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Assistant(e) Directeur Technique

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Four Seasons

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Emplacement:
France , Paris

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Catégorie:
Hôtellerie et tourisme

Job Type Icon

Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Nous recherchons pour notre établissement parisien un(e) Assistant(e) du Directeur Technique (H/F) expérimenté et qualifié.

Responsabilités:

  • Planification, exécution et suivi des travaux de maintenance
  • Assistance au Directeur Technique et remplacement en son absence
  • Collaboration avec les départements de l'hôtel
  • Réalisation du budget des investissements
  • Conception du CCTP
  • Consultations des entreprises
  • Anticipation et planification des travaux
  • Participation à la réception des travaux
  • Suivi des contrats de maintenance préventif et curatif
  • Gestion de l'exploitation quotidienne avec l'encadrement technique
  • Organisation et gestion des priorités
  • Suivi administratif (formations, évaluations, pointages)
  • Participation au recrutement
  • Participation aux réunions internes
  • Inspections avec la direction
  • Sécurité des équipes
  • Respect des procédures Four Seasons
  • Communication des incidents

Exigences:

  • Expérience en tant qu'Assistant(e) Directeur Technique
  • Titulaire d'une autorisation de travail conforme à la législation française
  • Niveau courant de français et d'anglais
  • Polyvalence et flexibilité
Ce que nous offrons:
  • Excellentes conditions de travail et de rémunération
  • Nuitées offertes et à tarif préférentiel avec réduction de 50% sur boisson et restauration
  • Nombreuses offres de formation et de développement
  • Possibilité d'évolution
  • Mutuelle avantageuse
  • 13ème mois
  • Intéressement et participation
  • Restaurant du personnel
  • Service de lingerie

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Directeur technique

Association loi de 1901 établie à Belfort (90) depuis 2011, la Vallée de l’Energ...
Emplacement
Emplacement
France , Belfort
Salaire
Salaire:
45000.00 - 60000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation ingénieur(e) technique / d’affaires
  • Expérience dans le domaine de l’énergie
  • Volonté de servir les enjeux de la transition énergétique
  • Forte autonomie, capacités d’initiative, d’organisation et de rigueur, intégrité
  • Polyvalence pour répondre aux différentes missions, principales et secondaires, de gestion, gestion de projet, appui stratégique, animation des membres
  • Expérience professionnelle en gestion de projet, planification, reporting
  • Sens de l’intérêt collectif, capacité à mobiliser et fédérer des acteurs d’horizons différents dans un projet commun
  • Connaissance du tissu industriel (de la TPE aux grands Groupes) et socio-économique du Nord Franche-Comté et régions limitrophes
  • Capacités à établir des partenariats stratégiques
  • Aisance dans le maniement des logiciels bureautiques et des applications numériques (CRM, LinkedIn, IA…) et de leur administration
Responsabilités
Responsabilités
  • A partir d’un diagnostic technico-économique entretenu des entreprises adhérentes et plus largement de la filière régionale de l’énergie, participer à la définition et mettre en œuvre la feuille de route et les plans d'actions annuels de l'association déclinant la stratégie validée par le Conseil d’Administration, et enrichir son offre de services
  • Développer l’activité d’assistance au montage technico-économique de projets d’innovation et de collaborations industrielles des membres
  • Proposer et mettre en œuvre les actions répondant aux besoins technico-économiques des adhérents
  • Contribuer au développement du réseau des adhérents
  • Contribuer au rayonnement du cluster à travers des partenariats stratégiques et assurer la communication de ses activités
  • Garantir le respect du budget de l’association et à la consolidation de ses ressources et de son modèle économique (développement de services payants, financements de projets, développement des adhésions, etc.)
  • Animer le réseau des adhérents et les groupes de travail thématiques
  • Poursuivre les trois actions et projets structurants engagés (Horizon Energies
  • Pôle expert qualité
  • RICET)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement aux résultats jusqu’à 15% de la rémunération annuelle
  • Véhicule de fonction
  • Possibilité de télétravail
  • Temps plein
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Chef.fe de Projet Assistance à Maitrise d’Ouvrage

