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Assistant chef de publicité pôle annonceurs

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Emplacement:
France , Paris

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Au sein du Pôle Grands Comptes Annonceurs, vous assisterez un(e) commercial(e) dans le développement d’une activité de diversification des revenus de la régie.

Responsabilités:

  • L’aide à la prospection
  • Aide à la prise de RV (CRM, pige concurrence, micromarché…)
  • Préparation des RV clients (historique, point CA…)
  • Présence et participation aux réunions internes
  • Présence possible aux RV clients auprès des commerciaux
  • Veille marché (innovations, concurrence)
  • La préparation de points synthétiques pour la Direction

Exigences:

  • Bac + 4/5 type école de commerce et université
  • Goût prononcé pour les chiffres, esprit d'analyse et de synthèse
  • Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe, curiosité et bonne humeur de rigueur

Souhaitable:

La connaissance du secteur des médias serait un plus

Ce que nous offrons:
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • RTT / Jour de repos
  • Intéressement
  • Participation
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Assistant chef de publicité pôle annonceurs

Nouveau

Consultant senior en recrutement de cadres supérieurs

Randstad, le leader mondial des services en ressources humaines, est à la recher...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat requis
  • Bilinguisme (français/anglais) requis pour travailler sur des projets dans plusieurs provinces
  • Excellentes compétences en matière de communication, de présentation et de service à la clientèle
  • Expérience de la prestation de services au sein d'une entreprise de recherche de cadres
  • Expérience de travail dans un environnement axé sur les résultats et la performance
  • Sens des affaires : connaissance du monde des affaires et compréhension des structures organisationnelles et des principales parties prenantes
  • Gestion du temps : capacité à travailler sur différents projets et à établir des priorités en fonction des objectifs
  • Esprit d'initiative et autonomie : capacité à diriger et gérer des projets
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir des stratégies de recrutement et de sélection basées sur les besoins et les attentes des clients
  • Identifier et cultiver les viviers de talents : rechercher et engager de manière proactive des talents de haut niveau dans divers secteurs d'activité. Rechercher, qualifier et proposer d'excellentes candidatures
  • Maîtriser l'ensemble du processus, depuis l'organisation des rendez-vous avec les candidats et candidates, la présélection et les entretiens complets, jusqu'aux rapports et aux présentations des profils auprès des clients
  • Développer et entretenir un réseau de talents potentiels grâce à des études de marché proactives et à une gestion continue des relations
  • Soutien marketing : contribuer au développement et à l'exécution de projets marketing (création de contenu pour les talents et gestion d'événements pour promouvoir nos services et notre marque)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une équipe en pleine croissance où vous pouvez prendre en charge des projets et de nouvelles initiatives
  • L'accès à une grande entreprise de recrutement établie, disposant de réseaux importants et d'une présence sur le marché
  • L'accès à des opportunités de croissance dans l'ensemble du groupe
  • Un leadership collaboratif et participatif
  • Un environnement de travail hybride
  • Une rémunération compétitive
  • Un compte de dépenses de bien-être et programme de remboursement ergonomique pour équiper votre bureau à domicile
  • 3 semaines (15 jours) de congés payés au cours des 12 premiers mois, plus des jours de soins supplémentaires
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant des ventes design et architecture

