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Assistant(e) Chargé(e) de Communication - Alternance

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Emplacement:
France , Paris

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

15000.00 - 22000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Rejoindre Lagardère Publicité News, c’est intégrer une régie au coeur de l’écosystème Radio/News (Europe 1, RFM, Europe 2) et participer activement au rayonnement de marques puissantes et inspirantes. Aux côtés de la responsable communication, vous contribuerez à imaginer, produire et diffuser des contenus à forte valeur ajoutée. Intégrer Lagardère Publicité News, c’est évoluer dans un environnement créatif, moderne et bienveillant, au plus près des rédactions et des équipes médias : Espaces de travail rénovés, au coeur de l’action.

Responsabilités:

  • Rédaction, conception et envoi d’emailings ainsi que de communications internes et externes
  • Création de supports de communication (affiches, présentations commerciales, documents intranet, etc.)
  • Production et planification de contenus pour les réseaux sociaux de la Régie et du pôle Radio/News
  • Mise à jour et gestion des fiches collaborateurs, journalistes et contacts marchés
  • Actualisation du site web de la Régie
  • Réalisation de revues de presse et veille média
  • Participation à la création, à l’organisation et à la gestion des événements internes et/ou externes de la Régie

Exigences:

  • Étudiant(e) en Bac +4/5 spécialisé(e) en Communication, Publicité ou équivalent
  • À l’aise avec les outils bureautiques et expert(e) du Pack Adobe (InDesign, Illustrator, Première Pro)
  • Sensibilité web design et maîtrise de WordPress
  • Solide créativité, goût pour l’esthétique et rigueur dans la conception graphique
  • Excellente expression écrite et orale, sens du storytelling et de la mise en forme
  • Autonomie, organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
  • Curiosité, polyvalence, réactivité et dynamisme dans l’exécution
  • Sens de l’écoute et capacité à comprendre rapidement les besoins des équipes
Ce que nous offrons:
  • Une semaine d’onboarding pour découvrir tous les métiers de la régie
  • Cantine et cafétéria sur place
  • Des temps forts toute l’année : kick-off, séminaires, afterworks, soirées régie
  • Un comité RSE engagé
  • Des rencontres régulières avec les équipes et la direction
  • Une immersion unique dans l’univers média, ses enjeux et ses innovations
  • Des missions variées qui développent autant la créativité que la stratégie
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Emplois similaires pour Assistant(e) Chargé(e) de Communication - Alternance

Stagiaire consumer & market insights

Stage de 6 mois à compter de juillet 2026 au sein de la direction Marketing. Tra...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Ouen
Salaire
Salaire:
1000.00 - 1200.00 EUR / Mois
williamgrant.com Logo
WILLIAM GRANT & SONS
Date d'expiration
01 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • En Master 2 ou année de césure en Ecole Supérieure de Commerce / Université
  • Idéalement une première expérience en stage ou en alternance en tant qu’Assistant(e) Chef de Produit ou Assistant(e) Category Manager ou Chargé(e) d’études
  • De préférence dans la grande consommation, dans le conseil ou dans une société d’études
  • Autonomie
  • Rigueur avec les chiffres
  • Curiosité
  • Créativité
  • Capacités relationnelles
  • Être à l’aise en Anglais, à l’oral comme à l’écrit
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyse des panels et reporting: Mise à jour périodique des suivis de performances du marché, des catégories et des marques du groupe sur le réseau Off-Trade (mensuelle) et ON-Trade (trimestrielle)
  • Analyse des performances et diffusion des résultats dans l'entreprise
  • Rôle d'interlocuteur principal des équipes marketing et commerciale pour l'analyse de données de panel distributeur et consommateur sur les deux réseaux
  • Rôle d'intermédiaire entre les équipes et nos prestataires (NIQ,Circana) pour les sujets quotidiens
  • Réalisation d'analyse spécifiques pour alimenter les équipes en insights et nourrir leur connaissance du marché (analyse des innovations, de la concurrence, diagnostic de performance approfondi d'une marque ou d'un levier…)
  • Etudes Ad-Hoc: Contribution aux études ad-hoc destinées à comprendre le comportement du shopper et du consommateur de Spiritueux et à mesurer nos activations (test média, U&A, BrandHealthTracker…)
  • Accompagnement de l'Insight Manager dans la communication interne des résultats auprès des équipes marketing et commerciales pour une bonne utilisation des études
  • Veille concurrentielle: Suivi des nouvelles campagnes média des concurrents
  • Veille active de la presse spécialisée du marché sur les différents réseaux Off-Trade et On-Trade, et sur différents médias (presse traditionnelle, réseaux sociaux…)
  • Nourrir et encourager l'échange et le partage d'informations entre les équipes sur les actualités et tendances du marché
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Remboursement du titre de transport en commun Paris / Ile de France à hauteur de 50%
  • Tickets restaurant
  • Deux jours d’absence autorisée et rémunérée pendant le stage
  • Temps plein
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Chargé(e) de communication en alternance

