Associate Product Manager Emplois

Associate Product Manager

L’histoire du groupe Theodo et son succès; Le groupe Theodo accompagne depuis 20...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

2000.00 EUR / Mois

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur
Souhaite participer à la conception de produits à fort impact business
Excellent relationnel et à l'aise en face de clients
Passionné par la tech et a de bonnes connaissances sur ce sujet
Envie d'apprendre, de challenger et d'être challengé(e) pour progresser

Responsabilités

Piloter le delivery en appliquant la méthodologie Lean: prioriser les features, rédiger des user stories claires et s'assurer de respecter les jalons pour délivrer dans les temps
Collaborer avec le client pour comprendre ses besoins, challenger ses idées et co-construire des solutions digitales à forte valeur ajoutée

Ce que nous offrons

Formation et développement via la Theodo Academy
Méthodologie unique basée sur le Lean Management
Développement de carrière avec un coach interne
Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo
Soirées mensuelles, keynotes et week-end d'entreprise annuel
Remboursement de 50% de l'abonnement de transport ou mobilité durable
Carte ticket-restaurants Swile
Entre 1-2 jours de télétravail
Plan d'achat d'actions / BSPCE / Stock options
RTT / Jour de repos

Temps plein

Nouveau

Marketing & Communications Associate

As a Marketing & Communications Associate for Livi France, you will play a key r...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

La Solive

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

3-5 years of experience in marketing, communications ideally within a fast-paced or digital environment
Ability to implement and track marketing plans, campaigns, and strategies with measurable results
Experience working with PR agencies, press material development, and managing brand messaging
Proficient in creating, developing, managing and optimizing social media platforms (LinkedIn and Instagram predominantly), developing coherent calendars and aligning with strategy
Strong skills in producing and localizing content for various channels (social, blog, email, etc.)
Experience with performance tracking, data analysis, and reporting to optimize marketing initiatives
Ability to work with cross-functional teams (design, CRM, copywriting, PR, etc.) and external agencies
Fluency in English is a must

Responsabilités

Marketing Execution – Implement the French marketing plan, ensuring smooth execution of always-on initiatives and campaigns
PR, Communications & Cultural Moments – Collaborate with our PR agency to identify and leverage relevant cultural moments and trends
Social Media Management – Oversee and manage local social media channels
Content Production – Assist in the creation and localization of marketing content
Performance Tracking & Reporting – Monitor and report on key marketing metrics

Ce que nous offrons

Entre 2-3 jours de télétravail
RTT / Jour de repos
Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
Subventions CSE (Sport, Culture,...)
Chèques cadeaux
Solution de prévention santé mentale

Temps plein

Nouveau

Reservation Agent Trainee

Learn the reservation agent trade through a six-month internship.

Emplacement

France , Paris La Défense

Salaire:

Non fourni

Marriott Bonvoy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Baccalauréat or equivalent
Beginner accepted
Listening and analytical skills
French mandatory and fluent English / 3rd language desired
Sense of welcome and contact
Mastery of computer tools (Microsoft Office)
Teamwork
Availability and responsiveness
Diplomacy and self-control
Dynamism

Responsabilités

Take phone calls and sell hotel rooms for all Marriott establishments in Paris and the South of France, as well as international accommodation products
Manage all customer requests within deadlines, with courtesy and professionalism
Maintain the highest possible level of customer service and sales skills
Provide friendly, helpful service efficiently to customers and associates
Sell participating hotels, their facilities and have a complete knowledge of hotels, their features and assets
Respect all procedures in the department: privacy and confidentiality of customer information, reservation procedures, respect of service quality standards
Customer satisfaction: answer immediately and courteously on the phone
Process all customer requests (internal and external) in a respectful and courteous manner
Have a full understanding of the 'Marriott Rewards Loyalty' and 'Marriott Incentive Awards' loyalty programs
Procedures and rules: protect privacy and ensure the safety of customers and associates

Temps plein

Nouveau

Bilingual Clinical Learning and Performance Leader

The Bilingual Clinical Learning and Performance Leader (CLPL), based in our Trai...

Emplacement

Canada , Québec

Salaire:

69000.00 - 119000.00 CAD / Année

BD

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bachelor's degree in education, nursing, or be a Registered Pharmacy Technician (RPhT), with relevant pharmacy automation or medication management systems experience
Minimum 3 years educating and development training
Familiarity with adult learning methodologies
Fluency in French and English (read, speak, write)
Must possess and maintain a valid driver's license and a past clean driving record for a minimum of 3 years
as well as meet BD's auto safety standards
Knowledge of adult learning principles, instructional design methodologies, and training program development
Understanding of change management frameworks and strategies for supporting adoption of new workflows and technologies
Familiarity with business processes and organizational goals to align training initiatives with strategic priorities
Ability to interpret technical content and translate it into practical, business-aligned solutions

Responsabilités

Aligns with leadership to guide the development of educational materials and curriculum
Collaborates with Solution Deployment leadership team, and others, to identify standards, performance goals, and educational needs
Develops and implements strategies to address needs through education, mentorship, and providing feedback for continuous improvement
Collaborates with Marketing, R&D, and other teams to align business and training strategies, ensuring timely training for new products
Collaborates on readiness activities for product releases and facilitate workflow assessments to enhance product adoption
Provides role-specific onboarding for new hires, and coordinates learning pathways
Liaises with associates on training-related projects and mentor new hires
Use consulting skills to understand customer goals and provide optimal solutions
Supports leadership team to action associate remediation through coaching, training, evaluation and timely feedback to associates and leadership
Collaborate/Assess the impact of new products on workflows and create educational materials

Temps plein

Nouveau

Chef d'équipe bases de données

Responsable de l’équipe Bases de DonnéesContexte & FinalitéLe/La Responsable de ...

