiène et de sécurité
  • Contribuer à la mise en place des petits-déjeuners et du service en salle
  • Assurer la gestion des stocks et du réapprovisionnement
  • Connaître et appliquer les procédures en vigueur pour garantir la sécurité des personnes et des locaux
  • Temps plein
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Cadre d'unité de soins et d'activités paramédicales - Médecine Interne / PSL

Sous la responsabilité du Cadre Supérieur de site et du CP DMU, le cadre : Evalu...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 12
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etre titulaire du Diplôme de Cadre de Santé
  • Concevoir et mettre en œuvre un projet de service avec le corps médical, en lien avec les projets du DMU et du site
  • Optimiser l'utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations de l'activité et des priorités
  • Elaborer et mettre en œuvre des procédures et protocoles
  • Animer et mobiliser une équipe autour du projet de soins, conduire des réunions
  • Fixer des objectifs et évaluer les résultats
  • Prévenir, Traiter et résoudre les situations de conflit
  • Elaborer et mettre en œuvre un projet d'accueil et de formation des nouveaux arrivants et des étudiants
  • Identifier les informations pertinentes et savoir les communiquer à l'équipe en utilisant les supports et moyens adaptés
  • Capacités et volonté d'être autonome au sein d'une équipe d'encadrement
Responsabilités
Responsabilités
  • Evalue et contrôle les soins, s'assure de leur qualité, de leur continuité, du respect de la réglementation, des procédures et de la sécurité des patients
  • Prévoit et coordonne l'accueil, le séjour et la continuité de la prise en charge des patients en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales
  • Anime et fédère l'équipe sur la base du projet de soins du DMU et du contrat de DMU
  • Assure la qualité de l'accueil, de la prise en charge des patients, et de l'information des patients et des familles
  • Contrôle la réalisation et la qualité des soins dispensés aux patients
  • Vérifie le respect des consignes : Application des prescriptions médicales, des procédures et protocoles, des règles d'hygiène et de vigilances
  • Veille à la qualité des transmissions écrites et orales et au suivi des dossiers de soins (ORBIS)
  • Favorise l'écoute des patients et de leurs familles
  • Organise et régule le flux des patients en collaboration avec l'équipe médicale, à l'aide de l'application AGHATE
  • Contribue à l'évaluation des pratiques professionnelles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente
  • Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
  • Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
  • Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking
  • Temps plein
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Aide-Soignant - Service d'Accueil des Urgences F/H

Le service d'accueil des urgences prend en charge des patients venant pour des u...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 10
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
  • Savoir identifier une urgence vitale et connaitre la conduite à tenir
  • Savoir repérer une situation sociale de précarité
  • Esprit d'équipe et d'initiatives
  • Rigueur
  • Communication
  • Transmissions
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l'accueil administratif des patients
  • Participer à l'accueil du malade et de sa famille, à la prise en charge relationnelle
  • Assurer des soins techniques d'hygiène, de confort, d'alimentation et d'éducation
  • Gérer et contrôler les box de consultation et les chambres de l'UHCD : approvisionnement consommables, imprimés, maintenance petit matériel
  • Participer à l'organisation générale du service (hôtelier, archives, classements des dossiers…)
  • Assurer le bio-nettoyage dans les différents secteurs du SAU et en effectuer la traçabilité
  • Transmettre tout dysfonctionnement au logisticien
  • Participer au suivi des patients, reconnaitre toute modification de l'état du patient et avertir l'IDE ou le médecin
  • Centraliser, synthétiser et transmettre dans le dossier du patient en utilisant les moyens d'information (logiciel ORBIS, dossier informatisé des urgences)
  • Renseigner le patient et son entourage dans les limites de ses compétences, identifier les personnes en situation de précarité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente
  • Remboursement des transports en commun à 75% ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking
  • Places en crèche disponibles (politique de zéro refus)
  • Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP
  • Temps plein
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