Assistant Manager Senior Emplois | Au Bureau (Vaulx-en-Velin)

Consultant Senior Manager - Conseil en Data et IA - Financial Services

Descriptif du poste Votre mission, en tant que Consultant Senior Manager - Cons...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous êtes diplômé(e) à niveau Bac +5 d'une école d'ingénieur, de commerce ou d'un équivalent universitaire, en informatique, systèmes d'informations, statistiques, mathématiques, ou Data & IA.
Vous justifiez de 9 années d'expérience en Data au sein d'un cabinet de conseil, d'une scale-up ou d'une grande entreprise, en Data et IA et de préférence avec un mélange d'expérience technique et fonctionnelle.
Une expérience confirmée en management est indispensable, tout comme un rôle actif dans le développement commercial (propositions commerciales, prospection, animation de webinars, etc...)
Vous justifiez d'au moins une expérience réussie de définition ou de contribution à la définition d'une stratégie Data pour une organisation en faisant largement l'usage, ainsi qu'une expérience de gestion d'un projet Data.
Vous maîtrisez au moins un outil (Data Catalog, MDM, outils de qualité de donnée, Market Place, observabilité), idéalement avec certification
êtes familier de la notion de Data Lineage, et avez déjà travaillé sur des sujets d'inventaire, catégorisation, standardisation et mise en qualité/conformité de données.
Vous avez déjà une expérience de traduction d'un besoin fonctionnel, en spécifications claires et utilisable par des profils techniques.
Vous avez déjà une expérience significative en gouvernance de la donnée ou en gouvernance IA, que ce soit dans son évaluation, sa mise en place, son extension ou son opération, et êtes à l'aise avec les différents cadres possibles (DMBOK, Data Mesh, Data Products, Data Contrats...)

Responsabilités

Aider des organisations à disposer d'un cadre et d'une vision autour de l'usage de la donnée et de l'IA, notamment sur des enjeux stratégiques, fonctionnels et organisationnels
Les missions peuvent être de tout type, et ne cessent d'évoluer en fonction des enjeux et technologies, allant de la définition d'une stratégie TOM/feuille de route Data/IA au sein d'une organisation, l'audit de données pour mise en qualité et conformité, à la mise en place de Data Products et d'organisations Data Mesh, l'aide à la décision sur des outils (Data Catalogs, MDM, outils de qualité de données, Market Place, observabilité), la qualification des données ou encore la gouvernance de données non-structurées pour alimentation d'IA.
Structurer et mettre en place des organisations adaptées (incluant les aspects RH).
Piloter la mise en œuvre de projets et programmes Data/IA en assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA).
Assurer la veille technologique et réaliser des études d'opportunité pour éclairer la décision stratégique.

Ce que nous offrons

Jours de bénévolat offerts
Salle de sport dans les locaux
Aide à la garde d’enfant, Crèche...
Plan d’épargne entreprise (PEE)
Plan de développement professionnel

Temps plein

Senior Manager - Architecte d'Entreprise - Conseil de spécialité Cloud, Archi & IT Advisory

Au sein de notre cabinet de conseil, Sopra Steria NEXT, vous rejoindrez le pôle ...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou d'un Master 2 en Université MIAGE, ou d'une formation équivalente
Minimum 5 années d'expérience en tant qu'architecte d'entreprise dans des environnements complexes et variés
Expérience avérée dans la vente de missions de conseil complexes
Prise de hauteur permettant de définir une stratégie SI adaptée aux contraintes sectorielles des clients
Autonomie, esprit d'équipe, et capacité à concevoir des stratégies d'architecture alignées avec les enjeux business

Responsabilités

Définition du plan de transformation d'un système d'information
Urbanisme et assistance à la gouvernance d'architecture (API, Cloud, Data, Microservices)
Mise en place & animation de dispositif d'architectes dans des programmes SAFe
Mise en place et animation de processus de gouvernance type "Design authority" sur de grands programmes SI
Implication dans les réponses aux appels d'offres et aux soutenances
Participation aux formations et à l'animation de la communauté
Management de missions d'envergure & mentorat des profils juniors

Ce que nous offrons

Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Une mutuelle
Un CSE
Des titres restaurants
Un accord d’intéressement
Des primes vacances et cooptation
Des opportunités de carrières multiples
La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP

Temps plein

Project Manager Senior

Afin d’accompagner l’un de nos clients, en finance de marché, nous recherchons u...

