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Assistant(e) Marketing & Communication B2B

La Solive

Emplacement:
France , Boulogne-Billancourt

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Non fourni

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Description du poste:

Au sein de l’équipe Marketing France & Benelux, vous contribuerez activement au développement des marques LOCTITE et TEROSON sur les marchés B2B.

Responsabilités:

Déployer les actions marketing locales et adapter les campagnes marketing régionales et globales, avec un focus particulier sur la France, la Belgique et les Pays-Bas
Valoriser nos solutions adhésives en imaginant des approches impactantes pour encourager leur adoption auprès de nos clients industriels
Participer aux activités de marketing digital : gestion des collaborations avec les influenceurs, optimisation du site internet, contribution aux projets e‑commerce, dans un environnement international stimulant
Analyser les performances digitales et les résultats des campagnes pour identifier des axes d’amélioration
Contribuer à l’organisation des salons professionnels et journées techniques : préparation, coordination et suivi des actions
Soutenir les activités quotidiennes de l’équipe en lien étroit avec les équipes commerciales (création de supports de communication, gestion des goodies, etc.)
Contribuer à l’animation de nos distributeurs, en développant des actions marketing dédiées et en assurant la mise à disposition de supports adaptés pour renforcer leur engagement et leur performance commerciale
Réaliser une veille concurrentielle (marchés, produits, événements…) pour nourrir les réflexions stratégiques
Effectuer des analyses de marché et de performance commerciale pour mieux comprendre nos opportunités de croissance

Exigences:

Bac +3 à Bac +5 en école de commerce ou à l’université, avec une spécialisation en marketing ou communication
Idéalement un rythme d'alternance de 1 semaine à l'école / 2 ou 3 semaines en entreprise
Idéalement d’une première expérience (stage ou alternance) en marketing ou communication B2B
Proactif(ve) et orienté(e) solutions
Forte appétence pour les médias digitaux et maîtrise des notions clés liées aux indicateurs de performance (KPI)
Autonome, organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit d’équipe
Apprécie travailler au sein d’un contexte international
Francophone natif(ve) et possède un excellent niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral
À l’aise avec Excel, PowerPoint, la suite Adobe et Canva

Souhaitable:

La maîtrise du néerlandais est un atout

Ce que nous offrons:

Un système de travail flexible avec des horaires de travail flexibles, un modèle de travail hybride
Diverses opportunités de croissance au niveau national et international
Adoption de normes mondiales de bien-être avec programmes de soins et de prevention
Congé parental d'une durée minimum de 8 semaines, sans distinction de genre
100 % de prise en charge des transports publics
Accès à la salle de sport
Entre 1-2 jours de télétravail
Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
Jours de bénévolat offerts
Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
Parking à vélo
Salle de sport dans les locaux

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 mars 2026

Type d'emploi:

Temps plein

Type de travail:

Travail hybride

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Stage pour passionné(e) par la tech, le numérique et l’innovation. Rejoignez Smi...

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France , Asnières-sur-Seine

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Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant(e) en Bac+4/5 (École de Commerce, Communication ou IAE)
Digital Native
Excellentes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable en français comme en anglais
Débrouillard(e), enthousiaste et aime travailler dans un environnement qui bouge

Responsabilités

Responsabilités

Événementiel & Webinars: Aide à l'organisation de nos temps forts, gestion des inscriptions, logistique et suivi des leads
Content Marketing: Rédaction et mise en ligne de contenus (articles de blog, newsletters, posts réseaux sociaux), transformation de cas clients en pépites éditoriales
Social Media & Advocacy: Animation de nos comptes (LinkedIn, Twitter) et soutien à notre programme d'Employee Advocacy
Lead Generation: Soutien aux campagnes de Growth Hacking et mise à jour des outils CRM
Veille & Innovation: Benchmark sur les tendances de l'IA Agentique et du Numérique Responsable

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Convention de stage attractive
Tickets Restaurant (9,50€)
50% transports
Apprentissage concret
Accès à nos plateformes d'e-learning
Afterworks, Summer Party et événements tech

Assistant marketing & communication

En tant que stagiaire Marketing & Communication, tu occupes un rôle 360 au cœur ...

