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Business Developer - Data Center

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Artelia

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Emplacement:
France , Saint-Ouen-sur-Seine

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Forte d’une expérience de plus de 25 ans dans le domaine des Data Centers, la Business Unit Bâtiment Management de projet et Ingénierie d’ARTELIA accompagne les acteurs clés du secteur sur des projets à haute valeur ajoutée technique. Dans le cadre de la croissance soutenue de cette activité stratégique, nous recherchons un(e) Business Developer pour accélérer le développement commercial et renforcer notre position sur le marché. Vous serez rattaché(e) à la Division Bâtiment Management de projets et Ingénierie (BMI) et travaillerez en étroite collaboration avec son Département Data Center.

Responsabilités:

  • Définir et déployer les actions de développement commercial en lien avec la direction du département Data Center, à court et moyen terme
  • Identifier et qualifier de nouvelles opportunités (clients publics et privés, marchés, partenaires)
  • Etudier, avec nos clients existants, les pistes de nouveaux services ou de nouveaux types d’offres en Data Center ou autour du Data Center
  • Participer à la recherche de projets en contractant général
  • Assurer le contact avec les parties prenantes internes d’ARTELIA afin de favoriser le développement interne et la recherche de nouveaux partenariats
  • Identifier et assurer les bonnes relations avec l’ensemble des acteurs du secteur, afin de favoriser le montage d’opérations : propriétaires de terrains, investisseurs, opérateurs, …
  • Organiser la présence et la mise en valeur d’ARTELIA sur des événements ciblés (salons, événements, etc.)
  • Participer aux salons, conférences et événements du secteur pour accroître la visibilité d’ARTELIA
  • Assurer la communication de l’équipe sur les réseaux sociaux professionnels type Linkedin, dans le respect de la confidentialité
  • Être force de proposition auprès des équipes opérationnelles dans le montage d’offre de missions : mise en place de partenariat
  • Analyser les besoins et enjeux des clients, orienter les prospects vers des formats de mission en fonction du contexte
  • Élaborer et formaliser les propositions techniques et financières en lien avec les équipes techniques internes
  • Coordonner la préparation des réponses aux appels d’offres complexes, en mobilisant les expertises du Groupe
  • Initier la contractualisation des projets en lien avec les équipes juridiques et techniques

Exigences:

  • Formation supérieure en ingénierie ou commerce (école d’ingénieurs, école de commerce ou équivalent)
  • Réseau solide et connaissances confirmées dans le secteur des Data Centers, acquises auprès d’acteurs majeurs du marché
  • Solide expérience en développement commercial, notamment auprès de clients anglo-saxons
  • Excellentes compétences relationnelles avec une réelle capacité à fédérer en transverse autour d’objectifs communs
  • Maîtrise parfaite de l’anglais courant et technique, à l’écrit comme à l’oral
  • Goût marqué pour les environnements en forte croissance
  • Bon esprit d’équipe
  • Capacité à prendre du recul
  • Grande curiosité
  • Sens du partage et d’entraide
Ce que nous offrons:
  • Accords diversité & inclusion
  • Protection sociale et couverture mutuelle de qualité
  • Engagement via la Fondation Artelia
  • Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
  • 12 jours RTT
  • 27 jours de congés hors ancienneté
  • Temps partiel choisi
  • Intéressement et participation avec abondement
  • Actionnariat salarié
  • Politique de rémunération sur 3 ans
  • De nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales
  • Forfait mobilité durable
  • Politique formation individualisée
  • Artelia Academy
  • Parcours métiers
  • Mobilité interne

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
10 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Data Center Technician

