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Assistant directeur général

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Boston Pizza

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Emplacement:
Canada , Sainte-Thérèse

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

L’assistant directeur général chez Boston Pizza, le restaurant décontracté numéro 1 au pays, supervise le déroulement quotidien des activités dans le restaurant. En d’autres termes, il s’occupe de la formation et du développement, de l’embauche du personnel, des horaires et du rendement des membres de l’équipe de la salle à manger. L’assistant directeur général s’assure que les personnes les plus importantes, soit nos invités et notre personnel, vivent une expérience Boston Pizza hors pair. Il démontre également un leadership exceptionnel, veille à offrir un environnement de travail amusant et sécuritaire et contribue à créer une ambiance de travail vibrante.

Responsabilités:

  • Superviser le déroulement quotidien des activités dans le restaurant
  • S'occuper de la formation et du développement, de l'embauche du personnel, des horaires et du rendement des membres de l'équipe de la salle à manger
  • S'assurer que les invités et le personnel vivent une expérience Boston Pizza hors pair
  • Veiller à offrir un environnement de travail amusant et sécuritaire
  • Contribuer à créer une ambiance de travail vibrante
  • Appliquer les éléments fondamentaux du service et les normes de Boston Pizza
  • Veiller à la sécurité alimentaire
  • Communiquer efficacement, partager les objectifs, expliquer les difficultés et former continuellement les membres de l'équipe

Exigences:

  • Leadership
  • Communication
  • Résolution de problèmes
  • Expertise en matière de relations
  • Productivité
  • Polyvalence
  • Solides compétences organisationnelles
  • Gestion du temps efficace
  • Attitude positive
  • Passion pour l'apprentissage continu et l'amélioration personnelle
Ce que nous offrons:
  • Formation et développement professionnel
  • Formation en ligne et en restaurant
  • Certifications de perfectionnement des gestionnaires
  • Programme de formation des gestionnaires
  • Conférence sur le leadership
  • Programme de Leadership sur la route
  • Horaires flexibles
  • Possibilités d'avancement nombreuses
  • Programme de bourses d'études Boston Pizza
  • Initiatives de mentorat
  • Excellents programmes de reconnaissance et de récompenses

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
28 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation BTS secrétariat/assistant manager
  • Idéalement première expérience acquise en stage, alternance ou emploi, sur un poste similaire
  • Très bonne maîtrise de Microsoft Office et du publipostage
  • Discrétion
  • Disponibilité
  • Sens de la diplomatie
  • Aisance relationnelle
  • Autonomie et prise d’initiative
  • Rigueur
  • Capacités rédactionnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • L’organisation permanente de la vie professionnelle du Président et du Directeur Général
  • La gestion des agendas professionnels et personnels du Président et du Directeur Général
  • L’accueil téléphonique et physique des rendez-vous et réunions
  • L’organisation matérielle, la préparation des dossiers et le suivi des réunions et des déplacements
  • L’anticipation et le suivi des dossiers et évènements à venir
  • L’établissement des formulaires de commande et d’engagement de fonds pour SAP de la Direction Générale et de la Présidence
  • La rédaction des courriers et documents liés à l’activité du Président et de la Direction Générale
  • La gestion des ordres de mission et notes de frais
  • La gestion des parapheurs en lien avec les services
  • L’aide à la gestion du Bureau du Courrier
  • Temps plein
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Assistant de direction - Direction du site

Assistant de direction pour la Direction du site de l'hôpital Paul-Brousse AP-HP...
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Exigences
Exigences
  • Bac + 2
  • Expérience requise en services administratifs hospitaliers en secrétariat de direction
  • Maîtrise Pack Office : Word, Excel, Power Point, Outlook
  • Connaissances Logiciels GESTIME et HRA
  • Être rigoureux et méthodique
  • Faire preuve de discrétion, diplomatie et disposer de compétences relationnelles et organisationnelles
  • Analyser les situations rapidement
  • Être doté d'un esprit d'initiative et de travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le Directeur du site
  • Assurer la fonction de coordination générale
  • Gérer l’interface avec la commission spécialisée
  • Gérer l’agenda, le courrier, l’accueil physique et téléphonique de la direction de site
  • Planifier les réunions et gérer le suivi des congés des équipes de la direction
  • Recevoir et diffuser les congés des administrateurs de garde en second
  • Diffuser les rapports des administrateurs de garde journaliers
  • Planifier et diffuser les astreintes des cadres DMU lors des week-end
  • S’occuper de la gestion des fournitures
  • Reproduire et diffuser les documents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
  • Aide à l’installation versée par l’AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires
  • Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Place en crèche selon disponibilités
  • Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste - permanent
  • Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas, etc.) et de vacances à tarifs préférentiels+ diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses, etc.)
  • Temps plein
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Employé technique

