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Assistant de service social

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Assistance Publique

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Emplacement:
France , Liancourt

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Assistant(e) de service social F/H à l'Hôpital Paul-Doumer à Liancourt. Les assistants socio-éducatifs ont pour mission, dans le respect de la personne et de ses droits, d'aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie et, si nécessaire, à faciliter leur insertion sociale et professionnelle.

Responsabilités:

  • Accueillir, écouter, informer et accompagner les usagers et leurs proches connaissant des difficultés sociales liées à la maladie
  • Evaluer les répercussions de la maladie sur l’environnement social, familial et professionnel du patient
  • Accompagner les patients dans la constitution des dossiers d’accès aux soins et aux droits : PUMA, CSS, AME, MDPH, PASS
  • etc.
  • Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l’accès aux soins et aux droits sociaux : APA.E
  • APA. Dom
  • APA.U
  • PCH, ASH
  • ASPA
  • Participation à l’organisation de la sortie des patients (aides à domicile, orientation vers des structures de soins spécialisées, RPA, EHPAD pérenne et/ou temporaire, SLD, Familles d’accueil …)
  • Rédaction de rapports sociaux et de signalements (protection des majeurs vulnérables, Violences faites aux femmes)
  • Collaboration avec la Cellule Parcours Patient
  • Grande capacité d'accueil et d'écoute
  • Maîtrise de soi et de la relation d’aide
  • Connaissances des dispositifs liés à l’accès aux soins/ au Handicap de la P.A
  • Bonnes maîtrises des dispositifs d’aides : APA.E
  • APA.U
  • ASH
  • ASPA
  • PCH
  • Maîtrise des dispositifs d’aide au maintien à domicile des personnes fragiles et des réseaux sanitaires d’aval : APA. Dom
  • OSCAR
  • Connaissances des structures d’accueils: RPA, EHPAD, UCC, UP, SLD etc…
  • Connaissance accrue de la protection des personnes vulnérables
  • Capacité rédactionnelle requise : Rapports, Signalements auprès des différents acteurs : CCAS, Service Autonomie
  • T.J
  • Capacité à développer et à travailler en réseau
  • Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
  • Capacité à remplacer les absences entres collègues
  • Visite A Domicile (VAD: obligatoire)
  • Reporting régulier avec l’encadrement de proximité (N+1)
  • Traçabilité des actions dans le logiciel de tr

Exigences:

  • Diplôme d'État d'assistant de service social
  • Une expérience en gériatrie et/ou géronto-psychiatrie serait un plus
  • Évaluer les besoins des personnes en difficultés et construire un plan d'aide approprié
  • Adapter les missions du service social aux missions institutionnelles
  • Utiliser les méthodes d'intervention en service social
  • Travailler en réseau et en partenariat
  • Produire un rapport d'activité, une note administrative
  • Synthétiser et analyser des situations sociales
  • Travailler en équipe interprofessionnelle
  • Les attendus psycho-sociaux en milieu gériatrique et gérontologique
  • Les démarches de sauvegarde spécifiques chez le sujet âgé
  • Les structures d'aides externes
  • Rigueur
  • Discrétion
  • Maitrise de soi
  • Réactivité Disponibilité
  • Esprit d'équipe
  • Ponctualité
  • Polyvalence Force de proposition
  • Qualité de communication et de négociation
  • Sens de l'écoute

Souhaitable:

Une expérience en gériatrie et/ou géronto-psychiatrie serait un plus

Ce que nous offrons:
  • Possibilité d’intégration à la fonction publique
  • Prime co-voiturage
  • Restaurant d’entreprise
  • Partenariat avec une crèche
  • Prestations AGOSPAP et HOPTISOINS : offres de loisirs (spectacles, cinémas, vacances), viequotidienne, réductions et gratuités