Vous souhaitez vous investir dans un réel projet d’entreprise au sein d’une soci...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille; Nice
Salaire
Salaire:
Non fourni
lombardi.group Logo
Lombardi Engineering
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé·e d'un bac+5
  • Expérience de 6 à 10 ans dans le domaine de l’assistance à maitrise d’ouvrage, la direction/conduite de travaux, la maitrise d’œuvre et/ou le management de projet dans les infrastructures de transport
  • Compétences requises : Aisance relationnelle, capacité d'écoute
  • Autonomie, sens pratique, polyvalence
  • Organisation, esprit de synthèse
  • Capacité à travailler en équipe
  • Aptitudes rédactionnelles
  • Compétences techniques dans le domaine du Génie Civil des ouvrages d’art (ponts, murs, tunnels) et des infrastructures de transport
  • Vous souhaitez vous investir dans un réel projet d’entreprise au sein d’une société à échelle humaine très dynamique, en fort développement, intervenant dans des secteurs à haute valeur ajoutée, et rejoindre une équipe soudée, ambitieuse et experte dans ses domaines d’intervention.
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous prenez en charge des missions d’AMO, de conduite d’opération et d’ATMO dans le domaine des ouvrages d’art et infrastructures de transport et plus particulièrement auprès de Maîtres d’Ouvrages autoroutiers : Assistance au montage et à l’organisation des opérations / Suivi des aspects techniques de la mission, en études et en travaux, ce qui nécessite la coordination de spécialistes techniques, des visites de chantier / Suivi des aspects administratifs et contractuels
  • Vous êtes en contact avec les clients et assurez le pilotage des missions qui vous sont confiées
  • Vous encadrerez des ingénieur.e.s et projeteurs tout en participant à la rédaction des livrables
  • Vous contribuez au développement commercial de l’activité dans le domaine de l’AMO Infrastructures : Contact avec les clients, présentations, / Détection des besoins clients / Production des réponses aux appels d’offres / Développement de nouvelles offres pour répondre au besoin client
  • Rattaché·e au Directeur d’Activité GC, vous serez en relation avec les services Maitrise d’œuvre, Structure, Patrimoine et Projeteurs, regroupés au sein de l’activité Génie Civil
  • Des déplacements ponctuels en France, voire en Suisse et en Italie sont à prévoir.
  • Temps plein
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Directeur.rice de Projet Assistance à Maitrise d’Ouvrage

Vous souhaitez vous investir dans un réel projet d’entreprise au sein d’une soci...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille; Nice
Salaire
Salaire:
Non fourni
lombardi.group Logo
Lombardi Engineering
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé·e d'un bac+5
  • Expérience de 10 à 15 ans dans le domaine de l’assistance à maitrise d’ouvrage, la direction/conduite de travaux, la maitrise d’œuvre et/ou le management de projet dans les infrastructures de transport
  • Compétences requises : Aisance relationnelle, capacité d'écoute
  • Autonomie, sens pratique, polyvalence
  • Organisation, esprit de synthèse
  • Leadership, Capacité à travailler en équipe
  • Aptitudes rédactionnelles
  • Compétences techniques dans le domaine du Génie Civil des ouvrages d’art (ponts, murs, tunnels) et des infrastructures de transport
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous prenez en charge des missions d’AMO, de conduite d’opération et d’ATMO dans le domaine des ouvrages d’art et infrastructures de transport et plus particulièrement auprès de Maîtres d’Ouvrages autoroutiers : Assistance au montage et à l’organisation des opérations / Suivi des aspects techniques de la mission, en études et en travaux, ce qui nécessite la coordination de spécialistes techniques, des visites de chantier / Suivi des aspects administratifs et contractuels
  • Vous êtes en contact avec les clients et assurez le pilotage des missions qui vous sont confiées
  • Vous encadrerez des chef.fes de projet, des ingénieur.e.s et projeteurs tout en participant à la rédaction des livrables
  • Vous contribuez au développement commercial de l’activité dans le domaine de l’AMO Infrastructures : Contact avec les clients, présentations, / Détection des besoins clients / Production des réponses aux appels d’offres / Développement de nouvelles offres pour répondre au besoin client / Perspectives de développement
  • Rattaché·e au Directeur d’Activité GC, vous serez en relation avec les services Maitrise d’œuvre, Structure, Patrimoine et Projeteurs, regroupés au sein de l’activité Génie Civil
  • Des déplacements ponctuels en France, voire en Suisse et en Italie sont à prévoir
  • Temps plein
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Directeur de Bureau d’Etudes

