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Assistant technique immobilier

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APEC

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Emplacement:
France , Villepinte

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

35000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Vous assurez le suivi administratif, technique et financier des bâtiments sous gestion. Vous travaillez étroitement avec les gestionnaires techniques.

Responsabilités:

  • Assurer le suivi administratif, technique et financier des bâtiments sous gestion
  • Gestion technique et administrative: Assurer le suivi et la mise à jour des documents techniques des immeubles
  • Gérer les contrats de maintenance, d’entretien et vérifications réglementaires
  • Organiser les visites de maintenance, d’entretien et vérifications réglementaires
  • Enregistrer et suivre les demandes d’intervention des locataires
  • Planifier et suivre l’exécution des travaux d’entretien, de rénovation et de mise en conformité
  • Suivi des contrats de prestation et relance des entreprises en cas de retard
  • Coordination avec les entreprises intervenantes
  • Assurer le lien entre les locataires, les prestataires et la direction technique
  • Reporting et suivi budgétaire: Suivi et mise à jour des budgets de maintenance et travaux
  • Enregistrement des factures des prestataires
  • Participation à l’élaboration des budgets prévisionnels des bâtiments
  • Assistance à la rédaction de reportings techniques et financiers à destination du propriétaire

Exigences:

  • BAC+2/3 dans le domaine de l’immobilier
  • Expérience souhaitée en Property Management, gestion technique immobilière ou dans un environnement similaire
  • Bonne connaissance des obligations réglementaires et techniques en immobilier
  • Maîtrise des outils de suivi et reporting (Excel, Word, PowerPoint, IA, logiciel immobiliers EVEN sera apprécié)
  • Rigueur, organisation et aisance relationnelle
  • Anglais
Ce que nous offrons:

Télétravail ponctuel autorisé

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
12 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
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Beamy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience d’au moins deux années dans l’immobilier
  • Connaissances en droit immobilier, en techniques de maintenance, des législation et procédures comptables immobilières et gestion de patrimoine
  • Bac+2 en immobilier ou en gestion
  • Expérience comme assistant·e de copropriété (peut compléter le bagage)
  • Formations supérieures en immobilier ou en juridique appréciées
  • Être fiable, méthodique, diplomate et doté d’un bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable du suivi technique, administratif, juridique, financier et des travaux relatifs à l’ensemble du patrimoine immobilier confié
  • Veiller à l’entretien courant de l’immeuble et au respect des règlements de copropriété
  • Coordonner les assemblées générales et mettre en œuvre les travaux votés
  • Rôle de conseil auprès des copropriétaires pour définir et mettre en œuvre un programme de travaux
  • Centraliser et coordonner toutes les informations relatives à la gestion de la copropriété
  • Assurer le suivi et le recouvrement des impayés et la mise en œuvre des procédures (avec le comptable)
  • Représenter la marque Orpi, l’agence et ses services lors des échanges externes
  • Participer à la vie de l’agence, du groupement et du réseau
  • Travailler en collaboration étroite avec un·e comptable et un·e assistant·e locatif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils de formation interne
  • Possibilité de VAE (Validation des Acquis de l'Expérience)
  • Opportunités d'évolution vers la gestion locative
  • Possibilité de changer d’agence au sein du réseau
  • Possibilité d'ouvrir sa propre agence Orpi en devenant directeur/directrice
  • Plan de développement professionnel
  • Financement des certifications
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Assistant Responsable de secteur immobilier social

Nous recrutons pour notre agence de Saint-Priest (69) : Un(e) Assistant(e) Respo...
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Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BTS ou Licence type Professions Immobilières/ Gestion technique bâtiment
  • autonome
  • force de proposition
  • appétence pour le secteur du logement social
  • bon savoir-être et relationnel
  • curieux(se)
  • envie d'apprendre le métier de responsable de secteur
  • Permis B (un plus)
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter et suivre les réclamations techniques et sollicitations des locataires sur notre CRM
  • Assurer un suivi des interventions des prestataires (travaux) dans les résidences et proposer des plans d'action
  • Participer aux visites à domicile des locataires à la suite d'un signalement
  • Au sein des logements vacants, en binôme avec le technico-commercial, participer au diagnostic du logement, au chiffrage des travaux, organisation des travaux, suivi
  • Effectuer le contrôle de propreté des sociétés de nettoyage au sein des résidences
  • Assurer l'administratif : création de bons de commande, suivre la facturation, relancer les prestataires, mise à jour des outils de suivi, créer des enquêtes habitants, analyser le budget et les dépenses
  • Proposer des animations locataires en points contacts
  • Assister aux réunions partenariales, prestataires ou de sécurité
  • Apporter un soutien à l'ensemble de l'équipe Qualité de service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prise en charge à 100% des frais de transport en commun/ indemnités km vélo ou trottinette
  • Tickets restaurant de 10€ avec une prise en charge à hauteur de 60%
  • Accès aux avantages du comité d'entreprise (sport, culture, tickets de cinéma réduits)
  • 29 jours de congés payés
  • Accord d'intéressement et plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur
  • Mutuelle d'entreprise et prévoyance
  • Temps plein
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Assistant(e) syndic

