Assistant Communication & Marque Employeur

• Rédiger et diffuser des communications internes (News sur l’intranet, newsletter mensuelle) et contenus multimédias
• Participer à l’organisation d’événements internes (séminaires, animations de cohésion, divers temps forts…)
• Produire des visuels et vidéos pour les réseaux sociaux, l’intranet et les différents événements internes
• Valoriser la marque employeur sur le site carrière et les réseaux sociaux (Instagram, LinkedIn)
• Réaliser une veille sectorielle pour identifier tendances et bonnes pratiques
• Appuyer les tâches opérationnelles quotidiennes du pôle et travailler en synergie avec la DRH et les différentes directions de Suravenir

• Recherche d'une alternance pour une formation en communication / digital de niveau M1 ou M2
• Être dynamique, créatif.ve et aimer travailler en équipe sur des projets variés
• Avoir de bonnes compétences rédactionnelles et un bon niveau d'orthographe
• Avoir une sensibilité graphique et maîtriser la production de contenus avec la Suite Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign, Adobe Express, Premiere Pro) et d'autres outils digitaux (Google Workspace (G Suite), Digitaleo…)
• Maîtriser les réseaux sociaux
• Avoir le sens de l’organisation et être rigoureux.se

Une première expérience en événementiel et/ou en communication RH

• Encadrement par des tuteurs expérimentés au sein d’une équipe conviviale
• Missions opérationnelles et formatrices avec une réelle autonomie de projet
• Opportunité d’implication sur des sujets marque employeur et RH au sein d’un grand groupe de bancassurance
• Travailler pour une entreprise qui place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations
• Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés