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Cadre de santé infirmier coordinateur

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Randstad

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Emplacement:
France , Clermont-Ferrand

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

42000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Loin d'être un simple poste administratif, vous êtes le garant de l'équilibre de la structure. Il s'agit d'un EHPAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) à taille humaine de 65 résidents.

Responsabilités:

  • Pilotage de la Stratégie de Soins: Élaboration du Projet de Soins
  • Évaluation de la dépendance (GIR, PATHOS) pour 65 résidents
  • Gestion des risques (protocoles d'hygiène, sécurité, circuit du médicament)
  • Management et Dynamique d'Équipe: Encadrement des équipes (IDE, AS, ASH)
  • Ingénierie des plannings
  • Développement des compétences et intégration
  • Coordination et Lien Social: Interface avec les familles
  • Coordination des interventions des professionnels libéraux et partenaires hospitaliers
  • Étude des dossiers d'admission avec le Médecin Coordonnateur
  • Démarche Qualité et Amélioration Continue: Suivi des indicateurs de qualité
  • Participation à la vie de la résidence (animations thérapeutiques, aménagement, nutrition)

Exigences:

  • Bac+3
  • Au moins 1 année d'expérience
  • Infirmier(e) de formation avec une expérience significative et réussie en EHPAD
  • Véritable meneur d'équipe, reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité d'écoute
  • Maîtrise des enjeux du secteur médico-social

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
11 avril 2026

Expiration:
30 juin 2026

Type d'emploi:
Temps plein
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Nouveau

Cadre de santé / IDEC

Sous la responsabilité de la direction, vous serez responsable de la coordinatio...
Emplacement
Emplacement
France , sens
Salaire
Salaire:
Non fourni
apajh.org Logo
Apajh
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Infirmier de Coordination (cadre de santé)
  • Permis B obligatoire
  • Une première expérience en qualité de Cadre de santé dans un établissement similaire sera appréciée
  • Capacité d’analyse et de d’adaptation aux situations complexes
  • Leadership et capacité organisationnelle
  • Rigueur, pragmatisme, réactivité
  • Capacité relationnelle et d'écoute
  • Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Maitrise de l’outil informatique
Responsabilités
Responsabilités
  • S’inscrire dans le projet de la Fédération et de la plateforme adulte d’accompagnement
  • Superviser l’élaboration et la mise en œuvre des Projets Personnalisés d’Accompagnement dans les dimensions thérapeutiques et de santé en tant que manager de proximité des IDE et personnels paramédicaux des différents services de la plateforme
  • Superviser et coordonner les accompagnements médicaux et le parcours santé des personnes accompagnée avec une attention particulière sur les situations complexes (SAMSAH, EANM H…)
  • Mettre en œuvre et assurer la dynamique du BL soin numérique et des projets numériques en santé à l’échelle de la plateforme
  • Organiser et suivre l’évaluation des pratiques professionnelles et la sécurisation des protocoles de soins
  • Sécuriser et garantir le parcours du médicament depuis la production de l’ordonnance jusqu’aux traitements-recyclages des déchets
  • Former et informer les membres de l’équipe sur les évolutions règlementaires, les nouvelles procédures et les nouveaux protocoles
  • Développer les partenariats avec les partenaires de droits commun en santé (HS, HP, IFSY, centre de santé…)
  • Assurer le reporting d’activités en lien avec le management de l’amélioration continue (rapports d’activité, signalements, tableaux de bord d’indicateurs de la qualité et de la performance)
  • Temps plein
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Formateur des professionnels de santé

Mission générale : Formation initiale des étudiants en soins infirmiers
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fhf.fr Logo
Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
03 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme cadre de santé (filière infirmière)
  • Travail en équipe cadre
  • Animation de groupe
  • Capacité à optimiser son temps, à intégrer les contraintes, à s'adapter rapidement
  • Conduite de projets
  • Elaboration et suivi de procédure
  • Reporting
  • Maîtrise de la démarche clinique, de la relation d'aide, des techniques de communication écrite et orale
  • Maitriser les différents soins infirmiers
  • Connaissance et utilisation de l'outil informatique : Word, Excel, power point et messagerie électronique
Responsabilités
Responsabilités
  • Formation initiale des étudiants en soins infirmiers
  • Participation à l'élaboration du projet pédagogique, élaboration, mise en oeuvre et évaluation des projets d'enseignements, participation à l'enseignement des soins infirmiers, participation aux TD des unités d'enseignement sous coordination universitaire, participation et suivi des différentes évaluations, animation et suivi pédagogique d'un groupe d'étudiants, guidance des étudiants pour des travaux de recherche, participation à la conception d'outils pédagogiques, participation aux concours et examens
  • Participation à l'attribution des terrains de stage aux étudiants en fonction du cursus, et accompagnement des terrains de stage et des étudiants en stage
  • Participation à différents groupes de travail inter IFSI et avec l'université
  • Participation aux partenariats externes (lycée, UPEC...)
  • Planification des enseignements, gestion du cursus en alternance, de la présence des stagiaires
  • Négociation des interventions, collaboration avec les autres membres de l'IFSI et les partenaires des différentes structures, représentation de l'IFSI par délégation de la directrice lors de réunion et/ou de manifestations
  • Participation à des groupes de travail, a des innovations
  • Pilote ou co-pilote de processus
  • Participer aux groupes de travail, revues de processus et revue de direction de la structure
  • Temps plein
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Formateur des professionnels de santé