En équipe avec la Responsable Communication et la Chargée de Communication vous ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
bignonlebray.com Logo
Bignon Lebray
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC +3 au minimum
  • prévu d'intégrer un Master en Communication en alternance à la rentrée de septembre 2026
  • connaissance du monde du droit ou du conseil
  • bonne culture digitale
  • maîtrise parfaite des outils bureautiques (World, Excel, et Power Point)
  • connaissances des outils de création (Canva, Suite Adobe)
  • connaissances de WordPress et Google Analytics
  • capacité à travailler en équipe, organisation, adaptation, réactivité et dynamisme
Responsabilités
Responsabilités
  • mise à jour et la création des supports de communication (plaquette du cabinet, livret d’accueil…)
  • création de contenus pour le site web et les réseaux sociaux
  • publication et animation de l’Intranet
  • analyse des metrics des actions menées (Google Analytics, Réseaux sociaux)
  • assistance dans l’organisation des événements internes et externes (conférences, webinaires…)
  • gestion des listes de contacts et envoi d’invitations (ZOHO, Mailchimp, Excel)
  • Temps plein
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Stagiaire Communication Corporate & RSE

McDonald’s France recherche son stagiaire en Communication Corporate RSE pour re...
Emplacement
Emplacement
France , Guyancourt
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en Master 1 ou 2
  • Très bonnes compétences rédactionnelles
  • Forte capacité d’analyse et de synthèse
  • Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Rigueur, curiosité et sympathie
  • Une première expérience en communication (stage ou alternance)
  • Intérêt pour les sujets agricoles et marque employeur
Responsabilités
Responsabilités
  • Evénementiel : Assister la chargée de communication dans la gestion et l’organisation de la présence de McDonald’s France au Salon International de l’Agriculture 2026
  • Digital : Nourrir les contenus des outils corporate (X, LinkedIn, site internet, les plaquettes institutionnelles) en lien avec l’actualité de l’enseigne sur les sujets agricoles et emploi
  • RP et e-RP : Développer & mettre en œuvre différents outils de communication (communiqués, dossiers de presse…) et actions (conférence de presse, visite de sites, usines…) pour les journalistes, influenceurs ou autres parties prenantes institutionnelles
  • Mécénat : Accompagner et suivre les événements organisés par ou avec nos partenaires agricoles et emploi
  • Aider dans la coordination des agences sur les différents sujets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Salle de sport dans les locaux
  • Salle de jeux
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Parking
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Assistant(e) Ressources Humaines

Le Groupe Alternance Marseille, école supérieure spécialisée dans les formations...
Emplacement
Emplacement
France , Aix en provence
Salaire
Salaire:
Non fourni
groupe-alternance.com Logo
Groupe Alternance Beauvais
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Vous préparez un Bachelor Chargé(e) de Ressources Humaines (CRH)
  • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et discret(e)
  • Vous possédez un bon sens du relationnel et de la communication
  • Vous appréciez le travail en équipe et la polyvalence
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez un intérêt pour la gestion RH
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer au processus de recrutement (diffusion d’annonces, tri des candidatures, organisation des entretiens)
  • Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel
  • Rédiger les contrats de travail et documents administratifs liés aux embauches
  • Suivre les absences, congés et arrêts maladie
  • Contribuer à l’intégration des nouveaux collaborateurs
  • Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi RH
  • Participer à la gestion et au suivi des actions de formation
  • Assurer le lien avec les organismes externes (OPCO, médecine du travail, etc.)
  • Contribuer aux actions de communication interne
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Inscription et scolarité 100 % gratuites
  • Temps plein
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Alternant chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , La Rochelle
Salaire
Salaire:
Non fourni
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Alternance dans le cadre d'une formation dans le domaine commercial
  • Idéalement une première expérience dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Connaissance du secteur de la beauté est un plus
  • Tempérament dynamique et aime les challenges
  • Bon relationnel et bon sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif et sens du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarche, suivi et fidélisation des entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
  • Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l'école du niveau CAP au niveau master
  • Réponse aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et lors de rendez-vous
  • Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
  • Accompagnement dans la recherche d'alternance (coaching CV, entretien) et dans la réussite de leur formation
  • Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
  • Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s en lien avec le pôle administratif
  • Participation aux événements et à la communication: représentation de l'école lors des salons et événements tels que les JPO
  • Intervention au sein de collèges / lycées afin de présenter et promouvoir les différents cursus de formation
  • Temps plein
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Stagiaire Chargé(e) de communication