Eclipse recrute pour son client, une régie immobilière, un(e) Assistant(e) Syndi...
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Salaire:
30000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Minimum 2 ans d'expérience réussie en tant qu'assistant(e) syndic
  • Organisé(e)
  • Rigoureux(se)
  • Bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner un gestionnaire de copropriété dans la gestion administrative et technique d'un portefeuille
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan Épargne Entreprise
  • Plan Épargne Retraite
  • Participation & intéressement
  • Mutuelle très avantageuse
  • Tickets restaurant à 9€ (60 % pris en charge par l’employeur)
  • 12 RTT
  • Temps plein
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Assistant gestion immobilier entreprise

Nous recherchons un(e) assistant(e) en gestion immobilière pour assurer l'appui ...
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2
  • au moins 2 années d'expérience
  • formation en immobilier ou gestion
  • rigueur
  • sens de l'organisation
  • réactif
  • autonome
  • maîtrise des outils informatiques
  • excellent relationnel
  • capacité à prioriser les tâches administratives et techniques
Responsabilités
Responsabilités
  • Réception des réclamations, saisie des ordres de service, relance prestataires et suivi des interventions (tableaux de bord)
  • Relances impayés/assurances, facturation, encaissements et suivi des contrôles réglementaires
  • Mise à jour de la vacance auprès des brokers, suivi des annonces et organisation du planning des visites
  • Gestion de la GED (baux, diagnostics, plans), numérisation et archivage des dossiers locataires
  • Temps plein
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Conducteur d'opération - amo

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Conducteur d'Opération...
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France , Aix-en-Provence
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SARL PROJEX
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure Bac +3 à Bac +5, ingénieur ou issu d’un cursus universitaire équivalent
  • 2 à 5 ans d’expérience en pilotage de projets, idéalement en Assistance à Maîtrise d’Ouvrage
  • Bonne connaissance technique tous corps d’états ainsi que des enjeux et aspects immobiliers
  • Excellentes compétences relationnelles
  • Apprécie le travail en équipe
  • Organisé, rigoureux et attentif aux détails
  • Sens des priorités
  • Affinité pour les aspects techniques
  • Ouverture à l’innovation
  • Bonnes capacités rédactionnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de la relation client tout au long du projet
  • Élaboration de la méthodologie de conduite du projet puis de sa mise en œuvre
  • Défense des intérêts du Maître d'Ouvrage lors des échanges/négociations
  • Conseil et assistance du maitre d’ouvrage sur les volets techniques, économiques et contractuels
  • Coordination des équipes internes et externes pour une exécution efficiente et pertinente des missions
  • Rédaction de livrables de qualité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 1 journée d'intégration au siège + accompagnement métier adapté
  • Suivi régulier de votre manager et des perspectives d'évolutions internes
  • Programme de formation personnalisé et professionnalisant
  • Prime annuelle, soumise à objectifs individuels
  • Prime de participation et d'intéressement + PEE
  • Prime vacances
  • Titre Restaurant dématérialisé (10€ par jour ouvré : soit 6€ pris en charge par l'employeur)
  • Mutuelle, prise en charge à 88% par l'employeur
  • Actionnariat salarié
  • Télétravail possible (1jr/semaine)
  • Temps plein
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Gestionnaire de copropriété

Eclipse recrute pour son client, une régie immobilière, un(e) Gestionnaire de Co...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Julien-en-Genevois
Salaire
Salaire:
38000.00 - 40000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience en gestion de copropriété
  • Rigoureux(se), organisé(e), et doté(e) d'un bon relationnel
  • Apprécie travailler en équipe et sait collaborer avec une assistante motivée et investie
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge un portefeuille de copropriétés
  • Gestion technique, administrative et juridique des immeubles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Très bon variable
  • Voiture de service fournie (possibilité de l'utiliser pour les trajets domicile-travail)
  • Titres-restaurant
  • Temps plein
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Assistant syndic tertiaire

Eclipse recrute pour son client, spécialisé dans le Property Management et l'imm...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
30000.00 - 34000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience minimum dans l'immobilier, idéalement dans le domaine du Property Management
  • Vocabulaire immobilier, connaissance contrôles réglementaires / plan de prévention
  • Connaissances comptables fortement appréciés
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister 2 Property Managers, sur 45-50 actifs composé de la manière suivante : 25% Copropriétés/ 25% Gestion technique, 50% Gestion complète (intégrant comptabilité)
  • Temps plein
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Assistant Technicien de patrimoine

Nous recrutons pour notre agence de Saint-Priest (69) : Un(e) Assistant(e) Techn...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Priest
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BTS ou Licence type Gestion technique immobilier/Bâtiment
  • De nature autonome et force de proposition
  • Appétence pour le secteur du logement social
  • Savoir-être et relationnel pour s'adapter à des publics différents
  • Rigueur pour le suivi des travaux et des prestataires
  • Curiosité et envie d'apprendre le métier de Technicien de patrimoine
  • Permis B (un plus)
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer le suivi de chantier sur les résidences
  • Participer à la réception de travaux de gros entretien
  • Assurer une veille technique pour des travaux préventifs
  • Assurer la communication locataires avant, pendant et après travaux
  • Participer aux Chantiers jeunes XXL
  • Effectuer les bons de commande, suivi des travaux, suivi de facturation, visa des PV de réception
  • Participer aux réunions avec les associations de locataires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prise en charge à 100% des frais de transport en commun/ indemnités km vélo ou trottinette
  • Tickets restaurant de 10€ avec une prise en charge à hauteur de 60%
  • Accès aux avantages du comité d'entreprise
  • 29 jours de congés payés
  • Accord d'intéressement et plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur
  • Mutuelle d'entreprise et prévoyance
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right