As a Microsoft Data Center Technician (DCT) Québec City, you will stage, set up ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Quebec City
Salaire
Salaire:
50500.00 - 94300.00 CAD / Année
https://www.microsoft.com/ Logo
Microsoft Corporation
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • High school diploma, GED, or equivalent and basic knowledge of computer hardware and components
  • Ability to meet Microsoft, customer, and/or government security screening requirements (Microsoft Cloud background check, Reliability Status screening with the Government of Canada)
  • Occasional climbing of ladders
  • Frequent climbing of stairs and/or ramps
  • Prolonged standing
  • Occasional lifting 50lbs / 22.5kg
  • Occasional push or pull 50-75 lbs / 22.5-34kg. with assistive device
  • Normal visual acuity (near, far and peripheral with correction)
  • Normal color vision for electrical work
  • Proficiency in English is a bona fide occupational requirement
Responsabilités
Responsabilités
  • Stage, set up and perform hardware deployments
  • Perform troubleshooting and diagnostics on equipment
  • Perform hardware decommissions for simple changes and refreshes following Standard Operating Procedures
  • Comply with Data Center business unit policies, procedures, and deadlines
  • Complete assigned tickets efficiently and in alignment with relevant Key Performance Indicators (KPIs)
  • Provide guidance and/or assist less experienced technicians
  • Demonstrate an applied understanding of standard processes and procedures for preparing, installing, performing diagnostics, troubleshooting, replacing, and/or decommissioning IT datacenter technology(ies) and equipment
  • Review Process Change Notifications (PCNs)
  • Contribute to a positive and effective team environment
  • Complete required security and data management training
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Training and growth opportunities including Career Rotation Programs, Diversity & Inclusion training and events, and professional certifications
  • Temps plein
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Arrow Right

Technicien principal en environnement critique opérationnel

As a Critical Environment Technician (CET) - Québec City in Microsoft’s Cloud Op...
Emplacement
Emplacement
Canada , Quebec City
Salaire
Salaire:
50500.00 - 94300.00 CAD / Année
https://www.microsoft.com/ Logo
Microsoft Corporation
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • High School Diploma, GED, or equivalent
  • Ability to meet Microsoft, customer, and/or government security screening requirements (Microsoft Cloud Background Check, Reliability Status screening with the Government of Canada)
  • 1+ year(s) mission critical services work/applied learning experience (e.g., high availability assembly/manufacturing/critical infrastructure environments such as data centers, oil and gas refineries, hospitals, pharmaceutical, manufacturing, or related fields) OR equivalent experience
  • Associate's Degree or technical trade certification (e.g., military, trade school), or higher-equivalent education AND 2+ years mission-critical services experience OR High School Diploma, GED, or equivalent AND 3+ years mission critical services experience
Responsabilités
Responsabilités
  • Understands, follows, and ensures safety and security requirements and business processes and procedures are met
  • Provides necessary escort to third-party contractors, sub-contractors, vendors, and service providers on site
  • Performs troubleshooting of equipment and systems independently within their trained discipline(s)
  • Prepares and submits required reports
  • Develops methods of operating procedure (MOPs), standard operating procedures (SOPs), and/or digital methods of operating procedures (DMOPs)
  • Performs various types of maintenance (e.g., planned, predictive, corrective) and repairs for specific disciplines and equipment
  • Safely responds to and stabilizes abnormal conditions within the required timeframes for various abnormal facility events
  • Performs monitoring physical inspection of critical environment-related facility equipment, building, and grounds for unsafe or abnormal conditions
  • Utilizes internal computerized maintenance management system (CMMS) to track all equipment assets and to complete work order requests
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur des Etudes