Emplacement

Switzerland , Lausanne

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

31 mars 2026

Exigences

Diplôme universitaire/EPF/HES en informatique (ou équivalent)
7 ans de maîtrise technique générale sur des environnements de bases de données et plateformes applicatives
5 ans comme architecte/expert ayant mené des projets d’envergure, avec encadrement d’équipes techniques
Leadership confirmé, sens des responsabilités, capacité de décision et forte autonomie
Excellentes capacités d’analyse, de synthèse, de planification et de communication écrite/orale
Orientation service, collaboration transverse, résistance au stress, flexibilité et disponibilité

Responsabilités

Diriger et développer l’équipe Bases de Données (organisation, priorisation, allocation des ressources, budget, contrôle interne)
Garantir la disponibilité, la supervision et la résolution d’incidents sur les plateformes de bases de données (amélioration continue des processus, gestion des inventaires et contrats, pilotage des fournisseurs)
Mettre à disposition et faire évoluer les environnements bases de données pour les équipes et partenaires (cadrage, expertise d’architecture, gestion des changements et des mises en production)
Conseiller la direction (contributions aux appels d’offres, évaluation de solutions, analyse de risques et d’impacts, planification budgétaire)
Contribuer aux objectifs transverses du SI et au soutien inter-équipes (coordination avec l’Infrastructure, culture de service et satisfaction des utilisateurs)

Temps plein

Nouveau

Référent Technique JAVA expérimenté - Cash Management

La Direction IT and Operations Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de ...

Emplacement

France , Saint-Quentin

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Java
iOS

Responsabilités

Assurer le traitement des opérations de la Banque, de leur initialisation par les Front Offices jusqu’à leur comptabilisation dans ses livres et de leur correct contrôle
Piloter les projets informatiques nécessaires au développement de l’offre de services Cash Management, Receivables et Supply Chain Finance
Gestion de notre parc applicatif et la mise en place de nos outils cibles définis dans le cadre du Programme de Transformation du Cash Management Transformation

Ce que nous offrons

Intéressement
Entre 1-2 jours de télétravail
Remboursement au delà des 50%
Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
Horaires de travail flexibles
RTT / Jour de repos

Temps plein

Nouveau

Stage - Développement logiciel

Stage au sein du Centre d’Excellence Solution Système, de la division Energie Ma...

Emplacement

France , Lattes

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +5 - Ingénieur
Spécialités : Développement logiciel
Compétence 1 : développement sous le frame work Angular (à défaut, une autre technologie Front End)
Compétence 2 : développement en C# (à défaut, un autre langage objet)
Langues : Français et Anglais
Outils : Visual Studio Code / Visual Studio

Responsabilités

De réaliser une étape de rétro-engineering de la solution de démonstration afin d’en comprendre l’architecture et les principes
De réaliser les évolutions du système de démonstration afin de l’enrichir de nouvelles fonctionnalités
Extension et modernisation de l’outillage de conception et modification des scenarios à injecter dans le démonstrateur
Enrichir le démonstrateur d’une option de narration “ en live “ expliquant à l’auditoire le déroulement des scenarios en cours
Enrichissement de la bibliothèque de scénarios
Prévoir l’utilisation de l’outillage par une population novice avec industrialisation via documentation, tutoriel et documentation d’utilisateur final

Ce que nous offrons

D’une gratification mensuelle déterminée selon votre niveau d’études (grilles Schneider au-delà du légal)
D’une prime de fin de stage à la discrétion du manager en fonction de votre évaluation tout au long de votre parcours
D’une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% pour le trajet domicile-entreprise
D’une journée d’accueil dédiée pour les stages supérieurs à 3 mois
un accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise
des activités culturelles et sportives (en fonction du CSE de rattachement et de la durée de stage)
jusqu’à 2 jours / semaine de télétravail pour les postes éligibles

Nouveau

Stage Recherche et Développement Viticulture et Œnologie

Stage de Chargé.e de projet Recherche et Développement - Performance Énergétique...

Emplacement

France , Béziers

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

En cours de formation supérieure (Bac+4/+5) en viticulture et œnologie
Idéalement une première expérience (stage, alternance) sur un poste similaire
Bonnes connaissances sur les procédés de vinification, les analyses œnologiques et le suivi des vignobles
Grande rigueur dans la collecte et l’analyse des données
Savoir interpréter des résultats scientifiques
Bon relationnel
Apprécie le travail en équipe
Savoir collaborer avec différents acteurs (caviste, ouvrier vigneron, partenaires externes)

Responsabilités

Mettre en place de l’essai R&D et équipement des cuves dédiées
Réaliser le suivi analytiques des vinifications et dégustations
Gérer l'agrégation et analyser les résultats
Suivre et coordonner les équipes en interne et en externe
Suivre, contrôler et noter les parcelles partenaires
Contrôler les maturités sur nos parcelles et les parcelles de nos partenaires
Suivre et conduire les vinifications et procéder à l'analyse des moûts et des vins
Effectuer les dégustations avec les œnologues
Divers travaux de chai

Ce que nous offrons

Possibilité de mise à disposition d’un logement sur place
Horaires de travail flexibles
Entre 1-2 jours de télétravail
Mutuelle santé prise en charge à 100%

Temps plein

Associate Product Manager

VO2 Group

Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 janvier 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Chef d'équipe bases de données

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Stage Recherche et Développement Viticulture et Œnologie

Associate Product Manager

VO2 Group

Emplacement:France , Paris

Catégorie:Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:04 janvier 2026

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Stage Recherche et Développement Viticulture et Œnologie

Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
04 janvier 2026