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Business Developper Copropriété

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WAAT

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Emplacement:
France , Marseille

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

🍀 Chez WAAT, on ne fait rien comme les autres... mais toujours avec le sourire ! Ici, c’est un univers où dépassement de soi, passion et bonne humeur partagée règnent en maîtres. Nos valeurs, A.R.B.R.E.S., sont nos racines. 🌱 Chez nous, la RSE n'est pas une simple case à cocher, c'est une conviction ancrée depuis le premier jour. 🌍 Deux obsessions : nos Clients et nos Willers ! 💪 Créée en 2018, notre équipe compte aujourd’hui plus de 240 collaborateurs et traverse une phase d’hyper-croissance 🚀 sur tous nos pôles d’activité : Copropriétés, Promoteurs immobiliers, Bailleurs sociaux, Tertiaire, et Bornes B2C. Nous recherchons un Business Developper Copropriété sur la région Provence-Alpes-Côte d'Azur F/H

Responsabilités:

  • Définir et mettre en œuvre le plan d’actions commerciales pour votre portefeuille clients (syndics et copropriétaires)
  • Promouvoir l’offre de WAAT auprès de vos clients et prospects dans une optique de développement et de fidélisation
  • Négocier et rédiger les propositions commerciales
  • Suivre la mise en œuvre des contrats (travaux), en collaboration avec les chargés d'affaires
  • Mettre en place un planning prévisionnel des ventes
  • Etablir un benchmark du marché local
  • Assurer l’amélioration continue de l’offre en remontant les recommandations faites par les clients/prospects

Exigences:

  • Bac+2 minimum
  • Issu(e) du monde commercial et/ou de la copropriété
  • 3 ans d'expérience minimum
  • Français
  • Anglais est un plus
  • Maitrise du Pack office
  • Aisance relationnelle
  • Communication
  • Persuasion
  • Dynamisme
  • Résilience
  • Rigueur

Souhaitable:

Anglais

Ce que nous offrons:
  • Titre restaurant à 10 € pris en charge à 50%
  • Mutuelle prise en charge à 60% par WAAT
  • Prime de vacances
  • Dispositif d’épargne salariale (intéressement, PEE, PERCO)
  • Des congés supra-légaux : déménagement, ancienneté
  • Politique parentalité (congé paternité indemnisé, congés enfant malade)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
13 décembre 2025

