Chargé amélioration continue livraison Emplois | METRO France (Savigny-le-Temple)

Vendeur e-commerce véhicules BYD

Rejoignez le Groupe Chopard et participez au développement de la marque BYD, lea...

Emplacement

France , Besançon

Salaire:

Non fourni

Groupe CHOPARD

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience confirmée de 2 ans minimum en vente
Capacité d’organisation
Sens de l’écoute active et capacité à convaincre à distance
Goût du défi et sens commercial
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Sens du service client
Fiabilité, curiosité et autonomie
Esprit d’équipe et capacité à collaborer dans un environnement dynamique
Bac +2 à Bac +4
Permis B

Responsabilités

Traitement et suivi des leads: Gérer les appels entrants, les contacts émanant du chat et les leads provenant des prospects et clients attirés par les activités digitales du Groupe et ses concessions
Qualifier le prospect, analyser son besoin et le conseiller
Processus de vente: Rédiger et proposer une offre commerciale
Vendre à distance des véhicules et services associés (téléphone, visio, outils digitaux)
Procéder à la reprise des véhicules clients
Proposer au client les mêmes services qu’en concession (financement, accessoires, extensions, etc)
Suivre les commandes jusqu’à la livraison et prendre en charge les éventuelles demandes « post-ventes » après livraison
Suivre les prospects via le portefeuille et assurer la fidélisation des clients
Collaboration et amélioration continue: Participer à l’amélioration continue
Réaliser les formations internes et constructeurs (financement, outils de gestion, logiciels divers)

Ce que nous offrons

Mutuelle familiale
Titres restaurant (carte)
Participation aux résultats
Conditions d'achats collaborateurs
Comité Social et Economique

Temps plein

Responsable de tests

MaintainX est la principale plateforme de gestion des actifs d'entreprise (EAM) ...

Emplacement

Canada , Montreal

Salaire:

Non fourni

MaintainX

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Plus de 5 ans d'expérience dans le domaine des tests logiciels et de l'ingénierie qualité
Au moins 2 ans à un poste de direction gérant à la fois des équipes d'assurance qualité et d'automatisation des tests
Excellente compréhension des stratégies et de l'architecture des tests, y compris les tests unitaires, d'intégration, de contrat, de charge et de bout en bout
Expérience pratique des cadres d'automatisation des tests, des pipelines CI/CD et des outils de test modernes utilisés pour permettre une livraison continue dans des environnements à forte croissance
Capacité avérée à diriger et à encadrer des équipes de test diversifiées, en favorisant la collaboration, la responsabilisation et l'amélioration continue
Expérience de travail dans des environnements Agile ou DevOps, avec un accent particulier sur l'intégration des pratiques de test dès le début du processus de développement
Excellentes compétences en communication, capable d'aligner des équipes interfonctionnelles et de traduire des détails techniques en informations exploitables
Esprit fortement orienté vers la résolution de problèmes, avec la capacité d'identifier les causes profondes, de gérer les risques et de fournir des solutions de test évolutives

Responsabilités

Élaborer une stratégie de tests manuels/automatisés pour l'avenir (multi-régions, Fedramp, IA, données)
Favoriser l'excellence opérationnelle en mettant en œuvre et en supervisant des tests de charge et de performance afin de garantir l'évolutivité, la fiabilité et l'efficacité du système dans des conditions variables
Diriger et développer une équipe hautement performante de développeurs de tests et d'analystes QA, en fournissant un mentorat, des commentaires et des orientations claires afin de favoriser la collaboration, la croissance et l'excellence technique
Définir et maintenir une stratégie de test unifiée, des tests unitaires aux tests E2E, en garantissant des signaux de qualité efficaces, afin de soutenir la livraison continue à l'avenir
Construire et faire évoluer l'infrastructure de test en développant des cadres évolutifs, des systèmes d'automatisation et des capacités de test de performance qui améliorent la fiabilité, la visibilité et la confiance dans les versions
Travailler en partenariat avec les équipes produit, ingénierie et DevOps afin d'aligner les objectifs de qualité, d'intégrer les tests dans les workflows de développement et de garantir une préparation efficace des versions
Établir et surveiller les indicateurs de qualité clés qui fournissent des informations sur la fiabilité des tests, les tendances en matière de défauts et la santé des livraisons, afin de garantir que les problèmes sont rapidement détectés et résolus
Optimiser en permanence les outils de test, les processus et les opérations de l'équipe, en favorisant une culture de responsabilité, d'apprentissage et d'amélioration continue
Promouvoir l'excellence en matière de tests dans toute l'organisation, en aidant les équipes à privilégier la qualité dès le début et à intégrer des pratiques de test évolutives et efficaces dans le cycle de vie du développement

Ce que nous offrons

Un salaire compétitif et des opportunités d'équité significatives
Couverture des soins de santé, des soins dentaires et de la vue
Programme d'inscription 401(k) / RRSP
Prenez les congés dont vous avez besoin
Une culture du travail où : Vous travaillerez aux côtés de personnes du monde entier qui reflètent les valeurs de MaintainX : Intelligents, Humbles, Optimistes
Nous croyons en la méritocratie, où les idées et les efforts sont publiquement célébrés

Responsable de production

Notre client est un groupe familial français historique, expert dans la fabricat...