Emplacement

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant·e en fin d’études (Bac +3) en marketing, communication ou digital
Très bonne capacité rédactionnelle et de synthèse
À l’aise avec les outils digitaux, curieux·se et structuré·e
Intérêt marqué pour le marketing, l’IA, la tech
Capable de proposer, tester, analyser et améliorer

Responsabilités

Responsabilités

Produire des contenus B2B SaaS : articles de blog, pages événementielles, newsletters
Contribuer à la production et à la diffusion d’études et classements marché mensuels
Participer à l’animation des réseaux sociaux (LinkedIn, YouTube) avec une logique de visibilité et de crédibilité marché
Contribuer au développement de la stratégie d’employee advocacy Linkedin
Décliner les contenus stratégiques en formats adaptés aux différents canaux
Participer à la gestion d’un calendrier et à la réalisation de formats vidéo (interview, tips…)
Participer à l’optimisation SEO du site (contenu et exécution) pour soutenir l’acquisition et la visibilité
Participer aux campagnes d’acquisition (paid) et à leur optimisation
Analyser les résultats et formuler des recommandations actionnables pour améliorer l’impact marketing
Participer à la préparation des événements (webinars, conférences, événements partenaires)

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Un stage de 6 mois minimum, encadré et structuré
Une exposition réelle à des sujets stratégiques (Brand, Acquisition, International)
Une montée en compétences rapide, concrète et mesurable
Un environnement exigeant, bienveillant et orienté apprentissage
Télétravail partiel (hybride, Paris)

Temps plein

Assistant(e) Marketing Produit - Stage

Notre Responsable Marketing et Partenariats recherche actuellement à renforcer s...

Emplacement

France , Pessac, Bordeaux

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d'une Ecole de Commerce ou d'un parcours universitaire type Master II en marketing
Comprendre les spécificités du marketing B2B
Première expérience dans les domaines suivants : marketing & communication, digital, évènementiel
Suite Office obligatoire
Connaissance de la suite Adobe (Photoshop, Indesign) serait un plus
Excellent niveau rédactionnel
Organisé(e) et sérieux(se)
Capacité à travailler en équipe, à se fixer des objectifs et échéances réalistes à respecter
Les secteurs de la santé et des nouvelles technologies vous attirent

Responsabilités

Responsabilités

Participation à la création et mise à jour des contenus Marketing de présentation de nos offres et produits (plaquettes marketing, présentation PowerPoint, fiches produits, …)
Participation à l'élaboration des campagnes de lancement des nouvelles offres
Réalisation d'analyse de marché, études de la concurrence et élaborations de notes de synthèse
Participation à la gestion du contenu du site Web institutionnel
Participation à la préparation du salon annuel du numérique en santé Santexpo

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Tickets restaurants
Horaires de travail flexibles
Prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 50%

Assistant(e) Chargé(e) de Communication

Rattaché(e) à la Direction Audi France et en tant que membre de l'équipe Communi...

Emplacement

France , Roissy-en-France

Salaire

1200.00 - 1400.00 EUR / Mois

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

En Ecole de commerce, de Communication en Université
Maîtrise du Pack Office
Maîtrise de l'anglais professionnel
Capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle
Grande rigueur et professionnalisme
Aime innover et apporter des solutions concrètes
Aime travailler en équipe
Aisance rédactionnelle et relationnel reconnus

Responsabilités

Responsabilités

Suivi des temps forts media branding et business, B2C et B2B, véhicules neufs et véhicules d'occasion
Respect des plannings
Suivi des créations publicitaires avec les acteurs internes et externes
Coordination au quotidien avec l’équipe en interne et les différentes agences
Suivi des campagnes nationales et régionales
Suivi du planning éditorial sur les réseaux sociaux
Suivi des projets Influence
Participe au respect de la charte graphique et de la plateforme de communication
Gestion de la conformité de la communication Audi France
Aide à l'élaboration et au suivi des briefs internes et agences

