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Directement rattaché à notre DRH Opérationnel, vous serez amené à : - Participer à la gestion administrative du personnel ouvrier via le déploiement du nouveau logiciel ADP. - Contribuer à l'élaboration et au déploiement du plan de formation. - Accompagner la mise en œuvre et le déploiement de l'école de formation interne EFILE. - Assurer la gestion administrative liée aux détachements en Allemagne et en Belgique, ainsi que le suivi administratif du mandataire social. - Participer au suivi de la campagne des entretiens annuels sous Success Factors et des bilans professionnels à 6 ans. - Mettre à jour la cartographie des compétences et assurer le suivi des évaluations des ouvriers sur chaque chantier. - Contribuer aux actions de communication interne et aux projets de développement des ressources humaines. Ce poste, basé à VILLEURBANNE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Responsabilités
Participer à la gestion administrative du personnel ouvrier via le déploiement du nouveau logiciel ADP
Contribuer à l'élaboration et au déploiement du plan de formation
Accompagner la mise en œuvre et le déploiement de l'école de formation interne EFILE
Assurer la gestion administrative liée aux détachements en Allemagne et en Belgique, ainsi que le suivi administratif du mandataire social
Participer au suivi de la campagne des entretiens annuels sous Success Factors et des bilans professionnels à 6 ans
Mettre à jour la cartographie des compétences et assurer le suivi des évaluations des ouvriers sur chaque chantier
Contribuer aux actions de communication interne et aux projets de développement des ressources humaines
Exigences
Formation Bac+3
Expérience de 3 années minimum sur un poste similaire
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