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Auxiliaire de Vie Adjointe

France, Mesnil-Roc'h 1929.51 - 2250.00 EUR / Mois · Offre publiée 16 mai 2026
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Description du poste

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées, en sécurité et en toute sérénité. En tant qu’Auxiliaire de Vie Adjoint(e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d’autonomie, notamment atteints de troubles cognitifs, au sein d’une petite équipe de 8 à 11 professionnel(le)s. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous !

Responsabilités

  • Accompagner des colocataires dans les actes de la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, préparation des repas, entretien du linge et des espaces de vie, courses)
  • Maintenir l'autonomie et le lien social en proposant des activités et animations adaptées
  • Travailler en équipe pour garantir le bien-être des colocataires
  • Assurer le bon fonctionnement quotidien de la maison en soutien de l'auxiliaire de vie référente(e): gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe
  • Contribuer à l'intégration de la maison au sein de la vie locale (professionnels de santé, commerçants et associations)

Exigences

  • Être titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifier d'une expérience de trois ans dans ce domaine
  • Bienveillance
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe
  • Polyvalence
  • Capacité à répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien
  • Une expérience auprès des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs est appréciée

Souhaitable

Expérience auprès des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs

Ce que nous offrons

  • Salaire brut de 1929,51€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreinte, indemnité km et possibilité d'intervention ponctuelle de nuit (périodes de congés))
  • CDI 35H
  • Horaires offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
  • Parcours de formation dédié à l’accompagnement des personnes âgées et des troubles cognitifs (France Alzheimer)
  • Repas partagés
  • Comité Social et Économique
  • Cellule d'écoute psychologique
  • Fonds de solidarité
  • Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur

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Auxiliaire De Vie Adjoint

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleu...
Emplacement
Emplacement
France , Mairieux
Salaire
Salaire:
1867.02 - 2100.00 EUR / Mois
agesetvie.com Logo
Ages & Vie
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • CAP, BEP
  • Diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou expérience de trois ans dans ce domaine
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner des colocataires: Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses
  • Maintenir l'autonomie et le lien social: Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires
  • Travailler en équipe: Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires
  • Assurer le bon fonctionnement quotidien de la maison: En soutien de l'auxiliaire de vie référente (e), gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe
  • Contribuer à l'intégration de la maison au sein de la vie locale (professionnels de santé, commerçants et associations etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire brut de 1867.02€ à 2100€ (variable et majorations weekend et astreintes)
  • Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4)
  • Repas partagés
  • Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité
  • Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur
  • Horaires vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
  • Temps plein
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Auxiliaire De Vie Adjoint

Ages & Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chale...
Emplacement
Emplacement
France , Bulgnéville
Salaire
Salaire:
1848.86 - 2000.00 EUR / Mois
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Ages & Vie
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme dans le secteur du service à la personne
  • expérience de trois ans dans ce domaine
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner des colocataires: Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses
  • Maintenir l'autonomie et le lien social: Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires
  • Travailler en équipe: Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires
  • Assurer le bon fonctionnement quotidien de la maison: En soutien de l'auxiliaire de vie référente (e), gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe
  • Contribuer à l'intégration de la maison au sein de la vie locale (professionnels de santé, commerçants et associations etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4)
  • Repas partagés
  • Comité Social et Économique
  • cellule d'écoute psychologique
  • fonds de solidarité
  • Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur
  • Horaires vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
  • Temps plein
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Auxiliaire De Vie Adjoint

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleu...
Emplacement
Emplacement
France , Reuilly
Salaire
Salaire:
1848.86 - 2000.00 EUR / Mois
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Ages & Vie
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou expérience de trois ans dans ce domaine
  • Bienveillance
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe
  • Polyvalence
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner des colocataires dans les actes de la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, préparation des repas, entretien du linge et des espaces de vie, courses)
  • Maintenir l'autonomie et le lien social en proposant des activités et animations
  • Travailler en équipe pour garantir le bien-être des colocataires
  • Assurer le bon fonctionnement quotidien de la maison en soutien de l'auxiliaire de vie référente (gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe)
  • Contribuer à l'intégration de la maison au sein de la vie locale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4)
  • Repas partagés
  • Comité Social et Économique
  • Cellule d'écoute psychologique
  • Fonds de solidarité
  • Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur
  • Horaires offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
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Auxiliaire de Vie Adjoint(e)

En tant qu'Auxiliaire de Vie Adjoint (e), dans une maison partagée de 8 chambres...
Emplacement
Emplacement
France , Faverney
Salaire
Salaire:
1848.86 - 2000.00 EUR / Mois
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Ages & Vie
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou d'une expérience de trois ans dans ce domaine
  • Polyvalence
  • Bienveillance
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner des colocataires dans les actes de la vie quotidienne
  • Maintenir l'autonomie et le lien social
  • Travailler en équipe
  • Assurer le bon fonctionnement quotidien de la maison
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire brut de 1848.86€ à 2000€ (variable et majorations weekend et astreintes)
  • Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4)
  • CDI 35H
  • Repas partagés
  • Comité Social et Économique
  • Cellule d'écoute psychologique
  • Fonds de solidarité
  • Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur
  • Horaires vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
  • Temps plein
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Auxiliaire de Vie Adjoint(e)