Emplacement

France , Paris La Défense

Salaire:

Non fourni

Alfic

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé d’une école d’ingénieurs ou d’un bac +5 universitaire en finance de marché
Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de la finance de marché
Maîtrise de l’anglais pour pouvoir évoluer dans un environnement international

Responsabilités

Principal interlocuteur pour tous les aspects administratifs de 2 applications utilisées par le Front Office et les Risques
Coordinateur de tous les changements concernant ces applications
Assistant du Manager dans l’organisation des équipes concernées

Ce que nous offrons

Opportunités de carrière stimulantes dans le secteur de la finance de marché en France et à l’international

Consultant senior manager - architecture d'entreprise

Au sein de notre cabinet de conseil, Sopra Steria NEXT, vous rejoindrez le pôle ...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou d'un Master 2 en Université MIAGE, ou d'une formation équivalente
Minimum 5 années d'expérience en tant qu'architecte d'entreprise dans des environnements complexes et variés
Expérience avérée dans la vente de missions de conseil complexes
Prise de hauteur permettant de définir une stratégie SI adaptée aux contraintes sectorielles des clients
Autonomie, esprit d'équipe, et capacité à concevoir des stratégies d'architecture alignées avec les enjeux business

Responsabilités

Définition du plan de transformation d'un système d'information
Urbanisme et assistance à la gouvernance d'architecture (API, Cloud, Data, Microservices)
Mise en place & animation de dispositif d'architectes dans des programmes SAFe
Mise en place et animation de processus de gouvernance type "Design authority" sur de grands programmes SI
Implication dans les réponses aux appels d'offres et aux soutenances
Participation aux formations et à l'animation de la communauté
Management de missions d'envergure & mentorat des profils juniors

Ce que nous offrons

Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)

Assistant de copropriété senior

Dans le cadre du développement de notre offre de service Matera Local, syndic pr...

Emplacement

France , Paris, Meudon

Salaire:

30000.00 - 38000.00 EUR / Année

Matera

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Experience of 3 years as a property management assistant
Versatile and capable of managing varied tasks (administrative, legal, accounting, supplier management, etc.)
Good interpersonal skills with clients, suppliers, and internal teams
Pedagogical and able to reassure clients
A real affinity for the product/software aspect
Very organized and rigorous, capable of prioritizing emergencies
Associate Degree

Responsabilités

Assist the manager in their duties: Requesting quotes from service providers
Declaring and monitoring claims
Amicable report for water damage
Drafting service orders
Checking supplier invoices
Monitoring sales (dated statements)
Preparing for AGMs (sending notices and minutes)
Client relations: responding to client requests on various subjects while respecting deadlines (use of software, claims, works, accounting, daily life of the co-ownership, etc.)
Work with Matera's product and expert teams
Be a driving force for proposals to improve our software, in collaboration with the tech team

Ce que nous offrons

2-week integration to understand Matera's functioning and values
Career path to support professional development: weekly support from manager, 2 performance reviews per year, and internal mobility policy
Parental support policy: gentle return to work at 80% for 4 weeks (paid at 100%), plus 5 additional days of leave per year for a sick child
Responsible Commuting Time (TTR) leave: 1 additional day of leave per year, divisible into 2 half-days and paid as paid leave, to encourage choosing responsible modes of transport
Menstrual leave: 1 additional day of paid leave per month, to better manage painful periods
Sport: access to Wellpass to do sports at low prices
CSE benefits via Leeto (cinema, museum, amusement park discounts...)

Temps plein

Consultant Senior/Manager – Pilotage de Programmes de Transformation Bancaire

Dans le cadre du développement de notre activité Conseil Banque à Toulouse, nous...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

Non fourni

Talan

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

8 ans d'expérience minimum, dont une part significative en cabinet de conseil ou en pilotage de projets / programmes au sein d'un établissement bancaire
Expérience confirmée sur des programmes de transformation ou de migration bancaire (SI cœur bancaire, fusion, bascule, data, organisation…)
Pilotage de programmes complexes et multi‑acteurs
Solide connaissance des environnements bancaires (banque de détail, middle & back‑office, fonctions support)
Animation de gouvernance et d'instances de décision
Excellente capacité de structuration, de synthèse et de communication
Forte culture projet (planning, risques, dépendances, reporting)
Leadership, autonomie et sens des responsabilités
Aisance relationnelle et posture de conseil
Goût pour les environnements complexes et exigeants

Responsabilités

Appui à la Direction de programme
Accompagner la Direction de programme dans le pilotage global des travaux (planning, risques, dépendances, arbitrages)
Préparer et animer les instances de gouvernance (comités opérationnels, comités de pilotage, comités de direction)
Sécuriser le chemin critique du programme, notamment sur les phases sensibles (préparation, migration, bascule, stabilisation)
Pilotage des chantiers métiers et transverses
Structurer, animer et coordonner les groupes de travail métiers et les chantiers transverses
Assurer la coordination entre les équipes locales, les équipes centrales et les partenaires
Consolider les reporting, animer les rituels projet et garantir la cohérence d'ensemble
Identifier les risques, alerter, proposer et suivre les plans d'actions
Transformation métier et conduite du changement