Emplacement

France , Villiers-sur-Loir

Salaire:

4500.00 EUR / Mois ▼

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation technique
Expérience minimum 5 ans en management de production industrielle
Maîtrise des enjeux du secteur
Rigueur
Autonomie
Capacité à prendre des décisions rapides et pertinentes
Leadership naturel
Capacité à fédérer les équipes
Mentorat et développement des collaborateurs

Responsabilités

Pilotage de la Production : Assurer la livraison des commandes en respectant les quantités, les délais (OTD) et les cahiers des charges clients
Performance et Amélioration Continue : Garantir le respect des cadences et des taux de déchets
Identifier les problématiques récurrentes et mettre en place des actions correctives
Management et Développement RH : Animer, encadrer et former le personnel
Qualité, Hygiène et Sécurité : Faire respecter les modes opératoires, les procédures QHSE et les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF)

Ce que nous offrons

Prime de transport
Dispositif de participation

Temps plein

Chargé de projet TI Bilingue / Bilingual IT Project Manager

Nous recherchons un Chargé de projet TI expérimenté pour rejoindre notre Centre ...

Emplacement

Canada , Montréal

Salaire:

Non fourni

Renaps

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 7 à 10 ans d’expérience en gestion de projets TI complexes
Esprit analytique et sens de l’urgence : capable de passer rapidement de la planification stratégique à l’exécution opérationnelle
Solides aptitudes en communication et en gestion des parties prenantes
Excellente maîtrise des outils de gestion de projet (JIRA, MS Project, Confluence, etc.)
Capacité à évoluer dans un environnement en constante évolution, à gérer plusieurs priorités et à maintenir une vision globale des enjeux
Bilinguisme parfait (français et anglais), à l’oral comme à l’écrit
Approche pragmatique, orientée résultats — “hands-on” et tournée vers la livraison
Diplôme universitaire en gestion de projet, informatique ou domaine connexe

Responsabilités

Gérer l’ensemble du cycle de vie des projets TI (planification, exécution, suivi, livraison, clôture)
Coordonner les activités des équipes internes et externes, assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité
Identifier les risques, proposer des plans d’atténuation et anticiper les points de blocage
Élaborer et maintenir les plans de projet, rapports d’avancement et indicateurs de performance
Gérer les communications entre les parties prenantes (équipes techniques, direction, clients internes)
Prioriser efficacement les demandes et les ressources en fonction des enjeux opérationnels
S’assurer que les livrables répondent aux besoins du client et aux standards de qualité RENAPS
Participer activement à l’amélioration continue des processus de livraison et à la standardisation des pratiques de gestion de projet
Soutenir la direction dans la coordination de programmes d’envergure ou d’initiatives transversales

Ce que nous offrons

Projets stimulants avec des clients de haut niveau au Canada et à l’international
Culture axée sur la performance, la collaboration et la responsabilisation
Environnement de travail humain, flexible et orienté résultats

Temps plein

Ingenieur / Chef d'equipe production

Mission de 6 mois basée à ST NAZAIRE (44).

Emplacement

France , Montoir de Bretagne

Salaire:

34000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

30 avril 2026

Exigences

De formation Bac+5 Génie Mécanique et Productique
3 à 5 ans d'expérience de la gestion d'équipes acquis dans un environnement industriel
Connaissances dans l'Assemblage mécanique ou électrique et la gestion d'équipes

Responsabilités

Encadrer une équipe pour assurer la production en sécurité, qualité, délais, et coûts
Garantir dans l'atelier l'application et le respect de la législation, des règles, des politiques et dispositions définies dans le site
Garantir la sécurité et faire appliquer la politique EHS du site
Garantir la réalisation des opérations dans le respect des standards et processus qualité
Coordonner les activités de production : répartir les opérations et donner les objectifs du quart à chaque membre de son équipe
Garantir l'assemblage dans le respect de la gamme de montage
Assurer la passation de consignes avec son homologue
Procéder au lancement d'équipe : communications, échauffement
Animer la performance de son secteur (SQUALE : Sécurité Qualité Activité Livraison Equipe)
Intervenir en cas de difficulté et apporter les ajustements nécessaires

Temps plein

Stage - Partenaires Logistiques

Stage au sein de la Direction logistique de Hermès Commercial, rattaché au direc...

