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Assistant directeur général

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Boston Pizza

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Emplacement:
Canada , Sainte-Thérèse

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

L’assistant directeur général chez Boston Pizza, le restaurant décontracté numéro 1 au pays, supervise le déroulement quotidien des activités dans le restaurant. En d’autres termes, il s’occupe de la formation et du développement, de l’embauche du personnel, des horaires et du rendement des membres de l’équipe de la salle à manger. L’assistant directeur général s’assure que les personnes les plus importantes, soit nos invités et notre personnel, vivent une expérience Boston Pizza hors pair. Il démontre également un leadership exceptionnel, veille à offrir un environnement de travail amusant et sécuritaire et contribue à créer une ambiance de travail vibrante.

Responsabilités:

  • Superviser le déroulement quotidien des activités dans le restaurant
  • S'occuper de la formation et du développement, de l'embauche du personnel, des horaires et du rendement des membres de l'équipe de la salle à manger
  • S'assurer que les invités et le personnel vivent une expérience Boston Pizza hors pair
  • Veiller à offrir un environnement de travail amusant et sécuritaire
  • Contribuer à créer une ambiance de travail vibrante
  • Appliquer les éléments fondamentaux du service et les normes de Boston Pizza
  • Veiller à la sécurité alimentaire
  • Communiquer efficacement, partager les objectifs, expliquer les difficultés et former continuellement les membres de l'équipe

Exigences:

  • Leadership
  • Communication
  • Résolution de problèmes
  • Expertise en matière de relations
  • Productivité
  • Polyvalence
  • Solides compétences organisationnelles
  • Gestion du temps efficace
  • Attitude positive
  • Passion pour l'apprentissage continu et l'amélioration personnelle
Ce que nous offrons:
  • Formation et développement professionnel
  • Formation en ligne et en restaurant
  • Certifications de perfectionnement des gestionnaires
  • Programme de formation des gestionnaires
  • Conférence sur le leadership
  • Programme de Leadership sur la route
  • Horaires flexibles
  • Possibilités d'avancement nombreuses
  • Programme de bourses d'études Boston Pizza
  • Initiatives de mentorat
  • Excellents programmes de reconnaissance et de récompenses

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
28 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Niveau d'études : pas de préférence
  • Expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution
  • Au moins cinq années d'expériences dans la gestion d'un centre de profit
  • Leadership exemplaire
  • Qualités de fédérateur d'équipe
  • Goût insatiable de la performance
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le Directeur dans la gestion de son site d’affectation
  • Superviser et coordonner le personnel du restaurant
  • Garant des normes et de l’image BURGER KING®
  • Assister le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d’offrir la meilleure qualité de service
  • Aider le Directeur dans la mise en place d’actions correctives nécessaires au sein de l’établissement
  • Assister le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.)
  • Assister au développement des compétences et performances individuelles via l’animation des équipes autour de l’atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles
  • Prendre le relai du Directeur en cas d’absence
  • Collaborer avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement
  • Épauler le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Postes handi-accueillants
  • Opportunités d’évolution
  • Temps plein
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Assistant de direction

Groupe Alternance – le campus d’Amiens, École supérieure de l’alternance, recher...
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Groupe Alternance Beauvais
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Exigences
Exigences
  • Aucune formation spécifique obligatoire
  • Une première expérience dans l’administratif est un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Administratif
  • Suivi des dossiers
  • Accueil client
  • Assister le Directeur Général dans ses missions
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Assistant Directeur Général

Assistant Directeur Général - FR, at Boston Pizza, one of Canada’s Best Managed ...
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Canada , Saint-Bruno
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Boston Pizza
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Skilled at overseeing food preparation
  • ordering supplies
  • scheduling shifts
  • monitoring inventory levels
  • demonstrate outstanding leadership
  • have a strong foodservice background
  • communicate effectively
  • champion a fun and safe working environment
Responsabilités
Responsabilités
  • Oversee the daily Heart of House operations
  • ensure guests and Heart of House team members have an excellent Boston Pizza experience from start to finish
  • oversee food preparation
  • ordering supplies
  • scheduling shifts
  • monitoring inventory levels
  • champion a fun and safe working environment for all
  • supervise daily restaurant activities
  • handle training and development
  • hiring staff
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Flexible schedules
  • numerous advancement opportunities
  • community involvement
  • Boston Pizza scholarship program
  • manager training programs
  • leadership conferences
  • mentoring programs and initiatives
  • respectful work culture where feedback is welcome
  • excellent recognition and reward programs
  • Training & Professional Development
  • Temps plein
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Assistant de direction