Dans le cadre de son développement, l’ISG RH recrute un(e) Directeur / Directric...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +5 minimum (Ressources Humaines, management, pédagogie ou équivalent)
  • Expérience significative dans l’enseignement supérieur, la formation ou la gestion de programmes
  • Excellente connaissance des métiers RH et de leurs évolutions
  • Expérience en ingénierie pédagogique et idéalement en digital learning
  • Capacité à piloter des projets multiples et à travailler en transversal
  • Aisance relationnelle, sens de l’organisation et leadership
  • Appétence pour l’innovation pédagogique et les environnements dynamiques
  • Expérience professionnelle significative dans une fonction similaire
  • Connaissance du secteur de l'enseignement supérieur nécessaire
  • Dynamique, rigoureux.se, organisé(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la qualité académique, la cohérence pédagogique et le rayonnement du programme
  • Ingénierie pédagogique et structuration des programmes
  • Organisation académique et pilotage
  • Management des intervenants et partenariats
  • Expérience étudiante et projets structurants
  • Animation de la vie académique et rayonnement du programme
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CSE avec offres et avantages
  • Mutuelle Santé AON
  • 30 jours de CP / an
  • Carte tickets restaurant - 11€/jour
  • Temps plein
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Nouveau

Hôte d'Accueil Campus

Premier point de contact physique et téléphonique, vous incarnez l'image de marq...
Emplacement
Emplacement
France , Le Kremlin-Bicêtre
Salaire
Salaire:
Non fourni
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bonne maîtrise des logiciels usuels (Word, Excel, Powerpoint) et des outils Internet
  • Sens relationnel développé
  • Organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les chiffres
  • Polyvalent(e)
  • Excellente présentation et expression
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil et Orientation (Front Office): Réception physique, standard téléphonique, gestion des flux
  • Vie Scolaire et Logistique Quotidienne: Gestion des demandes étudiants, gestion du courrier, logistique des cours
  • Support Administratif de Premier Niveau: Information candidats, édition de documents simples, aide à l'événementiel
  • Sécurité et Contrôle: Contrôle des accès
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CE
  • Carte Ticket restaurant
  • 5 semaines de congés + 5 jours conventionnels
  • 11 RTT/an
  • Participation
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de Relations Entreprises & Placement

Au cœur de l'écosystème ISG Sport Business Program du campus de Paris, vous êtes...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
2550.00 - 2650.00 EUR / Mois
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tempérament Commercial : Vous aimez relever des défis et dépasser vos objectifs
  • Résilience : Vous gardez votre sang-froid et votre réactivité même dans les périodes de forte activité
  • Rigueur : Votre organisation est sans faille pour gérer simultanément le relationnel et l'administratif
  • Esprit d'Équipe : Vous croyez à la force du collectif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement & Stratégie Partenaires (B2B): Expansion du Réseau : Prospecter, conquérir et fidéliser un portefeuille d'entreprises dans l'univers du sport
  • Conseil Recrutement : Accompagner les entreprises dans la définition de leurs besoins et les conseiller sur leurs stratégies de recrutements
  • Accompagnement à la professionnalisation : Piloter le montage administratif des contrats (stages et alternance) et assurer une veille sur les évolutions réglementaires
  • Placement des Étudiants en professionnalisation: Talent Management : Valider en lien avec l’équipe pédagogique la cohérence du projet professionnel de chaque étudiant
  • Sourcing & Matching : Sélectionner les meilleurs profils pour répondre précisément aux exigences de nos partenaires
  • Suivi de Performance : Assurer la médiation entre l'école, l'étudiant et le tuteur durant toute la durée du contrat (suivi pédagogique et administratif, notation, évaluation de la satisfaction)
  • Participer activement au rayonnement de l'école (Salons, JPO)
  • Pilotage de l'Activité: Suivi rigoureux de l'activité via reporting
  • Gestion administrative fluide et respect des process internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant : 11€/jour
  • Mutuelle santé AON
  • CSE avantages et réductions
  • Congés : 30 jours / an
  • Primes sur objectifs
  • Temps plein
Lire la suite
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Chargé de développement