Type de travail:
Télétravail
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  • Bac+2 minimum
  • Issu(e) du monde commercial et/ou de la copropriété
  • 3 ans d'expérience minimum
  • Français
  • Anglais est un plus
  • Maitrise du Pack office
  • Aisance relationnelle
  • Communication
  • Persuasion
  • Dynamisme
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et mettre en œuvre le plan d’actions commerciales pour votre portefeuille clients (syndics et copropriétaires)
  • Promouvoir l’offre de WAAT auprès de vos clients et prospects dans une optique de développement et de fidélisation
  • Négocier et rédiger les propositions commerciales
  • Suivre la mise en œuvre des contrats (travaux), en collaboration avec les chargés d'affaires
  • Mettre en place un planning prévisionnel des ventes
  • Etablir un benchmark du marché local
  • Assurer l’amélioration continue de l’offre en remontant les recommandations faites par les clients/prospects
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titre restaurant à 10 € pris en charge à 50%
  • Mutuelle prise en charge à 60% par WAAT
  • Prime de vacances
  • Dispositif d’épargne salariale (intéressement, PEE, PERCO)
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Exigences
Exigences
  • Esprit d'équipe
  • Sourire
  • Capacité d'adaptation
  • Envie de grandir
  • Sympathie débordante
  • Sens de l'humour aiguisé
  • Flexible
  • Sens de l'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
  • Mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
  • Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
  • Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Ambiance de feu
  • Emplois du temps flexibles
  • De belles opportunités d'évolution
  • Postes handi-accueillants
  • Temps partiel
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
Responsabilités
Responsabilités
  • Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
  • Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
  • Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
  • Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe…)
  • Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service…)
  • Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d’œuvre), et apporter des solutions correctives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un parcours de formation sur mesure
  • Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
  • Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
  • Des opportunités dans toute la France
  • Nos postes sont handi-accueillants
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Esprit d'équipe
  • Sourire
  • Capacité d'adaptation
  • Envie de grandir
  • Sympathie et sens de l'humour
  • Sens de l'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Servir les clients avec sourire et énergie
  • Développer le travail d'équipe
  • Préparer et servir des burgers dans les règles de l'art (hygiène et sécurité)
  • Manipuler avec prudence les ingrédients frais
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Emplois du temps flexibles
  • Opportunités d'évolution
  • Postes handi-accueillants
  • Temps partiel
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Exigences
Exigences
  • Un esprit d’équipe bien cuit
  • Un sourire à point
  • Une capacité d’adaptation saignante
  • Une envie bleue de grandir
  • Une sympathie débordante et un sens de l’humour aiguisé
Responsabilités
Responsabilités
  • User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
  • Mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d’équipe au sein du restaurant
  • Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l’art (y compris hygiène et sécurité)
  • Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des emplois du temps flexibles
  • De belles opportunités d’évolution
  • Postes handi-accueillants
  • Temps partiel
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
  • Le sens des responsabilités
  • L’envie de faire grandir une équipe
  • Le goût du challenge et l’envie de mettre le feu à votre carrière
  • La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
  • L’enthousiasme et l’agilité comme plus grandes qualités
Responsabilités
Responsabilités
  • Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
  • Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
  • Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
  • Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe…)
  • Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service…)
  • Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d’œuvre), et apporter des solutions correctives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un parcours de formation sur mesure
  • Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
  • Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
  • Des opportunités dans toute la France
  • Postes handi-accueillants
  • Temps plein
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Manager restauration rapide

Manager restauration rapide - LE MANS SAINT SATURNIN - H/F. Entreprise en pleine...
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France , Saint-Saturnin
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
  • Le sens des responsabilités
  • L’envie de faire grandir une équipe
  • Le goût du challenge et l’envie de mettre le feu à votre carrière
  • La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
  • L’enthousiasme et l’agilité comme plus grandes qualités
Responsabilités
Responsabilités
  • Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
  • Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
  • Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
  • Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe…)
  • Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service…)
  • Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d’œuvre), et apporter des solutions correctives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un parcours de formation sur mesure
  • Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
  • Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
  • Des opportunités dans toute la France
  • Postes handi-accueillants
  • Temps plein
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Technicien de maintenance industrielle

Descriptif du poste: Assurer la maintenance préventive, corrective et améliorati...
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32000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Une formation bac pro ou BTS Technicien (maintenance ou électromécanique ou électrotechnique) avec une bonne expérience
  • Habilitations électriques à jour (BR, BC)
  • Bricoleur, polyvalent
  • Maitrise des schémas électriques et de ses installations
  • Minimum 2 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la maintenance préventive, corrective et améliorative des équipements de production afin de garantir leur bon fonctionnement, fiabilité, disponibilité et sécurité
  • Réaliser les interventions de maintenance préventive planifiée sur les machines de production : mécaniques, électriques, automatisme, hydraulique/pneumatique
  • Diagnostiquer les pannes, identifier les causes, proposer et mettre en oeuvre les actions correctives
  • Intervenir en support lors des réglages, démarrages, changements de série, afin de minimiser les arrêts et pertes de production
  • Suivre et mettre à jour les indicateurs de maintenance : taux de disponibilité, MTBF/MTTR, etc.
  • Participer à l'amélioration continue : proposer des modifications, optimisations, rétrofits pour fiabiliser les équipements
  • Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement lors des interventions (EPI, consignation, arrêt machine, etc.)
  • Assurer la gestion de pièces détachées, consommables et outillages de maintenance
  • Travailler en lien avec les équipes de production, planification, et éventuellement des prestataires externes
  • Rédiger les rapports d'intervention, les fiches techniques, les retours d'expérience
  • Temps plein
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