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Assistant(e) Communication Interne et Formation

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France , Paris

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Description du poste:

Hermès International, Holding du groupe, recherche pour sa Direction des Ressources Humaines Groupe : un Stagiaire de 6 mois au sein de l’Equipe Formation Groupe & Learning Experience: le Campus Hermès! Au sein du Pôle Ingénierie Pédagogique, vous accompagnerez le développement de la communication des programmes de formation du Campus Hermès Groupe.

Responsabilités:

  • Créer des contenus (ex: photos, vidéos, power-point, etc.) pour promouvoir l’offre de formation interne (lancement des parcours et rappel)
  • Proposer des plans de communication adaptés au planning global et aux parcours de formation en cohérence avec l’image du Campus Hermès et de la maison
  • Coordonner la construction du planning de communication en lien avec les différentes équipes
  • Assurer le reporting
  • Coordonner l’envoi des communiqués aux collaborateurs
  • Assurer un support de l’équipe
  • Assurer une veille active
  • Possibilité d’évoluer sur différents projets selon l’activité et la maitrise des missions

Exigences:

  • Etudiant(e) en année de césure ou stage de fin d’études, en école ou équivalent universitaire, avec une spécialisation RH/Formation, Communication Interne ou Evènementiel
  • Excellent relationnel et esprit d’équipe
  • Agilité, organisation et réactivité (capacité à travailler dans l’urgence avec enthousiasme)
  • Bonne communication écrite et orale
Ce que nous offrons:
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Assistant(e) Communication Interne et Formation

Hermès International, Holding du groupe, recherche pour sa Direction des Ressour...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etudiant(e) en année de césure ou stage de fin d’études, en école ou équivalent universitaire, avec une spécialisation RH/Formation, Communication Interne ou Evènementiel
  • Excellent relationnel et esprit d’équipe
  • Agilité, organisation et réactivité (capacité à travailler dans l’urgence avec enthousiasme)
  • Bonne communication écrite et orale
Responsabilités
Responsabilités
  • Créer des contenus (ex: photos, vidéos, power-point, etc.) pour promouvoir l’offre de formation interne (lancement des parcours et rappel)
  • Proposer des plans de communication adaptés au planning global et aux parcours de formation en cohérence avec l’image du Campus Hermès et de la maison
  • Coordonner la construction du planning de communication en lien avec les différentes équipes
  • Assurer le reporting
  • Coordonner l’envoi des communiqués aux collaborateurs
  • Assurer un support de l’équipe
  • Assurer une veille active
  • Possibilité d’évoluer sur différents projets selon l’activité et la maitrise des missions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant(e) chargé(e) de communication

Stage au sein de la Direction Marketing, Communication et Affaires Publiques pou...
Emplacement
Emplacement
France , Biard
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Supérieure en Communication BAC +4/+5
  • Maitrise et connaissance des outils de PAO
  • bonne organisation
  • bonne rédaction
  • connaissance du Pack Office et idéalement de l’environnement Office 365
  • Permis de conduire
  • organisé
  • ouvert
  • dynamique et réactif
  • excellent relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Evènementiel externe: Organisation de la présence de la marque sur environ 20 salons par an
  • Création de supports de communication
  • Gestion des commandes de goodies
  • Inaugurations / portes-ouvertes: Sélection des prestataires
  • Gestion des invitations
  • Marketing événementiel: Réalisation d’e-mailings
  • Mise en place de campagnes de SMS
  • Gestion des impressions de brochures
  • Communication interne & événementiel interne: Evénementiel interne
  • Rédaction de la newsletter mensuelle et d’actualités
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer une entreprise où il fait bon vivre
  • Participer réellement au développement de l’entreprise
  • Partager des moments conviviaux avec vos collègues via deux team events annuels
  • Développer vos compétences grâce à notre académie interne
  • Profiter de Teamstarter, une plateforme où chaque collaborateur dispose d’un budget mensuel financé par le groupe pour initier ou soutenir des projets collectifs et solidaires
  • Temps plein
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Assistant communication

Stage à temps plein d’une durée totale de 6 mois, démarrage idéal mars 2026. Vou...
Emplacement
Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
4.50 EUR / Heure
est-metropole-habitat.fr Logo
Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etudiant(e) en formation Master Bac + 4/5 spécialisé en communication
  • compétences en rédaction, graphisme et utilisation de logiciels de PAO (InDesign, Illustrator, Photoshop, Première)
  • à l'aise avec le pack office
  • aisance relationnelle et le sens du travail en équipe
  • créatif(ve), réactif(ve) et organisé(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Recueil d’informations, conception et réalisation de supports de communication : affiches, plaquettes, etc.
  • Rédaction d’articles de communication interne (intranet)
  • Réalisation et montage de vidéos
  • Production de supports visuels en respect de l’identité graphique de l’entreprise
  • Gestion de la photothèque : prises de vue, archivage et mise à jour
  • Participation à l’organisation de la journée du personnel sous tous ses aspects (recherche de goodies, demande de devis, organisation, logistique, conception, prise de vues)
  • Aide aux évènements externes : inaugurations, poses de première pierre, visites de chantier, séminaires…
  • Présence active à toutes les réunions du service communication
  • Collaboration étroite avec les chargé(e)s de communication et la responsable du service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un environnement de travail dans des locaux neufs et une ambiance de travail dynamique
  • Une prise en charge à 100% des frais de transport en commun, indemnités km vélo ou trottinette
  • Des tickets restaurant de 10€ avec une prise en charge à hauteur de 60%
  • Accès aux avantages du comité d’entreprise dès 3 mois d’ancienneté (tickets de cinéma réduits…)
  • Temps plein
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Assistant(e) Administratif(ve) e-learning