La société BDE est spécialisée depuis plus de 20 ans dans la réalisation de mobi...
Emplacement
Emplacement
France
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
statim-management.fr Logo
STATIM MANAGEMENT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience de 10 ans minimum sur un poste similaire dans le domaine de la menuiserie, panneaux et placage
  • Compétences informatiques et techniques (CNC 5 axes SCM Morbidelli, Scie et chargeur Homag, Perceuse uniflex, Plaqueuse IMA, TopSolid)
  • Maîtriser les outils bureautiques
  • Respecter les normes qualité
  • Doté(e) d’une sensibilité commerciale
  • Particulièrement motivé pour rejoindre une structure de moins de 20 personnes
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et supervision d’une équipe d’ingénieurs intervenant sur la création de nouveaux produits
  • Veiller à l’amélioration des processus de fabrication
  • Analyser et accompagner les demandes exprimées par les clients menuisiers, agenceurs
  • Définir la rentabilité d’un projet à l’aide de ses équipes
  • Répartir le travail selon les compétences et la charge de travail de chacun
  • Suivre l’état d’avancement des projets
  • Déterminer les axes d’évolution technologiques
  • Assurer le lien avec les différents services
  • Définir la faisabilité et la rentabilité d’un projet
  • Apporter une assistance technique
  • Temps plein
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Assistant(e) acheteur

L’équipe d’Estampro est à la recherche d’un assistant(e) acheteur motivé et prêt...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Évariste-de-Forsyth
Salaire
Salaire:
Non fourni
estampro.com Logo
ESTAMPRO INC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation collégiale pertinente en approvisionnement, en administration, en génie mécanique, génie industriel ou en production manufacturière
  • De 3 ans à 5 ans dans un poste similaire, en entreprise privée manufacturière
  • Maîtriser les logiciels de la suite Office
  • Expérience dans le secteur métallique
  • L’anglais fonctionnel est requis pour communiquer occasionnellement avec nos clients anglophones du Québec / hors Québec / internationaux
  • Être reconnu pour votre leadership, votre souci du détail, votre sens de l’organisation et de votre planification, du suivi et du contrôle, de même que vos habiletés en communication
  • Doit posséder un permis de conduire et un passeport valide
Responsabilités
Responsabilités
  • Recherche et qualification des fournisseurs et de leurs produits
  • Effectue la recherche et la qualification des fournisseurs de produits et de services (ex : sous-traitance)
  • Se tient à l’affût des nouveaux fournisseurs, des nouveaux produits, des nouveaux services et des différents types d’ententes commerciales sur le marché, de façon à assurer un haut niveau d’efficacité du système de production de l’entreprise
  • Visite et/ou rencontre régulièrement les principaux sous-traitants pour assurer la meilleure qualité et les meilleures conditions possibles d’approvisionnement
  • Évalue la qualification des sous-traitants et de leurs produits, sur la base de critères spécifiques, et tient à jour la liste des fournisseurs qualifiés
  • Négociation avec les fournisseurs et achats
  • Analyse les volumes d’achats de sous-traitance sur une base annuelle
  • Rassemble les informations dans le but de négocier des ententes aux meilleurs prix possibles avec les sous-traitants, selon les critères établis, et en assure la révision périodique
  • Répond aux demandes de recherche et questions techniques du personnel des ventes et/ou de production
  • Effectue les commandes d’achats de sous-traitance et en assure le suivi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Régime d’assurances collectives
  • Formation sur place
  • REER participatif
  • Horaire flexible
  • Temps plein
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Directeur de Projets TCE

Directeur de Projets TCE (F/H) pour le groupe CAP INGELEC, spécialisé dans l'ing...
Emplacement
Emplacement
France , Aix-en-Provence
Salaire
Salaire:
Non fourni
capingelec.com Logo
CAP INGELEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d'ingénieur
  • Au minimum 10 ans d’expériences en ingénierie et/ou en entreprise
  • Bonne connaissance de l’environnement TCE
  • Capacité à fédérer
  • Expérience de gestion de projets pluridisciplinaires à forte valeur ajoutée technique
  • Mobilité nationale indispensable
  • Excellent relationnel
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Maîtrise de la langue anglaise tant à l’écrit qu’à l’oral
Responsabilités
Responsabilités
  • Management de projets, de l’expression des besoins jusqu'à la réception de l'ouvrage
  • Pilotage de grands projets et de leurs intervenants associés
  • Définition des solutions techniques
  • Suivi de la relation commerciale
  • Consultation des entreprises, et en particulier l’analyse de leurs offres
  • Validation des plans d’exécution établis par les entreprises chargées des travaux
  • Suivi de la réalisation
  • Assistance à la réception des installations
  • Temps plein
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Nouveau