Donnez du sens à votre engagement chez Ages & Vie, pionnière des maisons partagé...
Emplacement
Emplacement
France , Bulgnéville
Salaire
Salaire:
1848.86 - 2000.00 EUR / Mois
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Ages & Vie
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou expérience de trois ans dans ce domaine
  • Bienveillance
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d’équipe
  • Polyvalence
  • Capacité à répondre aux besoins variés des colocataires
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner des colocataires dans les actes de la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, préparation des repas, entretien du linge et des espaces de vie, courses)
  • Maintenir l’autonomie et le lien social via des activités et animations
  • Travailler en équipe pour garantir le bien-être des colocataires
  • Assurer le bon fonctionnement quotidien de la maison (gestion du budget courses, référent auprès des services du siège et des familles, accueil et accompagnement des membres de l’équipe)
  • Contribuer à l’intégration de la maison au sein de la vie locale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4)
  • Repas partagés
  • Comité Social et Économique
  • Cellule d’écoute psychologique
  • Fonds de solidarité
  • Complémentaire santé prise en charge à 50% par l’employeur
  • Horaires offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
  • Temps plein
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Directeur services autonomie mixte – sad / ssiad

Rattaché(e) à la Directrice des activités, vous assurez la direction, la structu...
Emplacement
Emplacement
France , Enghien-les-Bains
Salaire
Salaire:
60000.00 - 75000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • H/F – Titulaire d’une formation supérieure (Niveau 7), en management des établissements de santé ou médico-sociaux
  • Master, MOSS, EHESP, CAFDES, ou équivalent
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Être rigoureux(euse)
  • Sens de l’autonomie
  • Capacité à être rapidement opérationnel(le) et à prioriser les actions
  • Capacités d’analyse et de recul dans la prise de décision
  • Capacité d’accompagner le changement et de fédérer les équipes
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et mettre en œuvre le projet de service des SAD mixte en cohérence avec le projet stratégique de la Fondation
  • Structurer l’articulation entre les activités de soins (SSIAD) et d’aide (SAD)
  • Déployer une culture commune orientée qualité, parcours usagers et coordination des interventions
  • Piloter les évolutions réglementaires, organisationnelles et territoriales
  • Encadrer les équipes d’encadrement intermédiaire (Adjoints de direction, IDEC, responsables de secteur, coordinateurs, etc.) et manager les équipes soignantes et d’aide à domicile (infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, etc.)
  • Conduire les projets RH : recrutements, intégration, formation, prévention des risques
  • Suivre les budgets en collaboration avec le siège
  • Optimiser les ressources dans un souci d’efficience et de qualité
  • Superviser les indicateurs d’activité, de performance et de qualité
  • Garantir la conformité aux cadres réglementaires (ARS, Conseil départemental, CPOM, etc.)
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste de nuit/Night Auditor

Notre hôtel : Ibis budget Villemomble, 78 chambres. Votre mission : Accueillir n...
Emplacement
Emplacement
France , Villemomble
Salaire
Salaire:
2080.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience
  • Langues
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit
  • réaliser les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes
  • l'encaissement et la facturation, ainsi que les opérations de clôture de la journée
  • le ramassage des fiches PDJ, mettre en place le petit-déjeuner pour une nouvelle journée qui démarre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts
  • des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • une prime de complet
  • Temps plein
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Nouveau

Senior HR Business Partner

Chez Aviapartner, nous nous consacrons à l'industrie aéronautique par l'excellen...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
aviapartner.aero Logo
Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de bachelor requis
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction RH similaire, idéalement en environnement logistique, opérationnel ou industriel
  • Solide expertise en relations sociales : concertation et négociation avec les organisations syndicales, gestion de CPPT et de Conseil d'Entreprise
  • Expérience avérée en coaching de managers et mise en place de gouvernance RH
  • Connaissance approfondie de la législation sociale belge
  • Capacité à travailler en autonomie et à assumer des responsabilités à forts enjeux
  • Leadership humain, fondé sur la confiance, le respect et l'équité
  • Rigueur opérationnelle : souci du détail combiné à une vision globale et stratégique
  • Anglais fonctionnel/conversationnel — requis pour les échanges avec la direction internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et coordonner une équipe composée de : 1 Payroll Officer, 1 HR Admin, 1 Planner, 1 Key Trainer
  • Collaborer avec l'agence d'intérim inhouse
  • Challenger & coacher l'équipe de management
  • Assurer de manière autonome et proactive l'ensemble des relations sociales : concertation syndicale, négociations, contacts formels et informels
  • Définir et déployer une politique RH locale cohérente avec la vision du management
  • Être le point de contact principal pour toutes les questions RH — management et collaborateurs
  • Être présent(e) activement et visiblement sur le terrain
  • Garantir le respect strict de la législation sociale et assurer une veille réglementaire continue
  • Superviser le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
  • Assurer la planification du personnel et le suivi des coûts salariaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de société avec carte de recharge
  • assurance groupe
  • assurance hospitalisation
  • chèques-repas
  • Temps plein
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