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation ou expérience significative en administration, secrétariat ou gestion de formation
  • Expérience en centre de formation, CFA, organisme de formation ou service e-learning fortement appréciée
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Teams, suite Google/Microsoft)
  • Être à l'aise avec les plateformes LMS : Moodle, 360Learning, Nathan, Global Exam est un vrai plus
  • Bonne compréhension des outils de gestion documentaire, de suivi administratifs ou de signature (ex : EDUSIGN)
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion administrative des formations e-learning: Inscrire les apprenants sur les différentes plateformes d’apprentissage (Nathan, Global Exam, Moodle, 360Learning)
  • Vérifier la cohérence et la conformité des contrats de formation en collaboration avec l’équipe Admission
  • Assurer le suivi des documents administratifs (attestations, certificats, pièces justificatives, émargements)
  • Suivre les dossiers de financement et mettre à jour les outils administratifs (Excel, EDUSIGN)
  • Garantir l’exactitude des données apprenants dans les plateformes et outils internes
  • Suivi et accompagnement des apprenants: Accompagner les apprenants tout au long de leur parcours e-learning
  • Répondre aux questions administratives ou pédagogiques de premier niveau (attestations, certificats, accès plateforme…)
  • Effectuer des relances en cas d’inactivité ou de retard, conformément aux exigences qualité
  • Identifier les apprenants en difficulté et proposer des solutions adaptées en lien avec l’équipe e-learning
  • Assurer le suivi des réclamations, des abandons et des demandes particulières
  • Temps plein
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Assistant communication interne et marque employeur

Nous recherchons un·e stagiaire en communication interne & marque employeur qui ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
focus-entmt.com Logo
Focus Entertainment Publishing
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant·e Bac+3 à Bac+5 en communication, médias ou équivalent
  • belle plume, orthographe solide et vraie aisance relationnelle
  • autonome, organisé·e, créatif·ve, avec un vrai esprit d'équipe
  • à l'aise avec les outils de création graphique (Canva Pro, InDesign) et notions de vidéo
  • navigue facilement dans un environnement digital (Teams, suite Office)
  • anglais opérationnel pour travailler dans un contexte international
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir des plans de communication en fonction des cibles, messages et supports
  • Rédiger des contenus éditoriaux pour newsletters, interviews collaborateurs, portraits d'équipe (formats écrits, podcasts, vidéos)
  • Concevoir des visuels engageants pour LinkedIn : culture d'entreprise, expertise, actualités du groupe
  • Être force de proposition sur les formats, supports et angles de communication
  • Contribuer à l'organisation d'événements internes (soirées, ateliers, séminaires…)
  • Gérer la logistique, la com’ et l’animation le jour J
  • Alimenter notre intranet et nos newsletters
  • Aider à structurer et optimiser nos supports pour renforcer l'engagement des équipes
  • Collaborer avec les autres équipes du Groupe selon les besoins : programme RH interne, office management, RSE…
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • gratification : selon profil ( de 650 à 850 euros brut)
  • carte Titres restaurants prise en charge à 100%
  • remboursement du titre de transports à hauteur de 100%
  • 1 jour de congé offert par mois passé dans l'entreprise
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • club de langues accessible une fois par semaine
  • atelier peinture organisé tous les vendredis midis
  • soirée jeux de société proposée une fois par mois
  • activités de volley-ball, basket-ball et foot en salle se mettent régulièrement en place
  • activités de Jeux Vidéo
  • Temps plein
Lire la suite
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Assistant communication interne et marque employeur