Dans le cadre du développement d’Alpac France, nous recrutons un Employé techniq...
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France , Levallois Perret
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Exigences
Exigences
  • BAC +2 (technicien de construction) – Géomètre o BTE (spécialisation construction)
  • Connaissance et utilisation de software de modélisation (AutoCAD 2d/3d)
  • Connaissance du dessin de la construction des bâtiments / mécanique
  • Connaissance du secteur résidentiel/copropriété et de la menuiserie et/ou de la construction en général
  • Capacité à préparer des devis et des offres technico-économiques, des spécifications techniques
  • Au moins deux ans d’expériences dans le domaine du bâtiment et de la conception industrielle dont les produits liés aux châssis, fenêtres, portes et/ou à la construction en général
  • Intéressé et disponible pour une assistance technique (SAV) et à divers processus administratifs (logistique, admin..)
  • Connaissance de l’italien ou de l’anglais (élément de préférence)
  • bonnes aptitudes de communication et mise en place de relations professionnelles, attitude proactive
  • Curiosité et intérêt
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le développement des opportunités techniques et commerciales, par l’étude des projets et la budgétisation des solutions proposées
  • Assurer le support technique du réseau commercial
  • Concevoir les solutions techniques, par l’utilisation de software de modellisation (AutoCAD 2d/3d)
  • Rédiger un cahier des charges spécifique
  • Elaborer des estimations préliminaires utiles pour la phase de prescription
  • Fournir un support technique à l’équipe commerciale
  • Rédiger la proposition de commande conformément aux procédures
  • Suivre les activités du SAV : traitement des demandes/appels téléphoniques, devis et développement de petites commandes, au même titre que le bureau italien de l’après-vente
  • Fournir un soutien en matière de gestion pour les activités opérationnelles de la gestion des commandes
  • Participer aux activités de développement de nouveaux produits et renforcement du positionnement sur les gammes existantes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • environnement dynamique, stimulant et en pleine croissance
  • soutien constant en matière de formation afin de développer de nouvelles compétences professionnelles et personnelles
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Assistant Directeur Artistique

Au cœur du pôle création vous accompagnerez des directeurs artistiques dans le d...
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Exigences
  • Étudiant.e en BAC+3/4/5 – École de publicité ou graphisme
  • Disponible dès janvier pour 4 à 6 mois
  • Maîtrise indispensable des réseaux sociaux et de la création de contenus (photo, vidéo, montage)
  • Maîtrise de la suite Adobe et de l'IA
  • Un œil artistique : sens de la composition graphique, du rythme & des couleurs
  • Une bonne culture générale, publicitaire et des trends émergentes
  • Curieux.se, créatif.ve, autonome, avec un réel sens du détail
Responsabilités
Responsabilités
  • Création et déclinaisons de concepts visuels sur différents supports (contenus graphiques Print ou digitales, vidéos, social media…)
  • Assister et accompagner un créatif dans le développement d’une campagne publicitaire
  • Contribuer au rayonnement des campagnes et peut être amené à faire de la conception graphique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant
  • mutuelle pris en charge à 50%
  • Des transports à proximité : les lignes de M°13 et 14 sont à 10'
  • Un accès gratuit au parking extérieur pour y garer voiture, vélo, trottinette etc.
  • La participation aux divers événements sur le site comme la semaine du handicap, la semaine de bien être au travail, les meetups et soirées à thème
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Superviseur Restaurant

Première adresse de la collection Evok, avec son caractère unique et esthétique ...
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France , Paris
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Salaire:
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Evok Collection
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation en restauration et/ou sommellerie
  • Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans un établissement de luxe
  • Capacité à gérer efficacement son temps et ses priorités selon les exigences de l'hôtel
  • Anglais courant
  • Excellentes compétences relationnelles
  • Leadership affirmé et sens du management
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le Directeur Restauration au quotidien dans ses missions opérationnelles et administratives
  • Organiser et superviser l'ensemble des activités et services de restauration de l'hôtel (petit déjeuner, déjeuner, dîner, room service, mini bar)
  • Veiller à la qualité de l'accueil des clients et du service dans le respect des standards fixés par la Direction Générale
  • Encadrer les équipes de restauration
  • Participer activement au développement du chiffre d'affaires, à la promotion du restaurant et à la fidélisation de la clientèle
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Technicien de conception et de chantier

Dans le cadre du développement d’Alpac France, nous recrutons un Technicien de c...
Emplacement
Emplacement
France , Levallois Perret
Salaire
Salaire:
Non fourni
alpac.it Logo
Alpac
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC +2 -(technicien de construction)-Géomètre
  • Connaissance du secteur résidentiel/copropriété et de la menuiserie et/ou de la construction en général
  • Connaissance du dessin de la construction des bâtiments / mécanique
  • Connaissance et utilisation de software de modélisation (AutoCAD 2d/3d)
  • Capacité à préparer des devis et des offres technico-économiques, des spécifications techniques
  • Connaissance dans la gestion et dans l’organisation du chantier
  • Au moins deux ans d’expériences dans le domaine du bâtiment et de la conception industrielle dont les produits liés aux châssis , fenêtres , portes et/ou à la construction en général
  • Bonnes aptitudes de communication et mise en place de relations professionnelles
  • Attitude proactive
  • Capacité à résoudre les problèmes
Responsabilités
Responsabilités
  • assurer le développement des opportunités techniques et commerciales, par l’étude des projets et la budgétisation des solutions proposées
  • assurer le support technique du réseau commercial
  • Concevoir les solutions techniques, par l’utilisation de software de modélisation (AutoCAD 2d/3d)
  • Élaborer des devis et des offres pour les solutions proposées
  • Apporter un soutien technique à la force de vente
  • Participer aux activités de développement de nouveaux produits et renforcement du positionnement sur les gammes existantes
  • Assister le directeur travaux dans: les réunions techniques/site/MOE, les activités SAV (service avant-ventes), les activités de prises de côtes sur site, le suivi budgétaire du chantier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • environnement dynamique, stimulant et en pleine croissance
  • soutien constant en matière de formation afin de développer de nouvelles compétences professionnelles et personnelles
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Chef de projets marché public