Missions détaillées : Pédagogie, Organisation et gestion, Information et communi...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fhf.fr Logo
Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
03 mai 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme cadre de santé (filière infirmière)
  • Travail en équipe cadre
  • Animation de groupe
  • Capacité à optimiser son temps, à intégrer les contraintes, à s'adapter rapidement
  • Conduite de projets
  • Elaboration et suivi de procédure
  • Reporting
  • Maîtrise de la démarche clinique, de la relation d'aide, des techniques de communication écrite et orale
  • Maitriser les différents soins infirmiers
  • Connaissance et utilisation de l'outil informatique : Word, Excel, power point et messagerie électronique
Responsabilités
Responsabilités
  • Participation à l'élaboration du projet pédagogique, élaboration, mise en oeuvre et évaluation des projets d'enseignements, participation à l'enseignement des soins infirmiers, participation aux TD des unités d'enseignement sous coordination universitaire, participation et suivi des différentes évaluations, animation et suivi pédagogique d'un groupe d'étudiants, guidance des étudiants pour des travaux de recherche, participation à la conception d'outils pédagogiques, participation aux concours et examens
  • Participation à l'attribution des terrains de stage aux étudiants en fonction du cursus, et accompagnement des terrains de stage et des étudiants en stage
  • Participation à différents groupes de travail inter IFSI et avec l'université
  • Participation aux partenariats externes (lycée, UPEC...)
  • Planification des enseignements, gestion du cursus en alternance, de la présence des stagiaires
  • Négociation des interventions, collaboration avec les autres membres de l'IFSI et les partenaires des différentes structures, représentation de l'IFSI par délégation du directeur lors de réunion et/ou de manifestations
  • Participation à des groupes de travail, a des innovations
  • Pilote ou co-pilote de processus
  • Participer aux groupes de travail, revues de processus et revue de direction de la structure
  • Contribution au développement de la démarche qualité et de certification de la structure
  • Temps plein
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Cadre de santé

Cadre de santé (f/h) dans une maison de retraite située dans Paris. Cadre, 38h /...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 03
Salaire
Salaire:
38000.00 - 46000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme Cadre de Santé ou Infirmier coordinateur
  • 2 années d'expérience
  • Connaissance de l'univers des Ehpad privilégiée
  • Logiciels: Osiris, Octime (formation assurée si nécessaire)
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la conduite du projet de l'établissement en lien avec le médecin coordonnateur
  • Élaborer, mettre en place et exercer le suivi de l'organisation des soins
  • Gestion des Ressources Humaines
  • Contrôle, qualité des soins, gestion des risques
  • Etre l'élément moteur de l'hygiène en tant que référent
  • Gestion du budget, équipements, travaux, logistique
  • Gestion des moyens matériels
  • Missions transverses
  • Organisation des évaluations internes et externes
  • Participer au recueil des indicateurs liés à la démarche qualité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime décentralisée (convention collective 51)
  • Parking privé et gratuit
  • Proche du métro
  • 18 jours de RTT
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Cadre de santé

Cadre de santé (F/H) pour un établissement pour personnes âgées dépendantes situ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 01
Salaire
Salaire:
38000.00 - 46000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme Cadre de Santé ou Infirmier coordinateur
  • 2 années d'expérience
  • Connaissance de l'univers des Ehpad privilégiée
  • Logiciels: Osiris, Octime (formation assurée si nécessaire)
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la conduite du projet de l'établissement en lien avec le médecin coordonnateur
  • Elaborer, mettre en place et exercer le suivi de l'organisation des soins
  • Assurer le management des ressources humaines
  • Contrôle, qualité des soins et référent hygiène, gestion des risques
  • Information, communication
  • Budget, équipement, travaux, logistique
  • Gestion des moyens matériels
  • Participer à des groupes transversaux au sein de l'institution
  • Participer à l'organisation des évaluations internes et externes
  • Participer au recueil des indicateurs liés à la démarche qualité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime décentralisée (convention collective 51)
  • Parking privé et gratuit
  • Proche du métro
  • 18 jours de RTT
  • Temps plein
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Infirmier de nuit