Le groupe PULLUP ENTERTAINMENT, fondé sur l’ADN de FOCUS ENTERTAINMENT, réunit d...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant·e Bac+3 à Bac+5 en communication, médias ou équivalent
  • belle plume, orthographe solide et aisance relationnelle
  • autonome, organisé·e, créatif·ve, avec un vrai esprit d’équipe
  • à l’aise avec les outils de création graphique (Canva Pro, InDesign) et notions de vidéo
  • navigue facilement dans un environnement digital (Teams, suite Office)
  • anglais opérationnel pour travailler dans un contexte international
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir des plans de communication en fonction des cibles, messages et supports
  • Rédiger des contenus éditoriaux pour newsletters, interviews collaborateurs, portraits d’équipe (formats écrits, podcasts, vidéos)
  • Concevoir des visuels engageants pour LinkedIn : culture d’entreprise, expertise, actualités du groupe
  • Être force de proposition sur les formats, supports et angles de communication
  • Contribuer à l’organisation de nos événements internes (soirées, ateliers, séminaires…)
  • Gérer la logistique, la com’ et l’animation le jour J
  • Alimenter notre intranet et nos newsletters
  • Aider à structurer et optimiser nos supports pour renforcer l’engagement des équipes
  • Collaborer avec les autres équipes du Groupe selon les besoins : programme RH interne, office management, RSE…
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • gratification : selon profil ( de 650 à 850 euros brut)
  • carte Titres restaurants prise en charge à 100%
  • remboursement du titre de transports à hauteur de 100%
  • 1 jour de congé offert par mois passé dans l'entreprise
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • club de langues accessible une fois par semaine
  • atelier peinture organisé tous les vendredis midis
  • soirée jeux de société proposée une fois par mois
  • activités de volley-ball, basket-ball et foot en salle se mettent régulièrement en place
  • activités de Jeux Vidéo
  • Temps plein
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Assistant formation

descriptif du poste
Emplacement
Emplacement
France , Bagneux
Salaire
Salaire:
35000.00 - 35500.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) en RH/sciences sociales/administration ou similaire
  • Excellentes compétences interpersonnelles : rigueur, réactivité, agilité
  • Compétences en communication verbale et écrite avec la capacité d'interagir professionnellement en français avec un groupe diversifié de personnes, y compris des managers, des cadres, des partenaires commerciaux et des experts en la matière issus d'activités différentes
  • Fort sens du client et du service
  • Appropriation et capacité à travailler en équipe, à prendre des initiatives et à assurer le suivi des projets qui lui sont confiés
  • Expérience en tant qu'assistant administratif RH / formation (recommandée et dans un environnement de services partagés sera considérée comme un plus)
  • Expérience de ServiceNow et Workday sera considérée comme un plus
  • Maîtrise de l'anglais niveau B1 ou + sera considérée comme un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter le déploiement des formations : Coordonner les inscriptions (e-learning, présentiels et distanciels) auprès des organismes de formation externes et nos formateurs internes sur toutes les activités du Groupe
  • Mettre à jour le catalogue de formation dans l'outil et gérer les inscriptions des salariés auprès des organismes de formation (dont les formations e-learning)
  • Mesurer la présence et le taux de satisfaction des formations et prendre contact avec les salariés ou prestataires pour toutes les difficultés rencontrées
  • Référencer les nouveaux prestataires afin qu'ils puissent être facturés
  • Traiter toutes les demandes de service attribuées et en temps opportun, dans les niveaux de service et les objectifs convenus, tels que définis dans l'accord de niveau de service (SLA) (convocation, évaluation...)
  • Effectuer des mises à jour et des améliorations régulières des outils de travail, des procédures opérationnelles standard, des FAQ, de la base de données de connaissances et d'autres documents de référence pour aider à résoudre les demandes et les problèmes des employés
  • Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour exécuter toute amélioration des processus au sein du service
  • Établir un bon rapport avec les clients, comprendre avec précision la demande du client, reformuler si nécessaire et fournir un excellent service
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Nouveau

Assistant(e) Formation Produit

Stage de 6 mois conventionné à temps plein à pourvoir pour le second semestre 20...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etudiant niveau Master en Ecole de Commerce ou Université (Bac +4/5)
  • Première expérience en coordination de projets (marketing opérationnel ou marketing digital) avec des connaissances Retail
  • Rigueur, capacités d’analyse et de synthèse, organisation
  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Très bon niveau d’anglais (oral, comme écrit)
  • Bon relationnel et excellent sens du service
  • Grande sensibilité produit et mode avec une affinité pour l’artisanat
  • Maîtrise du pack Office (Powerpoint principalement)
Responsabilités
Responsabilités
  • Conception des contenus de formation: Participer au développement et à l’organisation des formations saisonnières (rédaction des supports, support logistique)
  • Assister le chef de projets dans la réalisation des modules de formation permanente
  • Prendre part au développement de nouveaux outils de formation (vidéos, tool kits, etc.)
  • Outils de formation digitaux: Participer à la création et à la mise à jour des contenus de la plateforme de formation digitale Groupe
  • Aider à l’élaboration des contenus d’un outil d’auto-formation digital
  • Projets Retail 360°: Participer à l’élaboration de contenus de formation ad hoc liés à des projets Retail spécifiques
  • Travailler sur des sujets en lien avec: Le Showroom (organisation des shootings, réalisation d’outils visuels, etc.)
  • Les problématiques de Visual Merchandising (création des outils et guidelines, coordination de projets)
  • La Communication interne (création de supports)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right