Véritable pilier de la coordination interne, vous assurez un soutien stratégique...
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France , Loon Plage
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35000.00 - 38000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 de type BTS Assistant de gestion PME/PMI
  • Expérience de 5 années minimum sur un poste d'assistanat de direction générale ou de direction de site industriel
  • Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (suite Office 365, Teams, Outlook, Powerpoint, Excel)
  • Excellentes capacités d'organisation, de planification et de priorisation
  • Rigueur, discrétion et autonomie
  • Esprit d'équipe, diplomatie et posture exemplaire de représentation de la Direction
Responsabilités
Responsabilités
  • Organisation et logistique: piloter l'organisation d'évènements internes et externes
  • préparer et coordonner les réunions de la Direction
  • organiser les visites officielles du site
  • assurer la gestion logistique des salles de réunions
  • garantir la coordination fluide entre les différents services et partenaires
  • Assistance à la direction: accompagner le Directeur Général dans la gestion de son agenda
  • assurer un appui transversal auprès du Président, du DRH et du Directeur des opérations
  • gérer les déplacements professionnels de la Direction
  • rédiger et mettre en forme divers documents
  • préparer les supports de communication interne
  • Temps plein
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Assistant de direction

Placé(e) sous l’autorité administrative de l’Assistante de la Direction Générale...
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CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation BTS secrétariat/assistant manager
  • Idéalement première expérience acquise en stage, alternance ou emploi, sur un poste similaire
  • Très bonne maîtrise de Microsoft Office et du publipostage
  • Discrétion
  • Disponibilité
  • Sens de la diplomatie
  • Aisance relationnelle
  • Autonomie et prise d’initiative
  • Rigueur
  • Capacités rédactionnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • L’organisation permanente de la vie professionnelle du Président et du Directeur Général
  • La gestion des agendas professionnels et personnels du Président et du Directeur Général
  • L’accueil téléphonique et physique des rendez-vous et réunions
  • L’organisation matérielle, la préparation des dossiers et le suivi des réunions et des déplacements
  • L’anticipation et le suivi des dossiers et évènements à venir
  • L’établissement des formulaires de commande et d’engagement de fonds pour SAP de la Direction Générale et de la Présidence
  • La rédaction des courriers et documents liés à l’activité du Président et de la Direction Générale
  • La gestion des ordres de mission et notes de frais
  • La gestion des parapheurs en lien avec les services
  • L’aide à la gestion du Bureau du Courrier
  • Temps plein
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Assistant de direction

Suite à un départ à la retraite, nous recrutons pour notre siège social situé à ...
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Est Métropole Habitat
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation de type BTS assistant de direction ou équivalent
  • Au moins 3 ans sur un poste similaire
  • Maîtrise avancée des outils bureautiques : Office365, Outlook, Teams…
  • Qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Organisation, méthode, rigueur et précision
  • Gestion des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les missions d’assistanat pour le directeur : Organiser et gérer l’agenda
  • Effectuer les tâches administratives nécessaires : rédaction de courriers, comptes-rendus divers, actualisation des procédures et convention, vérification des factures et notes de frais…
  • Participer à l’élaboration du budget prévisionnel des dépenses de la direction et le suivre
  • Prendre en charge la logistique des événements de la direction
  • Optimiser l’information et la communication interne et externe de la direction : Gérer les supports de communication interne et externe de la direction, de leur création à leur diffusion
  • Organiser le classement et l’archivage des documents et dossiers de la direction
  • Être référent(e) pour le dispositif Signal Logement : Assurer le suivi des sollicitations des locataires déposées sur la plateforme ad hoc
  • Assurer le lien régulier avec nos équipes de proximité pour l’avancée des dossiers
  • Entretenir un lien régulier et fluide avec nos partenaires (Mairie, Direction de Santé Publique…)
  • Etablir le bilan annuel qualitatif et quantitatif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 1 jour de télétravail (ou 2 demi-journées) par semaine défini par l’accord QVT (6 mois d’ancienneté)
  • 29 jours de congés payés
  • La modulation du temps de travail afin de veiller à votre équilibre vie pro/vie perso (1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0,5 jour toutes les semaines)
  • Une prise en charge à 100% de votre abonnement de transports en commun
  • Des tickets restaurant à 10 € pris en charge à hauteur de 60%
  • Une prime annuelle sur objectif (1400€ brut)
  • Un accord d’intéressement et plan d’épargne entreprise avec possibilité d’abondement employeur
  • Une Mutuelle d’entreprise et une prévoyance
  • Un plan d’épargne retraite
  • Avantages CSE : forfait culture, sport, presse, chèques vacances…
  • Temps plein
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Directeur(trice) adjoint(e) des finances