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
10 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social
  • Corps et/ou grade cible : Assistant socio-éducatif
  • Continuum de la prise en charge sociale du patient pendant tout son parcours de soins
  • Bonne connaissance de la législation sociale, notamment l'accès aux soins et aux droits des patients
  • Capacité d'analyse des situations de grande précarité et capacité à mettre en oeuvre un schéma d'intervention adapté et/ou innovant
  • Capacités relationnelles, de communication et de médiation
  • Dynamisme et investissement dans la recherche de solutions
  • Capacité à se situer dans l'institution et à faire reconnaître son identité professionnelle
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec les réseaux
  • Accompagnement de populations spécifiques notamment auprès des Travailleuses du sexe du Bois de Boulogne
Responsabilités
Responsabilités
  • Aider les personnes, les familles ou les groupes qui connaissent des difficultés à retrouver leur autonomie et faciliterleur réinsertion
  • Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés
  • Agir avec les personnes, familles groupes afin d’améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel
  • Accompagnement socio-éducatif des patients
  • Évaluation des situations sociales, analyse et prévention des risques, définition des actions correctives/préventives
  • Régularisation des situations administratives et sociales : Accès, maintien, recouvrement des droits (dont l ‘accès aux soins)
  • Assurer le lien entre projet de soin et projet de vie du patient et mettre en place des interventions adaptées en concertation avec les équipes médicales et pluridisciplinaires dans le respect de l’éthique professionnelle
  • Participation à l'orientation et organisation du maintien à domicile
  • Recherche de structures de soins de suite
  • Participation aux staffs médicaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
  • Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les jeunes diplômés et pour les titulaires ou contractuels en CDI
  • Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Place en crèche selon disponibilités
  • Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels ainsi que diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires
  • Temps plein
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Assistant de service social – Gériatrie Aigue

Assistant de service social dans le service de gériatrie aiguë de l'hôpital Broc...
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France , Paris
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Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) / CESF
  • Débutant accepté
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir, écouter, informer et accompagner les patients et leurs proches connaissant des difficultés sociales liées à la maladie
  • Participation à l’organisation de la sortie des patients (aides à domicile, orientation vers des structures de soins spécialisées, EHPAD temporaire …)
  • Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l’accès aux soins et aux droits sociaux
  • Évaluer les répercussions de la maladie sur l’environnement social, familial et professionnel du patient
  • Accompagner les patients dans la constitution des dossiers d’accès aux soins et aux droits : PUMA, CSS, AME, MDPH, USLD, DAC, etc.
  • Rédaction de rapports sociaux et de signalements (protection des majeurs vulnérables)
  • Collaboration avec la Cellule Parcours Patient
  • Travail en équipe pluridisciplinaire : médicales, para médicales
  • Capacité à développer et à travailler en réseau, en partenariat (médecine de ville, associations, structures sociales et médico-sociales …)
  • Participer aux réunions de service social et aux groupes de travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'engagement pour les étudiants en vue d'une prise de poste après diplomation
  • Possibilité de mise en stage directe en vue de titularisation
  • Place en crèche (sous conditions)
  • Remboursement transports en commun à hauteur de 75%
  • Tarif restauration self
  • Chèque emploi-service CESU AP-HP
  • Gratuité des soins médicaux pour les titulaires
  • Supplément Familial de Traitement (enfants)
  • Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels
  • Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
  • Temps plein
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Assistant social des usagers service néphrologie

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France , Paris 15
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Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS)
  • Bonne connaissance de la législation sociale : PUMA, AME, CSS, aide sociale, législation en lien avec les situations de handicap
  • Bonne connaissance des dispositifs de protection des personnes vulnérables
  • Capacité d'accueil et d'écoute
  • Amabilité, courtoisie, discrétion absolue
  • Capacité de travail en équipe
  • Capacité à développer le travail en réseau, en partenariat (médecine de ville, associations, structures sociales et médico-sociales …)
  • Capacité d'adaptation aux différents dispositifs mis en place dans le service selon le type de public accueilli
  • Compétences en bureautique – Word Excel
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir, écouter, informer et accompagner les patients et leurs proches connaissant des difficultés sociales liées à la maladie
  • Participation à l’organisation de la sortie des patients (aides à domicile, orientation vers des structures de soins spécialisées, EHPAD temporaire)
  • Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l’accès aux soins et aux droits sociaux
  • Evaluer les répercussions de la maladie sur l’environnement social, familial et professionnel du patient
  • Accompagner les patients dans la constitution des dossiers d’accès aux soins et aux droits : PASS, PUMA, CSS, AME, MDPH, etc.
  • Rédaction de rapports sociaux et de signalements (protection des mineurs et des majeurs vulnérables)
  • Collaboration avec la Cellule Parcours Patient
  • Rechercher l’identité d’un patient et/ou l’entourage d’un patient
  • Veille juridique et sociale
  • Travail en équipe pluridisciplinaire : médicales, paramédicales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de logement temporaire à loyer attractif
  • Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé…)
  • Places en crèche disponibles
  • Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
  • Remboursement à 75% du titre de transport
  • Plateforme « Hoptisoins » : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
  • Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilâtes, boxe…), salle de repos en libre accès
  • Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU
  • Temps plein
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Assistant de service social