Emplacement

France , Pantin; Orléans; Bobigny

Salaire:

Non fourni

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Cursus Bac +5
Intérêt et curiosité pour les processus de logistique et la relation client Fournisseur
Capacité d’analyse et de synthèse
Volontaire, tenace, perspicace, organisé, adapté aux environnements mouvants et changeants

Responsabilités

Accompagner des sujets d’amélioration continue dans le service
Gérer les routines de suivi et les documents associés
Accompagner le plan d’actions de déploiement des bases BI logistiques
Prendre en charge le pilotage d’un partenaire logistique
Renforcement des routines autour des indicateurs vers nos partenaires
Mettre à jour les indicateurs déjà en place
Force de proposition pour faire vivre les indicateurs
Mise à jour des prévisions de livraisons
Coordination des documents logistiques : En charge de la mise à jour des conditions de livraisons en réception
Gérer les flux d’informations pour les fermetures des fournisseurs

Ce que nous offrons

Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
Jours de bénévolat offerts
Allocation sportive

Temps plein

Chef de projet

Le secteur Défense et Sécurité doit relever de nombreux défis : assurer l'effica...

Emplacement

France , Chartres-de-Bretagne

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire
Expérience significative de 5 ans minimum en tant que chef(fe) de projet
Expérience dans le cadre de projets au forfait, en ESN idéalement voire chez un éditeur de logiciels ou un client final
Âme d'un entrepreneur
Passion pour le pilotage, l'encadrement et le management d'équipe
Sens de l'humain et de l'engagement
Rigueur
Goût du travail en équipe

Responsabilités

Définition et partage d’une vision au client et aux collaborateurs
Analyse des besoins du client et apport de solutions techniques en coordination avec les équipes techniques en interne
Pilotage et animation d’une équipe de collaborateurs dans la réussite du projet en veillant à l’acquisition de compétences et d'autonomie
Prise en charge des projets d'intégration de bout en bout, du cadrage jusqu'à la livraison
Identification et traitement des écarts, démarche d’amélioration continue, pilotage en respectant le cadre contractuel et financier du projet
Compréhension de la culture du client pour appréhender au mieux ses besoins, création d’une relation de confiance avec l'animation des comités opérationnels et de pilotage
Participation à des avant-ventes

Ce que nous offrons

Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Mutuelle
CSE
Titres restaurants
Accord d’intéressement
Primes vacances et cooptation
Opportunités de carrières multiples
Centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
Plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel
Possibilité de s'engager auprès de notre fondation

Temps plein

Responsable Bureau d’Études

Intitulé du poste : Responsable Bureau d’Études (F/H). Depuis 1996, Survey Copte...

Emplacement

France , Pierrelatte

Salaire:

Non fourni

Airbus

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +5 / ingénieur avec une spécialité en aéronautique, défense, drones ou systèmes complexes
Au moins 7 années d’expérience dans l’industrie
Expérience confirmée en management d’équipes techniques
Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires
Solide culture en électronique, mécanique et développement logiciel
Capacité à arbitrer, prioriser et décider dans des environnements complexes
Rigueur, sens de l’organisation et esprit d’équipe
Maîtrise de l’anglais professionnel
Connaissance des outils et méthodes de conception mécaniques et électroniques

Responsabilités

Piloter et organiser les activités du Bureau d’Études en cohérence avec la stratégie de l’entreprise et les besoins exprimés par la direction
Planifier, prioriser et répartir la charge de travail du BE afin de garantir le respect des coûts, délais et exigences techniques
Manager l’équipe du BE en assurant le développement des compétences et la polyvalence
Garantir la qualité, la cohérence et la mise à jour des livrables techniques (plans, dossiers de définition, données techniques)
Piloter les projets et processus du Bureau d’Études, de la prise en compte du besoin jusqu’à la livraison
Contribuer aux choix techniques et à l’amélioration continue des produits, dans une logique de performance et de maîtrise des coûts
Superviser le suivi technique des équipements développés sur spécifications en lien avec les fournisseurs

Ce que nous offrons

Complémentaire santé et prévoyance santé / décès financées à hauteur de 100 % par Survey Copter
Team Building
Télétravail selon votre activité
Accord d’intéressement
Politique salariale annuelle
Plan d'épargne salariale abondé par Airbus
Salaire sur 13 mois

Temps plein

Chargé amélioration continue livraison

METRO France

Emplacement:
France , Savigny-le-Temple

Catégorie:
Logistique

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
10 janvier 2026

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Responsable Bureau d’Études

Chargé amélioration continue livraison

METRO France

Emplacement:France , Savigny-le-Temple

Catégorie:Logistique

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:10 janvier 2026

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Chef de projet

Responsable Bureau d’Études

Emplacement:
France , Savigny-le-Temple

Catégorie:
Logistique

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
10 janvier 2026