Stage à compter de janvier 2026 pour une durée de 4 à 6 mois. En équipe avec la ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
bignonlebray.com Logo
Bignon Lebray
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC +3 au minimum
  • prévoir d'intégrer un Master en Communication dès janvier 2026
  • connaissance du monde du droit ou du conseil
  • idéalement une première expérience en communication digitale ou en évènementiel (alternances, stages, projets associatifs étudiants ou premier emploi)
  • bonne culture digitale
  • maîtrise parfaite des outils bureautiques (World, Excel, et Power Point)
  • connaissances des outils de création (Canva, Suite Adobe)
  • connaissances de WordPress et Google Analytics
  • capacité à travailler en équipe, organisation, adaptation, réactivité et dynamisme
Responsabilités
Responsabilités
  • mise à jour et la création des supports de communication (plaquette du cabinet, livret d’accueil…)
  • création de contenus pour le site web et les réseaux sociaux
  • publication et animation de l’Intranet
  • analyse des metrics des actions menées (Google Analytics, Réseaux sociaux)
  • assistance dans l’organisation des événements internes et externes (conférences, webinaires…)
  • gestion des listes de contacts et envoi d’invitations (ZOHO, Mailchimp, Excel)
  • Temps plein
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Chargé(e) de recrutement

L'alternant rejoindra l’équipe Cybersécurité & DPS (Digital Plateforme Service) ...
Emplacement
Emplacement
France , Colomiers
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Être étudiant(e) en Master en Ressources Humaines/Management/Communication ou formation équivalente
  • rechercher une alternance avec un rythme d'un jour d'école/quatre jours d'entreprise ou deux jours d'école/trois jours d'entreprise
  • bonne capacité d’adaptation et bon esprit d’équipe
  • dynamique, autonome, rigoureux(se)
  • sens du service
  • force de proposition
  • aimer travailler en équipe
  • curieux(se), sociable, persévérant(e) et autonome
  • maîtrise du pack Office
  • maîtrise de la suite Adobe serait un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer aux réunions de recrutement, staffing et marque employeur (V1 Staffing, V2 Relations Campus, V1’ Marque Employeur)
  • apporter un support à la campagne de stage et alternance Cyber & DPS
  • assister et garantir les actions écoles
  • gérer et animer la communauté interne (Speak Up, communauté des stagiaires et alternants)
  • réaliser des books (offres de stages/CDI, avantages, guide d’intégration)
  • mettre en place la communication interne (newsletters, vidéos...)
  • rédiger des communications LinkedIn externes (vidéos, textes, supports)
  • accompagner et suivre l'équipe recrutement sur les sujets marque employeur et relations campus
  • assurer le suivi et le pilotage des actions recrutement, Mission Handicap, Relations Campus, Marque Employeur.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon les missions
  • une mutuelle
  • un CSE
  • des titres restaurants
  • un accord d’intéressement
  • des primes vacances
  • des centaines de formations pour développer les compétences et évoluer au sein du Groupe
  • plateformes de formations en autonomie pour accompagner le développement personnel
  • possibilité de s'engager auprès de la fondation ou du partenaire « Vendredi »
  • nombreuses opportunités en CDI à l’issue de l'alternance.
  • Temps plein
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Chargé de développement commercial

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Strasbourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale (Bac+2) minimum
  • Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
  • Maîtrise du Pack Office
  • Aisance avec l'utilisation d'un CRM
  • Compétences en business development
  • Sens relationnel et écoute
  • Grande autonomie
  • Excellent sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarche, suivi et fidélisation des entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
  • Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
  • Entretien des relations de confiance durables avec les employeurs
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l’école du niveau CAP au niveau master
  • Réponse aux demandes des candidat(e)s à l’alternance et de leurs familles par téléphone, mail et lors de rendez-vous
  • Participation à des actions de promotion pour attirer des candidats en proposant des solutions adaptées
  • Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation pour les accompagner dans leur recherche d’alternance et la réussite de leur formation
  • Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
  • Réalisation d'un reporting rigoureux des actions, prospects et clients
  • Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s en lien avec le pôle administratif
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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