Le cabinet Appel Medical Search recrute pour son client, un SESSAD accueillant u...
Emplacement
Emplacement
France , St Valery en Caux
Salaire
Salaire:
23000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme requis : Assistant(e) de Service Social (DE), CESF (DE) ou Coordinateur(trice) de parcours
  • Qualités personnelles : sens du travail en équipe pluridisciplinaire, capacité d'écoute, bienveillance et engagement auprès des enfants et de leurs familles
  • Adhésion aux valeurs : motivation à rejoindre une association dont la mission est de soutenir les enfants en difficulté et leurs proches
  • Expérience : profil débutant accepté, une première expérience ou des stages significatifs dans le secteur social sont un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la continuité du lien entre les familles, les partenaires extérieurs et les équipes au sein du service
  • Assurer la gestion des notifications de la MDPH
  • Encadrer la constitution et la mise à jour de la liste d'attente
  • Assurer le recueil des informations nécessaires à la constitution du dossier de l'usager
  • Encadrer la constitution des dossiers d'orientation et de ré orientation des personnes accueillies en lien avec leur famille
  • Réaliser un suivi social de chaque jeune accueilli en lien avec la famille, et accompagner le jeune dans sa réorientation en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
  • Temps partiel
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Nouveau

Assistant de service social

Au sein du service de l'Action sociale, le titulaire du poste est soumis au resp...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
32856.00 - 48676.00 EUR / Année
bnf.fr Logo
Bibliotheque nationale de France
Date d'expiration
22 janvier 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Posséder le diplôme d'Etat d'assistant de service social
  • Etre habitué à mettre régulièrement à jour ses connaissances et compétences acquises dans les domaines juridiques, administratifs et législatifs, notamment dans le statut de la fonction publique
  • Connaître les politiques et les dispositifs d’action sociale
  • Comprendre les enjeux politiques et institutionnels de l'établissement
  • Expertise dans l’accompagnement social individuel
  • Savoir concevoir, mener et évaluer des actions collectives
  • Prioriser les actions à mener
  • Utiliser les outils numériques (word, excel, agenda électronique)
  • Avoir des capacités rédactionnelles, un esprit d'analyse, de synthèse et de rigueur
  • Qualités d’écoute et d’empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un accompagnement social individualisé auprès des agents de son secteur, sur des problématiques personnelles et/ou professionnelles
  • Accompagner des agents confrontés aux changements institutionnels et aux impacts qu’ils génèrent
  • Analyser les situations et évaluer les besoins individuels et collectifs
  • Proposer et participer à l'élaboration d'actions collectives et de développement de services en matière d'action sociale
  • Participer à la mise en place des actions de prévention des risques sociaux au niveau de l'établissement
  • Animer et intervenir dans des actions de formation et d'accueil des personnels
  • Participer, en formation collégiale au sein du service, à l’analyse des demandes d’aides financières et de dons de congés
  • Présenter les dossiers de demandes d’aides exceptionnelles en commission
  • Être membre de la commission interne logement
  • Participer aux statistiques de fréquentation du service, et à la réalisation du bilan annuel d'activité
  • Temps plein
!
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Assistant de service social

Au sein du service de l'Action sociale, le titulaire du poste est soumis au resp...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
32856.00 - 48676.00 EUR / Année
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Bibliotheque nationale de France
Date d'expiration
22 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • Posséder le diplôme d'Etat d'assistant de service social
  • Etre habitué à mettre régulièrement à jour ses connaissances et compétences acquises dans les domaines juridiques, administratifs et législatifs, notamment dans le statut de la fonction publique
  • Connaître les politiques et les dispositifs d’action sociale
  • Comprendre les enjeux politiques et institutionnels de l'établissement
  • Expertise dans l’accompagnement social individuel
  • Savoir concevoir, mener et évaluer des actions collectives
  • Prioriser les actions à mener
  • Utiliser les outils numériques (word, excel, agenda électronique)
  • Avoir des capacités rédactionnelles, un esprit d'analyse, de synthèse et de rigueur
  • Qualités d’écoute et d’empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un accompagnement social individualisé auprès des agents de son secteur, sur des problématiques personnelles et/ou professionnelles
  • Accompagner des agents confrontés aux changements institutionnels et aux impacts qu’ils génèrent
  • Analyser les situations et évaluer les besoins individuels et collectifs
  • Proposer et participer à l'élaboration d'actions collectives et de développement de services en matière d'action sociale
  • Participer à la mise en place des actions de prévention des risques sociaux au niveau de l'établissement
  • Animer et intervenir dans des actions de formation et d'accueil des personnels
  • Participer, en formation collégiale au sein du service, à l’analyse des demandes d’aides financières et de dons de congés
  • Présenter les dossiers de demandes d’aides exceptionnelles en commission
  • Être membre de la commission interne logement
  • Participer aux statistiques de fréquentation du service, et à la réalisation du bilan annuel d'activité
  • Temps plein
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Assistant de service social