C'est en mandat exclusif et confidentiel que nous sommes mandatés par notre part...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
90000.00 - 110000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
10 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience en ventes externes B2B et Développement des affaires
  • Expérience en spécification : Expérience en vente consultative/technique dans le domaine du bâtiment (finition, design, structure)
  • Réseau A&D : Capacité démontrée à naviguer dans le milieu de l'architecture et du design
  • Bilinguisme : Essentiel pour le territoire de Montréal (échanges fournisseurs et documentation)
  • Atout : Une sensibilité esthétique ou un intérêt marqué pour le design d'intérieur
  • Résilience : Vous êtes à l'aise avec les cycles de vente longs et stratégiques
  • Présentation : Vous avez une image professionnelle impeccable (rôle d'ambassadeur)
  • Autonomie : Vous gérez votre territoire comme un "intrapreneur"
Responsabilités
Responsabilités
  • Spécification technique : Positionner les solutions (pierre, céramique, plomberie) dans les devis des architectes et designers
  • Développement proactif : Réactiver un réseau de clients inactifs et bâtir de nouveaux partenariats avec des promoteurs immobiliers
  • Expert-conseil : Organiser des présentations techniques (Lunch & Learn) pour éduquer le marché sur les nouveaux produits
  • Suivi de projets : Maîtriser des cycles de vente longs en assurant un suivi rigoureux des dossiers de la conception à la réalisation
  • Gestion de la matériauthèque : Veiller à ce que vos échantillons soient la référence chez vos clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération Globale Réaliste : 90 000$ @ 110 000$ (salaire de base compétitif + comissions et bonification annuelles sans plafond, basée sur les résultats individuels)
  • Programme complet d'assurances collectives
  • REER avec contribution de l'employeur
  • Allocation voiture pour les déplacements professionnels
  • Tous les outils professionnels fournis (cellulaire, ordinateur, compte de dépenses)
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant des ventes technique réfrigération cvac

Rejoignez un chef de file québécois de la distribution spécialisée en génie clim...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
105000.00 - 125000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
23 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • DEP en réfrigération et climatisation ou DEC en mécanique du bâtiment
  • 2 à 3 années d'expérience en vente B2B en CVAC
  • Maîtrise de la réfrigération, climatisation, ventilation et des systèmes de contrôles
  • Capacité démontrée en diagnostic, dépannage et lecture de documentation technique
  • Français et Anglais fonctionnels (oral et écrit)
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion et le développement du volume d’affaires pour la division réfrigération sur le territoire assigné
  • Entretenir des relations de confiance avec une clientèle de propriétaires d’entreprises et d’entrepreneurs spécialisés (70% gestion de comptes, 30% prospection)
  • Agir à titre d'expert-conseil pour guider les clients vers les solutions techniques les mieux adaptées à leurs projets
  • Collaborer étroitement avec les équipes internes (ingénieurs et techniciens) pour garantir un service d'excellence
  • Atteindre les objectifs de croissance par ligne de produits spécifiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Allocation automobile annuelle, remboursement au KM et carte d'essence fournie
  • Assurances collectives généreuses, REER collectif avec cotisation employeur et programme de bien-être annuel
  • 3 semaines de vacances dès le départ, plus 10 jours de congés payés durant les fêtes et la construction
  • Cellulaire et ordinateur portable de dernière génération fournis
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant des ventes technique

Représentant des ventes technique - CVAC Territoire: Rive-sud de Montréal Packag...
Emplacement
Emplacement
Canada , Brossard
Salaire
Salaire:
100000.00 - 130000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
22 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Connaissance solide en mécanique du bâtiment, idéalement dans le secteur résidentiel
  • Habileté démontrée pour le développement de nouveaux marchés et la gestion de comptes
  • Approche consultative, axée sur les solutions et la satisfaction client
  • Capacité à travailler en synergie avec les équipes techniques et les installateurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement des affaires (30%): Cibler, prospecter et bâtir des relations durables avec les entrepreneurs en construction sur le territoire de la Rive-Sud
  • Gestion de clientèle (70%): Assurer un suivi rigoureux, effectuer des visites de chantiers et maintenir une présence constante auprès des clients
  • Solutions techniques : Conseiller la clientèle en développant des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques
  • Estimation : Collaborer étroitement avec les équipes d’installation pour estimer les coûts des travaux et soumettre des offres compétitives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération compétitive : Salaire de base évolutif (selon expérience) + commissions (Package min. 100000 -130000)
  • Mobilité & Outils : Allocation voiture annuelle + remboursement au KM + carte d'essence + cellulaire et ordinateur fournis
  • Bien-être & Sécurité : Assurances collectives généreuses, REER collectif avec cotisation employeur et compte bien-être
  • Équilibre : 3 semaines de vacances + fermeture durant la période des Fêtes
  • Environnement : Bureaux neufs et modernes, ambiance conviviale et gestion basée sur l'autonomie
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant des ventes externes