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Remboursement à 50% des frais de transport en commun (80% pour le pass Navigo)
Accès au restaurant d’entreprise
CSE qui propose des activités
Possibilité de participer aux séances de sport hebdomadaires organisées sur site

Temps plein

Assistant(e) marketing & communication

Au sein du pôle Trade, l’assistant(e) Marketing & Communication est en charge de...

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Salaire

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Exigences

Bac +4 minimum
Un premier stage réussi dans une structure touristique commerciale (tour-opérateur, agence de voyage, hôtel, compagnie aérienne…) ou institutionnelle (OT, CDT, CRT, Office de tourisme…)
Bonne maîtrise de l’anglais et/ou espagnol (langue de travail parlée et écrite au quotidien)
Qualités rédactionnelles
Maîtrise de la bureautique (Word, Excel, PowerPoint, …) & autre logiciel de mise en page & design (Canva)
Rigueur & sens de l’organisation
Enthousiaste, créatif, à l’écoute et autonome
Bon relationnel et grande curiosité sur l’international

Responsabilités

Responsabilités

Aide à l’organisation de salons et d’événements professionnels (webinaires, workshops, missions commerciales en France, formations, opérations spéciales…)
Aide à la réalisation de campagnes marketing en partenariat avec des tour-opérateurs ou compagnies aériennes
Rédaction de newsletters B2B et B2C
Aide à l’organisation d’éductours
Réalisation d’analyses et de veilles sur le marché
Mise à jour de notre base de données et analyse de la production des tour-opérateurs
Contact avec les clients et les professionnels du tourisme

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Des indemnités légales (remboursement à 50% de la carte de transport + 50% des tickets restaurant)
Ouverture sur divers domaines touristiques (institutions étrangères, TO, presse, aérien…) à l’international et en France
Travail responsabilisant dans une équipe jeune et dynamique
Transmissions de connaissances et compétences techniques

Temps plein

Stage Assistant Marketing Brand and Activation Manager - TENA/MEDICAL H/F

Stage de 6 mois à compter de Juillet 2026 au sein de la Business Unit Health & M...

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1351.00 - 1531.00 EUR / Mois

ESSITY ITALY S.P.A.

Date d'expiration

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Exigences

Actuellement étudiant(e) en Master en école de commerce ou formation équivalente
Organisé(e), proactif(ve), autonome sur les missions confiées
Idéalement une première expérience de stage en Marketing ou Communication
D’un naturel curieux(se) et engagé(e), souhaite apprendre et travailler dans un environnement collaboratif
Maîtrise de l’anglais importante

Responsabilités

Responsabilités

Participer à la création et au déploiement des éléments du mix opérationnel pour les réseaux : promotions, campagnes de lancement, outils d’aide à la vente B2B et B2B2C (Brochures, catalogues, argumentaires, éléments d'activation digitale…)
Contribuer au benchmark produit et activation marketing de la concurrence sur la pharmacie et la revente médicale(veille, mise à jour des supports…)
Assurer le suivi des opérations marketing (KPIs, ROI)
Développer des recommandations sur des thématiques spécifiques (échantillonnage, mise en avant point de vente, lancement produit…)
Participer aux lancements de nouveaux produits sur l'aspect technique du lancement mais aussi sur l'aspect communication
Assurer la mise à jour des supports BtoB et Btoc dans leurs contenus mais aussi sur les sites internet internes et externes

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Remboursement de l'abonnement transport à hauteur de 60%
6 jours d’absence rémunérés pendant les 6 mois de stage
Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine (avec une indemnité télétravail de 2,80€ par jour)

Temps plein

Assistant Events & Partenariats étudiants

Vous aurez pour objectif de contribuer au travail de l’équipe Events de Doctolib...