Ce que nous offrons

Un rôle clé et visible sur des programmes bancaires stratégiques
Une responsabilité réelle de pilotage, au plus près des directions clientes
Un environnement entrepreneurial, favorisant l'initiative et l'autonomie
Une forte proximité avec les décideurs du cabinet
Des perspectives d'évolution vers des rôles de Direction de programme ou de responsabilité d'offre

Temps plein

Directeur Général / General Manager

Emplacement

Canada , Saint-Laurent

Salaire:

Non fourni

Atria Senior Living

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Baccalauréat en administration des affaires, en administration des soins de santé, en hôtellerie ou dans un domaine connexe, un atout
Antécédents de travail réussis dans les résidences pour personnes âgées, les soins de longue durée, l'hôtellerie ou des domaines connexes
De trois (3) à cinq (5) ans d'expérience en gestion des opérations et succès démontrés dans l'atteinte des objectifs financiers propres à la vie de personnes âgées, logement avec assistance, aux soins de longue durée, à l'hôtellerie ou dans des domaines connexes
A démontré du succès dans l'exploitation et le maintien d'une main-d'œuvre axée sur la qualité et le service à la clientèle
Expérience dans le recrutement, la formation et le perfectionnement des membres de l'équipe
compréhension des attentes en matière de gestion du rendement, tel que guidé par l'entreprise
Compréhension de la gestion des installations et de l'entretien adéquat des systèmes
Bonne connaissance des systèmes informatiques
de la suite Microsoft Office
Doit satisfaire et respecter de façon satisfaisante les normes de la politique sur les véhicules automobiles de l'entreprise

Responsabilités

Diriger l'élaboration et la mise en œuvre de toutes les stratégies et tactiques de vente et d'exploitation pour la communauté conformément aux objectifs et aux attentes de l'entreprise
Communiquer régulièrement le rendement de la collectivité au vice-président régional
Nous collaborons activement avec le directeur des ventes de la communauté pour évaluer les menaces de la concurrence, le plan des ventes et les visites de vente interentreprises
Exécuter les activités de marketing et de vente prévues, ce qui entraîne une augmentation du recensement
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies efficaces en matière de main-d'œuvre, d'occupation, de dépenses et de qualité des services, et revoir et rediriger les activités, au besoin
Participer au développement des budgets communautaires et des besoins en capital, y compris prévoir et approuver toutes les dépenses
Agir à titre d'agent de liaison entre les opérations sur le terrain et le centre de soutien. Établir de solides relations avec les ressources du centre de soutien
Effectuer des examens réguliers et faire des recommandations sur tous les aspects de la construction et de l'entretien préventif des bâtiments
Assurer une couverture sur appel et de nuit, tel que spécifié par l'horaire ou au besoin
Capable de travailler dans divers postes au sein de la communauté et prêts à remplacer au besoin

Ce que nous offrons

Competitive Pay
Paid Holidays & PTO
Comprehensive Health Plans
Career Advancement Opportunities
Tuition Reimbursement
Employee Loyalty Rewards Program
Retirement Savings Plan with Employer Match
Rewards & Recognition
Health & Safety

Temps plein

Restaurant Supervisor

A Restaurant Supervisor will be responsible for the day-to-day service within Ma...

Emplacement

United Kingdom , London

Salaire:

Non fourni

Fairmont Le Manoir Richelieu

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Ability to communicate clearly and efficiently in English, both verbal and written
Enthusiasm and commitment to delivering and offering the best service and experiences possible in any situation
Proven track record of surprising and delighting guests
To be detail oriented and to work within a team
Flexibility to respond to a range of different work situation
Works well within a team environment
A proven track record and ability to provide high levels of service under pressure
Strong time management skills with the ability to multi-task while maintaining an immaculate and professional appearance

Responsabilités

Knowledge of menu and all products served within Mauro Colagreco Restaurants
Deliver food orders from the kitchen to customers’ tables rapidly and accurately with an explanation of each dish for the guest
Act as the contact point between Front of the House and Back of the House staff
Assist the wait staff with table setting by fetching and placing appropriate tableware, eating utensils and napkins
Explain the dishes to the guest with a knowledgeable and in a professional manor
Check in with customers and take additional orders or refill water, as needed and requested by senior colleagues
Is responsible for serving food orders and removing used dishes and utensils
Ensure food is served in accordance with safety standards
Inform restaurant staff about customers’ feedback or requests
Commit to best possible sustainable practices daily in terms of waste management and purchasing

Ce que nous offrons

28 days holiday including bank holidays plus a day extra for every year of your service up to 5 years (35 Days)
Staff meals whist on duty
Free dry cleaning for uniform
Employer pension contribution of 3%
Enhanced sick pay
Enhanced maternity, paternity and adoption pay
Life Assurance 1x salary
Employee assistance program, including virtual GP and financial advice
Season ticket loans and cycle to work scheme
Colleague gifting to celebrate special occasions

Temps plein

Sélectionner un pays

Assistant Manager Senior

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Ce que nous offrons

Looking for more opportunities?