Nous recrutons actuellement un cadre de santé de nuit (h/f) en CDI pour un centr...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont Ferrand
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac+4
  • Au moins 6 mois d'expérience
  • Diplôme d'Etat Infirmier
  • Niveau cadre de santé (Master, Ecole des cadres…)
  • Intérêt pour le secteur de la Médecine et de la Chirurgie
  • Valorisation d'une expérience d'encadrement en milieu hospitalier
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la bonne marche de l'équipe paramédicale et veiller à la coordination des soins en étroite collaboration avec l'équipe médicale
  • Faciliter la circulation des informations, tant vers la hiérarchie que de manière transversale entre les services
  • Organiser et superviser la continuité et la qualité des soins, en assurant une transition fluide entre les équipes de jour et de nuit
  • Contribuer à la dynamique de l'établissement en participant activement aux projets et groupes de travail
  • Encourager le développement des compétences individuelles et collectives des membres de l'équipe
  • Promouvoir une culture de la sécurité en gérant les risques et en encourageant le signalement
  • Maintenir une ambiance d'équipe positive et constructive, tout en résolvant les conflits et les difficultés
  • Stimuler la communication au sein des équipes soignantes par des échanges structurés et informels
  • Optimiser l'utilisation des ressources humaines et matérielles, en conciliant efficacité, qualité des prestations et respect des contraintes budgétaires et des bonnes pratiques
  • Garantir la traçabilité des interventions réalisées par le personnel paramédical
  • Temps plein
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Cadre de pôle chirurgie

Intégrez une équipe pluridisciplinaire et contribuez à l'organisation efficace d...
Emplacement
Emplacement
France , Nancy
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Posséder un diplôme d'État de cadre de santé ou une équivalence reconnue
  • Expérience confirmée de 5 ans minimum dans une structure similaire
  • Capacité à gérer une équipe pluridisciplinaire de manière efficiente
  • Maîtrise des procédures d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques
  • Compétences avérées en management stratégique et opérationnel dans le secteur de la santé
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la coordination des soins infirmiers au sein des services Urologie, Digestif, Orthopédie, et HDJ
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de service en collaboration avec la direction
  • Faciliter l'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques pour une prise en charge optimale des usagers
  • Manager et accompagner une équipe d'environ cinquante professionnels de santé
  • Piloter les projets stratégiques du pôle, notamment en optimisant le développement des HDJ et le parcours JOP
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Crèche
  • Prévoyance santé
  • Temps plein
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Cadre de santé - Service de Chirurgie orthopédique et plastique

Cadre responsable des 18 lits hospitalisation conventionnelle orthopédie et plas...
Emplacement
Emplacement
France , Garches
Salaire
Salaire:
Non fourni
aphp.fr Logo
Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme Cadre de Santé ou Projet Cadre de Santé
  • Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné
  • Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence
  • Concevoir et mettre en œuvre des changements
  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires relatifs à son domaine de compétences
  • Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
  • Piloter, animer /communiquer, fédérer une équipe
  • Capacité de travail en équipe de cadres, esprit d'équipe
  • Sens de l'organisation, rigueur et honnêteté
  • Disponibilité et réactivité, capacité d'anticipation
Responsabilités
Responsabilités
  • Participe aux projets de soins du service en accord avec le chef de service et/ou de l’Institution et il contribue à leur mise en œuvre et à leur suivi
  • Elaboration, réalisation du projet paramédical du service en liaison avec l'équipe médicale
  • Gestion directe des personnels paramédicaux du service ou de l'unité
  • Répartition et gestion des ressources et des moyens dans l'unité
  • Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales
  • Gestion des flux patients en collaboration avec les secrétaires hospitalières
  • Coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistique de tous les équipements médicaux
  • Participation au plan d’équipement
  • Identification des besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats
  • Organisation de l'encadrement des nouveaux personnels et des étudiants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
  • Participation à la de l’encadrement sur le site les week-end et les jours fériés, en présentiel de 8h30 à 16h30 (800 euros nets le WE en HS)
  • Option : Prime de tutorat pour les cadres et les FF cadres participant à l’activité de tutorat : 190 € bruts /mois
  • Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires ou contractuels en CDI
  • Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Place en crèche selon disponibilités
  • Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Temps plein
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