Au sein du service de l'Action sociale, le titulaire du poste est soumis au resp...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
32856.00 - 48676.00 EUR / Année
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Bibliotheque nationale de France
Date d'expiration
22 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • Posséder le diplôme d'Etat d'assistant de service social
  • Etre habitué à mettre régulièrement à jour ses connaissances et compétences acquises dans les domaines juridiques, administratifs et législatifs, notamment dans le statut de la fonction publique
  • Connaître les politiques et les dispositifs d’action sociale
  • Comprendre les enjeux politiques et institutionnels de l'établissement
  • Expertise dans l’accompagnement social individuel
  • Savoir concevoir, mener et évaluer des actions collectives
  • Prioriser les actions à mener
  • Utiliser les outils numériques (word, excel, agenda électronique)
  • Avoir des capacités rédactionnelles, un esprit d'analyse, de synthèse et de rigueur
  • Qualités d’écoute et d’empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un accompagnement social individualisé auprès des agents de son secteur, sur des problématiques personnelles et/ou professionnelles
  • Accompagner des agents confrontés aux changements institutionnels et aux impacts qu’ils génèrent
  • Analyser les situations et évaluer les besoins individuels et collectifs
  • Proposer et participer à l'élaboration d'actions collectives et de développement de services en matière d'action sociale
  • Participer à la mise en place des actions de prévention des risques sociaux au niveau de l'établissement
  • Animer et intervenir dans des actions de formation et d'accueil des personnels
  • Participer, en formation collégiale au sein du service, à l’analyse des demandes d’aides financières et de dons de congés
  • Présenter les dossiers de demandes d’aides exceptionnelles en commission
  • Être membre de la commission interne logement
  • Participer aux statistiques de fréquentation du service, et à la réalisation du bilan annuel d'activité
  • Temps plein
!
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Assistant de service social

Au sein du service de l'Action sociale, le titulaire du poste est soumis au resp...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
32856.00 - 48676.00 EUR / Année
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Date d'expiration
22 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • Posséder le diplôme d'Etat d'assistant de service social
  • Etre habitué à mettre régulièrement à jour ses connaissances et compétences acquises dans les domaines juridiques, administratifs et législatifs, notamment dans le statut de la fonction publique
  • Connaître les politiques et les dispositifs d’action sociale
  • Comprendre les enjeux politiques et institutionnels de l'établissement
  • Expertise dans l’accompagnement social individuel
  • Savoir concevoir, mener et évaluer des actions collectives
  • Prioriser les actions à mener
  • Utiliser les outils numériques (word, excel, agenda électronique)
  • Avoir des capacités rédactionnelles, un esprit d'analyse, de synthèse et de rigueur
  • Qualités d’écoute et d’empathie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un accompagnement social individualisé auprès des agents de son secteur, sur des problématiques personnelles et/ou professionnelles
  • Accompagner des agents confrontés aux changements institutionnels et aux impacts qu’ils génèrent
  • Analyser les situations et évaluer les besoins individuels et collectifs
  • Proposer et participer à l'élaboration d'actions collectives et de développement de services en matière d'action sociale
  • Participer à la mise en place des actions de prévention des risques sociaux au niveau de l'établissement
  • Animer et intervenir dans des actions de formation et d'accueil des personnels
  • Participer, en formation collégiale au sein du service, à l’analyse des demandes d’aides financières et de dons de congés
  • Présenter les dossiers de demandes d’aides exceptionnelles en commission
  • Être membre de la commission interne logement
  • Participer aux statistiques de fréquentation du service, et à la réalisation du bilan annuel d'activité
  • Temps plein
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