C'est en mandat exclusif et confidentiel que nous sommes mandatés par notre clie...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
110000.00 - 130000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
09 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience commerciale en distribution : minimum de deux à cinq (2-5) années d'expérience dans une fonction similaire (vente B2B consultative), dans un contexte de succès pour le secteur commercial, industriel et/ou institutionnel
  • Formation pertinente : Études en administration, vente ou domaine technique pertinent
  • Bilinguisme : Anglais fonctionnel, essentiel pour la documentation technique et les échanges avec les manufacturiers
  • Personnalité recherchée : Vous êtes reconnu pour votre aisance à établir des partenariats durables
  • Vous êtes rigoureux dans le suivi de projets, vous avez une éthique de travail impeccable et avez un profil "Hunter" (intrapreneur)
  • Vous êtes autonome (gestion stratégique de votre temps et de votre territoire)
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous participez activement à la croissance du territoire
  • vous êtes la référence auprès des clients actifs et potentiels dans les secteurs industriels et institutionnels
  • Gestion de portefeuille : maintenir une relation d'affaires solide avec le portefeuille de clients existants (plus de 100 comptes) et maximiser leur potentiel commercial par une analyse rigoureuse des besoins et des marges
  • Développement proactif : assurer une veille active des opportunités de marché, contacter les preneurs de décisions pour positionner les solutions d'emballage et de salubrité
  • Expert-conseil : offrir un accompagnement technique rigoureux sur le choix des produits et équipements
  • Analyse et estimation : analyser les besoins spécifiques des clients, assurer l'estimation des coûts et la rentabilité des projets en étroite collaboration avec l'équipe interne
  • Formation continue : participer activement aux programmes de formation interne et aux sessions des manufacturiers pour maintenir une expertise à la fine pointe des innovations du domaine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération globale compétitive: salaire de base + commissions sans plafond et bonification basée sur vos performances de vente
  • Programme complet d'assurances collectives
  • Allocation kilométrique pour les déplacements professionnels
  • Tous les outils professionnels fournis (cellulaire, ordinateur, compte de dépenses, cartes d'affaires)
  • Temps plein
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Nouveau

Gestionnaire de territoire Solutions D'approvisionnement

Prenez les commandes d'un territoire stratégique. Vous souhaitez propulser votre...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
110000.00 - 130000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
10 mai 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience commerciale en distribution : minimum de deux à cinq (2-5) années d'expérience dans une fonction similaire (vente B2B consultative), dans un contexte de succès pour le secteur commercial, industriel et/ou institutionnel
  • Formation pertinente : Études en administration, vente ou domaine technique pertinent
  • Bilinguisme : Anglais fonctionnel, essentiel pour la documentation technique et les échanges avec les manufacturiers
  • Vous êtes reconnu pour votre aisance à établir des partenariats durables
  • Vous êtes rigoureux dans le suivi de projets, vous avez une éthique de travail impeccable et avez un profil "Hunter" (intrapreneur)
  • Vous êtes autonome (gestion stratégique de votre temps et de votre territoire)
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous participez activement à la croissance du territoire
  • vous êtes la référence auprès des clients actifs et potentiels
  • Gestion de portefeuille : maintenir une relation d'affaires solide avec le portefeuille de clients existants (100+ comptes) et maximiser leur potentiel commercial
  • Développement proactif : assurer une veille active des opportunités de marché, contacter les preneurs de décisions pour positionner les solutions d'approvisionnement
  • Formation continue : participer activement aux formations techniques des manufacturiers pour maintenir une expertise à la fine pointe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération globale compétitive : Salaire de base + commissions sur profits sans plafond et bonification basée sur vos performances de vente
  • Programme complet d'assurances collectives : Incluant les volets santé et dentaire
  • Allocation pour vos déplacements : Remboursement kilométrique
  • Tous les outils professionnels fournis : Cellulaire, ordinateur, compte de dépenses (carte de crédit corporative) et cartes d'affaires
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant des ventes design et architecture

Représentant(e) technique pour conquérir et consolider sa présence stratégique a...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
90000.00 - 110000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
23 mai 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience en ventes externes B2B et Développement des affaires
  • Expérience en spécification : Expérience en vente consultative/technique dans le domaine du bâtiment (finition, design, structure)
  • Réseau A&D : Capacité démontrée à naviguer dans le milieu de l'architecture et du design
  • Bilinguisme : Essentiel pour le territoire de Montréal (échanges fournisseurs et documentation)
  • Atout : Une sensibilité esthétique ou un intérêt marqué pour le design d'intérieur
  • Résilience : Vous êtes à l'aise avec les cycles de vente longs et stratégiques
  • Présentation : Vous avez une image professionnelle impeccable (rôle d'ambassadeur)
  • Autonomie : Vous gérez votre territoire comme un "intrapreneur"
Responsabilités
Responsabilités
  • Spécification technique : Positionner les solutions (pierre, céramique, plomberie) dans les devis des architectes et designers
  • Développement proactif : Réactiver un réseau de clients inactifs et bâtir de nouveaux partenariats avec des promoteurs immobiliers
  • Expert-conseil : Organiser des présentations techniques (Lunch & Learn) pour éduquer le marché sur les nouveaux produits
  • Suivi de projets : Maîtriser des cycles de vente longs en assurant un suivi rigoureux des dossiers de la conception à la réalisation
  • Gestion de la matériauthèque : Veiller à ce que vos échantillons soient la référence chez vos clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération Globale Réaliste : 90 000$ @ 110 000$ (salaire de base compétitif + comissions et bonification annuelles sans plafond, basée sur les résultats individuels)
  • Programme complet d'assurances collectives
  • REER avec contribution de l'employeur
  • Allocation voiture pour les déplacements professionnels
  • Tous les outils professionnels fournis (cellulaire, ordinateur, compte de dépenses)
  • Temps plein
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Consultant(e) en personnel

Randstad, le premier partenaire mondial pour les talents, recrute un Consultant(...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • 1 à 3 ans d'expérience dans la vente et le développement commercial
  • Capacité à communiquer avec d'autres personnes par téléphone, vidéo, médias sociaux et réunions en personne
  • Expérience préalable du travail dans une organisation orientée vers le travail d'équipe et le rythme rapide
  • Expérience de la production de résultats dans un environnement axé sur les mesures
  • Passion pour les résultats, résilience, confiance en soi et désir de faire un travail exceptionnel
  • Doit être en mesure de travailler au bureau au moins 2 jours par semaine
  • Le poste nécessite que le consultant se rende sur les sites des clients situés dans des zones où les transports en commun pourraient ne pas être disponibles
  • Une excellente maîtrise de la langue anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit, est essentielle pour ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier les prospects qui ont besoin de services et de solutions de travail temporaire et d'embauche directe
  • Développer des relations solides avec les responsables du recrutement par téléphone, texte, courriel, médias sociaux, en personne
  • Exécuter les activités qui permettront d'obtenir des résultats (beaucoup d'appels à froid, de réunions virtuelles et sur place avec les clients)
  • Négocier les prix afin de garantir un rendement maximal pour des solutions de qualité
  • Élargir notre champ d'action grâce à une approche technologique et personnelle
  • Liaison stratégique : Assurer une communication fluide et régulière avec des clients, partenaires et parties prenantes situés hors Québec
  • Production de livrables : Concevoir, rédiger et présenter des projets, rapports ou analyses stratégiques destinés à être diffusés intégralement en anglais
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement de travail hybride
  • Salaire de base et plan de bonus compétitifs
  • Compte de dépenses de bien-être et programme de remboursement des frais d'ergonomie pour équiper votre bureau à domicile
  • 3 semaines (15 jours) de congés payés au cours des 12 premiers mois, plus des jours de soins supplémentaires
  • Travailler dans une atmosphère dynamique, où chaque jour est différent et où les défis sont variés
  • la possibilité de progresser au sein d'une organisation authentique, solidaire et en pleine croissance
  • Un style de leadership collaboratif et participatif
  • Temps plein
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