Alt - Assistant BIM et transformation digitale

Le Centre National d’Études Spatiales (CNES) est l’agence spatiale française cha...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
cnes.fr Logo
CNES - Centre National d'Etudes Spatiales
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en Architecture, Ingénierie de la construction, ou formation équivalente avec une spécialisation en BIM (universités ou école d’architecture)
  • Vous recherchez un contrat en alternance de 2 ans, à compter de la rentrée scolaire 2026
  • Vous avez idéalement une première expérience dans ce domaine
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
  • Créativité, proactivité, rigueur et souci du détail
  • Maitrise de logiciels de modélisation 3D (Revit)
  • Bonnes compétences en dessin technique et lecture de plans
  • Niveau d’anglais professionnel (écrit et oral).
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les activités réalisées par la S/DIR Etablissement, puis proposer d’accompagner la transformation des méthodes pour déployer le BIM à l’ensemble de la S/DIR Etablissement notamment au niveau exploitation en interface avec le référent BIM du CNES
  • Proposer le plan de mise en œuvre des recommandations du schéma directeur pour déployer le BIM au CST au-delà des projets pilotes déjà mis en œuvre
  • Faire une étude des outils existants pour identifier les solutions en charge de la gestion patrimoniale des bâtiments et proposer le SWOT associé
  • Proposer une logique de mise en œuvre d’intégration des nouveaux outils dans l’architecture informatique et logicielle existante en identifiants les partages d’information entre les outils
  • Évaluer les impacts de l’arrivée des nouveaux outils et proposer une logique de formation à appliquer pour faire monter en compétence les utilisateurs de ces moyens
  • Faire des propositions de l’apport de l’IA sur l’analyse et la gestion des données bâtimentaires
  • Proposer une solution pour valoriser les futures maquettes BIM livrées au CST (prise en compte des évolutions)
  • Proposer une stratégie pour faire évoluer la gestion des plans 2D afin de migrer vers le 3D
  • Proposer une stratégie pour inclure le Smart Building au CST
  • Identifier/Produire la documentation utile à la future utilisation de la solution avancée.
  • Temps plein
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Responsable Maintenance

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de million...
Emplacement
Emplacement
France , Vitry
Salaire
Salaire:
Non fourni
kb2m.fr Logo
Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation: Ingénieur·e (ou équivalent)
  • minimum 10 ans d’encadrement d’équipes techniques, idéalement en maintenance de bus
  • Compétences techniques: Pluridisciplinaires: mécanique, électricité, automatisme, etc.
  • Maîtrise des outils informatiques et des solutions de GMAO
  • Solide capacité de diagnostic et de résolution de problèmes complexes
  • Compétences managériales et relationnelles: Leadership affirmé et capacité à fédérer des équipes
  • Qualités d’écoute, de communication et de médiation
  • Forte aptitude à la conduite et à la gestion du changement
  • Qualités personnelles: Rigueur, sens du détail et de l’organisation
  • Excellente capacité d’analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des activités de maintenance: Organise les activités de maintenance des bus et de leurs équipements embarqués
  • Fixe les priorités et élabore le planning de maintenance S+1 à S+4
  • S’assure de la bonne réalisation des tâches sécuritaires, réglementaires et préventives
  • Veille à la disponibilité du parc pour assurer les plans de transport bus
  • Identifie les solutions techniques d’amélioration des outils, des méthodes et des équipements
  • Est le référent technique des constructeurs (Evobus, IVECO, Heuliez, etc…)
  • S’assure de la conformité des interventions des entreprises sous-traitantes
  • S’assure de la mise à jour des outils de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • Management d’équipes: Encadre et coordonne les équipes de maintenance
  • Prévoit les effectifs et les compétences disponibles pour réaliser le plan de charge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • De multiples opportunités de mobilité en France et à l’international
  • Un 13ème mois
  • 15 RTT
  • Un plan épargne retraite et un compte épargne temps
  • Un restaurant d'entreprise ou des tickets restaurant
  • Temps plein
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