Mission consiste à participer activement au pilotage et à la construction des of...
Emplacement
Emplacement
France , Caen
Salaire
Salaire:
2800.00 EUR / Mois
recrea.fr Logo
Récréa
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience en gestion de projets, idéalement dans un contexte de DSP ou marchés publics
  • Maîtrise de l'analyse et la synthèse de dossiers complexes et les enjeux juridiques, techniques, opérationnels et financiers
  • Être organisé(e), rigoureux(se), autonome et capable de travailler avec plusieurs interlocuteurs
  • Bon relationnel et savoir représenter l'entreprise auprès des collectivités et partenaires
  • Aisance rédactionnelle et capacité à structurer des livrables
  • Aisance en négociation et à l'oral
  • Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint)
  • Titulaire du permis B et mobile pour des déplacements en France métropolitaine
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la constitution des pièces du futur DCE avec les services supports, les exploitations et les collectivités
  • Contribuer à la constitution des dossiers de candidature
  • Analyser et synthétiser les dossiers de consultation, réaliser les missions confiées à chaque étape de construction du projet
  • Effectuer les visites de sites et rédiger les comptes rendus
  • Définir le projet d’exploitation et élaborer les plannings en lien direct avec les équipes d’exploitation
  • Participer, avec le service juridique, à la réalisation des amendements contractuels et livrables juridiques
  • Définir si nécessaire le cahier des charges des partenaires externes, assurer la qualité de leurs rendus
  • Participer au montage de l’offre technique
  • Planifier et animer les étapes de validation du projet avec la direction générale et la direction de projet
  • Réaliser le montage financier en intégrant l’existant, les fréquentations, les tarifs, les charges, les recettes, les participations publiques et la marge groupe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime sur objectifs, participation et intéressement
  • Mutuelle (56% employeur – 44% salarié) et titres-restaurants
  • Formation et évolution de carrière
  • Ambiance dynamique et bienveillante
  • Télétravail, horaires flexibles, RTT, jours enfant malade, politique engagée pour la parentalité
  • Accès gratuit à tous nos centres (piscine, fitness, bien-être)
  • Titres restaurant
  • Prestations CSE attractives
  • Temps plein
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Chef de projet SIG

Au sein de notre établissement de Vincennes, nous sommes à la recherche d’un Che...
Emplacement
Emplacement
France , Vincennes, Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
sully-group.com Logo
Sully Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 dans le domaine des SIG
  • expérience de minimum 4 / 5 ans dans un poste similaire
  • autonome et réactif
  • bon communicant
  • Maîtrise des outils SIG OpenSource (QGIS, Geoserver, etc.) et ESRI (Desktop, Server, Portal)
  • Maitrise de FME
  • Maîtrise des SGBD PostgreSQL/PostGIS et Oracle, du SQL
  • Maîtrise du Python
  • Maîtrise des environnements Windows et Unix
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage : participation aux comités de pilotage et suivi, interface entre client et développeurs, gestion et affectation des tâches de l’équipe, suivi de l’avancement, planification des projets, établissement de plan de charges, point équipe hebdomadaire, élaboration des tableaux de bord projet mensuels, préparation des packages de livraison et de la documentation associée (fiches de livraison, PV de réception), suivi contractuel avec les managers et assistantes
  • Être l'interlocuteur applicatif SI privilégié du Métier pour prendre en compte les nouveaux besoins
  • Piloter les travaux nécessaires à l'alignement de la solution SI aux besoins métiers nouveaux ou contraintes nouvelles (SI, réglementaires, sécu,...)
  • Animer des ateliers de définition/expression des besoins
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles générales qui seront transmises à l'intégrateur chargé des développements
  • Orienter les choix fonctionnels et techniques, porter des expertises fonctionnelles sur les solutions SI cartographiques mises à disposition du Métier
  • Challenger l'intégrateur sur les solutions fonctionnelles définies en phase Design
  • Animer les ateliers et coordonner les acteurs du projet (Urbanisme, archi, sécurité, intégrateur, métier, ...)
  • Saisir les enjeux techniques et archis des solutions envisagées
  • Définir les stratégies de recette et produire les cahiers de recette associés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 weeks of holiday
  • The possibility of remote working
  • Schedules adapted to your personal situation
  • Profit-sharing bonus
  • Incentive bonus
  • Holiday bonus
  • Transportation costs
  • Luncheon vouchers
  • Company mutual insurance
  • Integration programs
  • Temps plein
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