Emplacement

France , Levallois-Perret

Salaire

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Être en année de césure ou en dernière année d’une école de commerce ou d’événementiel
Être structuré(e) et rigoureux(se)
Avoir l’esprit entrepreneurial : être curieux(se), enthousiaste et force de proposition
Avoir d’excellentes capacités d’écoute et de communication, et aimer travailler avec un grand nombre d’interlocuteurs et d’équipes
Faire preuve d'autonomie et ne pas avoir peur de mener plusieurs projets de front

Responsabilités

Responsabilités

Assister les Events Managers sur l’organisation des évènements B2B (congrès, salons, événements propriétaires) : Piloter la gestion administrative, logistique et marketing/communication de certains événements en relation directe avec les équipes commerciales
Travailler avec toutes les équipes marketing, nos partenaires et les organisateurs de salons pour assurer le bon déroulement de la logistique des événements, leur bonne exécution jusqu’au suivi des KPIs
Conduire la réalisation de partenariats avec des structures associatives ou privées touchant des étudiants futurs professionnels de la santé : Mise en place de partenariats : Identifier et contacter le bon interlocuteur au sein des associations étudiantes que Doctolib souhaite adresser. Présentation du partenariat et suivi jusqu’à la contractualisation.
Animation des partenariats : Suivi depuis la création d’assets marketing, le respect des engagements mutuels jusqu’au versement des contreparties.
Suivi et analyse : Suivre les indicateurs de performance tout au long du plan et analyser les résultats pour optimiser les stratégies en cours.

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons

Un programme d’onboarding complet, avec la Doctolib Academy et de nombreuses sessions de formation au sein de votre équipe (langues, soft skills, compétences techniques)
Une carte Swile et de nombreuses offres de restauration au sein de nos locaux
Une offre de sport : un abonnement Urban Sports Club, des cours de sport gratuits dans les bureaux ou à distance
Le remboursement des titres de transport à 50%
De nombreux bureaux offrant des espaces de collaboration et de bien-être
Mutuelle santé prise en charge à 100%
RTT / Jour de repos
Subventions CSE (Sport, Culture,...)
Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
Plan de développement professionnel

Temps plein

Maintenance Technician II Facilities and Utilities

CK QLS recherche un technicien de maintenance en Facilities and Utilities pour r...

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Date d'expiration

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Exigences

CFC (ou équivalent) en maintenance, électrotechnique ou industrie mécanique
Expertise du génie électrique et génie des fluides
Minimum de 1 ans d’expérience dans un environnement GMP
Compétences informatiques : MS Office, GMAO, SAP (un plus)
Expérience en dépannage, analyse de processus, et capacité à la résolution de problème
Connaissances techniques des équipements Facilities & Utilities en milieu pharma/agroalimentaire/procédés (un plus)
Esprit d’équipe, orientation client
Bonnes capacités de résolution de problèmes
Sens de l’action et des priorités
Agilité pour travailler dans un environnement au rythme soutenu

Responsabilités

Responsabilités

Piloter les activités opérationnelles quotidiennes, diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, et optimiser les opportunités d’amélioration des processus Facilities & Utilities
Exécuter le plan de maintenance préventive
Mener des investigations techniques nécessitant un esprit critique et des compétences analytiques
Veiller à ce que les processus Facilities & Utilities soient sûrs, efficaces et rentables, tout en respectant des standards de qualité élevés
Assurer la conformité aux normes industrielles et aux mesures de sécurité, y compris la compatibilité et la cohérence avec les procédures existantes de l’organisation (site, division et corporate) et avec les standards de l’industrie (cGMP, GEP, SUVA/ASIT, etc.)
S’assurer que des mesures de sécurité appropriées sont mises en place pour prévenir tout risque de blessure dans le cadre des activités de routine/projets (analyse de risques, consignation/LOTO, etc.)
Rédiger, relire et garantir la mise à jour permanente de la documentation des installations