Business Analyst Retail Emplois | Sopra Steria (Mérignac)

Assistant Business Analyst

La Direction du Développement Opérationnel (DDO) construit et pilote la stratégi...

Emplacement

France , Pantin

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Etudiant niveau Master en Ecole de commerce ou Ingénieur (Bac +4/5)
Premier stage en Contrôle de Gestion, Business Analyst, Retail Merchandising ou Prévision des ventes
Maîtrise avancée de Microsoft Excel et Powerpoint
Niveau d’anglais professionnel

Responsabilités

Suivre l’activité de gestion commerciale mensuelle (Sell-in)
Suivre la performance des ventes Retail (Sell-out)
Dans le cadre de la présentation et la vente des Collections
Participer à l’animation des stocks
Accompagner les exercices de prévisions pluri annuels sur les différents métiers

Ce que nous offrons

Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
Jours de bénévolat offerts
Allocation sportive

Temps plein

Business Analyst Retail Banking

Pour renforcer notre communauté Banque de Détail au sein du Pôle Finance, nous r...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Talan

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en Finance ou en technologies de l’information
A partir de 3 ans d’expérience au sein d’une Banque de Détail ou tout organisme financier
Connaissances d’une des solutions suivantes seraient appréciées: Linedata-Fimasys Ekip, Cassiopae, Evolan Loans, Delta Bank, SAB, TheLoanFactory
La maîtrise des environnements techniques suivants est un plus : Power BI, VBA/EXCEL, SQL, ACCESS ainsi que la suite MS office
Intègre, rigoureux (se), dynamique, vous avez déjà démontré vos capacités d'organisation et d'adaptation ainsi qu'un fort esprit d'équipe. Flexibilité, créativité et sens de l'initiative seront vos atouts pour réussir.

Responsabilités

Occuper le rôle de MOA / Business Analyst (recueil des besoins, rédaction des spécifications fonctionnelles, etc.)
Challenger les besoins des utilisateurs, déterminer les priorités et être force de proposition
Intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée de conseil tel que l’analyse et la cartographie des processus, l’accompagnement du projet en tenant compte de ses multiples changements organisationnels et techniques, la montée en compétences des équipes
Être en charge de l’intégration des décisions stratégiques au niveau des processus opérationnels et/ou des systèmes d’information
Participer à des projets de mise en œuvre et d’adaptation de solutions, d’organisation, d’initiation et de mise à jour de processus et d’intégration de progiciels
Etudes préalables et analyses de faisabilité
Cadrage, rédaction des expressions de besoins et homologation bancaire
Aide aux choix des solutions optimales (aussi bien internes qu’externes)
Schéma directeur de SI, cartographie fonctionnelle et formalisation des processus
Planification et coordination de projets

Ce que nous offrons

Locaux modernes en centre-ville
Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
Actionnariat salarié
Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
Mobilité en France et à l’étranger
Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
Primes de cooptation de 500 à 4000 €

Temps plein

Business Analyst Retail - Collectivités territoriales

Rejoignez l'agence Développement régional de Bordeaux pour accompagner les plus ...

Emplacement

France , Mérignac

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'un Master 2 en école d'Ingénieur, école de Commerce, Université ou formation équivalente
Expérience de 2 ans
Avoir déjà travaillé en proximité avec des clients issus du domaine de l'Industrie sur les thématiques Approvisionnement et/ou Finances/Facturation
Excellente communication
Sensibilité Retail et connaissance des problématiques Supply Chain des retailers

Responsabilités

Accompagnement au changement
Accompagnement aux déploiements
Paramétrage de la solution en collaboration avec l'équipe projet clients
Cadrage métier
Conception de solutions à forte valeur ajoutée
Testing fonctionnel et métier
Collaboration avec les utilisateurs finaux

Ce que nous offrons

Mutuelle
CSE
Titres restaurants
Accord d'intéressement
Primes vacances
Prime cooptation
Formations via Sopra Steria Academy
Plateforme d'engagement citoyen
Collectif Tech'Me UP

Temps plein

Business Analyst Retail Banking

Pour renforcer notre communauté Banque de Détail au sein du Pôle Finance, nous r...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Talan

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en Finance ou en technologies de l’information
A partir de 3 ans d’expérience au sein d’une Banque de Détail ou tout organisme financier
Connaissances d’une des solutions suivantes seraient appréciées: Linedata-Fimasys Ekip, Cassiopae, Evolan Loans, Delta Bank, SAB, TheLoanFactory
La maîtrise des environnements techniques suivants est un plus : Power BI, VBA/EXCEL, SQL, ACCESS ainsi que la suite MS office
Intègre, rigoureux (se), dynamique, vous avez déjà démontré vos capacités d'organisation et d'adaptation ainsi qu'un fort esprit d’équipe. Flexibilité, créativité et sens de l'initiative seront vos atouts pour réussir.

Responsabilités

Etudes préalables et analyses de faisabilité
Cadrage, rédaction des expressions de besoins et homologation bancaire
Aide aux choix des solutions optimales (aussi bien internes qu’externes)
Schéma directeur de SI, cartographie fonctionnelle et formalisation des processus
Planification et coordination de projets
Conduite du changement et accompagnement des utilisateurs

Ce que nous offrons

Locaux modernes en centre-ville
Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
Actionnariat salarié
Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
Mobilité en France et à l’étranger
Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
Primes de cooptation de 500 à 4000 €

Temps plein