Le Four Seasons Hôtel Montréal est à la recherche d’une personne qui partage not...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
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fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Exiger une connaissance technique des principes comptables généralement reconnus ainsi que des politiques et procédures corporatives de Four Seasons, de même qu’une bonne compréhension des domaines de la comptabilité, des achats et du contrôle des aliments et boissons
  • Posséder de trois (3) à cinq (5) années d’expérience dans un poste similaire au sein de Four Seasons ou d’une autre organisation hôtelière comparable
  • Être familier avec le système USALI
  • Détenir un diplôme collégial, de préférence en comptabilité ou en finance, ou une expérience équivalente
  • Avoir une bonne connaissance de l’informatique et la capacité d’utiliser le matériel informatique ainsi qu’une excellente maîtrise d’Excel et des outils informatiques
  • la connaissance des systèmes Sun et Opera serait un atout considérable
  • Faire preuve de sens stratégique, d’analyse et d’un solide sens des affaires
  • Démontrer un leadership éprouvé dans un environnement hôtelier
  • Posséder un haut niveau d’intégrité et de transparence
  • Être une force créative
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le Directeur des finances dans la gestion de tous les aspects financiers de l’hôtel
  • Veiller au respect des politiques et procédures locales et corporatives
  • Superviser le travail quotidien du service de comptabilité
  • Maintenir des relations étroites et professionnelles avec l’ensemble des départements de l’hôtel ainsi qu’avec le bureau principal
  • Respecter et appliquer les règles et règlements de travail du Four Seasons
  • Planifier, organiser, programmer et gérer divers projets et activités au sein de l’équipe des finances
  • Posséder d’excellentes compétences en communication orale et écrite
  • Être en mesure de superviser, diriger et motiver l’équipe, tout en lui offrant le soutien approprié au besoin
  • Sélectionner les employés et les former aux normes comptables afin de minimiser le roulement, maintenir un haut niveau de motivation et favoriser le développement de carrière
  • Diriger les réunions mensuelles avec l’équipe afin d’assurer une bonne communication et de résoudre tout problème en suspens
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Couverture maladie complémentaire (dentaire, vision, assurance vie, médicaments, etc.)
  • Rabais au restaurant MARCUS et au spa
  • Journées de reconnaissance (employé du mois, anniversaires, années de service, etc.)
  • Repas offerts sur place (Café 1440)
  • Régime de retraite avec contribution de l’employeur
  • Congés payés incluant 2 jours fériés flottants par an
  • Programme de formation et de développement
  • Programme de voyage pour employés incluant des nuitées gratuites dans d'autres établissements Four Seasons (selon ancienneté et disponibilité)
  • Temps plein
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Assistant de direction - Direction du site

Assistant de direction pour la Direction du site de l'hôpital Paul-Brousse AP-HP...
Emplacement
Emplacement
France , Villejuif
Salaire
Salaire:
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 2
  • Expérience requise en services administratifs hospitaliers en secrétariat de direction
  • Maîtrise Pack Office : Word, Excel, Power Point, Outlook
  • Connaissances Logiciels GESTIME et HRA
  • Être rigoureux et méthodique
  • Faire preuve de discrétion, diplomatie et disposer de compétences relationnelles et organisationnelles
  • Analyser les situations rapidement
  • Être doté d'un esprit d'initiative et de travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le Directeur du site
  • Assurer la fonction de coordination générale
  • Gérer l’interface avec la commission spécialisée
  • Gérer l’agenda, le courrier, l’accueil physique et téléphonique de la direction de site
  • Planifier les réunions et gérer le suivi des congés des équipes de la direction
  • Recevoir et diffuser les congés des administrateurs de garde en second
  • Diffuser les rapports des administrateurs de garde journaliers
  • Planifier et diffuser les astreintes des cadres DMU lors des week-end
  • S’occuper de la gestion des fournitures
  • Reproduire et diffuser les documents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
  • Aide à l’installation versée par l’AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires
  • Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Place en crèche selon disponibilités
  • Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste - permanent
  • Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas, etc.) et de vacances à tarifs préférentiels+ diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses, etc.)
  • Temps plein
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