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement en CDD dans le cadre d'un remp...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
29000.00 - 32000.00 EUR / Année
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IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un Bac+2 minimum
  • Expérience de 2 ans, idéalement dans le même secteur d'activité
  • Bon sens commercial et le goût du terrain
  • Excellent sens du relationnel
  • Aisance pour les échanges physiques et téléphoniques
  • Sens de l’organisation
  • Bonne maîtrise de l’outil informatique et du web
  • Créativité et force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter sur le terrain, développer et fidéliser
  • Participer sur le terrain à l’intégralité des actions de promotion : salons, forums dans les lycées, JPO etc...
  • Visiter les Lycées, les universités, les CIO dans un objectif d’information, de prise de rendez-vous, de mise en place de conférences, de mise à jour de fonds documentaires etc... afin d’intensifier la présence de l’école auprès de ces institutions
  • Réaliser le suivi téléphonique selon un planning défini par le Responsable du développement
  • Traiter la demande de documentation avec réactivité et toute demande d’information sur l’école
  • Animer des équipes d’étudiants sur des salons ou forums
  • Gérer et mettre à jour les bases de données
  • Assurer un reporting régulier
  • Temps plein
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Alternance stage développement et admissions

Dans le cadre du développement de son campus de Caen, nous recrutons un(e) Stagi...
Emplacement
Emplacement
France , Caen
Salaire
Salaire:
Non fourni
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IONIS Education Group
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en fin d’études ou en formation en alternance dans le développemnt commercial
  • Intérêt marqué pour l’éducation, l’orientation et l’enseignement supérieur
  • À l’aise à l’oral, notamment au téléphone, avec l’envie de développer des compétences commerciales
  • Dynamique, curieux(se), organisé(e) et impliqué(e)
  • Bon relationnel, esprit d’équipe et envie d’apprendre
  • À l’aise avec les outils informatiques et digitaux
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer aux actions de promotion et de développement du campus de Caen : salons, journées portes ouvertes, événements, actions digitales, visites dans les lycées, IUT et universités, rencontres avec des professionnels
  • Réaliser le phoning des prospects (leads entrants et sortants) pour : qualifier les prospects, présenter les formations SUPINFO, comprendre les besoins et répondre aux questions, contribuer à la conversion des prospects en candidats
  • Assurer le suivi et les relances des prospects, en lien avec l’équipe admissions
  • Participer à la valorisation de l’image de SUPINFO auprès des étudiants, parents et partenaires
  • Contribuer à l’amélioration continue des actions commerciales (reporting, feedback, propositions d’optimisation)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant à 10,50€
  • Abonnement de transport en commun remboursé à 50%
  • Temps plein
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Chargé.e de développement

Votre mission : identifier et recruter les futurs talents de SUPINFO ! Pour acco...
Emplacement
Emplacement
France , Caen
Salaire
Salaire:
26000.00 - 30000.00 EUR / Année
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IONIS Education Group
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale ou issu d’une filière communication/marketing
  • Bonne maîtrise des logiciels usuels (Word, Excel, Powerpoint)
  • Sens relationnel et un esprit d’équipe développés
  • Sérieux(se), force de proposition, efficace, impliqué(e) et convaincant(e)
  • Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et à l’aise avec les chiffres
  • Qualités rédactionnelles nécessaires
  • Savoir faire preuve d’imagination et de créativité
  • Apprécie la prise en charge et la réalisation manuelle, technique et informatique
  • Excellentes présentation et expression
  • Disponible certains samedis de l’année
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter activement les publics lycéens/étudiants en appui des opérations de promotion de l’Ecole (phoning, visites d’établissements, Journées Portes Ouvertes, forums,…)
  • Visiter et fidéliser le réseau de prescripteurs (établissements scolaires, consultants en orientation, CIO, …)
  • Assurer le process des admissions (prises de contacts, épreuves d'admission, entretien de motivation)
  • Co-animer les opérations de promotion (JPO, journée découverte, salons étudiants, ateliers, ...)
  • Co-animer les étudiants Ambassadeurs sur les évènements du campus et hors campus
  • Atteindre les objectifs de recrutement fixés annuellement
  • Assurer un reporting fiable et régulier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant à 10,50€
  • Abonnement de transport pris en charge à 50%
  • 6 semaines de congés + 11 RTT
  • Temps plein
Lire la suite
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